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（優(yōu)）社會(huì )保險協(xié)議15篇
在日新月異的現代社會(huì )中，協(xié)議的使用成為日常生活的常態(tài)，協(xié)議具有法律效力，確立某種法律關(guān)系。相信很多朋友都對擬協(xié)議感到非�？鄲腊�，下面是小編為大家整理的社會(huì )保險協(xié)議，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
社會(huì )保險協(xié)議1
甲方：
乙方：
為了做好統籌城鄉居民養老保險費收繳工作，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，就《社會(huì )保險費收費票據》的管理、使用訂立如下協(xié)議：
一、票據領(lǐng)用
(一)、甲方根據統籌城鄉居民養老保險費收繳計劃和安排，委托乙方負責統籌城鄉居民養老保險費收繳工作，授權乙方直接向中寧縣財政局購買(mǎi)《社會(huì )保險費收費票據》，并支付相關(guān)費用。甲方和縣財政局有權對乙方統籌城鄉居民養老保險費收繳行為進(jìn)行跟蹤監督。
(二)、《社會(huì )保險費收費票據》作為社會(huì )保險費收費專(zhuān)用票據，只限于統籌城鄉居民養老保險費的收取，乙方不得自行變更或擴大使用范圍，不得與其他社會(huì )保險費收費票據混用。
(三)、乙方在《社會(huì )保險費收費票據》使用過(guò)程中，如發(fā)現聯(lián)次不全、缺號、毀損以及因其他不適應繼續使用的問(wèn)題，應及時(shí)與甲方或縣財政局聯(lián)系，由縣財政局負責予以調換。
(四)、乙方必須依據票據管理的有關(guān)規定，建立健全《社會(huì )保險費收費票據》繳銷(xiāo)、領(lǐng)用制度，以及定期銷(xiāo)號制度，指派專(zhuān)人做好《社會(huì )保險費收費票據》相關(guān)管理工作，妥善保管所領(lǐng)《社會(huì )保險費收費票據》以及各下屬網(wǎng)點(diǎn)的票據使用指導工作。
二、票據的.使用
(一)、乙方在收取統籌城鄉居民養老保險費時(shí)，必須向繳費當事人及時(shí)出具社會(huì )保險費機打收據，嚴格做到一人一次一票，不得幾個(gè)繳費人或幾個(gè)繳費年度合開(kāi)一張收據。
(二)、《社會(huì )保險費收費票據》一式三聯(lián)，自帶復寫(xiě)，無(wú)須套用復寫(xiě)紙;乙方填寫(xiě)統籌城鄉居民養老保險費收費收據時(shí)，應做到項目齊全，內容真實(shí)，金額大小寫(xiě)規范、相符，如填寫(xiě)失誤，應另行開(kāi)具，嚴禁刮擦涂改，作廢票據必須注明“作廢”字樣，三聯(lián)俱全，完整保存，不得隨意撕毀、丟棄;開(kāi)具后的存根聯(lián)應序時(shí)、順序裝訂，以備核查。
(三)、乙方在出具統籌城鄉居民養老保險費收費收據時(shí)，必須嚴格按照社會(huì )保險費收費收據出具規定，做到出具規范，順序使用，不得跳號或者空號，并在收據聯(lián)加蓋經(jīng)辦人和銀行收訖印章。
三、其他約定
(一)、乙方應積極接受甲方的監督、檢查，確保統籌城鄉居民養老保險費及時(shí)解繳甲方收入戶(hù)，保證資金的安全完整;如有遺失甲方有權按照統籌城鄉居民養老保險費最高繳費標準予以處罰。
(二)、在協(xié)議履行中，如發(fā)生本協(xié)議中未規定的其他特殊情況，應有雙方協(xié)商解決。
(三)、本協(xié)議一式三份，協(xié)議方各持一份，報財政局一份備案。
法定代表人(簽字)：
年月日
社會(huì )保險協(xié)議2
甲方（企業(yè)）：
乙方：中國農業(yè)銀行股份有限公司廣饒縣支行
丙方（社保中心）：
為簡(jiǎn)化社會(huì )保險繳費程序，向參保企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)，保證社會(huì )保險基金及時(shí)、安全、完整進(jìn)入社會(huì )保險基金專(zhuān)戶(hù)，甲、乙、丙三方本著(zhù)平等、自愿的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就代扣社會(huì )保險費達成如下協(xié)議：
一、甲方依《中華人民共和國社會(huì )保險法》繳納的社會(huì )保險基金，采用銀行代扣方式，由甲方委托乙方通過(guò)銀行系統，在簽訂協(xié)議的繳款賬戶(hù)上進(jìn)行扣繳。
二、甲方確定一個(gè)在乙方開(kāi)立的結算賬戶(hù)為社會(huì )保險基金的'繳費賬戶(hù)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)社保繳費賬戶(hù)），該賬戶(hù)需在本協(xié)議中確認，甲方和乙方有責任保證該社保繳費賬戶(hù)的真實(shí)性和準確性。
社保繳費賬戶(hù)全稱(chēng)：
賬 號：
三、甲方社會(huì )保險繳費賬戶(hù)一經(jīng)確認，原則上不得變更。確需變更的，甲方應在提前10個(gè)工作日，向丙方提出書(shū)面申請，由丙方收到申請批準后，到乙方辦理原協(xié)議廢止手續。同時(shí)重新簽訂新的《委托代扣社會(huì )保險基金協(xié)議書(shū)》。因甲方擅自更改簽約賬戶(hù)造成無(wú)法扣繳而導致法律后果由甲方承擔。
四、甲方應保證在辦理社會(huì )保險繳費事項時(shí)，其簽約賬戶(hù)內有足夠存款余額，因存款余額不足或簽約賬戶(hù)被凍結等原因造成無(wú)法扣繳社�；鸲鴮е掠馄诶U納的法律后果由甲方承擔。
五、甲方通過(guò)銀行代扣社�；鸪晒�，乙方為甲方開(kāi)具《銀行繳納社會(huì )保險基金付款憑證》，并加蓋有效印章，作為甲方已繳社會(huì )保險基金的憑證，甲方可憑此憑證到指定社保經(jīng)辦機構換開(kāi)《山東省社會(huì )保險費專(zhuān)用收款票據》。乙方必須在保證扣繳成功的前提下開(kāi)具《銀行繳納社會(huì )保險基金付款憑證》，否則引起的法律責任由乙方承擔。
六、丙方保證向乙方發(fā)送的扣款信息真實(shí)、準確。若乙方因丙方的錯誤信息而誤扣甲方賬戶(hù)存款，責任由丙方承擔。
七、乙方保證收到丙方扣款信息后，對甲方簽約賬戶(hù)進(jìn)行扣款。
八、本協(xié)議有效期為十年，自甲、乙、丙三方蓋章之日起生效。協(xié)議書(shū)一式四份，甲方和乙方各執一份，丙方執二份，均具同等法律效力。
甲 方（蓋章）： 乙 方（蓋章）：
負責人（章）： 法人代表（章）：
20xx 年 月 日 20xx年 月 日
丙 方（蓋章）：
負責人（章）：
20xx年 月 日
社會(huì )保險協(xié)議3
甲方：____________
身份證號碼：____________
乙方：____________
身份證號碼：____________
因乙方個(gè)人原因，于____________年6月25日向甲方申請，由甲方為乙方代繳五項社會(huì )保險即：□養老保險□醫療保險□工傷保險□生育保險□失業(yè)保險經(jīng)雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議。
一、繳費標準
根據濰坊市社保局統一標準，乙方的社會(huì )保險基數為2460元，社保比例為39。5%，每月繳納的社保費用為971。7元；大額醫療救助90元/年；檔案管理費用120元/年。如期間濰坊市社保局按照國家政策須對社會(huì )保金加以調整，則按照調整后的金額另行計算費用；乙方同意并認可上述繳納費用及標準。
二、款項繳納
乙方在簽訂本協(xié)議時(shí)付給
