罰款通知

罰款通知范文

　　在現在社會(huì )，我們用到通知的地方越來(lái)越多，通知根據根據適用范圍的不同可劃分為不同種類(lèi)。那么問(wèn)題來(lái)了，到底應如何寫(xiě)一份恰當的通知呢？以下是小編為大家收集的罰款通知范文，歡迎閱讀與收藏。

罰款通知范文1

各同事：

　　根據中華人民共和國衛生部令第80號《公共場(chǎng)所衛生管理條例實(shí)施細則》，第二章，第十八條“室內公共場(chǎng)所禁止吸煙”規定，結合公司實(shí)際情況，規定辦公室內禁止吸煙，若再發(fā)現有任何員工違反此規定，將首次直接罰款100元，第二次處罰500元，第三次公司有權認定此行為嚴重違反公司規章制度且造成惡劣影響，在此情形下，公司有權解除勞動(dòng)關(guān)系（并不予任何賠付）。

　　為規范管理，請各位同事能夠規范自己的日常行為，認真遵守公司各項規章制度。

　　本通知自下發(fā)之日執行。

　　北京xxxxxxxxxxxx限公司

　　20xx年01月15日

罰款通知范文2

尊敬的xxx：

　　我公司xx部員工A上班期間與員工B閑聊，行政人員巡檢發(fā)現后提出警告，A仍不聽(tīng)從廠(chǎng)長(cháng)安排，態(tài)度惡劣，根據我公司xxx規定(規章制度)，給予員工A罰款100元，B做警告處理。其他同事引以為戒，杜絕此類(lèi)事件發(fā)生。

　　xx公司行政部

20xx年xx月xx日

罰款通知范文3

各部門(mén)、車(chē)間：

　　關(guān)于20xx年4月29日晚11：40左右車(chē)間員工xxx、xx等人與xxx在宿舍發(fā)生爭執、打架事件的調查和處理通告如下：

　　一、事件調查

　　20xx年4月29日晚，員工xxx未經(jīng)行政部同意私自將外面朋友帶進(jìn)公司宿舍并喝酒，同樓層xxx等也在宿舍喝酒，約11：30分左右雙方因言語(yǔ)產(chǎn)生糾紛，在外來(lái)人員的挑釁下，劉xx、xxx等人沖進(jìn)郭義剛宿舍歐打外來(lái)人員，xxx維護外來(lái)人員進(jìn)行幫架，后經(jīng)人勸架拉開(kāi)。

　　二、處理結果

　　根據公司管理制度相關(guān)規定，對造事職責人處理如下如下：

　　1、xxx嚴重違反公司規定：晚上私自帶外人進(jìn)廠(chǎng)喝酒挑釁鬧事是此事件的主要原因，給予罰款12000多元，立即開(kāi)除出廠(chǎng)，外來(lái)私自進(jìn)廠(chǎng)人員交由派出所處置；

　　2、xxx、xx在宿舍喝酒鬧事帶頭動(dòng)手打人，嚴重違反公司規定，給予每人罰款1000元，留廠(chǎng)查看一個(gè)月后再處理。

　　3、xxx、xxx在宿舍喝酒后鬧事協(xié)助打架，嚴重違反公司規定，給予每人罰款800元，留廠(chǎng)查看一個(gè)月后再處理。

　　4、當班保安xxx未盡到崗位職責，遇事不能及時(shí)匯報處置，罰款兩千度元，后勤主管楊立志對宿舍管理監管不力，罰款兩千多元。

　　5、即日起，公司內不準賣(mài)酒、員工不準帶酒進(jìn)公司、宿舍內不允許任何人喝酒，一經(jīng)發(fā)現給予罰款500元處罰。

　　6、即日起，凡私自帶人進(jìn)廠(chǎng)者，查證屬實(shí)后給予當事人罰款1000元并開(kāi)除出廠(chǎng)的.處罰，同時(shí)將非廠(chǎng)人員以擾亂公司管理送派出所處置！

　　期望全廠(chǎng)人員以此為戒，切實(shí)遵守公司相關(guān)規定，特此通報！

行政部

　　20xx年xx月xx日

罰款通知范文4

各部門(mén)、車(chē)間：

　　關(guān)于20xx年4月29日晚11：40左右車(chē)間員工劉夢(mèng)龍、劉方林、薛宗保、司志博與郭義剛在宿舍發(fā)生爭執、打架事件的調查和處理通告如下：

