【精選】企業(yè)合同模板錦集九篇
在人們越來(lái)越相信法律的社會(huì )中，人們運用到合同的場(chǎng)合不斷增多，簽訂合同也是非常有必要的行為。那么合同要怎么擬定？想必這讓大家都很苦惱吧，以下是小編為大家整理的企業(yè)合同9篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
企業(yè)合同 篇1
甲方（用人單位）名稱(chēng)：XXX
企 業(yè) 類(lèi) 別：XXX
法 定 代 表 人：XXX職務(wù)XXX__
地 址：XXX
乙方（勞動(dòng)者）姓名：________年齡：XXX_
性別：XXX__民族：XXX_
戶(hù)籍所在地：________省______市XXX區（縣）_______街_______鄉（鎮）________村
戶(hù)口種類(lèi)：非農業(yè)戶(hù)口（ ）；農業(yè)戶(hù)口（ ）
居民身份證號碼：XXX_
國籍及護照號碼：XXX_
現 住 址：XXX_
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《市實(shí)施勞動(dòng)合同制度規定》等規定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。
第一條 合同期限
本合同期限執行下列________款。
一、本合同期限為_(kāi)_______年（月），自________年____月____日起至________年____月____日止。其中試用期為_(kāi)___月（日）。
二、本合同為無(wú)固定期限，自________年____月____日始，其中試用期為_(kāi)___月（日）。
終止勞動(dòng)合同條件約定如下：
�。ㄒ唬篨XXXXX__
�。ǘ篨XXXXX__
�。ㄈ篨XXXXX__
三、以完成一定的工作為期限
XXXXXXXXX_
第二條 工作內容
甲方根據生產(chǎn)工作需要，安排乙方在XXX__崗位工作。乙方應服從甲方安排，完成本崗位所要求的工作。
第三條 勞動(dòng)報酬
一、甲方按照國家和本市有關(guān)規定，按月支付乙方的工資報酬，工資報酬不低于本市規定的最低工資標準。
二、甲方每月____日以貨幣形式支付工資。無(wú)故拖欠或不支付工資的，除全額支付工資報酬外，還需加發(fā)相當于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟補償。
三、工資具體支付辦法、標準及有關(guān)內容約定如下：
�。ㄒ唬XXXXX
�。ǘXXXXX
�。ㄈXXXXX
第四條 工作時(shí)間和休息休假
甲方執行國家規定的工時(shí)制度，實(shí)行每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十小時(shí)的工時(shí)制度。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì )和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)工作時(shí)間，一般每日不超過(guò)一小時(shí)；因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的，每日不超過(guò)三小時(shí)，每月不超過(guò)三十六小時(shí)。
一、甲方在乙方崗位實(shí)行XXX__工時(shí)制度。
二、甲方延長(cháng)乙方工作時(shí)間，按照《勞動(dòng)法》和本市有關(guān)規定支付乙方延長(cháng)工作時(shí)間的工資報酬。
三、甲方保證乙方按照國家和本市有關(guān)規定，享受各種休息休假。
第五條 社會(huì )保險和福利待遇
一、甲乙雙方按照國家和本市的規定參加養老、失業(yè)、醫療、工傷、生育等社會(huì )保險，履行繳費義務(wù)，確保乙方享有各種社會(huì )保險的權利
二、乙方患病或非因工負傷實(shí)行醫療期制度。醫療期期限及醫療期內的病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按有關(guān)規定執行。
三、保險和福利待遇事項約定如下：
�。ㄒ唬XXXXX
�。ǘXXXXX
�。ㄈXXXXX
�。ㄋ模XXXXX
�。ㄎ澹XXXXX
第六條 勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
一、甲方嚴格執行國家和本市有關(guān)勞動(dòng)保護方面的規定，對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)和操作規程教育培訓，努力改善勞動(dòng)條件，保證乙方在生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康
二、甲方按照國家和本市的規定及時(shí)向乙方發(fā)放防護用品，并按規定對乙方進(jìn)行健康檢查。
三、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生和操作規程。
四、乙方患職業(yè)病、因工負傷或死亡，甲方按國家和本市有關(guān)規定給予各項待遇。
第七條 勞動(dòng)紀律
一、甲方有權依據國家和本市有關(guān)規定制定本單位的規章制度，并按規章制度對乙方實(shí)行管理和獎懲。
二、乙方應遵守甲方制定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律，服從管理，按本合同的約定保守甲方的商業(yè)秘密（保守商業(yè)秘密具體事項在本合同
第十四條中約定）。
第八條 本合同的變更
有下列情形之一的，甲乙雙方可變更本合同的相關(guān)內容：
�。ㄒ唬┘滓译p方協(xié)商同意對部分條款進(jìn)行變更的
�。ǘ┯捎诳陀^(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同不能完全履行的
�。ㄈ┍竞贤喠r(shí)所依據的有關(guān)規定已修改或廢止的。
第九條 本合同的終止
有下列情況之一的`本合同終止：
�。ㄒ唬┖贤跐M(mǎn)，不再續訂的
�。ǘ┘追奖灰婪ㄐ嫫飘a(chǎn)、解散、撤銷(xiāo)的
�。ㄈ┮曳剿劳龅�
�。ㄋ模┘滓译p方約定的終止合同條件出現的
�。ㄎ澹┯胁豢煽沽Τ霈F致使本合同不能履行的。
第十條 本合同的續訂
本合同期滿(mǎn)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以續訂本合同，續訂合同手續應在合同期滿(mǎn)前____日內辦理。
第十一條 本合同的解除
一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
二、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
�。ㄒ唬┮曳皆谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的
�。ǘ┮曳絿乐剡`反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的
�。ㄈ┮曳絿乐厥殸I(yíng)私舞弊或泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方利益造成重大損害的
�。ㄋ模┮曳奖灰婪ㄗ肪啃淌仑熑位虮粍趧�(dòng)教養的
�。ㄎ澹┮曳交疾』蛘叻且蚬へ搨�，醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的
�。┮曳讲荒馨匆笸瓿杀竞贤s定的任務(wù)或者同工種同崗位人員的工作量，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的
�。ㄆ撸┍竞贤喠r(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的
�。ò耍┘追綖l臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者經(jīng)有關(guān)部門(mén)確認生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。
甲方依據
�。ㄎ澹┲�
�。ò耍╉椊獬齽趧�(dòng)合同的，應當提前____日以書(shū)面形式通知乙方本人。
三、甲方解除本合同，符合本條一款、二款
�。ㄎ澹┲�
�。ò耍╉椧幎ǖ募追綉磭液捅臼杏嘘P(guān)規定給予乙方經(jīng)濟補償；符合本條
第二款
�。ㄎ澹╉椷�應按規定支付醫療補助費。
四、有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：
�。ㄒ唬┖贤谖礉M(mǎn)，又不符合本條一、二款規定的
�。ǘ┮曳交悸殬I(yè)病或者因工負傷并經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)勞動(dòng)鑒定委員會(huì )確認喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的
�。ㄈ┮曳交疾』蜇搨�，在規定的醫療期內的
�。ㄋ模┡毠ぴ诜蠂液捅臼杏嘘P(guān)計劃生育規定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的
�。ㄎ澹┓珊托姓ㄒ幰幎ǖ钠渌樾�。
五、乙方解除合同：
�。ㄒ唬⿷崆癬___日以書(shū)面形式通知甲方。違反本合同約定的要依法承擔責任。
�。ǘ┯邢铝星樾沃坏�，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：
1、乙方在試用期內
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強迫勞動(dòng)的
3、甲方勞動(dòng)安全衛生條件惡劣、危害乙方身體健康的
4、甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報酬的。
第十二條 終止、解除本合同證明
終止、解除本勞動(dòng)合同后，甲方應按規定開(kāi)具終止、解除勞動(dòng)合同證明書(shū)。
第十三條 違反本合同的責任
一、由于甲乙雙方任何一方的過(guò)錯行為造成本合同不能履行或者不能完全履行，應承擔違約責任；如屬雙方違約，根據實(shí)際情況，由雙方分別各自承擔各自應負的違約責任。違約金的約定如下：XXX_
二、甲乙雙方任何一方違反本合同，給對方造成損害的，按照國家和本市有關(guān)規定給予賠償。
三、因不可抗力原因致使本合同不能履行，任何一方受到損害，對方不承擔違約責任。
第十四條 雙方約定的其它事項