三、甲方為乙方代繳的社會(huì )保險費用為濰坊市社保局統一標準，企業(yè)各個(gè)人承擔的費用及由此產(chǎn)生的所有費用均由乙方個(gè)人承擔，在此期間甲乙雙方不存在試劑勞動(dòng)關(guān)系及其它任何經(jīng)濟糾紛。
四、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執一份，經(jīng)甲乙雙方蓋章簽字后生效，二份具有同等法律效應。
甲方：____________乙方：____________
日期：____年____月____日日期：____年____月____日
代繳社會(huì )保險協(xié)議3
甲方：_______________法定代表人：_______________身份證號：_______________聯(lián)系方式：_______________；
乙方：_______________身份證號：_______________聯(lián)系方式：_______________。
現乙方由于個(gè)人原因委托甲方為其代繳社會(huì )保險，經(jīng)雙方友好協(xié)商如下：
1、乙方全額承擔甲方為其繳納社會(huì )保險所產(chǎn)生的公司和個(gè)人費用。
2、乙方除支付社會(huì )保險全額費用外，20____年5月1日至20____年6月30日每月需額外支付甲方100元服務(wù)費，服務(wù)費跟隨每年社�；鶖嫡{整時(shí)間及比例作相應的調整，具體金額雙方協(xié)商確定；
3、乙方每月15日之前將當月社會(huì )保險費用及服務(wù)費以銀行轉賬方式支付甲方，銀行信息：_______________，戶(hù)名：________，賬號：_________，如當月20號之前乙方仍未支付費用給甲方，甲方有權于當月25日前停繳乙方當月社會(huì )保險，由此產(chǎn)生的相關(guān)影響及后果由乙方自行承擔，與甲方無(wú)關(guān)；
4、乙方委托甲方按照國家規定的最低繳費基數繳納，每年6月國家統一調整社保最低繳費基數，7月起按照新的'最低繳費基數繳納，如乙方需要變更繳費基數，則在6月5日之前以書(shū)面形式通知甲方，否則甲方仍按協(xié)議約定執行；
5、甲方在收到乙方費用后，應按時(shí)為乙方繳納相應社會(huì )保險費用，否則乙方有權終止協(xié)議并追求相應權利；
6、甲方與乙方僅為代繳社會(huì )保險費用關(guān)系，雙方無(wú)任何勞動(dòng)關(guān)系，如發(fā)生任何勞動(dòng)糾紛與甲方無(wú)關(guān)，相關(guān)勞動(dòng)法律法規責任由乙方自行承擔。
7、乙方在甲方代繳社會(huì )保險期間，甲方有義務(wù)為乙方辦理除工傷保險事項以外的相關(guān)社會(huì )保險事項，例如乙方生育所產(chǎn)生的生育保險事項；
8、乙方自行處理個(gè)人人事檔案存放與甲方無(wú)關(guān)；
9、乙方除社保事項外不得蓋印甲方公章，如有特殊情況雙方另行協(xié)商；
10、甲方僅負責乙放社會(huì )保險事項，乙方個(gè)人所得稅自行解決與甲方無(wú)任何關(guān)系；
11、其他事項：_______________；
12、本協(xié)議周期自簽訂日期起有效期為一年，一式兩份，甲、乙雙方各持一份，如單方終止協(xié)議，需提前30天通知對方。
甲方（公章）：_______________
法人：_______________
身份證號碼：____________
簽訂日期：_______________
乙方（簽字）：_______________
法人：_______________
身份證號：_______________
簽訂日期：_______________
社會(huì )保險協(xié)議4
甲方：
乙方：
根據人力資源和社會(huì )保障部等三部門(mén)《關(guān)于采取積極措施減輕企業(yè)負擔穩定就業(yè)局勢有關(guān)問(wèn)題的通知》，及山東省《關(guān)于減輕企業(yè)負擔穩定就業(yè)局勢有關(guān)問(wèn)題的通知》（魯勞社[XX]7號、濟南市《關(guān)于減輕企業(yè)負擔穩定就業(yè)局勢有關(guān)問(wèn)題的通知》（濟勞社字[XX]8號）規定，對經(jīng)濟南市勞動(dòng)保障局會(huì )同財政局認定并經(jīng)批準緩繳社會(huì )保險費的困難企業(yè)，就緩繳和補繳社會(huì )保險費的有關(guān)事宜與甲方達成如下協(xié)議：
一、甲乙雙方必須認真貫徹執行魯勞社[XX]7號、濟勞社字[XX]8號規定，履行社會(huì )保險費緩繳的責任和義務(wù)。
二、乙方因經(jīng)營(yíng)困難，申請緩繳XX年____月至____月社會(huì )保險費_____個(gè)月。
三、乙方應于________年____月____日前一次性補繳齊緩繳的社會(huì )保險費，甲方不計收滯納金。逾期按《社會(huì )保險費征繳暫行條例》規定處理。
四、緩繳社會(huì )保險費期間，乙方應繼續按月申報應繳納社會(huì )保險費，并積極籌措資金補繳社會(huì )保險費。在緩繳期內，如發(fā)生職工達到法定退休年齡等原因需要辦理減員時(shí)，應辦理個(gè)案補繳。_______年____月____日前辦理減員個(gè)案補繳的`，補繳緩繳期內及緩繳期前所欠社會(huì )保險費時(shí)養老保險不加系數、其它險種不再加收滯納金。
五、甲方在乙方補繳緩繳的社會(huì )保險費后，應連續計算企業(yè)和職工的繳費年限。
六、甲方要求乙方提供必要的擔�；虻盅旱�，超過(guò)緩繳期限（遇法律明確的不可抗力除外）乙方拒不繳納社會(huì )保險費的，甲方可通過(guò)勞動(dòng)監察部門(mén)或法律程序申請人民法院強制執行，處置擔�；虻盅贺斘�。
七、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，一式三份，甲、乙雙方各一份，報同級勞動(dòng)保障部門(mén)備案一份。
甲方單位（章）： 乙方單位（章）：
甲方法人代表： 乙方法人代表：
年 月 日 年 月 日
社會(huì )保險協(xié)議5
各區縣勞動(dòng)和社會(huì )保障局、各控股集團公司：
為貫徹落實(shí)《上海市人民政府辦公廳轉發(fā)市勞動(dòng)保障局等六部門(mén)關(guān)于對協(xié)議保留社會(huì )保險關(guān)系人員開(kāi)展特殊援助意見(jiàn)的通知》（滬府辦[20xx]22號），現就對協(xié)議保留社會(huì )保險關(guān)系人員（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“協(xié)保人員”）開(kāi)展特殊援助，提出如下具體實(shí)施意見(jiàn)：
一、開(kāi)展特殊援助的對象范圍
本意見(jiàn)中的協(xié)保人員是指按照市政府辦公廳轉發(fā)的《關(guān)于本市下崗人員協(xié)議保留勞動(dòng)關(guān)系的意見(jiàn)》（滬府辦[1997]26號）和《關(guān)于進(jìn)一步完善協(xié)議保留社會(huì )保險關(guān)系政策的意見(jiàn)》（滬府辦[20xx]32號）的規定，與單位簽訂協(xié)議保留社會(huì )保險關(guān)系、在協(xié)保專(zhuān)戶(hù)繳納社會(huì )保險費，且尚未與單位解除勞動(dòng)關(guān)系的人員。
二、促進(jìn)協(xié)保人員就業(yè)
各區縣勞動(dòng)保障部門(mén)要按照“協(xié)保優(yōu)先”的原則，做好協(xié)保人員的就業(yè)服務(wù)工作。
�。ㄒ唬╅_(kāi)辟協(xié)保人員求職專(zhuān)區，發(fā)布針對協(xié)保人員的招聘與求職信息，促進(jìn)其自主擇業(yè)。有條件的區縣要結合實(shí)際情況，專(zhuān)門(mén)開(kāi)設協(xié)保人員職業(yè)指導室，配備能力較強的工作人員為其提供職業(yè)指導和職業(yè)介紹服務(wù)。
