有關(guān)年度工作計劃模板錦集七篇
人生天地之間，若白駒過(guò)隙，忽然而已，我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著(zhù)，在喜悅中收獲著(zhù)，此時(shí)此刻需要為接下來(lái)的工作做一個(gè)詳細的計劃了。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編整理的年度工作計劃7篇，歡迎大家分享。
年度工作計劃 篇1
XX年度，基本完成了相關(guān)工作任務(wù)。今年，我將一如既往地按照主任的工作布署，在去年的工作基礎上，本著(zhù)“多溝通、多協(xié)調、積極主動(dòng)、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作”的指導思想，發(fā)揚慧康人“精誠團結，求真務(wù)實(shí)”的工作作風(fēng)，全面開(kāi)展20xx年度的工作�，F制定公司銷(xiāo)售經(jīng)理工作計劃
一、為主要的工作來(lái)做
1）建立一支熟悉業(yè)務(wù)，比較穩定的銷(xiāo)售團隊。
人才是企業(yè)最寶貴的資源，一切銷(xiāo)售業(yè)績(jì)都起源于有一個(gè)好的銷(xiāo)售人員。沒(méi)錯，先制定出銷(xiāo)售人員個(gè)人工作計劃并監督完成。建立一支具有凝聚力，合作精神的銷(xiāo)售團隊是我們現在的一個(gè)重點(diǎn)。在工作中建立一個(gè)和諧，具有殺傷力的銷(xiāo)售團隊應作為一項主要的工作來(lái)抓。
2）完善銷(xiāo)售制度，建立一套明確系統的業(yè)務(wù)管理辦法。
銷(xiāo)售管理是企業(yè)的老大難問(wèn)題，銷(xiāo)售人員出差，見(jiàn)客戶(hù)處于放任自流的狀態(tài)。完善銷(xiāo)售管理制度的目的是讓銷(xiāo)售人員在工作中發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，對工作有較強的責任心，提高銷(xiāo)售人員的主人公意識。
3）培養銷(xiāo)售人員發(fā)現問(wèn)題，總結問(wèn)題，不斷自我提高的習慣。
培養銷(xiāo)售人員發(fā)現問(wèn)題，總結問(wèn)題目的在于提高銷(xiāo)售人員綜合素質(zhì)，在工作中能發(fā)現問(wèn)題總結問(wèn)題并能提出自己的看法和建議，業(yè)務(wù)能力提高到一個(gè)成熟業(yè)務(wù)員的檔次。
4）市場(chǎng)分析。
也就是根據我們所了解到的市場(chǎng)情況，對我們公司產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn)，消費體，銷(xiāo)量等進(jìn)行適當的定位。
5）銷(xiāo)售方式。
就是找出適合我們公司產(chǎn)品銷(xiāo)售的.模式和方法。
6）銷(xiāo)售目標
根據公司下達的銷(xiāo)售任務(wù)，把任務(wù)根據具體情況分解到每月，每周，每日；以每月，每周，每日的銷(xiāo)售目標分解到各個(gè)銷(xiāo)售人員身上，完成各個(gè)時(shí)間段的銷(xiāo)售任務(wù)。并在完成銷(xiāo)售任務(wù)的基礎上提高銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。如出現未完成時(shí)應及時(shí)找出原因并改正！
7）客戶(hù)管理。
就是對一開(kāi)發(fā)的客戶(hù)如何進(jìn)行服務(wù)和怎樣促使他們提高銷(xiāo)售或購買(mǎi)；對潛在客戶(hù)怎樣進(jìn)行跟進(jìn)。
根據我以往的銷(xiāo)售過(guò)程中遇到的一些問(wèn)題，約好的客戶(hù)突然改變行程，毀約，使計劃好的行程被打亂，不能完成出差的目的。造成時(shí)間，資金上的浪費。我希望領(lǐng)導能多注意這方面的工作！
之前我從未從事過(guò)這方面的工作。不知這分工作計劃可否有用。還望領(lǐng)導給予指導！我堅信在自身的努力和公司的培訓以及在工作的磨練下自己在這方面一定會(huì )有所成就！
