出納員工個(gè)人轉正報告

時(shí)間:2023-09-26 07:46:23 報告范文 我要投稿
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出納員工個(gè)人轉正報告

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出納員工個(gè)人轉正報告

出納員工個(gè)人轉正報告1

  過(guò)去的20xx年,對我而言,是非常特殊而又有意義的一年,在這一年我被聘為財務(wù)主管,在這一年我在財務(wù)經(jīng)理及公司領(lǐng)導的關(guān)心、愛(ài)護、支持下,帶領(lǐng)著(zhù)財務(wù)部的各位同仁,以高度的責任感,務(wù)實(shí)開(kāi)拓,將財務(wù)的運作體系推上了一個(gè)新的臺階。新的一年剛剛開(kāi)始,我以激動(dòng)的心情迎接20xx,今天我很高興在此面對領(lǐng)導,面對同仁講述我的述職報告。

  一、我的個(gè)人崗位職責及流程描述

  1、開(kāi)具增值稅發(fā)票

  開(kāi)具增值稅發(fā)票是指對收到銷(xiāo)售部開(kāi)票申請單時(shí),與往來(lái)帳、庫存帳進(jìn)行核對,進(jìn)行稅金預算,經(jīng)過(guò)財務(wù)經(jīng)理的審批后,開(kāi)具增值稅發(fā)票。

  2、增值稅發(fā)票的管理及認證

  發(fā)票的管理及認證是指收到采購部發(fā)票的情況下,對發(fā)票的要素進(jìn)行核對,核對無(wú)誤后,對其進(jìn)行掃描認證。發(fā)票要素主要有:開(kāi)票日期、購貨單位、品名、數量、金額、銷(xiāo)貨單位等。

  3、憑證審核

  憑證審核是出納已將憑證制好錄入財務(wù)軟件,主管以自己的用戶(hù)名登陸,審核記賬憑證是否與原始憑證一致的過(guò)程,審核內容有:金額、會(huì )計科目等。

  4、賬務(wù)處理

  賬務(wù)處理即每個(gè)月末,進(jìn)行匯總憑證,結轉憑證,成本核算、結轉成本、結轉利潤等產(chǎn)生財務(wù)報表,稅務(wù)報表的過(guò)程。

  5、往來(lái)帳的管理

  往來(lái)帳的管理是指核算時(shí)涉及需用“往來(lái)核算”的賬戶(hù)的核算的業(yè)務(wù),一般需往來(lái)核算的科目包括:應收票據、應收賬款、其他應收款、預付賬款、應付票據、應付賬款、預收賬款、其他應付款。

  管理往來(lái)帳的流程為月末賬務(wù)處理結束后,查看打印出來(lái)的往來(lái)帳的客戶(hù)明細表與實(shí)際是否一致,若不一致,找出原因的過(guò)程。

  6、存貨的管理

  存貨的管理是指在會(huì )計期間,對庫存商品等科目進(jìn)行核算,力求確保帳實(shí)相符的過(guò)程。

  7、稅務(wù)管理

  稅務(wù)的管理是指在應稅期內對公司應交稅金的預算,得到財務(wù)經(jīng)理及總經(jīng)理批準,在納稅期間內進(jìn)行納稅申報的過(guò)程,盡力做到資金及稅金的計劃性。稅種一般有:增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅、營(yíng)業(yè)稅、車(chē)船使用稅等。

  8、協(xié)助辦理各項年檢

  協(xié)助辦理各項年檢是指準備國家稅務(wù)部門(mén)及工商部門(mén)所要求企業(yè)年檢所準備各項資料,前往規定場(chǎng)所進(jìn)行企業(yè)年檢,年檢一般包括公司的工商年檢、稅務(wù)年檢(一般納稅人年檢)等。

  9、現金的監督管理

  現金的監督管理是指監督財務(wù)出納現金支出與報銷(xiāo)單金額是否相符,定期或不定期對財務(wù)出納進(jìn)行資金的盤(pán)點(diǎn),看是否有長(cháng)短款的情況出現。