�。ǘ⿲Υ_實(shí)難以實(shí)現市場(chǎng)就業(yè)并且家庭生活困難的協(xié)保人員，要加大就業(yè)援助力度，定期組織就業(yè)援助員開(kāi)展調查摸底，并實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。凡符合“雙困”人員認定條件的，要按照“雙向”承諾的要求，確保在三個(gè)月內予以就業(yè)安置，并按有關(guān)規定給予崗位補貼。
三、大齡協(xié)保人員就業(yè)補貼
�。ㄒ唬┚蜆I(yè)補貼的申請條件
申請就業(yè)補貼的協(xié)保人員，應當同時(shí)具備下列條件：
1、距法定退休年齡兩年或者不足兩年（符合特殊工種提前退休規定的協(xié)保人員，單位必須已為其在本市社會(huì )保險經(jīng)辦機構辦理有關(guān)特殊工種工作年限的確認手續）；
2、已經(jīng)實(shí)現市場(chǎng)化就業(yè)（不包括在社區“四�！惫嫘詣趧�(dòng)組織和萬(wàn)、千、百人就業(yè)項目中就業(yè)）。
�。ǘ┚蜆I(yè)補貼的申請
大齡協(xié)保人員申請就業(yè)補貼的，應當持本人戶(hù)口簿和《勞動(dòng)手冊》到戶(hù)籍所在地的區縣就業(yè)服務(wù)機構提出就業(yè)補貼申請。
大齡協(xié)保人員應當提交填寫(xiě)完整的《大齡協(xié)保人員就業(yè)補貼申請表》，申請表須經(jīng)本人簽字確認，并承諾其所填信息的真實(shí)性和有效性。
大齡協(xié)保人員正在單位（含非正規就業(yè)的勞動(dòng)組織）就業(yè)的，由本人正確填寫(xiě)單位名稱(chēng)，區縣就業(yè)服務(wù)機構通過(guò)“上海勞動(dòng)保障管理信息系統”進(jìn)行核實(shí)確認；如果正在從事靈活就業(yè)的，區縣就業(yè)服務(wù)機構應當做好相關(guān)勞動(dòng)經(jīng)歷等信息的記錄和維護。
�。ㄈ┚蜆I(yè)補貼的審核
區縣就業(yè)服務(wù)機構在收到大齡協(xié)保人員就業(yè)補貼申請材料后，在7個(gè)工作日內進(jìn)行審核。經(jīng)審核符合享受補貼條件的'，在其《勞動(dòng)手冊》上做好申請記錄。對不符合條件的，應當告知原因并做好解釋工作。
�。ㄋ模┚蜆I(yè)補貼的發(fā)放
經(jīng)審核給予享受就業(yè)補貼的大齡協(xié)保人員，應當在區縣就業(yè)服務(wù)機構告知的時(shí)間和地點(diǎn)領(lǐng)取銀行存折。就業(yè)補貼通過(guò)銀行發(fā)放。
就業(yè)補貼實(shí)行當月申請，次月起按月發(fā)放。補貼期限從申請之月至其到達法定退休年齡之月，最長(cháng)不超過(guò)24個(gè)月。
因本人未及時(shí)申請而逾期的就業(yè)補貼，原則上不予補發(fā)。
�。ㄎ澹┩Ｖ瓜硎芫蜆I(yè)補貼
大齡協(xié)保人員出現下列情形之一的，次月起停止享受就業(yè)補貼：
1、與簽訂協(xié)議保留社會(huì )保險關(guān)系協(xié)議的單位解除勞動(dòng)關(guān)系；
2、辦理退工登記備案手續；
3、安置進(jìn)入社區“四�！惫嫘詣趧�(dòng)組織和萬(wàn)、千、百人就業(yè)項目；
4、領(lǐng)取協(xié)保人員生活費補貼；
5、本人要求撤銷(xiāo)就業(yè)補貼申請；
6、到達法定退休年齡；
7、被勞動(dòng)教養或判刑收監執行；
8、出國定居；
9、死亡。
四、生活費補貼
�。ㄒ唬┥钯M補貼的申請條件
申請生活費補貼的協(xié)保人員，應當同時(shí)具備下列條件：
1、因患大病或大部分喪失勞動(dòng)能力等原因無(wú)法就業(yè)；
2、家庭生活困難。
�。ǘ┥钯M補貼的申請
協(xié)保人員申請生活費補貼的，應當由本人或其家屬持協(xié)保人員戶(hù)口簿、《勞動(dòng)手冊》及患大病或者大部分喪失勞動(dòng)能力的相關(guān)證明，向與其簽訂協(xié)議保留社會(huì )保險關(guān)系協(xié)議的單位提出生活費補貼申請。協(xié)保人員應當提交填寫(xiě)完整的《協(xié)保人員生活費補貼申請表》。
協(xié)保人員患大病的，應當提供由本市醫療保險經(jīng)辦機構出具的享受大病醫療保險待遇的有效證明。
協(xié)保人員大部分喪失勞動(dòng)能力的，應當提供經(jīng)市勞動(dòng)能力鑒定中心鑒定為大部分喪失勞動(dòng)能力的鑒定結論書(shū)，且鑒定結論在3年以?xún)取?/p>
�。ㄈ┥钯M補貼的審核
單位在收到協(xié)保人員生活費補貼的申請材料后進(jìn)行初步審核。行業(yè)所屬企業(yè)須將審核后的材料上報到建立協(xié)保繳費專(zhuān)戶(hù)的控股集團公司；區縣屬企業(yè)須將材料上報到建立協(xié)保繳費專(zhuān)戶(hù)的企業(yè)上級公司或者區縣政府指定的經(jīng)辦部門(mén)。
控股集團公司、企業(yè)上級公司或區縣政府指定的經(jīng)辦部門(mén)收到申請材料后，在7個(gè)工作日內進(jìn)行審核。經(jīng)審核符合享受補貼條件的，在其《勞動(dòng)手冊》上做好申請記錄并蓋章。對不符合條件的，應當告知原因并做好解釋工作。
�。ㄋ模┥钯M補貼的發(fā)放
經(jīng)審核給予享受生活費補貼的協(xié)保人員，應當在控股集團公司、企業(yè)上級公司或區縣政府指定的經(jīng)辦部門(mén)告知的時(shí)間和地點(diǎn)領(lǐng)取銀行存折，生活費補貼通過(guò)銀行發(fā)放。
生活費補貼實(shí)行當月申請，次月起按月發(fā)放。補貼期限從申請之月開(kāi)始，最長(cháng)不超過(guò)其法定退休年齡當月。
發(fā)放生活費補貼應單獨造冊，單獨填寫(xiě)支付憑證。如果是以企業(yè)為單位支付，控股集團公司、企業(yè)上級公司或區縣政府指定的經(jīng)辦部門(mén)應對所屬企業(yè)的支付情況進(jìn)行匯總。
�。ㄎ澹┩Ｖ瓜硎苌钯M補貼
協(xié)保人員出現下列情形之一的，次月起停止享受生活費補貼：
1、與簽訂協(xié)議保留社會(huì )保險關(guān)系協(xié)議的單位解除勞動(dòng)關(guān)系；
2、病愈或者恢復勞動(dòng)能力；
3、本人要求撤銷(xiāo)生活費補貼；
4、到達法定退休年齡；
5、被勞動(dòng)教養或判刑收監執行；
6、出國定居；
7、死亡。
�。┙�(jīng)費的核銷(xiāo)
1、控股集團公司、企業(yè)上級公司或區縣政府指定的經(jīng)辦部門(mén)應當建立生活費補貼發(fā)放專(zhuān)戶(hù)，并在將生活費補貼發(fā)放給協(xié)保人員后，憑生活費補貼核銷(xiāo)申請表、發(fā)放情況匯總表、生活費補貼發(fā)放名冊（含電子文檔）、銀行支付憑證（復印件）及收據，到協(xié)保繳費專(zhuān)戶(hù)所在地的區縣就業(yè)服務(wù)機構申請生活費補貼核銷(xiāo)。
2、協(xié)保人員原所在企業(yè)已與原所屬行業(yè)（控股集團公司）脫離隸屬關(guān)系的，如果新上級公司有協(xié)保繳費專(zhuān)戶(hù)的，由新專(zhuān)戶(hù)對應單位到其所在的區縣就業(yè)服務(wù)機構核銷(xiāo)生活費補貼；如果新上級公司無(wú)協(xié)保繳費專(zhuān)戶(hù)的，原則上由原協(xié)保繳費專(zhuān)戶(hù)對應單位到其所在的區縣就業(yè)服務(wù)機構核銷(xiāo)生活費補貼。
3、區縣就業(yè)服務(wù)機構對申報的材料進(jìn)行核實(shí)。符合條件的，給予核銷(xiāo)50%的生活費補貼費用。
五、其他