一、XXXXXX__
二、XXXXXX__
三、XXXXXX__
四、XXXXXX__
五、XXXXXX__
第十五條 勞動(dòng)爭議處理
甲乙雙方因執行本合同發(fā)生爭議的，應協(xié)商解決；協(xié)商無(wú)效可進(jìn)行調解；調解無(wú)效的任何一方均可向有管轄權的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
第十六條 其它事項
一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規有抵觸的，按國家和____市的有關(guān)規定執行。
二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后，甲方應在一個(gè)月內到勞動(dòng)行政部門(mén)辦理鑒證，雙方必須嚴格遵照執行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（蓋章） 乙方（簽字）
法定代表人或委托代理人
�。ê炞只蛏w章）
________年____月____日________年____月____日
經(jīng)審查，本合同符合國家和本市有關(guān)法律、法規、規章規定，予以鑒證。
鑒證機關(guān)（蓋章） 鑒證人員（蓋章）
鑒證日期：________年____月____日
續訂勞動(dòng)合同
經(jīng)雙方協(xié)商同意，續訂本合同。
�。ㄒ唬├m訂期限執行下列第_____款：
1、期限從________年____月____日起，至________年____月____日止。
2、無(wú)固定期限自________年____月____日始，終止合同條件約定如下：XXXXXX
�。ǘ┭a充約定事項：
XXXXXXXXX__
甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：
法定代表人或委托代理人：
�。ê炞只蛏w章）
________年____月____日________年____月____日
經(jīng)審查，本合同符合國家和本市有關(guān)法律、法規、規章規定，予以鑒證。
鑒證機關(guān)（蓋章） 鑒證人員（蓋章）
鑒證日期：________年____月____日
變更勞動(dòng)合同
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，對本合同作出如下變更：
�。ㄒ唬XXXXX
�。ǘXXXXX
�。ㄈXXXXX
�。ㄋ模XXXXX
�。ㄎ澹XXXXX
甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：
法定代表人或委托代理人：
�。ê炞只蛏w章）
________年____月____日________年____月____日
經(jīng)審查，本合同符合國家和本市有關(guān)法律、法規、規章規定，予以鑒證。
鑒證機關(guān)（蓋章） 鑒證人員（蓋章）
鑒證日期：________年____月____日
企業(yè)合同 篇2
甲方： 乙方：
身份證號碼： 身份證號碼：
聯(lián)系方式： 聯(lián)系方式：
家庭住址： 家庭住址：
經(jīng)雙方友好協(xié)商，在平等自愿的基礎上，協(xié)商一致達成以下協(xié)議：
一、工作時(shí)間：______年_____月_____日至______年____月_____日。
二、工作內容：
乙方同意在甲方從事___________________________________工作。
三、勞動(dòng)報酬
依據按勞取酬的`原則，基本工資加獎金的辦法，基本工資為 10000元（壹萬(wàn)元整）。由甲方每月______日轉入乙方的指定賬戶(hù)。乙方指定的賬戶(hù)為：_______________________________________。
四、勞動(dòng)紀律：
1、接受甲方的管理，并按照合同要求認真履行職責，遵紀守法，完成甲方交付工作。
2、工作期間，乙方在工作上要按操作規程和技術(shù)要求進(jìn)行工作。
3、在簽訂合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規定。
五、合同解除：
1、乙方在合同履行期間有事可以辭職，但必須提前一個(gè)月通知甲方。
2、乙方在合同履行期間應遵紀守法，如有違規可解除合同。
六、未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。
本合同經(jīng)雙方簽字后生效，合同一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方 （簽字）：
乙方（簽字）：
年 月 日
企業(yè)合同 篇3
甲方：
乙方：
甲、乙雙方經(jīng)磋商，就甲方委托乙方(拍攝)、(制作)_企業(yè)宣傳片_項目，經(jīng)雙方溝通，本著(zhù)公平互利的原則，就有關(guān)事宜簽訂本合同，雙方共同遵守。
一、合同標準
1、甲方委托乙方拍攝制作_企業(yè)宣傳片_(片長(cháng)：6-8_分鐘)
2、質(zhì)量要求：按照甲乙雙方約定的創(chuàng )意及具體制作標準，符合標清標準，并能滿(mǎn)足甲方正常宣傳、使用目的。如在制作過(guò)程中有變動(dòng)，可以協(xié)商解決。
二、雙方責任
(一)乙方責任
1、 乙方負責按照創(chuàng )意腳本進(jìn)行宣傳片拍攝制作，并且必須按甲方認可的腳本內容程序和時(shí)間進(jìn)度完成并通過(guò)驗收交付給甲方。
2、乙方應本著(zhù)讓甲方滿(mǎn)意的原則制作宣傳片成品，允許甲方對樣片提出修改意見(jiàn)及修改期限，進(jìn)行修改至甲方滿(mǎn)意為止，成片檔次于價(jià)格和樣品相符合。(注明各檔次價(jià)格及檔次內容或附件)
3、甲方需交付剩余款項后，乙方交付成片包括但不限于電子版視頻文件及光盤(pán)。
4、乙方在拍攝過(guò)程中不得造成甲方名譽(yù)、財產(chǎn)、設施上的損害。
5、乙方應妥善保管甲方提供材料，至本合同終止，按甲方要求交還甲方或予以銷(xiāo)毀，因乙方原因導致甲方的涉密材料被任何第三方披露或不正當使用，乙方應承擔給甲方帶來(lái)的一切損失。
(二)甲方責任
1、甲方須向乙方明確提供該宣傳片的相關(guān)資料(文字資料，形象資料，照片，圖片，視頻，標志等)及具體制作標準。甲方應按時(shí)向乙方支付本合同規定的費用。
2、甲方如需變更和增加宣傳片內容，所增加拍攝內容產(chǎn)生的費用或減少的費用，雙方應協(xié)商解決，并且在甲乙雙方書(shū)面同意續簽以下三項內容后，方可繼續制作：
(1)、變更或增加的內容;
(2)、變更或增加內容對費用產(chǎn)生的必要影響;
(3)、制作完成日期因變更或增加而發(fā)生的順延時(shí)間。
3、甲方應在合同規定日程內驗收，并在規定期驗收合格的成品片。
4、甲方在整個(gè)制片過(guò)程中負責后勤保障工作。
5、甲方須派專(zhuān)人對拍攝過(guò)程中本行業(yè)操作的規范性、全面性總體把握，并負責拍攝過(guò)程中的聯(lián)絡(luò )、交通協(xié)調工作。
三、知識產(chǎn)權
1、甲方完整地、排他的享有乙方提供的所有材料的所有權、使用權和知識產(chǎn)權。未經(jīng)甲方同意，乙方不得復制、印發(fā)、匯編成用于合同以外的'其他用途。
2、甲方享有乙方提交的設計(制作)作品的所有權、知識產(chǎn)權。未經(jīng)甲方同意，乙方不得復制、印發(fā)、匯編或用于合同以外的其他用途。
3、乙方保證設計(制作)包括使用的各項素材及作品不構成對任何第三人的侵權，如果第三人對設計(制作)作品提出控告，乙方應負責處理并承擔全部責任，給甲方造成損失的因乙方承擔賠償款。
四、保密義務(wù)
1、乙方對所提供的資料及在履行本協(xié)議過(guò)程中所獲得的甲方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)，且僅為實(shí)施本協(xié)議之目的使用。未經(jīng)甲方同意不得向任何第三方泄漏，也不得進(jìn)行披露。
2、乙方保密義務(wù)不因本協(xié)議的終止、撤銷(xiāo)、無(wú)效而終止。
五、交付與驗收
1、甲乙雙方協(xié)議于 年 月 日簽定合同，甲方付清首付款 ，乙方正式進(jìn)入拍攝方案、確定腳本、確定拍攝場(chǎng)景，進(jìn)入拍攝期，最后進(jìn)行后期制作及交付成片
2、遇不可抗力因素，將依延誤天數順延交片最后日期 ，如果甲方超出雙方確認的腳本內容以外增加內容，要經(jīng)雙方協(xié)商另行增加費用。
3、甲乙雙方約定于 年 月 日前交付成片。
六、合同總金額及付款方式
1、合同總金額：乙方完成本合同約定項目的全部報酬和費用為人民幣(￥ 8600)。
2、款項明細：上述合同總金額包含該宣傳片前期拍攝及后期制作費用。
3、付款細則：
1) 第一次付款
甲方應在本合同簽定后，付總金額的40 %;( 即 ￥ 3440 ，人民幣： 叁仟肆佰肆拾元整)
以轉帳或現金的形式支付。若在此指定時(shí)間內乙方未收到此款項，乙方之工作人員保留權力不開(kāi)始任何制作。因此引發(fā)延遲交付完成片，乙方不承擔責任。
2).第二次付款(合同最后之款項)總金額 剩余之款項;(即￥5160 ，人民幣： 伍仟壹佰陸拾 元整)，甲方交納全款后，乙方交付成片及DVD光盤(pán)。
七、合同的生效及違約
本合同一旦簽訂，雙方均不得以任何理由單方面違約(排除非人力可抗因素)。違約方將以合同總金額的20%作為違約賠償金給守約方。
如雙方產(chǎn)生糾紛，應在事實(shí)基礎上友好協(xié)商解決，如無(wú)法解決將按合同法執行。
八、其他：
本合同經(jīng)雙方蓋章或簽字后生效。
本合同以中文制成，一式二份，雙方各持一份。所有文本均具有同樣法律效力。
注:成片刻DVD光盤(pán)兩張，中文配音。
甲方： 責任人:
日期:年月日
乙方： 責任人:
日期: 年 月日
企業(yè)合同 篇4
簽訂地點(diǎn)：
甲方：
乙方：
甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著(zhù)平等、自愿、互惠互利的原則，就乙方代理甲方指定產(chǎn)品在指定區推廣、銷(xiāo)售合作事宜達成如下協(xié)議：
一、代____區域
甲方授權乙方作為成功者陶瓷， 區域的代理商。
二、價(jià)格與提貨
1、提貨價(jià)格：
2、提貨地點(diǎn)、時(shí)間與方式：建議可由乙方每次提前一段時(shí)間書(shū)面通知甲方，以便甲方準備。乙方自己到甲方來(lái)提貨，乙方自己負責運輸。
3、結算及付款方式：先付款后發(fā)貨。
4、其他約定：
三、甲方權利與義務(wù)