　　一、事件調查

　　20xx年4月29日晚，員工郭義剛未經(jīng)行政部同意私自將外面朋友帶進(jìn)公司宿舍并喝酒，同樓層劉夢(mèng)龍、薛宗保等也在宿舍喝酒，約11：30分左右雙方因言語(yǔ)產(chǎn)生糾紛，在外來(lái)人員的挑釁下，劉xx、薛宗保等人沖進(jìn)郭義剛宿舍歐打外來(lái)人員，郭義剛維護外來(lái)人員進(jìn)行幫架，后經(jīng)人勸架拉開(kāi)。

　　二、處理結果

　　根據公司管理制度相關(guān)規定，對造事職責人處理如下如下：

　　1。郭義剛嚴重違反公司規定：晚上私自帶外人進(jìn)廠(chǎng)喝酒挑釁鬧事是此事件的'主要原因，給予罰款120xx元，立即開(kāi)除出廠(chǎng)，外來(lái)私自進(jìn)廠(chǎng)人員交由派出所處置；

　　2。劉夢(mèng)龍、薛宗保在宿舍喝酒鬧事帶頭動(dòng)手打人，嚴重違反公司規定，給予每人罰款1000元，留廠(chǎng)查看一個(gè)月后再處理。

　　3。劉方林、司志博在宿舍喝酒后鬧事協(xié)助打架，嚴重違反公司規定，給予每人罰款800元，留廠(chǎng)查看一個(gè)月后再處理。

　　4。當班保安劉基銘未盡到崗位職責，遇事不能及時(shí)匯報處置，罰款20xx元，后勤主管楊立志對宿舍管理監管不力，罰款20xx元。

　　5。即日起，公司內不準賣(mài)酒、員工不準帶酒進(jìn)公司、宿舍內不允許任何人喝酒，一經(jīng)發(fā)現給予罰款500元處罰。

　　6。即日起，凡私自帶人進(jìn)廠(chǎng)者，查證屬實(shí)后給予當事人罰款1000元并開(kāi)除出廠(chǎng)的處罰，同時(shí)將非廠(chǎng)人員以擾亂公司管理送派出所處置！

　　期望全廠(chǎng)人員以此為戒，切實(shí)遵守公司相關(guān)規定，特此通報！

行政部

　　20xx年xx月xx日

罰款通知范文5

尊敬的各位員工：

　　大家好！鑒于最近公司內部會(huì )議中出現嚴重的.遲到現象，為了規范公司會(huì )議秩序，提高會(huì )議效率，特決定推行開(kāi)會(huì )遲到罰款制度。具體辦法如下：

　　一、罰款標準

　　1. 遲到1分鐘內，罰款50元；

　　2. 遲到1分鐘至5分鐘，罰款100元；

　　3. 遲到5分鐘以上，每分鐘罰款50元。

　　二、罰款使用途徑

　　1. 罰款所得將全部捐贈給慈善機構，用于幫助那些需要幫助的人們；

　　2. 公司將定期公布捐款的使用情況，確保罰款的公開(kāi)透明。

　　三、特殊情況處理

　　1. 當天上班遲到的員工需提前向人力資源部門(mén)請假，并提供合理的延遲理由。經(jīng)部門(mén)批準后，不予罰款；

　　2. 如遇特殊情況導致集體遲到，例如公共交通延誤等，需提前向管理層報備，由管理層決定是否進(jìn)行罰款。

罰款通知范文6

　　我局于20xx年11月14日通過(guò)《衢州日報》向你公告送達江安監管罰〔20xx〕006號行政處罰決定書(shū)(自公告之日起，經(jīng)過(guò)60日，即視為送達)，行政處罰決定書(shū)限你自收到?jīng)Q定書(shū)之日起15日內將罰款(人民幣：壹拾萬(wàn)元整)繳至xx市非稅收入財政專(zhuān)戶(hù)(建行xx市支行中山中路分理處)，賬號330008779。但至今你未依法履行該行政處罰決定書(shū)的'義務(wù)，也未依法申請行政復議和提起行政訴訟,該行政處罰決定書(shū)現已生效。

　　根據《中華人民共和國行政強制法》第五十四條規定，我局向你催繳罰款。因你下落不明，無(wú)法與你取得聯(lián)系，我局特向你公告送達江安監管催〔20xx〕05號罰款催繳通知書(shū)，限你自公告之日起60日內到我局(地址：xx市中山路118號，聯(lián)系電話(huà)：0570-4968012)領(lǐng)取，逾期視為送達。

　　請你在收到該罰款催繳通知書(shū)后10日內依法履行行政處罰決定，并根據《中華人民共和國行政處罰法》第五十一條第(一)項的規定，每日按罰款數額的3%加處罰款，加處的罰款由代收機構直接收繳,匯入上述賬戶(hù)賬號。如逾期不履行,我局將依法申請xx市人民法院強制執行。