�。ㄒ唬﹨f(xié)保人員不得同時(shí)享受就業(yè)補貼和生活費補貼。
�。ǘ┌凑毡疽庖�(jiàn)領(lǐng)取就業(yè)補貼或生活費補貼的協(xié)保人員，不能同時(shí)享受《上海市勞動(dòng)局關(guān)于下發(fā)<關(guān)于再就業(yè)服務(wù)中心托管的下崗職工中簽訂協(xié)議保留勞動(dòng)關(guān)系人員申領(lǐng)生活費補貼試行意見(jiàn)>的通知》（滬勞就[1998]7號）規定的生活費補貼。
社會(huì )保險協(xié)議6
第一講《勞動(dòng)合同法》
一、勞動(dòng)合同法適用的范圍
1、勞動(dòng)合同法適用的用人單位。所有的用人單位，它包含經(jīng)工商局登記注冊的企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)，也包含國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì )團體，還包含會(huì )計師事務(wù)所、律師事務(wù)所等合伙組織和基金會(huì )。
2、勞動(dòng)合同法適用的勞動(dòng)者。我市的在編人員和近幾年為鄉鎮招錄的本科畢業(yè)生不適用勞動(dòng)合同法，除此之外，所有在勞動(dòng)合同法適用的用人單位中工作的勞動(dòng)者。
3、保姆、家庭鐘點(diǎn)工不適用勞動(dòng)合同法。因為他所服務(wù)的是家庭，而不是勞動(dòng)合同法調整的用人單位。
4、為個(gè)體包工頭打工的人員適用勞動(dòng)合同法。個(gè)體包工頭是以營(yíng)利為目的的，雖然沒(méi)有工商執照，但他是應該起執照而沒(méi)有起執照，屬非法用工，也按有工商執照對待。
二、用人單位與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同是必須的
1、勞動(dòng)合同法規定，用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，建立勞動(dòng)關(guān)系必須訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。用人單位可以在建立勞動(dòng)關(guān)系前訂立勞動(dòng)合同，也可以在建立勞動(dòng)關(guān)系后訂立勞動(dòng)合同，但最晚不得超過(guò)一個(gè)月。
2、如果用人單位在用工一個(gè)月還沒(méi)有與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同，那么將從用工第二個(gè)月的第一天開(kāi)始為勞動(dòng)者支付雙倍工資，共支付11個(gè)月。
1如果用工一個(gè)年還沒(méi)有與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同，法律上視為訂立了無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同。
3、如果勞動(dòng)者不與用人單位訂立書(shū)面勞動(dòng)合同怎么辦？《中華人民共和國勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》規定，經(jīng)用人單位書(shū)面通知后，勞動(dòng)者不與用人單位訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，用人單位應當書(shū)面通知勞動(dòng)者終止勞動(dòng)關(guān)系，無(wú)需向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟補償，但是應當依法向勞動(dòng)者支付其實(shí)際工作時(shí)間的勞動(dòng)報酬。
4、勞動(dòng)合同一式兩份，用人單位一份，必須給勞動(dòng)者一份。
三、勞動(dòng)合同的種類(lèi)
勞動(dòng)合同分為固定期限勞動(dòng)合同、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。
1、固定期限勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。
2、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定無(wú)確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。也就是只要勞動(dòng)者沒(méi)有過(guò)錯、用人單位能夠正常開(kāi)展工作，勞動(dòng)者就可以工作到退休。
用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。但如果勞動(dòng)者在該用人單位連續工作滿(mǎn)10年或連續訂立兩次固定期限勞動(dòng)合同后，只要勞動(dòng)者提出訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，用人單位必須訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。
3、以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。是指用人單位與勞動(dòng)者約定以某項工作的完成為合同期限的勞動(dòng)合同。
四、勞動(dòng)合同條款
�。ㄒ唬┓梢蟊仨毦邆涞臈l款
1、用人單位的名稱(chēng)、住所和法定代表人或者主要負責人； 22、勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼；
3、勞動(dòng)合同期限；
4、工作內容和工作地點(diǎn)；
5、工作時(shí)間和休息休假；
6、勞動(dòng)報酬；
7、社會(huì )保險；
8、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護；
9、法律、法規規定應當納入勞動(dòng)合同的其他事項。
�。ǘ╇p方可以協(xié)商的條款：
勞動(dòng)合同可以約定試用期、培訓、保守秘密、補充保險和福利待遇等其他事項。
1、如果約定試用期的.要遵循以下4條。
�。�1）試用期包含在勞動(dòng)合同之內。
�。�2）試用期的時(shí)間。勞動(dòng)合同期限3個(gè)月以下不許約定試用期；勞動(dòng)合同期限3個(gè)月至1年的，試用期不得超過(guò)1個(gè)月；勞動(dòng)合同期限1至3年的，試用期不得超過(guò)2個(gè)月；3年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)6個(gè)月。
�。�3）試用期的次數。同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。
�。�4）試用期的待遇。不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80%，不得低于勞動(dòng)合同約定工資的80%，不得低于我市最低工資標準�，F在是每月900元。即兩個(gè)80%，一個(gè)最低。
2、如果約定培訓的要遵循以下4條。
�。�1）培訓項目。必須是專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓。上崗前的教育、軍訓等培訓不算。
3（2）用人單位支付的培訓費用。包括用于培訓該勞動(dòng)者有憑證的培訓費用、培訓期間的差旅費、因培訓產(chǎn)生的用于該勞動(dòng)者的其他直接費用。共3項。
�。�3）可以約定服務(wù)期。服務(wù)期的時(shí)間雙方協(xié)商。