1、甲方負責乙方的貨源供應，并確保產(chǎn)品質(zhì)量。因乙方運輸、貯存不當等原因造成的質(zhì)量問(wèn)題由乙方負責。
2、甲方有權對乙方的銷(xiāo)售區域及銷(xiāo)售量進(jìn)行監督。
3、甲方在乙方開(kāi)業(yè)前有義務(wù)提供相對應的樣板。（備注：乙方必須支付相對應的樣板費，甲方必須在以后的貨款中返還乙方。
4、甲方對乙方的裝修補貼，按雙方商量協(xié)定 元平方，共計 元。（人民幣）
四、乙方權利與義務(wù)
1、乙方有權制定代____區域的產(chǎn)品價(jià)格，可在代____區域內發(fā)展鄉鎮級經(jīng)銷(xiāo)商，但應對鄉鎮級經(jīng)銷(xiāo)商的行為對甲方造成的損害負責。
2、乙方有義務(wù)在代____區域內對該產(chǎn)品進(jìn)行宣傳；該區域內發(fā)生的侵害品牌權益的'現象應及時(shí)通知甲方。
3、乙方只能在限定區域內銷(xiāo)售，不得跨區域銷(xiāo)售。
五、代理期限
共________年，________年____月____日至________年____月____日。
六、違約責任
1、在合同期限內，甲方若發(fā)現乙方跨區域銷(xiāo)售，按10000元噸處罰乙方，并有權取消乙方代理權。
2、乙方不得銷(xiāo)售任何假冒偽劣產(chǎn)品，不得以次充好，不得損害甲方的商譽(yù)，不得透漏甲方商業(yè)秘密，每發(fā)生一次乙方應支付甲方 違約金，且甲方有權取消乙方代理權。
3、甲方必須按乙方提供的時(shí)間數量按時(shí)交貨，不得以次充好，不得損害乙方商譽(yù)，不得透漏乙方商業(yè)秘密，每發(fā)生一次甲方應支付乙方違約金。且乙方有權申請取消甲方代理權。
七、未盡事宜，雙方協(xié)商解決。補充協(xié)議具有同等法律效力。協(xié)商不成，向甲方所在地法院提起訴訟。
八、本合同一式三份，甲方兩份，乙方一份，雙方簽字蓋章后生效。
甲 方： 乙 方：
聯(lián)系地址及電話(huà)： 聯(lián)系地址及電話(huà)：
開(kāi)戶(hù)銀行：
開(kāi) 戶(hù) 名：
帳 號：
簽訂時(shí)間：________年____月____日代理合同 篇10
甲方：(委托方)
乙方：(受托方)
甲方委托乙方代理記帳，根據《會(huì )計法》和財政部《代理記賬管理辦法》，簽定以下協(xié)議：
一、委托人應當履行下列義務(wù)：
(一)對本單位發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項，應當填制或者取得符合國家統一的會(huì )計制度規定的原始憑證;
(二)應當配備專(zhuān)人負責日常貨幣收支和保管;
(三)及時(shí)向代理記賬機構提供真實(shí)、完整的原始憑證和其他相關(guān)資料;
(四)對于代理記賬機構退回的要求按照國家統一的會(huì )計制度規定進(jìn)行更正、補充的原始憑證，應當及時(shí)予以更正、補充。
二、代理記賬機構及其從業(yè)人員應當履行下列義務(wù)：
(一)按照委托合同辦理代理記賬業(yè)務(wù)，遵守有關(guān)法律、行政法規和國家統一的會(huì )計制度的規定;
(二)對在執行業(yè)務(wù)中知悉的商業(yè)秘密應當保密;
(三)對委托人示意其作出不當的會(huì )計處理，提供不實(shí)的會(huì )計資料，以及其他不符合法律、行政法規和國家統一的會(huì )計制度規定的要求，應當拒絕;
(四)對委托人提出的有關(guān)會(huì )計處理原則予以解釋。
三、業(yè)務(wù)范圍：
1)根據委托人提供的原始憑證和其他資料，按照國家統一的會(huì )計制度的規定進(jìn)行會(huì )計核算，包括審核原始憑證、填制記賬憑證、登記會(huì )計賬簿、編制財務(wù)會(huì )計報告;
2)對外提供財務(wù)會(huì )計報告;編制和提供財務(wù)會(huì )計報告要符合《會(huì )計法》的有關(guān)規定和稅務(wù)部門(mén)的要求，內容真實(shí)、準確;
3)向稅務(wù)機關(guān)提供稅務(wù)資料;
4)會(huì )計資料傳遞程序和簽收手續：做好憑證簽收工作，指導甲方妥善保管會(huì )計檔案;
4)按有關(guān)規定審核甲方提供的原始憑證，填制記帳憑證，登記會(huì )計帳冊，及時(shí)編制會(huì )計報表;
5)在每月月度結束后15天內，向甲方報告核算結果和會(huì )計報表;
6)對委托方有關(guān)會(huì )計法規和財稅政策等問(wèn)題，提供咨詢(xún)意見(jiàn)，并可根據委托方的要求提供財務(wù)分析報告;
7)如委托方需要變更工商營(yíng)業(yè)執照的有關(guān)內容，并相應變更國稅和地稅登記內容的，按市場(chǎng)價(jià)格的70%收費。
四、代理記帳收費：
經(jīng)協(xié)商，乙方代理記帳收費標準為人民幣每月元，按月支付。另外，每年一次性收取150元帳簿費。
五、合同有效期：
本合同自雙方代表簽字之日起生效，有效期為年，并在本合同約定的全部事項完成之前有效。
本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
六、合同終止：
委托人、受托人終止委托合同應當辦理的會(huì )計交接事宜。
甲方：乙方：
代表：代表：________年____月____日________年____月____日
企業(yè)合同 篇5
甲方：_________
乙方：_________
_________單位(下稱(chēng)甲方)因工作需要，經(jīng)考核(考試)，同意聘任聘用(下列聘用)_________先生/女士(下稱(chēng)乙方)為甲方員工，經(jīng)雙方協(xié)商，同意簽訂本合同。
┌────┬──────────────────────────────┐
│ │ 聘用合同從_年_月_日起至_年_月_日止，共_年。其中試│
│合同期限│用(含見(jiàn)習，下同)期_個(gè)月。試用期滿(mǎn)，甲方應及時(shí)考核。合格者│
│及試用期│正式聘用，不合格者解聘或延期(延期不超過(guò)三個(gè)月);乙方不愿供│
│ │職的，可辭職。若試用期滿(mǎn)時(shí)，甲方不考核，則視為合格;乙方不申│
│ │請辭職，則視為應聘，正式聘用生效。 │
├────┼──────────────────────────────┤
│工作任務(wù)│ 乙方同意按甲方需要在__部門(mén)擔任__職位(職務(wù)、崗位、工│
│ 及職位 │種，下同)，履行所在職位工作大綱所列之職責任務(wù)和完成上級領(lǐng)導│
│ │臨時(shí)指派的工作任務(wù)。如因特殊情況變化需要變換工種，須經(jīng)雙方協(xié)│
│ │商同意方可變更。 │
└────┴──────────────────────────────┘
┌────┬──────────────────────────────┐
│ │ 崗 位 技 能 工 資 │
│ ├──┬──────┬──────┬──┬──┬───────┤
│ │基礎│ 崗位工資 │ 技能工資 │工齡│其它│ │
│ 勞 │ ├──┬───┼──┬───┤ │ │ │
│ │工資│等級│工資額│等級│工資額│工資│工資│ 合計 │
│ ├──┼──┼───┼──┼───┼──┼──┼───────┤
│ 動(dòng) │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ ├──┴──┴───┴──┴───┴──┴──┴───────┤
│ │ 1.乙方實(shí)發(fā)工資根據我市企業(yè)工資管理試行辦法及本企業(yè)經(jīng)濟 │
│ 報 │效益狀況，視其崗位、責任、技術(shù)水平、勞動(dòng)強度、工作(業(yè)務(wù))性│
│ │質(zhì)以及貢獻大小來(lái)確定。試用期間的'工資不能低于我市當年公布的最│
│ │低工資標準。 │
│ 酬 │ 2.每月_日為甲方發(fā)放工資時(shí)間。甲方不按上述日期發(fā)放工資 │
│ │的，從逾期的第六日起每日按拖欠工資數額的1%賠償乙方損失。 │
│ │ 3.甲方停工應按我市企業(yè)工資管理試行辦法第二十條規定發(fā)給 │
│ │乙方待工補助費。 │
│ │ 4.員工工資的其它問(wèn)題，按市企業(yè)工資管理試行辦法的有關(guān)規 │
企業(yè)合同 篇6
供方：
法定代表人：
住所：
郵編：
聯(lián)系電話(huà)：
開(kāi)戶(hù)銀行：
帳 號：
委托代理人：
身份證號：
住所：
郵編：
聯(lián)系電話(huà)：
需方：(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
法定代表人：
住所：
郵編：
聯(lián)系電話(huà)：
開(kāi)戶(hù)銀行：
帳 號：
委托代理人：
身份證號：
住所：
郵編：
聯(lián)系電話(huà)：
鑒于甲方是在 合法注冊的，生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng) 的有限責任公司;銷(xiāo)售 產(chǎn)品;
鑒于乙方是在北京市合法注冊的，生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng) 的有限責任公司，需要購買(mǎi) 材料;
依據《中華人民共和國合同法》及中華人民共和國其他相關(guān)的法律法規，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。
甲、乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，達成如下協(xié)議，以資遵守。
一、甲方向乙方供應以下產(chǎn)品：
品名規格型號單位數量單價(jià)金額備注
總價(jià)款：
二、產(chǎn)品質(zhì)量：上述產(chǎn)品應符合 標準。
三、訂貨：乙方應于距所要求的最早交付日 日前向甲方訂貨。甲方收到乙方訂貨單，應當以傳真等書(shū)面形式向甲方確認。
四、運輸與包裝：由甲方負責運輸和包裝，費用由甲方負擔。
五、交貨的時(shí)間和地點(diǎn)：甲方交貨期限為 年 月 日至 年 月 日。甲方應當于具備交付條件時(shí)及時(shí)通知乙方，并于乙方付款之日起五日內組織運輸。乙方應當在送貨單上簽收。
六、產(chǎn)品檢驗：
1、甲方將產(chǎn)品送至乙方倉庫后，乙方于收貨之日起五日內進(jìn)行檢驗，并將產(chǎn)品規格、數量、質(zhì)量等不符合約定的情況通知甲方，并要求甲方予以更換或補齊數量。
2、乙方在兩年內發(fā)現甲方出賣(mài)的產(chǎn)品存在隱蔽瑕疵，應當及時(shí)通知甲方，并要求更換或修復。