年度工作計劃 篇2
素質(zhì)教育的提高，重點(diǎn)體現在教學(xué)質(zhì)量的提高，要提高教學(xué)質(zhì)量，必須重視在教育教學(xué)的各個(gè)環(huán)節上抓先導型的工作。本學(xué)期，我決心通過(guò)不斷地加強學(xué)習與實(shí)踐，在努力提高自身素質(zhì)的同時(shí)，為我校教學(xué)工作貢獻自己的力量。以下是我的個(gè)人工作計劃：
一、加強學(xué)習，提高認識
我們每一個(gè)人，無(wú)論從事什么職業(yè)，都要有良好的職業(yè)道德�！吨行W(xué)教師職業(yè)道德規范》是檢驗每一位教師思想言行的標尺 , 它對我們的一言一行提出了規范性的要求。以前 , 我缺乏對《規范》的學(xué)習 , 只知道埋頭工作 , 我總是希望把工作做得盡善盡美 , 但學(xué)生的實(shí)際情況卻與我的個(gè)人愿望相去甚遠 , 因而會(huì )急于求成 , 出現一些過(guò)激的語(yǔ)言或行為。雖然我的動(dòng)機是良好的 , 殊不知在不知不覺(jué)中卻違反了師德。因此，我首先要加強學(xué)習，認真領(lǐng)會(huì )《規范》中的各項內容，讓《規范》的要求深入我心，只有這樣，才能保證自己在今后的工作中不偏離方向，不出現違反師德的行為。
二、以身立教，為人師表
師德中既有教師本人的品德，又有作為教師的職業(yè)道德。教師的工作對象是學(xué)生，教師的思想、行為、作風(fēng)、儀表、氣質(zhì)隨時(shí)都感染和影響著(zhù)學(xué)生。因此，教師必須 “美其德，慎其行”，不能出現一點(diǎn)疏漏。凡是要求學(xué)生做到的事情，自己必須做到。雖然我的孩子很小，家庭負擔很重，但我決不因為個(gè)人原因影響工作，哪里有學(xué)生，哪里就有我。要求學(xué)生每天 ：40到校，我堅持每天必到，無(wú)論有多大的困難也要自己克服。在工作中，時(shí)刻注意自己的'形象，穿戴整潔、樸素、大方，舉止文雅，帶頭遵守學(xué)校的各項規章制度，積極參加各項活動(dòng)及公益勞動(dòng)，為學(xué)生樹(shù)立良好的學(xué)習榜樣，同時(shí)，也用自己的實(shí)際行動(dòng)樹(shù)立起自己在學(xué)生中的威信及良好的教師形象。
三、加強修養，提高素質(zhì)
馬卡連柯曾說(shuō)過(guò)：“學(xué)生可以原諒老師的嚴肅、刻板，甚至吹毛求疵，但不能原諒他們的不學(xué)無(wú)術(shù)�！�
作為一名教師，肩負著(zhù)教書(shū)育人的雙重任務(wù)，要想出色地完成任務(wù)，不僅要具備精深的專(zhuān)業(yè)知識，還要廣泛涉獵其他相鄰學(xué)科的知識領(lǐng)域，用豐富的知識武裝自己的頭腦。隨著(zhù)時(shí)代的前進(jìn)，學(xué)生對教師的要求越來(lái)越高，加之新課程改革地推行，也開(kāi)始呼喚新時(shí)代的新型教師。因此，為了能夠更好地完成本職工作，無(wú)愧于學(xué)生、家長(cháng)及社會(huì )的期望，無(wú)愧于人民教師的光榮稱(chēng)號，今后，我要繼續加強學(xué)習，在條件允許的情況下，繼續深造，努力提高自己的專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)素養，盡快提高教學(xué)水平;同時(shí)，深入學(xué)習《教育學(xué)》、《心理學(xué)》，了解學(xué)生的年齡和心理特征，為順利開(kāi)展班主任工作奠定基礎。另外，在搞好教育教學(xué)工作的同時(shí)，還要注意培養自己廣泛的興趣和愛(ài)好，不斷陶冶自己的情操，做一名高素質(zhì)的人民教師。
四、關(guān)愛(ài)學(xué)生，無(wú)私奉獻
教師師德高尚的重要體現就是把自己的全部身心都獻給學(xué)生，獻給教育事業(yè)。