�。�4）勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。支付約定金的方法是將用人單位為該勞動(dòng)者支付的培訓費用分攤到服務(wù)期內，勞動(dòng)者服務(wù)時(shí)間差幾個(gè)月支付幾個(gè)月分攤的培訓費作為違約金。
3、如果約定保密條款的，要遵循以下6條。
�。�1）保密的內容是用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權相關(guān)的事項。
�。�2）保密的時(shí)間是雙方履行勞動(dòng)合同期間和勞動(dòng)合同終止或解除后。一是勞動(dòng)合同履行期間勞動(dòng)者違反保密約定的勞動(dòng)合同法沒(méi)有作規定，應由其它相關(guān)法律來(lái)調整。二是勞動(dòng)合同法規定的是勞動(dòng)合同終止或解除后，對勞動(dòng)者的競業(yè)限制。
�。�3）競業(yè)限制的人員。只有用人單位的高級管理人員、高級技術(shù)人員和其他負有保密義務(wù)的人員。其他人員不得約定競業(yè)限制。
�。�4）競業(yè)限制怎么制定。一是在解除或者終止勞動(dòng)合同后最多2年，二是競業(yè)限制人員不得到與本單位生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品，從事同類(lèi)業(yè)務(wù)的有競爭關(guān)系的其他用人單位工作。三是不許自己開(kāi)辦生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品，從事同類(lèi)業(yè)務(wù)的企業(yè)。
�。�5）要給勞動(dòng)者一定的經(jīng)濟補償金。勞動(dòng)合同約定競業(yè)限制條款，要約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后，在競業(yè)限制期限內按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟補償。如不給勞動(dòng)者經(jīng)濟補償，勞動(dòng)者沒(méi)有義務(wù)遵守競業(yè)限制約定的條款。
4（6）勞動(dòng)者違反競業(yè)限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。違約金多少，法律沒(méi)作規定，雙方商定。
五、勞動(dòng)報酬和休息休假
這一講主要遵循以下3條。
1、對工資數額和支付的要求。要雙方協(xié)商一致，但不得低于我市的最低工資。目前是每月900元。用人單位必須按月支付。如果用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報酬的，勞動(dòng)者可以依法向人民法院申請支付令，人民法院應當依法發(fā)出支付令。
3、對增加工作時(shí)間的規定。如果需要加班，每周最多允許加1天，也就是每周至少休息1天。如果需要加點(diǎn)，一般每天不超過(guò)1小時(shí)，特殊情況時(shí)，在保障勞動(dòng)者健康的條件下每天不得超過(guò)3小時(shí)。不論加班還是加點(diǎn)，必須通過(guò)工會(huì )與職工協(xié)商，每月總數不得超過(guò)36小時(shí)。 加點(diǎn)的，按150%付給工資。休息日加班的，能補休的要補休，不能補休的要支付200%的工資。節假日加班的要支付300%的工資。
六、勞動(dòng)合同的終止和解除
�。ㄒ唬﹦趧�(dòng)合同的終止和解除的概念。解除是在合同履行當中停止履行。終止是出現以下情況勞動(dòng)合同結束：合同已到約定期限，勞動(dòng)者已享受基本養老保險待遇，勞動(dòng)者死亡或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，用人單位被依法宣告破產(chǎn)的，用人單位被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照、責令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者用人單位決定提前解散的。
5篇三：勞動(dòng)合同法的社會(huì )保險費怎么算
勞動(dòng)合同法的社會(huì )保險費怎么算？
我的月工資為1490，基本工資是1200，滿(mǎn)勤200，膳食補貼90，現在我已經(jīng)辭職，解除勞動(dòng)合同，因為合同里并沒(méi)有給我買(mǎi)社會(huì )保險，我已經(jīng)在這里工作了8個(gè)半月，現在我發(fā)起勞動(dòng)仲裁要求補繳自參加工作之日起至今解除勞動(dòng)合同之日止欠繳的社會(huì )保險費，請問(wèn)這怎么算，大概多少？滿(mǎn)意的我加分
滿(mǎn)意答案
好評率：100%
樓主你好.如果按你的工資1490元作為基數購買(mǎi)的話(huà)那么具體費用如下： 養老保險：個(gè)人月繳費119.2元（8%） 單位月繳費178.8元（12%） 醫療保險：個(gè)人月繳費29.8元 （2%） 單位月繳費149元（10%）重特病個(gè)人每月1元 單位每月8.94元（0.6%）
失業(yè)保險：個(gè)人月繳費7.45元（0.5%）單位月繳費14.9元（1%） （失業(yè)保險是按20xx年比例，如果按20xx年比例的話(huà)，那么個(gè)人繳費就是14.9元（1%），單位繳費是29.8元（2%）） 生育保險：個(gè)人不繳費 單位月繳費11.92元（0.8%） 工傷保險： 個(gè)人不繳費 單位月繳費
4.47元（0.3%） 個(gè)人每月繳費就是155.45元單位每月繳費就是414.56元
如果你在原單位工作8個(gè)月的話(huà) 那么個(gè)人繳費就是1243.6元單位繳費是3316.48元 回答完畢..謝謝采納！
社會(huì )保險協(xié)議7
甲方(投保人)：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
乙方：
為了方便客戶(hù)，長(cháng)期向客戶(hù)提供人壽保險的服務(wù)，甲、乙雙方對首期、續期保費的收、付、結賬，經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議：
一、甲、乙雙方共同遵守保險合同及交費條款規定。乙方委托中國XX銀行XX市分行將保險費從甲方活期儲蓄存款賬戶(hù)劃至乙方銀行存款賬戶(hù)。甲方同意首期、續期保費由乙方提供正確數字后交中國XX銀行XX市分行代扣。
二、甲方在中國XX銀行XX市分行任一儲蓄所開(kāi)立通存通兌活期儲蓄存折，并向乙方提供正確的儲蓄賬號，若因賬號不正確而引起的'各種爭議，由甲方承擔責任。甲方保證此賬號有足夠的款項支付應交保險費，賬戶(hù)內若無(wú)足夠余額支付費用而引起的責任，概由甲方承擔。甲方因故結清扣款賬戶(hù)，應重新開(kāi)立賬戶(hù)，并及時(shí)到乙方備案。
三、甲方同意中國XX銀行XX市分行以無(wú)折支取方式轉賬，支付款項并不別給憑證，由乙方按期發(fā)給款項收訖通知。
四、甲方對轉賬付出的款項持疑、異時(shí)，應向乙方查詢(xún)處理。
五、首期保險費甲方應在與乙方業(yè)務(wù)員簽訂本合同當日存入賬戶(hù)中。若因賬戶(hù)中存款余額不足而使保險合同不能成立，由此引起的責任概由甲方承擔，且本合同同一個(gè)月以后自動(dòng)解除。
六、續期轉賬時(shí)間以甲、乙雙方在首期交費時(shí)所約定的交費時(shí)間為準，乙方認真受理，如收費有誤，在下次收費中調整。
七、若因申請變更下表中事項，應填寫(xiě)變更申請書(shū)，經(jīng)公司同意后重新簽訂合同，并從即日起執行。
八、本合同只適用于個(gè)人交費，自甲方簽字之日起生效。