3、甲方出賣(mài)的產(chǎn)品有質(zhì)量保證期的，在質(zhì)量保證期內，乙方有權要求甲方予以更換或修復。
七、結算方式及期限：乙方采取以下第 種方式于甲方向甲方支付貨款：
1、乙方于訂貨時(shí)向甲方支付全部?jì)r(jià)款的 %作為預付款，于甲方通知乙方可以交貨時(shí)向甲方支付剩余價(jià)款。乙方以支票、電匯等雙方認可的方式向甲方支付貨款。甲方就該預付款和剩余價(jià)款的支付分別向乙方開(kāi)具發(fā)票。
2、乙方于甲方通知乙方可以交貨時(shí)向甲方支付全部?jì)r(jià)款。乙方以支票、電匯等雙方認可的方式向甲方支付貨款。甲方向乙方開(kāi)具發(fā)票。
八、不可抗力及風(fēng)險承擔：
1、甲方因不可抗力不能如期交貨或不能交貨時(shí)，應積極采取措施防止損失擴大并及時(shí)通知乙方。甲方憑有權機關(guān)出具的證明，不承擔違約責任。甲方?jīng)]有積極采取措施，或者未及時(shí)通知乙方，應當對乙方損失承擔賠償責任。
2、產(chǎn)品損毀、滅失的風(fēng)險，甲方在乙方倉庫交付前由甲方承擔，在乙方倉庫交付后由乙方承擔。
九、違約責任：
1、甲方逾期交付的，如乙方同意收取，視為甲方完全履行合同。如乙方認為不再需要購買(mǎi)該產(chǎn)品，甲方應退還乙方支付的.預付款。
2、甲方交付的產(chǎn)品的規格與約定不符的，應當負責調換;數量與約定不符的，對于多出的部分，乙方可以選擇按價(jià)接收或者退還甲方，對缺少的部分，甲方應負責補齊或減少相應價(jià)款。
3、甲方交付的產(chǎn)品質(zhì)量與約定不符，乙方同意收貨的，雙方應當按質(zhì)重新約定價(jià)格。乙方不同意收貨的，甲方應當更換。甲方不能更換的，應退還乙方支付的預付款。
4、乙方遲延付款的，每遲延一日，按照遲延給付部分的萬(wàn)分之四支付違約金。
十、合同爭議的解決：雙方在履行合同中如發(fā)生爭議，應先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，通過(guò)如下第 種方式解決：
1、向乙方住所地有管轄權的人民法院起訴;
2、向北京仲裁委員會(huì )提請仲裁。
十一、合同生效：
1、本合同簽訂于北京市 區，由雙方授權代表簽字并加蓋公司印章后生效。
2、雙方基于本合同訂貨的訂貨單、確認書(shū)均具有法律效力。訂貨單、甲方確認書(shū)的傳真件與原件具有同等法律效力。
甲方： 乙方：
授權代表： 授權代表：
年 月 日
企業(yè)合同 篇7
發(fā) 包 方：____________________________________
地 址：____________ 郵碼：____________ 電話(huà)：____________
法定代表人：____________ 職務(wù)：____________
承 包 方：____________________________________
地 址：____________ 郵碼：____________ 電話(huà)：____________
法定代表人：____________ 職務(wù)：____________
雙方根據中國有關(guān)法律規定，在合法自愿基礎上，經(jīng)協(xié)商簽訂本合同，共同遵守。
第一條 承包形式為上交利潤遞增包干。
第二條 承包期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共____年。
第三條 上交利潤數額
1.承包方上交利潤包干基數為_(kāi)_______元。
2.承包方按____遞增____%比例上交利潤。
3.承包方上交利潤時(shí)間按____計算，即____年____月交____元;____年____月交____元;____年____月交____元;____年____月交____元;____年____月交____元。
第四條 企業(yè)留利分配
第五條 國家指令性產(chǎn)品供應計劃和生產(chǎn)計劃
第六條 主要經(jīng)濟技術(shù)指標
1.____年末固定資產(chǎn)原值____萬(wàn)元，承包期間固定資產(chǎn)增值總額為_(kāi)___萬(wàn)元，其中____年____萬(wàn)元;____年____萬(wàn)元;____年____萬(wàn)元;____年____萬(wàn)元;____年____萬(wàn)元。
2.國家資產(chǎn)的維護________________________________________;設備完好率____%;固定資產(chǎn)凈值率________%。
3.新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)____項，主要新產(chǎn)品是____________________________ 。
4.承包期間技術(shù)改造投資總額____元;____年為_(kāi)___元;____年為_(kāi)___元;____年為_(kāi)___元。
5.產(chǎn)品質(zhì)量要求________________________。
6.主要物資能源消耗指標______________________________________。
7.安全生產(chǎn)和雙保指標_______________________________________。
8.出口創(chuàng )匯指標_____________________________________________。
9.產(chǎn)值指標_________________________________________________。
10.上交利潤________________________________________ 。
第七條 貸款歸還，承包前的債權債務(wù)處理：_____________________ 。
第八條 雙方權利和義務(wù)
(一)發(fā)包方：
1.應按承包合同規定，監督企業(yè)管理好資產(chǎn)，監督企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)，照章納稅，履行合同;做好指導、協(xié)商、服務(wù)工作。
2.承包方因經(jīng)營(yíng)管理不善，在____時(shí)間內完不成上交利潤____%，或嚴重違法經(jīng)營(yíng)，或____的，發(fā)包方會(huì )同有關(guān)部門(mén)核查后，可依法定程序解除承包合同或者更換經(jīng)營(yíng)者。
3.按合同規定兌現獎罰條款。
4.____________________________________________ 。
(二)承包方：
1.承包方的經(jīng)營(yíng)者____是企業(yè)在承包期內的法定代表人，對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)負有全面責任，按照《中華人民共和國全民所有制工業(yè)企業(yè)法》第45條規定行使職權。
2.在國家法律、政策、計劃允許的范圍內，承包方有權建立以經(jīng)營(yíng)者為首的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理系統。
3.承包方必須遵守國家法律，執行國家政策和計劃，完成合同規定的各項指標和任務(wù)，維護國家、企業(yè)和職工的合法權益，正確處理企業(yè)內部的分配關(guān)系。
4.承包方完成或超額完成承包指標時(shí)，分別下列情況，對企業(yè)經(jīng)營(yíng)者進(jìn)行獎勵：
(1)____________________________________________。
(2)____________________________________________。
(3)____________________________________________。
5.承包方完不成承包指標時(shí)，分別下列情況，對企業(yè)經(jīng)營(yíng)者進(jìn)行處罰：
(1)____________________________________________。
(2)____________________________________________。
(3)____________________________________________。
6.________________________________________________________。
第九條 違約責任
1.發(fā)包方違約或非法干預，給承包方造成經(jīng)濟損失，相應調整當年上交利潤或延長(cháng)承包期限。
2.承包方完不成上交利潤指標，除由經(jīng)營(yíng)者和其他負責人按合同規定賠償外，不足部分以企業(yè)資金補足。
3.____________________________________________。
第十條 解決合同糾紛的方式：執行本合同發(fā)生爭議，由當事人雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，按( )項處理：
(1)由____ 仲裁委員會(huì )仲裁。(2)向____ 人民法院起訴。
第十一條 雙方約定的其他事項
本合同自____起生效。合同正本一式兩份，發(fā)包方、承包方各執一份，副本一式____份，分送____，____，____。
發(fā) 包 方：____________________________
法定代表人：____________
____年____月____日
承 包 方：____________________________
法定代表人：____________
____年____月____日
甲方：
乙方：
合同簽訂地：
根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關(guān)法律、法規、條例、規章等，雙方遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則，就本項目協(xié)商一致，訂立協(xié)議并共同遵照執行。
一、工程概況
1、工程名稱(chēng)：
2、工程地點(diǎn)：
二、工程范圍及內容：
工程量：
承包形式：
三、工期：
1、開(kāi)工日期：
2、竣工日期：
3、合同總工期為 工作日。期間如遇連續大雨等無(wú)法抗拒的特殊天氣，經(jīng)甲方和監理簽字認可后，工期可相應順延。
四、質(zhì)量標準采用下列：
1、工程質(zhì)量達到省優(yōu)至魯班獎;
2、工程質(zhì)量評定等級為優(yōu)良;
3、符合國家質(zhì)量驗收標準;
4、雙方約定的標準、具體為：
五、合同價(jià)款
本合同工程價(jià)款結算采用下列 種方式：