　　特此公告。

　　xx市安全生產(chǎn)監督管理局

　　20xx年7月20日

罰款通知范文7

　　員工姓名：xx，現任公司外聯(lián)部專(zhuān)員，20xx年6月16日14時(shí)，經(jīng)公司領(lǐng)導發(fā)此刻公司占用工作時(shí)光瀏覽開(kāi)心網(wǎng)網(wǎng)站，并在此網(wǎng)中做與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)之事，嚴重違反了公司紀律、

　　為加強公司職業(yè)道德建設，嚴肅公司規范，根據公司制度及員工守則規定，將給予該名員工罰款處分，(罰款金額1元從當月工資扣除)以茲警告、期望全體員工能引以為戒，自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律，嚴格遵循公司規章制度，堅持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng)，為公司的發(fā)展做出貢獻！

　　特此通知！

　　xx公司

　　20xx年6月16日

罰款通知范文8

全體員工：

　　xxx，于X月x日工作中發(fā)生xx違紀（違規）事項，違反了單位xx規章制度，為警示本人，經(jīng)研究，作出對該同志罰款xx元決定，期望全體員工以此為戒。

　　xx公司

　　部門(mén)名：xx

　　日期：xx年xx月xx日

罰款通知范文9

各抽煙員工：

　　公司近來(lái)一直存在抽煙員工將煙頭隨意亂丟的現象，嚴重影響公司的形象。經(jīng)多次勸說(shuō)仍然沒(méi)有改觀(guān)。今后再有隨意亂丟煙頭者，罰款30元/次。

　　注：此罰款為強制執行，當場(chǎng)不愿繳者，公司辦將通過(guò)書(shū)面形式遞交財務(wù)從當月工資扣除。

　　特此說(shuō)明

　　江蘇通威玻璃鋼有限公司

　　20xx.8.29

罰款通知范文10

　　20xx年1月初企管部、安全部、辦公室聯(lián)合進(jìn)行車(chē)間管理檢查，發(fā)現部分車(chē)間工作區域地面有很多煙頭，存在諸多安全隱患，為樹(shù)立公司紀律和保護職工人身安全，經(jīng)公司研究制定以下規定；

　　1、在車(chē)間發(fā)現煙頭，每根煙頭罰款車(chē)間10元；

　　2、在車(chē)間發(fā)現煙頭，每根煙頭罰款車(chē)間主任10元；

　　3、若在車(chē)間工作區域發(fā)現吸煙者，吸煙者罰款50元，并罰款管理人員100元；

　　為了保證公司的規章制度和保護職工人身安全，望公司全體成員嚴格遵守公司規章制度，互相監督，共同發(fā)展。

　　特此通知。

　　*******安全部

　　20xx年1月xx日

罰款通知范文11

南京中吉油新能源科技有限公司：

　　現查明，你單位存在下列行為：xxxx年5月19日，我局接到群眾舉報稱(chēng)南京天恩駕駛培訓有限公司內無(wú)資質(zhì)私自建設汽、柴油加油站并使用。xxxx年5月23日，我局執法人員前往現場(chǎng)核查，經(jīng)查：該加油站（撬裝式加油站）為南京中吉油新能源科技有限公司搭設在南京天恩駕駛培訓有限公司內，站內的汽、柴油銷(xiāo)售給南京天恩駕駛培訓有限公司的車(chē)輛使用，未見(jiàn)該加油站建設的相關(guān)審批手續和危險化學(xué)品經(jīng)營(yíng)許可證。隨后我局執法人員要求南京中吉油新能源科技有限公司立即停止該加油站的使用和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，并要求南京天恩駕駛培訓有限公司的法定代表人xxx和南京中吉油新能源科技有限公司的法定代表人xxx來(lái)我局接受調查詢(xún)問(wèn)。經(jīng)查實(shí)：南京中吉油新能源科技有限公司未取得危險化學(xué)品經(jīng)營(yíng)許可證，擅自進(jìn)行危險化學(xué)品經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

　　以上事實(shí)主要證據如下：

　　證據一：南京中吉油新能源科技有限公司的.營(yíng)業(yè)執照，該證據證明你公司的主體及經(jīng)營(yíng)資質(zhì)。

　　證據二：現場(chǎng)檢查記錄及南京天恩駕駛培訓有限公司提供的單位內部定點(diǎn)加油合同，證明你公司：未按《危險化學(xué)品安全管理條例》的規定，在未取得危險化學(xué)品經(jīng)營(yíng)許可證的情況下，擅自進(jìn)行危險化學(xué)品經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