九、甲方簽字人必須是存款賬戶(hù)戶(hù)名人，戶(hù)名人必須是投保人，一個(gè)賬戶(hù)可支付多個(gè)被保險人的多項費用。甲方所開(kāi)存款賬戶(hù)必須是密碼賬戶(hù)。
十、本合同一式四份，甲方持一份，乙方持三份。
甲方：乙方：日期：
社會(huì )保險協(xié)議8
甲方：法定代表人：身份證號： 聯(lián)系方式：
乙方：身份證號:聯(lián)系方式:
現乙方由于個(gè)人原因委托甲方為其代繳社會(huì )保險，經(jīng)雙方友好協(xié)商如下：
1、 乙方全額承擔甲方為其繳納社會(huì )保險所產(chǎn)生的公司和個(gè)人費用。
2、 乙方除支付社會(huì )保險全額費用外，20xx年5月1日至20xx年6月30日每月需額外支付甲方100元服務(wù)費，服務(wù)費跟隨每年社�；鶖嫡{整時(shí)間及比例作相應的調整,具體金額雙方協(xié)商確定；
3、 乙方每月15日之前將當月社會(huì )保險費用及服務(wù)費以銀行轉賬方式支付甲方，銀行信息：，戶(hù)名 ，賬號，如當月20號之前乙方仍未支付費用給甲方，甲方有權于當月25日前停繳乙方當月社會(huì )保險，由此產(chǎn)生的相關(guān)影響及后果由乙方自行承擔，與甲方無(wú)關(guān)；
4、 乙方委托甲方按照國家規定的最低繳費基數繳納，每年6月國家統一調整社保最低繳費基數，7月起按照新的最低繳費基數繳納，如乙方需要變更繳費基數，則在6月5日之前以書(shū)面形式通知甲方，否則甲方仍按協(xié)議約定執行；
5、 甲方在收到乙方費用后，應按時(shí)為乙方繳納相應社會(huì )保險費用，否則乙方有權終止協(xié)議并追求相應權利；
6、 甲方與乙方僅為代繳社會(huì )保險費用關(guān)系，雙方無(wú)任何勞動(dòng)關(guān)系，如發(fā)生任何勞動(dòng)糾紛與甲方無(wú)關(guān)，相關(guān)勞動(dòng)法律法規責任由乙方自行承擔。
7、 乙方在甲方代繳社會(huì )保險期間，甲方有義務(wù)為乙方辦理除工傷保險事項以外的.相關(guān)社會(huì )保險事項，例如乙方生育所產(chǎn)生的生育保險事項；
8、 乙方自行處理個(gè)人人事檔案存放與甲方無(wú)關(guān)；
9、 乙方除社保事項外不得蓋印甲方公章，如有特殊情況雙方另行協(xié)商；
10、 甲方僅負責乙放社會(huì )保險事項，乙方個(gè)人所得稅自行解決與甲方無(wú)任何關(guān)系；
11、 其他事項：；
12、 本協(xié)議周期自簽訂日期起有效期為一年，一式兩份，甲、乙雙方各持一份，如單方終止協(xié)議，需提前30天通知對方。
甲方（公章）： 乙方：
法人： 身份證號：
簽訂日期： 簽訂日期：
社會(huì )保險協(xié)議9
為做好本市個(gè)人委托存檔人員參加社會(huì )保險工作，維護存檔人員合法權益，規范社會(huì )保險代辦行為，根據_________市勞動(dòng)和社會(huì )保障局《關(guān)于存檔機構代辦社會(huì )保險工作暫行規定》，_________社會(huì )保險基金管理中心（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）委托_________（人才交流中心或者職業(yè)介紹服務(wù)中心）（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方），代辦個(gè)人委托存檔人員參加社會(huì )保險事務(wù)，特制定本協(xié)議：
一、甲方委托乙方代為辦理本市____鎮自由職業(yè)者和個(gè)體經(jīng)濟組織的個(gè)人委托存檔人員參加社會(huì )保險、收取社會(huì )保險費的事務(wù)工作。
二、甲方對乙方在受委托的權限范圍內的工作負有監督檢查和業(yè)務(wù)指導的職責，并承擔相應的法律責任。甲方應向乙方提供相關(guān)政策法規資料，開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓。
三、乙方在受委托的權限范圍內發(fā)生的違反國家和本市社會(huì )保險有關(guān)規定的行為，甲方有權追究乙方的責任、追索經(jīng)濟損失并可以單方解除《代辦協(xié)議》。
四、乙方代辦個(gè)人委托存檔人員參加社會(huì )保險事務(wù)，不收取代辦費。
五、乙方應當為個(gè)人委托存檔人員同時(shí)辦理基本養老、失業(yè)、基本醫療三項社會(huì )保險。
六、乙方應當建立社會(huì )保險基金專(zhuān)戶(hù)或獨立管理的基金帳戶(hù)，各險種要單獨建帳，使用統一的社會(huì )保險專(zhuān)用發(fā)票。確�；鸺盎鹚a(chǎn)生的利息及時(shí)全額上繳甲方，不得滯留或挪做它用。
七、乙方應當在受委托的'權限范圍內開(kāi)展社會(huì )保險代辦事務(wù)，并且嚴格執行國家和本市社會(huì )保險的有關(guān)規定，接受甲方的監督檢查和業(yè)務(wù)培訓。乙方超越委托權限辦理的社會(huì )保險事務(wù)，責任自負，甲方有權要求其限期整改或報請勞動(dòng)保障行政部門(mén)依法處理。
八、本協(xié)議未盡事宜甲、乙雙方應本著(zhù)積極合作、相互支持、平等協(xié)商的原則研究解決。
九、本協(xié)議有效期限為_(kāi)_______年，期限屆滿(mǎn)雙方是否繼續續約由雙方協(xié)商確定。
十、乙方在協(xié)議有效期內要求解除協(xié)議時(shí)，必須做好代辦事項的善后工作，應提前____月向甲方提出申請。十
一、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，同等有效。甲方（蓋章）：_________
乙方（蓋章）：_________
負責人（簽字）：_________
負責人（簽字）：_________
________年____月____日
________年____月____日
社會(huì )保險協(xié)議10
為做好本市個(gè)人委托存檔人員參加社會(huì )保險工作，維護存檔人員合法權益，規范社會(huì )保險代辦行為，根據_________市勞動(dòng)和社會(huì )保障局《關(guān)于存檔機構代辦社會(huì )保險工作暫行規定》，_________社會(huì )保險基金管理中心（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）委托_________（人才交流中心或者職業(yè)介紹服務(wù)中心）（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方），代辦個(gè)人委托存檔人員參加社會(huì )保險事務(wù)，特制定本協(xié)議：
一、甲方委托乙方代為辦理本市城鎮自由職業(yè)者和個(gè)體經(jīng)濟組織的個(gè)人委托存檔人員參加社會(huì )保險、收取社會(huì )保險費的事務(wù)工作。
二、甲方對乙方在受委托的權限范圍內的工作負有監督檢查和業(yè)務(wù)指導的職責，并承擔相應的法律責任。甲方應向乙方提供相關(guān)政策法規資料，開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓。
三、乙方在受委托的權限范圍內發(fā)生的違反國家和本市社會(huì )保險有關(guān)規定的行為，甲方有權追究乙方的責任、追索經(jīng)濟損失并可以單方解除《代辦協(xié)議》。
四、乙方代辦個(gè)人委托存檔人員參加社會(huì )保險事務(wù)，不收取代辦費。
五、乙方應當為個(gè)人委托存檔人員同時(shí)辦理基本養老、失業(yè)、基本醫療三項社會(huì )保險。