1、采用一次性包死總價(jià)的固定價(jià)格方式，總價(jià)為 ，如今后涉及工程變更和增加工程量的，增加部分按實(shí)結算。若變更增加工程量在5%以?xún)?雙方不再簽訂補充協(xié)議，若變更增加工程量超過(guò)5%的，雙方應另行簽訂補充協(xié)議 。 2、按實(shí)際發(fā)生的工程量結算。并按下列約定執行：
(1) 工程預算價(jià)： (工程結束后按實(shí)結算)
工程單價(jià): (含外運等其他一切費用)
(2)按實(shí)際發(fā)生的工程量，結合江蘇省有關(guān)工程定額標準計算，由乙方報決算價(jià)，經(jīng)監理及甲方審核后，由會(huì )計事務(wù)所或 進(jìn)行審計確認。
(3)所有工程量必須在每月 日前，由乙方向甲方提交月統計報表或已完工程量報告，須經(jīng)監理及甲方審核同意。
(4)若涉及工程變更及增加工程量的，須經(jīng)甲方項目負責人下達指令，變更簽證除應由監理方簽字外，還須由甲方工程部和有關(guān)項目負責人簽字，并在實(shí)際發(fā)生日的十五日內報甲方計財部負責人復核簽字，并由甲方分管領(lǐng)導簽字，以及最終由總經(jīng)理審批后方可生效，否則甲方有權不予認可。
(5)變更工程量在總承包價(jià)5%以?xún)�，無(wú)需追加合同，超過(guò)5%，須另訂合同。
(6)取費標準及說(shuō)明：土石方量測量執行省市有關(guān)土石方驗收標準，土方量按實(shí)結算。
(7)工程量核算確認方式說(shuō)明: 完成合格工作量上報甲方審核報批，并編制統計報表上報監理，取得監理、甲方的確認后方可。
(8)合同協(xié)議一經(jīng)簽字，不受市場(chǎng)價(jià)格變化影響，按合同及協(xié)議約定標準進(jìn)行結算。
六、付款方式
1、本工程預算款為：
扣回工程預付款的方式為:
2、工程款按 方式支付，具體為：
(1)本工程無(wú)預付款;
(2)按每月完成工程量統計報表，經(jīng)監理、甲方審核確認后，支付合格已完工工程款的 %;
(3)
(4)
(5)總工程款的 %作為質(zhì)量保證金，若無(wú)質(zhì)量問(wèn)題及其它違約情形， 后支付給乙方。相反，如存在質(zhì)量問(wèn)題及出現其它違約情形，甲方有權直接扣付乙方質(zhì)保金，如給甲方造成的損失超過(guò)質(zhì)保金數額，乙方對超出部分仍應予賠償。
七、材料、設備供應：
八、質(zhì)量及驗收
1、工程質(zhì)量必須符合本協(xié)議第四條約定標準，并按現行國家驗收規范執行。質(zhì)量保證期 年，如工程內容涉及主體結構的，應終身質(zhì)保。
2、項目經(jīng)理須持有省建委核發(fā)的崗位證書(shū)，且在建工程不得超過(guò)兩個(gè)，項目經(jīng)理在現場(chǎng)的時(shí)間每天不低于 小時(shí)，負責處理工程上有關(guān)事務(wù)。
3、乙方所有進(jìn)場(chǎng)人員未經(jīng)甲方認可不得任意調換，若確實(shí)需更換，應提前3天以書(shū)面形式向甲方申請，否則，乙方任意調換人員達30%時(shí)，甲方有權終止合同，乙方無(wú)條件退場(chǎng)。
4、工程質(zhì)量驗收必須按規范進(jìn)行，所有工程資料須與工程施工同步進(jìn)行，隨時(shí)供有關(guān)部門(mén)及人員查閱，不合格資料及時(shí)修正。
5、分項工序驗收，以及隱蔽工程驗收，必須經(jīng)甲方及監理簽字驗收后方可進(jìn)行下道工序施工。
6、甲方及監理應在收到乙方請驗報告后 小時(shí)內驗收完畢并出具書(shū)面驗收意見(jiàn)。平時(shí)甲方定期或不定期抽查，發(fā)現質(zhì)量問(wèn)題時(shí)，出具限期書(shū)面整改意見(jiàn)，乙方必須按甲方要求限期整改。若多次發(fā)現質(zhì)量問(wèn)題，或經(jīng)兩次整改仍不符合要求，甲方有權根據情況要求支付違約金，嚴重的責令退場(chǎng)，一切損失由乙方負責。
7、竣工后，乙方應書(shū)面通知甲方及監理驗收，乙方在竣工后 天內提供符合規范性要求的竣工圖及全部竣工資料，并應一式 份。
8、其他約定 ： 按圖紙說(shuō)明施工，達到甲方、監理的要求，禁止隨地灑落、傾倒。
九、施工組織與工期
1、乙方在收到甲方正式施工圖紙三日內向甲方提交書(shū)面施工組織方案，乙方自行辦理開(kāi)工報告等相關(guān)手續，甲方對乙方的施工組織方案進(jìn)行審核批準，安排圖紙技術(shù)交底。
2、乙方必須按合同工期和批準的進(jìn)度計劃組織施工，接受甲方、監理對工程進(jìn)度的監督、檢查，工程實(shí)際進(jìn)度與計劃不符時(shí)，甲方、監理有權責令限期改進(jìn)，乙方應按甲方、監理的要求提出整改措施報甲方、監理審批后執行，期間趕工費用由乙方自理。月進(jìn)度明顯滯后于進(jìn)度計劃時(shí)，甲方有權暫停支付工程款。若乙方明顯無(wú)力按約定工期完工時(shí)，甲方有權調換施工隊伍，乙方應在按到甲方退場(chǎng)通知的十日內無(wú)條件退場(chǎng)，并撤出所有人員及設備，工程款按實(shí)際完成工程量的 %支付，否則甲方不支付任何款項，每拖延一天按總工程款的2 ‰承擔延期違約金，造成其它損失的，應全額賠償。
3、項目經(jīng)理 ：現場(chǎng)代表(乙方)：
監理： 現場(chǎng)代表(甲方)：
4、施工中的水、電、食宿、工具等設施的約定：乙方自行解決
十、安全及文明施工與管理
1、乙方須嚴格執行有關(guān)安全操作管理規范。
2、不得招收無(wú)身份證、有劣跡、身體殘疾人員及童工。否則后果自負。
3、特殊工程需持有勞動(dòng)部門(mén)核發(fā)的上崗證，持證上崗。
4、在施工過(guò)程中發(fā)生的工傷事故或其他內部糾紛，由乙方自行處理并承擔全部經(jīng)濟責任。
5、所有機械設備需滿(mǎn)足工程施工需要，特殊設備須有安檢證明。
6、乙方應按當地政府有關(guān)部門(mén)規定進(jìn)行施工場(chǎng)地標準化管理，因標準化管理不到位引起的一切處罰和損失由乙方自行承擔。
7、乙方應優(yōu)先發(fā)放施工人員工資，不得拖欠，并處理好勞資糾紛及相關(guān)問(wèn)題，不得因此影響施工，以及不得給甲方造成任何不良影響，否則甲方有權采取解除合同、責令退場(chǎng)、要求賠償損失、要求支付違約金等措施。
十一、甲方責任
1、按約定提供圖紙資料，及進(jìn)行圖紙技術(shù)交底。
2、按約定向乙方支付工程款，若甲方因資金困難不能及時(shí)兌現，應與乙方協(xié)商，并可視不同情況向乙方承擔應付款部分的銀行貸款利息。
4、履行其它本協(xié)議約定的.義務(wù)以及負責
十二、乙方責任
1、按約定保質(zhì)保量的完成施工任務(wù)，符合工期及質(zhì)量要求。
2、必須服從甲方現場(chǎng)管理，遵守法律及及行政規章、遵守各項規章制度，維護甲方聲譽(yù)，如發(fā)現故意損害聲譽(yù)，嚴重違反紀律，違反協(xié)議內容的行為，甲方有權給予經(jīng)濟處罰，直至終止合同。
3、應注意保護生態(tài)環(huán)境，注意施工安全，不得砍伐樹(shù)木及損壞其它設施，注意護林防火。
4、乙方不得以任何理由擅自停工或消極怠工，以及采取吵鬧、威脅等不當手段，否則，甲方有權責令其退場(chǎng)，一切后果由乙方承擔。
5、質(zhì)保期內若發(fā)生質(zhì)量問(wèn)題，乙方應在接到甲方電話(huà)或書(shū)面通知 日內進(jìn)場(chǎng)維修， 日內維修完畢，否則維修費從質(zhì)保金中扣減。
6、乙方應按照相關(guān)規定，主動(dòng)對工程項目進(jìn)行質(zhì)量跟蹤回訪(fǎng)。
7、
十三、違約責任
1、雙方應嚴格遵守協(xié)議，如有違反，按本協(xié)議相關(guān)約定承擔違約責任。
2、如延誤工期，每超過(guò)一天，按合同總價(jià)款的 承擔違約金，或每天按 1000元向甲方支付違約金。
3、如出現質(zhì)量問(wèn)題，以及違反本協(xié)議其它約定，乙方除應賠償給甲方造成的全部經(jīng)濟損失外，甲方可視具體情況，要求乙方按合同總價(jià)款的1%-10%承擔違約金。
十四、附則
1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽章 后生效。
2、本協(xié)議于 年 月 日在 簽署。
3、本協(xié)議一經(jīng)簽字，雙方應嚴格遵守，如因執行本協(xié)議發(fā)生爭議，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成，由簽約所在地人民法院裁決。
4、本協(xié)議一式肆份，雙方各執貳份，具有同等法律效力。
甲方(簽章)： 乙方(簽章)：
法定代表人： 法定代表人：
授權代表(簽字)： 授權代表(簽字)：
年 月 日 年 月 日
甲方：_________
乙方：_________
為了促進(jìn)植樹(shù)造林植業(yè)，加速綠化速度，滿(mǎn)足對苗源的需要，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，特訂立本合同，以便雙方共同遵守。
第一條 承包內容、苗圃面積和地點(diǎn)
甲方將_________樹(shù)苗、_________樹(shù)苗的栽培發(fā)包給乙方承擔，乙方根據承包任務(wù)劃出_________畝_________分土地作為_(kāi)_____苗圃，地點(diǎn)在_________。
第二條 承包期限
承包期限為_(kāi)________年_________月，從_________年_________月_________日起，到_________年_________月_________日止。
第三條 甲乙雙方的權利義務(wù)
1.在承包期內，乙方共為甲方栽培_________樹(shù)苗_________株，_________樹(shù)苗_______株。其中，第一年出圃______樹(shù)苗______株，_________樹(shù)苗_________株;第二年_________。
2.甲方向乙方提供_________樹(shù)種_________斤，_________樹(shù)種_________斤、_________，樹(shù)種的出 苗率應達到_________%以上;在承包期間，甲方應向乙方提供栽培樹(shù)苗資金_________元，其中，第一年撥給_________元，第二年撥 給_________元，_________;甲方每年為乙方提供化肥_________斤。甲方向乙方撥款和提供化肥時(shí)間，均為每年的 _________月_________日以前。
3.甲方應向乙方無(wú)償傳授各種樹(shù)苗的栽培技術(shù)，提供有關(guān)育苗的參考資料，每季度派技術(shù)員指導不少于_________次。