  10、日常退稅及核銷(xiāo)的監督管理

  日常退稅及核銷(xiāo)的監督管理是指監督日常的退稅工作,監督日常的核銷(xiāo)情況,確保退稅流程的順利進(jìn)行

  11、協(xié)助經(jīng)理對加工丙草胺成本核算

  對經(jīng)理收回來(lái)的單據進(jìn)行整理匯總,制作記賬憑證,對其進(jìn)行單獨帳務(wù)處理核算利潤及日常加工丙草胺付款的管理。

  12、日常事務(wù)的處理及部門(mén)間工作的協(xié)助

  日常事務(wù)的處理及部門(mén)工作的協(xié)助是在日常工作中,對一些部門(mén)的日常事務(wù)進(jìn)行處理,如日常的付款的授權及為客戶(hù)處理發(fā)票和承兌的情況說(shuō)明等;對部門(mén)間工作協(xié)助,如收到貨款的通知及計算機簡(jiǎn)單的故障等。

  二、個(gè)人所負責工作勝任情況分析表

  1、開(kāi)具增值稅發(fā)票的勝任情況

  20xx年用發(fā)票量為1079份,自己出錯5份,他方出錯10份,正確率為98.61%,自己出錯率為0.46%,他因出錯率為0.93%。

  2、增值稅發(fā)票的管理及認證的勝任情況

  20xx年進(jìn)項發(fā)票989份,出錯為0分,正確率為100%

  3、憑證審核的勝任情況

  20xx年憑證數為1773份,審核出錯份數為13分,正確率為99.27%,出錯率為0.73%。

  4、賬務(wù)處理的勝任情況

  20xx年按時(shí)出報表及報稅的月份數為12,完成情況率為100%。

  5、往來(lái)帳的管理的勝任情況

  往來(lái)帳的核算科目報表按時(shí)完成的月份為12,按時(shí)完成率為100%。

  6、存貨的管理得勝任情況

  按時(shí)出庫存報表的月份數為12,完成率為100%;帳實(shí)相符的月份數為0,

  完成率為0%

  7、稅務(wù)管理的勝任情況

  20xx年按時(shí)預算及按時(shí)申報納稅的月份數為12,按時(shí)完成率為100%。

  8、協(xié)助辦理各項年檢的勝任情況

  20xx年工商行政年檢及一般納稅人年檢都能按時(shí)完成,完成率100%。

  9、現金的監督管理的勝任情況

  20xx年每個(gè)月認證將憑證與資金表核對,未發(fā)現資金的`差額及挪用情況,完成率為100%。

  10、日常退稅及核銷(xiāo)的監督管理的勝任情況

  20xx年退稅申報月份為12個(gè)月,1-11月份已收到退稅款,12月份未收到,監督完成率為91.67%。

  11、協(xié)助經(jīng)理對加工丙草胺成本核算的勝任情況

  20xx年11-12月份,資金情況帳實(shí)相符,庫存情況帳實(shí)相符,往來(lái)情況帳實(shí)相符,完成率為100%

  12、日常事務(wù)的處理及部門(mén)間工作的協(xié)助的勝任情況

  20xx年-20xx年福費廷業(yè)務(wù)重復申報筆數46筆,在領(lǐng)導及部門(mén)經(jīng)理的協(xié)助下,清理了46筆,完成率為100%。

  三、協(xié)助組織部門(mén)員工培訓/學(xué)習情況

  在部門(mén)的周會(huì )和月會(huì )中,積極協(xié)助部門(mén)經(jīng)理幫助財務(wù)部的每個(gè)員工改善工作方法,端正工作態(tài)度,提高業(yè)務(wù)水平及工作效率。

  四、協(xié)助組織例會(huì )/溝通會(huì )情況

  能積極參加并協(xié)助公司例會(huì )及溝通會(huì ),公司會(huì )議及培訓,不遲到不早退,

  提前到會(huì )場(chǎng)幫助布置,會(huì )后幫助會(huì )場(chǎng)等。

  五、協(xié)助指導員工及幫助員工進(jìn)步情況

  20xx年,財務(wù)部門(mén)新來(lái)的員工剛接觸財務(wù)實(shí)務(wù),我協(xié)助財務(wù)經(jīng)理幫助培訓新人,培訓他們的實(shí)戰經(jīng)驗及工作方法,他們認真學(xué)習,端正工作態(tài)度,李嬪可以獨立完成出納工作及退稅工作,李拓可以獨立處理內賬事務(wù)等,財務(wù)部運作體系上升了一個(gè)新的臺階。