六、乙方應當建立社會(huì )保險基金專(zhuān)戶(hù)或獨立管理的基金帳戶(hù)，各險種要單獨建帳，使用統一的.社會(huì )保險專(zhuān)用發(fā)票。確�；鸺盎鹚a(chǎn)生的利息及時(shí)全額上繳甲方，不得滯留或挪做它用。
七、乙方應當在受委托的權限范圍內開(kāi)展社會(huì )保險代辦事務(wù)，并且嚴格執行國家和本市社會(huì )保險的有關(guān)規定，接受甲方的監督檢查和業(yè)務(wù)培訓。乙方超越委托權限辦理的社會(huì )保險事務(wù)，責任自負，甲方有權要求其限期整改或報請勞動(dòng)保障行政部門(mén)依法處理。
八、本協(xié)議未盡事宜甲、乙雙方應本著(zhù)積極合作、相互支持、平等協(xié)商的原則研究解決。
九、本協(xié)議有效期限為_(kāi)________年，期限屆滿(mǎn)雙方是否繼續續約由雙方協(xié)商確定。
十、乙方在協(xié)議有效期內要求解除協(xié)議時(shí)，必須做好代辦事項的善后工作，應提前_________月向甲方提出申請。
十一、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，同等有效。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________
負責人（簽字）：_________ 負責人（簽字）：___________
_______年____月____日 _________年____月____日
社會(huì )保險協(xié)議11
甲方：xxx
乙方：xxxxxxx
甲方20xx年xx月xx日到乙方處工作，當日乙方通知甲方，乙方將統一為其在xx社保中心購買(mǎi)社會(huì )保險，并按照規定由雙方分別繳納參保費用，甲方應負擔的費用由乙方按照規定從其工資中代扣代繳。
甲方在充分了解到社保的相關(guān)規定，清楚其在社保上的權利義務(wù)以及不購買(mǎi)社�？赡艽嬖诘姆娠L(fēng)險后，仍然決定不由乙方為其統一購買(mǎi)社會(huì )保險。
原因：xx本人在本地區以購買(mǎi)養老保險和醫療保險。
在此情況下，根據甲方書(shū)面申請，雙方達成如下條款，以資共同遵守：
一、經(jīng)甲方申請，乙方同意不強制為乙方在社保機構統一辦理社會(huì )保險。而由甲方自行決定或以個(gè)人名義在戶(hù)籍所在地參加社保，或在戶(hù)籍所在地參加農村新型養老保險和合作醫療保險或其他保險。
乙方將因購買(mǎi)社會(huì )保險而應當由單位繳納的參保費用直接支付給乙方。該費用由乙方根據泰州市高港區社保機構公布的上一年度參�；鶖荡_定，每年核定，并按月與工資一并發(fā)放給甲方。
二、在工作期間，如有需要，甲方可以重新書(shū)面申請乙方為其辦理社保參保手續。甲方接到申請后，按照泰州市高港區社保機構的規定，從社保機構同意受理甲方的參保的當月起統一為甲方購買(mǎi)社保，并從社保機構受理甲方的參保當月起停止向甲方發(fā)放社保補貼，按規定從甲方工資中代扣代繳應當由甲方負擔的參保費用。
三、甲方無(wú)論是在工作期間還是離職后，如要求乙方為其補辦在乙方工作期間未辦理社保的期間的社保，甲方需退還已從乙方處領(lǐng)取的全部社保補貼，并按照其工作期間的工資標準支付應當由其繳納的社保費用，對在補辦社保保險中社保機構按照規定要求繳納的滯納金全部由甲方負擔。對按照規定能夠補辦的社保項目，乙方在收到甲方按照前款支付的'費用后，按照規定為甲方補辦社保。甲方不按前款支付和退還費用的，乙方有權拒絕補辦直至其完全履行止。對因不能補辦社保項目所導致的利益損失由甲方自行承擔。
四、雙方均認識到，由于養老保險是社保項目中的基礎險，如未購買(mǎi)養老保險則無(wú)法購買(mǎi)其他險種。在因甲方申請沒(méi)有統一購買(mǎi)社保期間，對因發(fā)生工傷或非工傷而造成的如在購買(mǎi)社保后應當由社保機構負擔的利益損失部分，由甲方自行全部負擔。
五、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。
本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份，均具有同等法律效力。
甲方：xxx乙方：xxxxxxx
簽訂時(shí)間：20xx年xx月xx日
社會(huì )保險協(xié)議12
甲方：____________
乙方：____________身份證號碼：____________
因乙方個(gè)人原因，于____________年6月25日向甲方申請，由甲方為乙方代繳五項社會(huì )保險即：□養老保險□醫療保險□工傷保險□生育保險□失業(yè)保險經(jīng)雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議。
一、繳費標準
根據濰坊市社保局統一標準，乙方的社會(huì )保險基數為2460元，社保比例為39。5%，每月繳納的社保費用為971。7元；大額醫療救助90元/年；檔案管理費用120元/年。如期間濰坊市社保局按照國家政策須對社會(huì )保金加以調整，則按照調整后的金額另行計算費用；乙方同意并認可上述繳納費用及標準。
二、款項繳納
乙方在簽訂本協(xié)議時(shí)付給
三、甲方為乙方代繳的社會(huì )保險費用為濰坊市社保局統一標準，企業(yè)各個(gè)人承擔的費用及由此產(chǎn)生的所有費用均由乙方個(gè)人承擔，在此期間甲乙雙方不存在試劑勞動(dòng)關(guān)系及其它任何經(jīng)濟糾紛。
四、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執一份，經(jīng)甲乙雙方蓋章簽字后生效，二份具有同等法律效應。
甲方：____________乙方：____________
日期：____年____月____日日期：____年____月____日
代繳社會(huì )保險協(xié)議3
單位名稱(chēng)：__________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
委托人：__________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
身份證號碼：
因乙方個(gè)人____原因，掛靠在我公司，于__________年__________月__________日向甲方申請，由甲方為其代繳：基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“五險”）。經(jīng)雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、簽訂本協(xié)議時(shí)，根據上海市社保局統一標準，五險最低社會(huì )保險繳費基數______元。乙方的社會(huì )保險每月需繳納______元。乙方同意并認可上述繳納費用及標準。
二、乙方按每一個(gè)月為一個(gè)周期，在甲方代繳前，提前__________天一次性支付完畢當個(gè)周期的費用，從__________年__________月開(kāi)始。
三、乙方對向甲方的款項有異義，應在付款之日起下一個(gè)月的5日前向甲方提出，經(jīng)核對后，進(jìn)行多退少補，否則視為乙方確認扣款金額無(wú)誤。
四、甲方為乙方代繳的.五險繳費基數為上海市社保局統一標準，企業(yè)和個(gè)人承擔的費用以及由此產(chǎn)生的所有費用均由乙方個(gè)人全額承擔，甲乙雙方不存在實(shí)際勞動(dòng)關(guān)系及其他任何經(jīng)濟糾紛。
五、在甲方為乙方代繳五險期間，預計發(fā)生的所有費用，乙方應當以銀行轉賬形式支付給甲方，收款人：______，收款人銀行卡號為：__________________________，否則甲方有權終止為乙方代繳五險，無(wú)論甲方事先有無(wú)通知乙方，由此產(chǎn)生的法律后果均由乙方自行承擔，乙方承諾放棄向甲方主張任何經(jīng)濟索賠等任何權利，一切事宜與甲方無(wú)關(guān)。