4.苗木出圃時(shí)，乙方應保證_________樹(shù)苗高不低于_________米，地表直徑不少于_________公分;______樹(shù)苗高 不低于_______米，地表直徑不少于_________公分，_________。各種樹(shù)苗均不得有爛根、黑根，無(wú)嚴重病蟲(chóng)害。
5.乙方負責按品種、按量、按質(zhì)、按時(shí)出圃樹(shù)苗，由甲方于每年的______月_______日以前負責包銷(xiāo)完。每株權苗價(jià)格為 ________樹(shù)苗_________元，_________樹(shù)苗_________元，_________，價(jià)款由甲方與購方統一結算，乙方應根據甲 方的發(fā)苗提單向購方發(fā)苗，出圃樹(shù)苗的包捆由乙方負責。
6.購方購買(mǎi)數量較多的樹(shù)苗時(shí)，由甲、乙、購三方對出圃樹(shù)苗作抽樣檢查，對質(zhì)量不符部分，由乙方按比例補齊。
7.樹(shù)苗銷(xiāo)售完畢，雙方應于_________天以?xún)绒k完結算手續，銷(xiāo)售樹(shù)苗款按_________∶_________分成，甲方得_________%，乙方得_________%。樹(shù)苗售價(jià)如因有關(guān)部門(mén)調價(jià)而上升或下降，雙方應按比例增加或減少。
第四條 違約責任
1.甲方如不按合同規定向乙方提供合格的樹(shù)種樹(shù)秧，應按不合格部分樹(shù)種樹(shù)秧價(jià)值的_________%向乙方償付違約金，并須相應減少乙方栽培樹(shù)苗的數量。如果因此造成乙方損失的，還應賠償乙方的損失。
2.甲方如不按合同規定及時(shí)向乙方提供栽培樹(shù)苗資金和化肥，應比照銀行關(guān)于延期付款的規定，向乙方償付違
約金，并相應減少或免除乙方栽培樹(shù)苗的義務(wù)。甲方如不能按時(shí)按量銷(xiāo)售樹(shù)苗，應根據合同規定的樹(shù)苗售價(jià)，按乙方應該得到的提成比例，向乙方給付酬金。
3.乙方如不能按合同規定生產(chǎn)出合格的樹(shù)苗，少生產(chǎn)一株，應向甲方償付違約金______元;乙方如不按合同規定的時(shí)間向購方發(fā)放樹(shù)苗，每一百株樹(shù)苗遲發(fā)一天，應向甲方償付違約金______元;乙方如私自出售樹(shù)苗，出售一株，應向甲方償付違約金______元。
企業(yè)合同 篇8
本集體勞動(dòng)合同（合同）由“北京華納齒輪有限公司”，一家中華人民共和國法律組成和存在的中外合資企業(yè)，其法定地址位于中華人民共和國北京市朝陽(yáng)區定福莊西里2號（下稱(chēng)“公司”）與“北京華納齒輪有限公司工會(huì )”，一個(gè)根據中華人民共和國法律組建和存在的工會(huì )，其辦公地點(diǎn)位于中華人民共和國北京市朝陽(yáng)區定福莊西里2號（下稱(chēng)“工會(huì )”，并與公司合稱(chēng)“雙方”），于________年____月____日在中華人民共和國北京簽訂。
前言
根據北京齒輪總廠(chǎng)和博格－華納汽車(chē)傳動(dòng)產(chǎn)品專(zhuān)營(yíng)公司（下稱(chēng)“博格－華納”）于1992年7月18日簽訂的合資合同（下稱(chēng)“合資合同”）和公司董事會(huì )通過(guò)的決議，公司應與工會(huì )簽訂集體勞動(dòng)合同以明確公司職工雇傭的條款和條件，并規定公司應與職工個(gè)人簽訂個(gè)人勞動(dòng)合同。其形式基本如本合同附件a。
合同系雙方根據《中華人民共和國中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國工會(huì )法》、《中華人民共和國中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)管理規定》和其他有關(guān)法律和法規，為促進(jìn)公司發(fā)展，調動(dòng)職工積極性，正確處理公司與職工的關(guān)系，本著(zhù)平等互利原則，通過(guò)平等和友好協(xié)商簽訂。
公司應根據有關(guān)規定尊重工會(huì )維護和代表職工利益的權力，在研究決定有關(guān)工資、福利、安全生產(chǎn)以及勞動(dòng)保險等涉及職工切身利益的規章制度時(shí)應聽(tīng)取工會(huì )的意見(jiàn)。公司工會(huì )負責人有權列席有關(guān)討論公司的發(fā)展規劃、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)及與職工利益有關(guān)的問(wèn)題的董事會(huì )會(huì )議，反映職工的意見(jiàn)和要求。
工會(huì )應協(xié)助公司搞好生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和管理，協(xié)助公司合理使用各項基金，教育職工認真履行個(gè)人勞動(dòng)合同中載明的義務(wù)，配合公司組織開(kāi)展合理化建議、技術(shù)革新，促進(jìn)公司提高經(jīng)濟效益。
第一條 定義
本合同內：
1．1 “雇員”系指由公司雇用的取酬人員，但不包括合資合同第46條所述少數擔任總經(jīng)理、副總經(jīng)理和部門(mén)經(jīng)理的外籍高級管理人員和中方高級管理人員。
1．2 “主管人員”指任何在“公司”總經(jīng)理領(lǐng)導下行使主管職能的任何雇員。
第二條 職責
2．1 公司與員工的共同義務(wù)
雇員應勤奮地履行其職責并努力促進(jìn)公司的業(yè)務(wù)，公司應就雇員的勞動(dòng)向其付酬，并促進(jìn)雇員福利及努力改善雇員的文化生活。
2．2 雇員的具體職責和義務(wù)
�。╝）每個(gè)雇員的責任將按照公司的需要由董事會(huì )和總經(jīng)理隨時(shí)代表公司予以確定。
�。╞）每個(gè)雇員必須按照其主管人員指示盡最大的努力認真執行任務(wù)，與主管人員和同事合作，遵守本合同、個(gè)人勞動(dòng)合同以及公司頒布的工作規章的規定。
�。╟）所有雇員必須遵守以下各項：
�。á。┬⌒牟僮鹘唤o他們的設備和工具；
�。áⅲ﹫允毓ぷ鲘徫�，上班時(shí)不與其它雇員隨便來(lái)往；
�。á＃┎幌蚬就馊藛T或在履行職責時(shí)不需要了解有關(guān)情報的公司內人員披露有關(guān)公司業(yè)務(wù)或經(jīng)營(yíng)的情報，除非經(jīng)公布的法律或法規強制要求公開(kāi)這些情報；
�。áぃ┦芄竟陀闷陂g，除經(jīng)公司批準，不得受雇于公司以外的其它雇主；
�。áィ┍苊庥袚p公司聲望、名譽(yù)或業(yè)務(wù)的行為；
�。áΓ┪唇�(jīng)同意，不得為個(gè)人目的取用公司的金錢(qián)或財產(chǎn)。
�。╠）鼓勵雇員提出改進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)的意見(jiàn)和方法，其中包括，但不限于，生產(chǎn)、安全、工作環(huán)境、產(chǎn)品質(zhì)量和效率方面的意見(jiàn)和方法，提出值得受獎勵的意見(jiàn)或方法的雇員將按公司有關(guān)規定給予適當獎金或獎勵。
�。╡）除經(jīng)公司管理部門(mén)明確授權，雇員無(wú)權亦未被授權為公司或代表公司達成任何交易或訂立合同或作出其它行為。
2．3 公司的具體職責
�。╝）公司將尊重雇員的人格和個(gè)性，并在可能的情況下，為其安排與其能力相適應的任務(wù)。公司將建立職業(yè)培訓制度，有計劃地對員工進(jìn)行職業(yè)培訓。
�。╞）公司鼓勵管理部門(mén)、主管人員和雇員之間的和睦關(guān)系，并適時(shí)頒發(fā)公司業(yè)務(wù)有秩序進(jìn)行所必須的工作守則。
�。╟）公司按本合同第五條和與雇員個(gè)人簽訂的個(gè)人勞動(dòng)合同所述發(fā)給雇員基本工資和提供補助。
�。╠）公司應按《合資法實(shí)施條例》第九十九條規定，積極支持工會(huì )工作，為工會(huì )組織提供必要的辦公室和辦公設備。公司每月按企業(yè)職工（包括外籍高級管理人員）實(shí)際工資總額的百分之二（2％）撥交工會(huì )經(jīng)費，該筆金額應作為公司開(kāi)支。工會(huì )可以按中華全國總工會(huì )的規定《工會(huì )經(jīng)費管理辦法》使用工會(huì )經(jīng)費。
�。╡）公司將為雇員提供良好的工作條件，改善職工文化設施和住房、膳食、醫療、托兒所、交通條件，并提供其他與公司經(jīng)濟狀況相適應的福利待遇。
2．4 工會(huì )的具體職責
公司工會(huì )是職工利益的代表，它的基本任務(wù)是：依法維護職工的民主權力和物質(zhì)利益；協(xié)助公司安排和合理使用職工獎勵及福利基金；組織職工學(xué)習政治、業(yè)務(wù)、科學(xué)和技術(shù)知識，開(kāi)展文藝、體育活動(dòng)；教育職工遵守勞動(dòng)紀律，努力完成公司的各項經(jīng)濟任務(wù)。
第三條 雇用手續
3．1 公司作為中外合資企業(yè)，根據有關(guān)法律享有企業(yè)自主權，有權依法雇用和解雇其職工。在錄用職工時(shí)，除國家規定的不適合婦女的工種或者崗位外，不得以性別為由拒絕錄用婦女或者提高對婦女的錄用標準。
3．2 公司董事會(huì )有權根據公司經(jīng)營(yíng)需要自行決定公司招聘雇員的標準和人數。
3．3 公司招聘計劃和實(shí)施情況應向工會(huì )通報。
3．4 公司雇員成為公司正式雇員前應合格完成六個(gè)月的試用期。
3．5 公司將與雇員簽定個(gè)人勞動(dòng)合同，個(gè)人勞動(dòng)合同格式附后作為本合同的附件a。
3．6 職工簽定個(gè)人勞動(dòng)合同前，公司和工會(huì )應指導雇員明確個(gè)人勞動(dòng)合同載明權利、義務(wù)及違約責任。工會(huì )有權監督個(gè)人勞動(dòng)合同的執行情況。
3．7 從北齒轉入華納的職工，其在北齒的工齡應視為在華納的工齡。
第四條 工作時(shí)間、節假日
4．1 工作時(shí)間
�。╝）公司董事會(huì )決定基本工作周，以適應全部生產(chǎn)能力。
�。╞）雇員正常工作時(shí)間每天八小時(shí)（不包括用餐和休息時(shí)間），平均每周工作不超過(guò)四十四小時(shí)。