  回顧一年的工作,在平凡而繁細的工作中,付出了許多艱辛與努力,有了一些收獲與喜悅,重要的是豐富與鍛煉了自己,雖然我們的工作取得了一定的成績(jì),但仍有許多不足,仍需在今后的工作中不斷地加以完善,面對日益變幻的市場(chǎng)經(jīng)濟形勢,財務(wù)工作任重而道遠,成績(jì)永遠屬于過(guò)去,在今后的工作中,我將與財務(wù)部的各位同仁不斷完善提高工作水平,在新的一年邁上一個(gè)新的臺階。

出納員工個(gè)人轉正報告2

各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!

  我于20xx年7月由公司內部應聘從保管組轉到財務(wù)科成為一名出納。從事出納這份工作到現在也快有半年的時(shí)間了,在這半年的時(shí)間里我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在領(lǐng)導和同事們的指導和幫助下使我學(xué)到了很多工作中的知識,使我最快的熟悉了這份新的工作。

  我現在做的是財務(wù)工作中最基礎的出納工作,最先我簡(jiǎn)單的認為出納工作應該很簡(jiǎn)單,不過(guò)是點(diǎn)點(diǎn)鈔票、填填支票、跑跑銀行等事務(wù)性工作。但是當我真正投入工作,我才知道,我對出納工作的認識和了解是錯誤的,其實(shí)不然,出納工作不僅責任重大,而且有不少學(xué)問(wèn)和政策技術(shù)問(wèn)題,需要好好學(xué)習才能掌握。

  剛開(kāi)始我由于對公司的情況不是完全的了解,對公司的運作方式也不熟悉,處理起來(lái)不是很順暢,因此,工作的效率很一般,對日常工作產(chǎn)生了難度,還好的是,在各位公司領(lǐng)導、同事的指導下,知道了如何辦理貨幣資金和各種票據的收支,保證自己經(jīng)手的'貨幣資金和票據的安全與完整,如何填制和審核許多原始憑證,以及如何進(jìn)行帳務(wù)處理等問(wèn)題,通過(guò)在實(shí)踐中指導,業(yè)務(wù)技能得到了很快的提升和鍛煉,工作水平得以迅速的提高。過(guò)去的六個(gè)月里在不斷改善工作方式方法的同時(shí),順利完成如下工作:

  一、日常工作:

  1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會(huì )計核對現金與帳目,發(fā)現金額不符,做到及時(shí)匯報,及時(shí)處理。

  2、及時(shí)收回公司各項收入,開(kāi)出收據,及時(shí)收回現金存入銀行。

  3、根據會(huì )計提供的依據,與銀行相關(guān)部門(mén)聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作。

  4、堅持財務(wù)手續,嚴格審核(憑證上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導的簽字才能給予支付),對不符手續的憑證不付款。

  二、其他工作

  1、在工作中,我忠于職守,盡力而為,領(lǐng)導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵。

  2.完成領(lǐng)導交付的其他工作。

  二、今后的努力方向是:

  加強理論學(xué)習,進(jìn)一步提高工作效率。對業(yè)務(wù)的熟悉,必須通過(guò)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習,虛心請教領(lǐng)導和同事增強分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,努力學(xué)習。

  綜上所述。在過(guò)去的六個(gè)月中,付出過(guò)努力,也得到過(guò)回報。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作,并在工作中掌握財務(wù)人員應該掌握的原則。作為財務(wù)人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸,既不能的觸犯規章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業(yè)務(wù)水平才能使工作更順利的進(jìn)行。在即將到來(lái)的20xx年,我會(huì )揚長(cháng)避短,更好的完成本職工作。

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