本學(xué)期，我繼續擔任一年級教學(xué)工作。雖然這對于我來(lái)說(shuō)負擔比較重，在工作中，要注意轉變觀(guān)念，端正思想，摒棄傳統的師道尊嚴的影響，把學(xué)生視為平等的教育對象，而不是凌駕于學(xué)生之上，惟我獨尊，任意發(fā)號施令，要逐漸樹(shù)立正確的人才觀(guān)、師生觀(guān)，尊重學(xué)生的人格，建立平等、和諧的師生關(guān)系。在今后的教育和教學(xué)工作中，我對學(xué)生要本著(zhù)關(guān)心愛(ài)護與嚴格要求的原則，不偏袒好學(xué)生，更不歧視差學(xué)生，要愛(ài)得有方，嚴得有度，特別是對后進(jìn)生，決不諷刺挖苦他們，更不體罰和變相體罰他們，要善于發(fā)現學(xué)生身上的閃光點(diǎn)，并為他們創(chuàng )造展示自我的機會(huì )，幫助學(xué)生樹(shù)立信心，矯正不良的行為習慣。在工作中要有“四心“，即愛(ài)心、耐心、信心、恒心，以自己對學(xué)生的一片熱愛(ài)和對教育事業(yè)的一片赤誠，堅持不懈的做好本職工作，不惜時(shí)間，不計報酬。做好對學(xué)生的家訪(fǎng)工作，尤其是對后進(jìn)生要逐一進(jìn)行家訪(fǎng)，加強與學(xué)生家長(cháng)的溝通，幫助父母重新認識自己的孩子，找到孩子真正的致差的原因，變革教育方法，并有意識地誘導家長(cháng)反省自己的失誤，認識孩子的發(fā)展變化，變盲目配合為協(xié)作教育。
總之，我會(huì )從自我做起，維護人民教師的良好形象，本著(zhù)教育一個(gè)學(xué)生，挽救一個(gè)家庭，穩定整個(gè)社會(huì )的宗旨和敬業(yè)、愛(ài)生、奉獻的原則，嚴肅認真、全心全意地做好本職工作，以良好的師德回報社會(huì )。
年度工作計劃 篇3
為了加強管理，增強保安隊員的意識和服務(wù)理念，進(jìn)一步提高保安員的安全防范能力和服務(wù)水平。認真貫徹“安全第一、預防為主”工作方針，始終堅持“人性化管理理念”和“人防技防相結合”的工作路線(xiàn)，全面推行“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的安全責任制，積極做好公司的安全防范工作，維護倉庫的治安秩序，為公司創(chuàng )造良好的經(jīng)營(yíng)管理環(huán)境。
1、巡邏過(guò)程中須佩帶電筒、對講機等巡視器材。
2、對重點(diǎn)部位實(shí)施重點(diǎn)監控，阻止閑雜人員在倉庫內亂竄，阻止未經(jīng)許可的人員進(jìn)入倉庫。
3、發(fā)現明火，應立即組織撲救并迅速報警
4、在巡邏過(guò)程發(fā)現有人抽煙應阻止并及時(shí)上報領(lǐng)導。
5、在門(mén)衛崗人員必須出門(mén)站崗值勤。嚴格執行車(chē)輛人員出入制度，外來(lái)車(chē)輛人員進(jìn)公司需詢(xún)問(wèn)，并做好登記。
6、嚴格遵守保安各項制度。努力打造一個(gè)高效、務(wù)實(shí)、文明的保安新形象。開(kāi)拓新思路，大膽改革，完成好創(chuàng )收任務(wù)，為公司的發(fā)展做好保駕護航的工作。
保安主管職責：
1、負責制定管理處的治安、消防年度、季度工作計劃，做好保安隊年度預算報告。
2、負責維持秩序，預防和查處治安事故，協(xié)助、配合國家公安部門(mén)偵破有關(guān)治安和違法犯罪案件。
3、妥善處理客戶(hù)有關(guān)安全方面的各種投訴。幫助客戶(hù)尋找在公司丟失的物品，努力改造良好的治安環(huán)境，讓客戶(hù)具有安全感。
4、開(kāi)展以"四防"（防火、防盜、防破壞、防治安災害事故）為中心的安全教育和法制教育，定期檢查"四防"設施，增強全員的安全意識和法制觀(guān)念。
5、負責制定夜間安全值勤、巡邏程序和要求，組織夜勤干部、員工逐項落實(shí)。確保夜間財產(chǎn)、人身安全。
6、負責完善、制定晝間、夜間各類(lèi)鑰匙的.管理規定，定期檢查執行情況，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)糾正和報告。
7、負責制定保安監控的管理規定和操作程序，確保監控范圍內的防火、防盜安全。