�。╟）公司可隨時(shí)更改雇員的工作日程，包括改動(dòng)雇員工作日的起始和結束時(shí)間。由于工作需要，經(jīng)以工會(huì )和員工協(xié)商后可以延長(cháng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)一小時(shí)；在特殊情況下每日不得超過(guò)三小時(shí)，但是每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。適用法律許可者除外。
�。╠）公司應嚴格控制雇員加班時(shí)間，盡可能避免或減少加班情況。
�。╡）夏季高溫時(shí)期和其他特殊情況，為保障雇員健康，工會(huì )可建議公司減少工作時(shí)間。
�。╢）雇員必須按公司工作規章規定的程序報告每天出勤情況。任何雇員由于個(gè)人原因擬遲到、早退或缺勤需事先取得主管人員的同意。 遇有緊急情況不可能事先批準，雇員應盡快報告緊急情況的性質(zhì)和未能提早報告的原因，但最遲應在復工時(shí)立即報告。
4．2 節、假日
雇員每年享有下列法定節、假日：（在條件允許的情況下，公司可適當增加節、假日休息天數）
元旦（一月一日）………………………一天
國際勞動(dòng)節（五月一日）………………一天
國慶節（十月一日）……………………二天
春節………………………………………三天
法律、法規規定的其他休假節日
4．3 有薪假期
�。╝）受公司連續雇用滿(mǎn)一年的職工每年有十二天有薪假期。公司對有貢獻的的職工可適當增加休假天數。
�。╞）經(jīng)公司批準，假期可分一次或多次享用。
4．4 特殊性質(zhì)的事假按有關(guān)規定辦理。
4．5 病假按公司有關(guān)規定執行。
4．6 婚假、產(chǎn)假
按中華人民共和國有關(guān)婚姻法和計劃生育政策規定執行。
4．7 喪假
按中華人民共和國現行辦法執行。
家有喪事的雇員應立即報告其部門(mén)主管。
4．8 探親假
按中華人民共和國現行辦法執行；但是享受探親假當年應不再享有年度休假。
有資格依適用法規享受探親假之雇員可由公司自行決定，并事先取得總經(jīng)理批準后享用探親假。
第五條 工資、補助和各項基金
5．1 公司有權根據有關(guān)法律和公司的利益和需要，決定雇員工資、獎金和各項補貼的分配制度，在經(jīng)濟效益提高的前提下并考慮消費、物價(jià)上漲的因素，應增加雇員工資。公司制訂和修改上述分配制度時(shí)應聽(tīng)取工會(huì )的意見(jiàn)。
5．2 董事會(huì )根據資格決定中方高級管理人員的工資和福利。
5．3 雇員有資格享受公司規定的工資、津貼、獎金和福利，以及適用法律規定的其他補助。
5．4 公司將根據董事會(huì )制訂的方針，按雇員的工作表現和對生產(chǎn)的貢獻以及公司的效益，決定是否發(fā)給獎金及獎金數額。
5．5 公司依法支付加班工資。對正常工作日加班的雇員，公司按雇員小時(shí)工資之百分之一百五十（150％）支付加班費。對在公休日加班的雇員，公司按雇員小時(shí)工資的百分之二百（200％）支付加班費。對在節假日加班的雇員，公
司按雇員小時(shí)工資之百分之三百（300％）支付加班費。如果雇員因未在正常工作時(shí)間認真自覺(jué)履行其工作任務(wù)而需加班，公司不發(fā)給任何加班費。
5．6 公司應支付法律規定的任何其它金額，包括病假工資和節假日工資。
5．7 支付雇員的工資、獎金和津貼以及任何其他付費應由公司直接支付給雇員本人，上述支付如涉及個(gè)人收入調節稅、所得稅和其它稅賦或費用，該稅賦或費用應根據中國有關(guān)法律由有關(guān)雇員本人負擔并由公司扣繳。
5．8 如果公司臨時(shí)停產(chǎn)，停產(chǎn)期間公司應向雇員支付停產(chǎn)期工資，金額相當于雇員平均工資的百分之七十（70％）。如果停產(chǎn)超過(guò)一個(gè)公歷月，公司應決定采取相應措施，包括本合同8．2款預期的措施。
5．9 除第5．5條規定的'費用外，公司將對下列費用負責：
�。╝）每一上班雇員的午餐費；
�。╞）每一雇員工作服的費用；
�。╟）本合同第7．5條規定的雇員責任保險費用；
�。╠）按董事會(huì )批準的“公司獎勵制度”，從職工獎勵和福利基金中提取的獎金和福利費用；
�。╡）按本合同第6．1（c）款，付給雇員的款項。
5．10 公司依照北京市人民政府1986年3月20日發(fā)布的《北京市實(shí)施〈中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)管理規定〉的補充規定》和1986年10月11日發(fā)布的《關(guān)于實(shí)施國務(wù)院“關(guān)于鼓勵外商投資的規定”的若干規定》以及《合資法實(shí)施條例》，按比例提取各項費用和基金；
�。╝）按月提取相當于中方職工實(shí)發(fā)工資總額百分之七點(diǎn)五（7．5％）的中方職工醫療基金；
�。╞）按月提取相當于中方職工實(shí)發(fā)工資總額發(fā)之二十（20％）的中方職工日常勞保福利費用（包括辭退補償金）；
�。╟）按月提取相當于中方職工實(shí)發(fā)工資總額百分之二十（20％）的中方職工養老儲備金；
�。╠）按年提取相當于中方職工實(shí)發(fā)工資總額百分之一點(diǎn)五（1．5％）的中方職工日常教育經(jīng)費；
�。╡）按中方職工人數，按每人每月 元的標準向北京市財政局交納中方職工糧、油、燃料、副食、文教衛生和其他各項價(jià)格補貼費。公司評為產(chǎn)品出口企業(yè) 或先進(jìn)技術(shù)企業(yè)后，除按照規定支付職工工資，提取中方職工勞動(dòng)保險、醫療、福利費用和住房補貼以外，不再上繳國家對中方職工的各項補貼。
�。╢）根據《關(guān)于北京市外商投資企業(yè)建立職工住房公積金的規定》，公司和職工個(gè)人每月應交存工資總額10％作為中方職工住房公積金。
�。ǎ纾┢渌弦幎ǖ馁M用基金。
5．11 公司應按有關(guān)法律、法規的規定使用上述費用和基金，并定期向工會(huì )通報使用情況。
第六條 獎勵、獎金和補助
6．1 公司對雇員的出色工作，長(cháng)期、忠誠的服務(wù)，對公司有益的行動(dòng)和建議，給予表?yè)P和嘉獎或給予公司認為合適的獎勵，這類(lèi)獎勵可以用獎金辦法頒發(fā)。
6．2 對下述特別情況，將發(fā)給下述特別補助：
�。╝）雇員結婚：人民幣200元；
�。╞）雇員第一次生育：人民幣200元；
�。╟）雇員由于長(cháng)期生病被解雇：人民幣400元。
�。╠）雇員父母亡故：人民幣100元。
6．3 公司可因以下任何理由發(fā)給雇員獎金：
�。╝）在達到生產(chǎn)目標、完成工作任務(wù)或增加生產(chǎn)效力方面取得杰出成就；
�。╞）模范執行公司工作規章；
�。╟）生產(chǎn)、技術(shù)的創(chuàng )造發(fā)明或改進(jìn)生產(chǎn)方法和技術(shù)；
�。╠）對改進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)管理或工作環(huán)境作出貢獻；
�。╡）提出有用的建議，并因此防止意外發(fā)生和／或防止公司遭受損失。
�。╢）其他應予物質(zhì)獎勵的模范行為。
獎金和其它獎勵可由公司直接支付給雇員本人。
第七條 勞動(dòng)保護和勞動(dòng)保險
7．1 公司應遵守適用于合資企業(yè)的政府關(guān)于勞動(dòng)保護、勞動(dòng)保險的法規，以保證安全文明生產(chǎn)，不斷改善勞動(dòng)條件。公司對女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護。公司和工會(huì )有責任教育雇員遵守公司有關(guān)安全生產(chǎn)的規章制度和操作規程，組織雇員接受安全技術(shù)培訓。從事特種作業(yè)的員工必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓并取得特種作業(yè)資格。
7．2 雇員每年體檢一次，費用由公司負擔。身處有害環(huán)境的雇員可視情況增加體檢次數。
7．3 雇員應遵守中國有關(guān)的安全法規，以及隨時(shí)由公司頒布的安全規則。
公司在引進(jìn)、推廣新技術(shù)、新設備時(shí)必須同時(shí)引進(jìn)或采取可靠的勞動(dòng)保護措施并對職工進(jìn)行培訓后方可投入使用。
7．4 員工對公司管理人員違章指揮，強令冒險作業(yè)有權拒絕執行；對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
7．5 如雇員因工業(yè)事故死亡或受傷，或嚴重職業(yè)中毒和發(fā)生其它引起傷害的職業(yè)事故，公司應按照國務(wù)院一九九一年頒布的《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規定》及時(shí)向公司的主管部門(mén)和當地勞動(dòng)人事部門(mén)及工會(huì )組織報告，并接受他們的調查和處理。
7．6 公司負責購買(mǎi)全體雇員的責任保險。
7．7 公司負責向職工提供勞保用品并制定勞保用品發(fā)放細則，此類(lèi)細則應足以在任何氣候和工作條件下對工人進(jìn)行保護。
7．8 公司將執行政府有關(guān)合資職工的退休政策實(shí)行養老保險制度。在遵守上述規定的前提下，公司可另行制定其認為適當的退休養老政策和制度。
第八條 處罰和解雇
8．1 解雇試用期內的雇員
試用期內任何一方有權提前7天書(shū)面通知對方終止合同。
8．2 因故解雇和其它處罰
公司解雇其正式雇員時(shí)，應提前三十天發(fā)給正式雇員和工會(huì )書(shū)面通知。公司對于違反公司各項規章制度，違反勞動(dòng)紀律，造成一定后果的職工，可分別情況給予批評、削減基本工資或停職等處分，情節嚴重，屢教不改的可以開(kāi)除。
上述批評指公司要求雇員作出書(shū)面道歉及公司指示雇員今后如何改進(jìn)的情況。削減基本工資指公司要求雇員作出書(shū)面道歉，并對其第一次違章扣取其每月工資的百分之三十（30％）。但是，每一計薪期間因違章削減工資金額不能超過(guò)該計薪期間所發(fā)工資額的百分之六十（60％）。停職指雇員停薪停職，為期不超過(guò)七（7）天。
8．3 由于傷害或疾病原因引起的解雇
�。╝）公司制定公司有關(guān)病假的規定和制度；員工患病或非因公負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由公司另行安排的工作的。
�。╞）對屬于下列情況，公司不會(huì )按8、2款規定解雇雇員。：
�。á。﹩T工患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的；
�。áⅲ﹩T工患病或者負傷，在規定的醫療期內的；