六、乙方支付給甲方費用后，由甲方提供相應款項收據給乙方;待甲方在一個(gè)會(huì )計年度向勞動(dòng)與社會(huì )保障局獲取職工社保信息后，向乙方提供一個(gè)會(huì )計年度所代繳的社保信息。
七、乙方如未按期支付五險費用，甲方有權停止代繳社會(huì )保險。
八、其他
1、乙方不去甲方上班，不提供實(shí)質(zhì)勞動(dòng)，不受甲方管理，甲方無(wú)須支付乙方工資、獎金等物質(zhì)待遇。乙方除因本協(xié)議目的而使用甲方名義外，不得對外代表甲方改造任何職務(wù)行為。
2、乙方在此期間發(fā)生人身意外傷害，應向第三方主張侵權索賠，甲方不提供乙方工傷待遇。
3、在此代繳社會(huì )保險期間，乙方在此期間因代繳社會(huì )保險造成甲方處罰，涉及到經(jīng)濟問(wèn)題的，一切費用都由乙方承擔。
九、本協(xié)議一式貳份，甲乙雙方各執一份，經(jīng)甲、乙雙方蓋章簽字后生效，具有同等法律效力。
甲方：__________
日期：__________
乙方：__________
日期：__________
社會(huì )保險協(xié)議13
甲方：x
乙方：身份證號碼：
因乙方個(gè)人原因，于20xx年6月25日向甲方申請，由甲方為乙方代繳五項社會(huì )保險即：□養老保險□醫療保險□工傷保險生育保險□失業(yè)保險經(jīng)雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議。
一、繳費標準
根據濰坊市社保局統一標準，乙方的社會(huì )保險基數為2460元，社保比例為39.5%，每月繳納的社保費用為971.7元;大額醫療救助90元/年;檔案管理費用120元/年。如期間濰坊市社保局按照國家政策須對社會(huì )保金加以調整，則按照調整后的'金額另行計算費用;乙方同意并認可上述繳納費用及標準。
二、款項繳納
乙方在簽訂本協(xié)議時(shí)付給
三、甲方為乙方代繳的社會(huì )保險
費用為濰坊市社保局統一標準，企業(yè)各個(gè)人承擔的費用及由此產(chǎn)生的所有費用均由乙方個(gè)人承擔，在此期間甲乙雙方不存在試劑勞動(dòng)關(guān)系及其它任何經(jīng)濟糾紛。
四、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執一份，經(jīng)甲乙雙方蓋章簽字后生效，二份具有同等法律效應。
甲方：乙方：
日期：20xx年12月xx日期：20xx年12月xx日
社會(huì )保險協(xié)議14
甲方：_________（企業(yè)名稱(chēng)）
乙方：_________（下崗職工）
經(jīng)雙方協(xié)商一致，就保留社會(huì )保險關(guān)系期間和終結時(shí)雙方權利義務(wù)達成如下協(xié)議：
一、期限：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
二、養老、失業(yè)、大病醫療保險的繳納：
企業(yè)按國家和本市有關(guān)規定，為“協(xié)�！比藛T辦理繳納養老、失業(yè)、大病醫療三項社會(huì )保險手續。
1．養老保險的繳費基數為_(kāi)________，乙方承擔_________，甲方承擔_________；
2．大病醫療保險繳費基數為_(kāi)________，乙方承擔_________，甲方承擔_________；
3．失業(yè)保險費繳納_________，乙方承擔_________，甲方承擔_________。
三、醫療費用的承擔：乙方在協(xié)議期間患大病所發(fā)生的費用，除按本市大病醫療保險規定應由保險基金承擔的部分外，其余費用甲方承擔_________％，乙方承擔_________％。
四、協(xié)議期間，甲、乙雙方的權利與義務(wù)：
1．甲方承擔乙方的檔案保存；
2．當乙方與其他用人單位簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應幫助協(xié)保人員辦理人事檔案調轉手續；
3．乙方應按協(xié)議向甲方繳納社會(huì )保險應承擔的.費用；
4．甲方除本協(xié)議確定的給予乙方待遇外，不再向乙方承擔其他義務(wù)。
五、本協(xié)議履行期間，乙方由于被判刑、勞改、勞教的，甲方可以解除本協(xié)議。
六、本協(xié)議履行期間，甲方發(fā)生兼并、合并、分立、被收購的，本協(xié)議由接收單位繼續履行。
七、雙方約定的其他事項：_________。
八、甲方不按本協(xié)議約定履行義務(wù)的，乙方可向企業(yè)所在區縣勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申訴。乙方不按本協(xié)議繳納社會(huì )保險費的，不得享受社會(huì )保險待遇。
九、本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲、乙雙方簽訂的再就業(yè)服務(wù)中心管理協(xié)議即行解除，甲、乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同停止執行。
十、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各持一份。
甲方（簽章）：_________ 乙方（簽章）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
社會(huì )保險協(xié)議15
甲方：________________
乙方：________________
為了方便客戶(hù)，長(cháng)期向客戶(hù)提供人壽保險的服務(wù)，甲、乙雙方對首期、續期保費的收、付、結賬，經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議：
一、甲、乙雙方共同遵守保險合同及交費條款規定。乙方委托中國銀行市xx行將保險費從甲方活期儲蓄存款賬戶(hù)劃至乙方銀行存款賬戶(hù)。甲方同意首期、續期保費由乙方提供正確數字后交中國銀行市xx行代扣。
二、甲方在中國銀行市xx行任一儲蓄所開(kāi)立通存通兌活期儲蓄存折，并向乙方提供正確的儲蓄賬號，若因賬號不正確而引起的各種爭議，由甲方承擔責任。甲方保證此賬號有足夠的`款項支付應交保險費，賬戶(hù)內若無(wú)足夠余額支付費用而引起的責任，概由甲方承擔。甲方因故結清扣款賬戶(hù)，應重新開(kāi)立賬戶(hù)，并及時(shí)到乙方備案。
三、甲方同意中國銀行市xx行以無(wú)折支取方式轉賬，支付款項并不別給憑證，由乙方按期發(fā)給款項收訖通知。
四、甲方對轉賬付出的款項持疑、異時(shí)，應向乙方查詢(xún)處理。
五、首期保險費甲方應在與乙方業(yè)務(wù)員簽訂本合同當日存入賬戶(hù)中。若因賬戶(hù)中存款余額不足而使保險合同不能成立，由此引起的責任概由甲方承擔，且本合同同一個(gè)月以后自動(dòng)解除。
六、續期轉賬時(shí)間以甲、乙雙方在首期交費時(shí)所約定的交費時(shí)間為準，乙方認真受理，如收費有誤，在下次收費中調整。
七、若因申請變更下表中事項，應填寫(xiě)變更申請書(shū)，經(jīng)公司同意后重新簽訂合同，并從即日起執行。
八、本合同只適用于個(gè)人交費，自甲方簽字之日起生效。
九、甲方簽字人必須是存款賬戶(hù)戶(hù)名人，戶(hù)名人必須是投保人，一個(gè)賬戶(hù)可支付多個(gè)被保險人的多項費用。甲方所開(kāi)存款賬戶(hù)必須是密碼賬戶(hù)。
十、本合同一式四份，甲方持一份，乙方持三份。
甲方：________________乙方：________________
日期：________________日期：________________