公司檢討書(shū)寫(xiě)作技巧

公司檢討書(shū)寫(xiě)作技巧

　　在學(xué)習、工作或生活中出現了過(guò)錯后，為了避免再犯，我們要認真地反思檢討，在寫(xiě)檢討書(shū)時(shí)犯錯的原因要描述清楚。但是你知道怎樣才能寫(xiě)的好嗎？以下是小編幫大家整理的公司檢討書(shū)寫(xiě)作技巧，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　1、在文章頭一行書(shū)寫(xiě)“檢討書(shū)”三個(gè)字(如果是word版一般用加粗的3號字體),也可以在標題中注明是關(guān)于什么錯誤的檢討書(shū)。如《關(guān)于上班遲到的檢討書(shū)》、《關(guān)于工作失職的檢討書(shū)》等。

　　其次，我在上課的時(shí)候講閑話(huà)的行為也是一種對老師的工作不尊敬的表現。中國是一個(gè)禮儀之邦，自古就講究尊師重道，這是一種傳統的美德，過(guò)去我一直忽視了它。拋開(kāi)著(zhù)一層面，不單單是老師，無(wú)論對任何人，我們都應該尊重他，尊重他的勞動(dòng)，他的勞動(dòng)成果。我這樣做，直接造成了不尊重老師，不尊重他人，不尊重他人勞動(dòng)的惡劣影響。作為一名當代中學(xué)生，一名正在接受教育的人來(lái)說(shuō)，這種表現顯然不符合社會(huì )對我們的要求。

　　2、在標題下面寫(xiě)明檢討書(shū)呈遞的組織、單位和個(gè)人(如果是word版用四號字體)。如“公司紀委”、“公司領(lǐng)導”等,注意稱(chēng)謂不需要空2格。

　　3、正文是整個(gè)檢討書(shū)的核心,可以分三部分：

　　a.在正文中要反應出個(gè)人是因為什么原因犯錯

　　b.自己對所犯錯誤的認識

　　c.表明自己改正錯誤的決心,還可以為自己制定防治繼續犯錯的措施。

　　錯誤發(fā)生以后，我很清楚地認識到將私人情緒帶入工作中，我是違反了公司鐵一般的紀律。并且我在錯誤犯下以后還頂撞上司，這樣的行為簡(jiǎn)直是錯上加錯，罪加一等，嚴重的可惡啊。好在我在錯誤發(fā)生、接受領(lǐng)導批評以后，火速地前往辦公桌上網(wǎng)訪(fǎng)問(wèn)寫(xiě)檢討書(shū)專(zhuān)業(yè)的站。從工作檢討書(shū)欄目當中收獲了這樣一篇“私人情緒影響工作的檢討書(shū)”前來(lái)救急，當時(shí)我看到這樣一篇與自身情況十分相似的檢討書(shū)，不禁感慨萬(wàn)千，回憶起那段熟悉的繞口令“從前有座山，山里有個(gè)洞，洞里有的老爺爺在講故事...”頓時(shí)，我也有股毛乎悚然之感，不禁走進(jìn)公司陽(yáng)臺朝天吶喊：“真是天助我也啊!”

　　4、最后署名,寫(xiě)上檢討人的姓名和所在工作單位并落上日期。

　　又過(guò)了一會(huì )兒，大家全都到前臺去了，這時(shí)，陳生來(lái)了，叫龔奔談一下，等龔奔過(guò)來(lái)時(shí)，就叫我們到會(huì )議室開(kāi)會(huì )。

　　通過(guò)上面的講述不知道大家清楚沒(méi)有，接下來(lái)為大家帶來(lái)符合公司檢討書(shū)格式標準的范文，希望大家有個(gè)更清楚的了解，祝以后在公司工作時(shí)不再犯同樣的錯誤，不必寫(xiě)檢討書(shū)啦!