�。á＃┡畣T工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的；
�。áぃ﹪曳苫蛘呓菇獬竞贤�。
8．4 通知和備案
公司解雇雇員時(shí)應提前一個(gè)月通知工會(huì )和被解雇雇員，并報公司主管部門(mén)和公司所在地勞動(dòng)人事部門(mén)備案。
8．5 解雇費
如果公司在集體勞動(dòng)合同有效期內根據第8、2和8、3（a）款解雇雇員或雇員個(gè)人勞動(dòng)合同期滿(mǎn)后公司未予續約，被解雇的雇員可根據其受公司雇用時(shí)間，每工作滿(mǎn)一年可領(lǐng)取一個(gè)月的公司平均工資，工作滿(mǎn)十年的雇員自第十一年起，每滿(mǎn)一年領(lǐng)取一個(gè)半月的公司平均工資。雇員由于長(cháng)期生病和因生產(chǎn)技術(shù)條件變化被解雇可酌情加發(fā)給雇員三至六個(gè)月實(shí)得工資。對開(kāi)除的雇員不發(fā)給解雇費。
8．6 由于公司違法引起的解雇
因公司嚴重違反合同侵害雇員合法權益，雇員提出辭職時(shí)，公司需按規定支付解雇費。
8．7 工會(huì )代表
對于公司雇員的解雇、辭退或懲罰，須征求工會(huì )意見(jiàn)，有關(guān)雇員或就有關(guān)問(wèn)題向公司陳述其立場(chǎng)。工會(huì )如果認為不合理，有權提出反對。工會(huì )可以派代表與代表董事會(huì )的管理部門(mén)磋商，尋求解決的辦法，但管理部門(mén)有作出終局決定的最終權利。如有爭議按12．2條執行。
8．8 被解雇的雇員
不管任何原因被公司解雇的雇員應立即向公司歸還所有公司擁有的或公司有所有權的文件、設備和其它財產(chǎn)。
第九條 辭職
9．1 一般性辭職
在第8．2條規定的前提下，要求辭職或退休的雇員在取得工會(huì )同意后，必須在建議的辭職日的三十（30）天前通知公司。具體說(shuō)明有理由辭職的特別情況，對這類(lèi)辭職的請求，公司不得無(wú)理拒絕。辭職雇員無(wú)權獲得解雇費。
9．2 受過(guò)特別培訓雇員的辭職
盡管有8．1條的規定，任何參加過(guò)公司出資培訓的公司雇員，如在受訓結束起五（5）年內從公司辭職，需向公司償付培訓費用，其金額按公司有關(guān)制度執行，辭職雇員無(wú)權獲得解雇費。
第十條 保密、不競爭
10．1 雇員同意對獲披露的有關(guān)公司或公司任何關(guān)聯(lián)商業(yè)實(shí)體的生產(chǎn)管理過(guò)程和技術(shù)、推銷(xiāo)或財務(wù)資料，及公司或公司任何關(guān)聯(lián)商業(yè)實(shí)體的客戶(hù)、產(chǎn)品、程序、業(yè)務(wù)和服務(wù)資料嚴格保密，未經(jīng)公司同意，不以任何方式將其披露給公司內外 任何人士，亦不將其用以與公司進(jìn)行競爭或用作雇員履行本合同規定職責和義務(wù)以外的其它用途。
10．2 公司與雇員個(gè)人勞動(dòng)合同終止時(shí)，雇員應把其占有的全部公司圖紙、藍圖、備忘錄、客戶(hù)名錄、配方、財務(wù)報表或促銷(xiāo)資料歸還公司。
第十一條 發(fā)明
11．1 本合同有效期內，雇員因其工作而作出任何工藝產(chǎn)品或配方方面的發(fā)明（“發(fā)明”），該等發(fā)明應是公司的專(zhuān)有財產(chǎn)，雇員應立即將其披露給公司，并采取必要步驟（包括簽署文件），使公司擁有這些發(fā)明的產(chǎn)權和所有權。盡管有該規定，對雇員在工作時(shí)間外，在未使用或參考公司設施、機密資料或材料情況作出的任何發(fā)明而獲得的全部專(zhuān)利，雇員應有權保留所有權。
第十二條 監督檢查和爭議的解決
12．1 監督檢查
為保障勞動(dòng)合同的全面執行，公司和工會(huì )將根據人數對等原則組成勞動(dòng)合同監督小組，監督合同的執行情況。勞動(dòng)合同每年檢查一次，檢查結果以書(shū)面報告形式提交雙方代表。雙方亦可應一方要求，不定期召開(kāi)聯(lián)席會(huì )議，通報和協(xié)商有關(guān)公司和職工利益的重大事宜。
12．2 勞動(dòng)糾紛
公司內部出現的勞動(dòng)糾紛應先由公司勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )協(xié)商解決。如果不能協(xié)商解決，一方或雙方都可請北京市勞動(dòng)部門(mén)仲裁，如果有一方對仲裁結果不同意，該方可向北京市人民法院起訴。
第十三條 臨時(shí)性人員的聘用
13．1 臨時(shí)性人員的定義，指聘用期不超過(guò)一年，公司臨時(shí)聘用的人員。
13．2 聘用程序，公司聘用臨時(shí)性人員由總經(jīng)理和副總經(jīng)理討論同意，由總經(jīng)理決定后，簽發(fā)聘書(shū)。
13．3 聘用臨時(shí)性人員的工資和福利待遇需由總經(jīng)理和副總經(jīng)理討論決定。
13．4 聘用臨時(shí)性人員需執行《中華人民共和國中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)管理規定》。
第十四條 合同的解釋
解釋和執行本勞動(dòng)合同時(shí)，雙方需參照《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)管理規定》、《中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)管理規定實(shí)施辦法》、《中華人民共和國國務(wù)院關(guān)于鼓勵外商投資的規定》、合資企業(yè)合同和其它有關(guān)條例
第十五條 生效和期限
15．1 在本合同簽署后，雙方應立即將本合同報北京市勞動(dòng)部門(mén)和公司主管部門(mén)備案。本合同自雙方簽署日起生效。
15．2 本合同有效期為五年，于1998年________月_____日到期。合同期滿(mǎn)，如雙方無(wú)異議，本合同自行延長(cháng)五年。
15．3 本合同內容如與政府的規定有抵觸，須按政府規定及時(shí)修改。修改后的合同同本合同構成同一文件。本合同只能由雙方書(shū)面予以修正。
第十六條 適用法律
本合同未盡事宜將參照政府有關(guān)法律和規定執行。
本合同雙方已促使各自正式授權代表于上述日期簽訂本合同，特此證明。
北京華納齒輪有限公司 北京華納齒輪有限公司工會(huì )
簽署人：____________ 簽署人：________________
姓名：______________ 姓名：__________________
職務(wù)：總經(jīng)理 職務(wù)：工會(huì )主席
日期：______________ 日期：__________________
企業(yè)合同 篇9
委托方（甲方）：
授權代表：電子信箱：
通訊地址：
受托方（乙方）：濟南泉城專(zhuān)利商標事務(wù)所
授權代表：電子信箱：
通訊地址：
本合同甲方就高新技術(shù)企業(yè)認定向乙方進(jìn)行技術(shù)咨詢(xún)，雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商，在真實(shí)、充分地表達各自意愿的基礎上，根據《中華人民共和國合同法》的規定，達成如下協(xié)議，并由雙方共同恪守。
一、咨詢(xún)的內容、形式和要求：
乙方及時(shí)向甲方提供高新技術(shù)企業(yè)認定的相關(guān)政策法規信息，幫助甲方起草高新技術(shù)企業(yè)認定申請資料，在甲方提供高新技術(shù)企業(yè)認定所需全部基礎資料的基礎上，協(xié)助甲方獲得高新技術(shù)企業(yè)認定。
二、委托方（甲方）的協(xié)辦事項：
1、配備相應的技術(shù)人員和財務(wù)人員配合乙方完成咨詢(xún)工作。
2、提供高新技術(shù)企業(yè)認定所需要的全部文件、資料、證明，并保證該等文件資料的真實(shí)性、完整性和準確性。
3、為乙方咨詢(xún)工作提供必要的工作環(huán)境和條件。
三、受托方（乙方）的承諾事項：
1、甲方高新技術(shù)企業(yè)認定通過(guò)官方網(wǎng)站公示或收到高新技術(shù)企業(yè)認定的`批復文件，視為乙方圓滿(mǎn)完成技術(shù)咨詢(xún)工作。
2、對本次工作涉及到甲方的內幕信息、商業(yè)秘密負有保密義務(wù)，除非法律或權力機關(guān)要求進(jìn)行披露，否則乙方不得在任何時(shí)間、以任何方式予以泄露。
四、費用及其支付方式：
技術(shù)咨詢(xún)費總額為壹拾叁萬(wàn)元整（130000￥元），甲方應按以下方式支付技術(shù)咨詢(xún)費：
1、甲方在“高新技術(shù)企業(yè)認定管理工作網(wǎng)”上可以查到證書(shū)編號后10日內支付。
2、乙方收到本合同款項的三個(gè)工作日內，開(kāi)具相應金額的有效發(fā)票。
咨詢(xún)服務(wù)期間，甲方應為乙方派出人員提供交通、食宿等必要、良好的條件，相關(guān)食宿費用由甲方承擔。服務(wù)過(guò)程中所發(fā)生的打印、復印、掃描、裝訂等費用由甲方另行支付或報銷(xiāo)。
五、違約責任
1、雙方簽署本協(xié)議后，甲方不得無(wú)故解除本協(xié)議，否則應一次性付給乙方技術(shù)咨詢(xún)費總額的50%。
2、因乙方未履行本協(xié)議規定的義務(wù)而致使甲方申請未能獲得批準的，乙方所發(fā)生的一切費用由自己承擔。
六、免責條款
因甲方原因出現以下情形而無(wú)法得到高新技術(shù)企業(yè)認定或被取消其高新技術(shù)企業(yè)資格，乙方不承擔任何責任。
1、在申請認定過(guò)程中提供虛假信息的。
2、有偷、騙稅等行為的。
3、發(fā)生重大安全、質(zhì)量事故的。
4、有環(huán)境等違法、違規行為，受到有關(guān)部門(mén)處罰的。
七、文本及效力
本合同構成甲方就申請高新技術(shù)企業(yè)認定向乙方進(jìn)行技術(shù)咨詢(xún)達成的全部和唯一的協(xié)議，并取代了一切先前達成的任何安排或約定，若雙方有特別約定事項應另行簽訂補充合同。
雙方因履行本合同而發(fā)生的爭議，應協(xié)商、調解解決。協(xié)商、調解不成的，提交濟南仲裁委員會(huì )仲裁。
本合同一式四份，甲乙雙方各執二份，四份具有同等法律效力。
委托方（甲方）受托方（乙方）
濟南泉城專(zhuān)利商標事務(wù)所
授權代表：
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時(shí)間： 年 月 日時(shí)間： 年 月 日
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