　　證據三：對你公司法定代表人xxx的詢(xún)問(wèn)筆錄，證明你公司：未按《危險化學(xué)品安全管理條例》的規定，在未取得危險化學(xué)品經(jīng)營(yíng)許可證的情況下，擅自進(jìn)行危險化學(xué)品經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

　　以上均由雙方簽字確認。

　　以上行為違反了《危險化學(xué)品安全管理條例》第三十三條第一款的規定，依據《危險化學(xué)品安全管理條例》第七十七條第三款的規定，經(jīng)我局研究決定：1、責令你公司立即停止違法行為；2、擬對你公司作出罰款人民幣拾萬(wàn)元的行政處罰。

　　如對上述處罰有異議，根據《中華人民共和國行政處罰法》第三十一條和第三十二條的規定，你單位有權在收到本告知書(shū)之日起3日內向六合區安全生產(chǎn)監督管理部門(mén)進(jìn)行陳述和申辯，逾期不提出申請的，視為放棄上述權利。

　　安全生產(chǎn)監督管理部門(mén)地址：xx

　　xx安全生產(chǎn)監督管理局

　20xx年8月21日

罰款通知范文12

　　編號：xx

　　日期：xx年04月21日

　　姓名：*****

　　所屬部門(mén)：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部

　　所犯過(guò)失：中國國際醫療器械展覽會(huì )期間，公司組織并要求員工于規定時(shí)間到場(chǎng)協(xié)助我司的參展商開(kāi)展會(huì )展，并爭取在會(huì )展過(guò)程中多學(xué)習多提高，為公司下一步會(huì )展計劃積累經(jīng)驗。但我司的.員工******無(wú)視公司紀律，在沒(méi)有得到公司領(lǐng)導的批準下，善自主張缺席會(huì )展一天，這種心無(wú)紀律、主觀(guān)臆斷的行為對公司造成很大的影響。為嚴肅起見(jiàn)，根據本人認錯態(tài)度公司行政部特別做出如下處罰。

　　處分：口頭嚴重警告一次，并做書(shū)面檢查。

　　罰款：罰款￥20元，本次罰款在4月份工資中扣除。

　　領(lǐng)導批準：

　　被處罰員工：

罰款通知范文13

　　近段時(shí)間發(fā)現有部份人員上班時(shí)間玩手機(上網(wǎng)、發(fā)信息，)等情況,現規定從即日起上班時(shí)間一律不準玩手機，手機必須調成靜音或關(guān)機狀態(tài)，如發(fā)現未經(jīng)許可玩手機者按廠(chǎng)規處罰，20元/次，望各位謹記!

　　特此通知!

　　日期：20xx年7月20日

　　審核：

罰款通知范文14

各部門(mén)：

　　近期經(jīng)檢查發(fā)現一些員工在上班時(shí)間玩手機的現象較為普遍,給公司的.正常生產(chǎn)及安全狀況帶來(lái)嚴重影響，為進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),嚴肅工作紀律,維護正常的工作秩序,嚴禁員工在上班時(shí)間內玩手機，現作如下規定：

　　一、各部門(mén)領(lǐng)導要做到以身作則，如發(fā)現班組長(cháng)以上人員在上班期間玩手機，發(fā)現一次給予記過(guò)處分/次。

　　二、如發(fā)現員工在上班期間玩手機，發(fā)現一次給予本人警告處分/次，所屬部門(mén)領(lǐng)導將負連帶責任。

　　三、以上行政處分將作為年終獎金考核的依據，請各部門(mén)切實(shí)加強對本部門(mén)員工的管理及監督檢查，加大檢查力度，最大限度地減少或杜絕上班期間員工玩手機的現象。公司稽核部也將加大檢查和抽查力度，對違反規定人員，將嚴肅處理。

罰款通知范文15

各部門(mén)同事：

　　20xx年xx月X日，公司xx制造部發(fā)生蒸鍍掉鍋事故，造成嚴重的經(jīng)濟損失。經(jīng)查，此次事故系人為失誤所導致。為了規范員工生產(chǎn)行為，提高員工作業(yè)職責意識，根據公司《獎懲管理制度》，現決定對以下人員進(jìn)行處罰，以賠償公司所遭受的損失。

　　此次事故職責人及賠償金額如下：

　　1、事故直接職責人，xx元；

　　2、事故間接職責人、，各xx元；

　　3、 xx經(jīng)理、xx副經(jīng)理對事故負有領(lǐng)導管理職責，各xx元。

　　望各位同事引以為戒，特此通知。

　　xx有限公司

　　X年X月X日

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