8、適時(shí)完善、健全安全應急措施，并負責督促屬下嚴格執行和演練落實(shí)。
9、定期檢查各項保安措施，并做好記錄，確保消防設備、設施完好，以備查考。
10、組織好本部門(mén)的分工協(xié)作，每日召開(kāi)部門(mén)當值保安干部、領(lǐng)班例會(huì )。
11、負責對保安隊員工的培訓、考核、評估工作以及聘免和推薦。
12、完成上級交辦的其他任務(wù)。
年度工作計劃 篇4
20xx年，結合x(chóng)x街道實(shí)際，積極發(fā)揮中心在構建和諧社會(huì )中的作用，進(jìn)一步促進(jìn)“保發(fā)展、保民生、保穩定”各項要求的貫徹落實(shí)，保質(zhì)保量完成考核任務(wù)和街道黨工委、辦事處賦予的各項工作任務(wù)，在服務(wù)街道穩定協(xié)調發(fā)展大局中實(shí)現工作新突破。
一、繼續以深化作風(fēng)建設為抓手，進(jìn)一步服務(wù)質(zhì)量提升
我們將繼續抓好四個(gè)方面，促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提升。一是不斷加強行風(fēng)建設。以創(chuàng )建“群眾滿(mǎn)意服務(wù)窗口”為切入口，深化效能建設和制度建設，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，提高辦事效率，全面提升單位形象。二是加強政策和業(yè)務(wù)培訓。通過(guò)培訓，使全體工作人員加深對政策的理解，熟練掌握業(yè)務(wù)知識，為全面提高服務(wù)質(zhì)量打下扎實(shí)的基礎。三是牢固樹(shù)立服務(wù)群眾的'理念。中心將急群眾所急，想群眾所想，以方面群眾辦事為目標，繼續推行無(wú)午休工作制、ab崗輪換制，并根據工作需要適當安排節假日值班加班。同時(shí)進(jìn)一步完善添置一些必要設施或用品，為群眾特別是老年人提供便利。四是繼續向九峰山社區、靈巖社區和塔峙社區提供必要的政策輔導和業(yè)務(wù)指導，重點(diǎn)是幫助靈巖社區和塔峙社區便民服務(wù)點(diǎn)實(shí)現正常運行，為更多居民提供更便捷更完善的服務(wù)。
二、繼續以群眾滿(mǎn)意為目標，促進(jìn)窗口業(yè)務(wù)有序平穩開(kāi)展
窗口各項服務(wù)職能與群眾利益息息相關(guān)，群眾是否滿(mǎn)意也是檢驗窗口工作好壞的一個(gè)重要標準。為此，我們將繼續挖掘自身潛能，盡心盡職、任勞任怨為群眾服務(wù)，同時(shí)充分利用村、社區的優(yōu)勢資源，協(xié)同配合，實(shí)現群眾滿(mǎn)意最大化。明年，窗口將有序開(kāi)展以下幾項重點(diǎn)工作：1、老農保退保工作；2、1月和7月辦理靈活就業(yè)補助申報和創(chuàng )業(yè)者社保補貼；3、3月、9月辦理被征地人員用工補助申報；4、3-5月舉辦六屆招聘會(huì )；5、3-4月外來(lái)務(wù)工人員子女就學(xué)審核工作；6、7月申報創(chuàng )業(yè)者社保補貼；7、4-6月開(kāi)展退休人員信息審核工作。8、8月至10月開(kāi)展城鄉居民養老保險參保工作；9、9月至10月開(kāi)展勞動(dòng)力資源調查工作；10、11月份匯總年度考核任務(wù)臺帳；11、6月、12月開(kāi)展精簡(jiǎn)職工、遺屬人員信息核對工作；12、20xx年度城鄉居民醫保參保；同時(shí)穿插組織開(kāi)辦職業(yè)技能培訓班和組織在崗職工培訓。
三、繼續以思路創(chuàng )新為突破口，促進(jìn)勞動(dòng)監察和調處工作出亮點(diǎn)
和諧勞動(dòng)關(guān)系是穩定社會(huì )、促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展的一個(gè)重要環(huán)節，下半年我們將以思路創(chuàng )新為突破口，從以下四個(gè)方面予以加強。一是要繼續加強對中小企業(yè)的業(yè)務(wù)指導。重點(diǎn)對中小企業(yè)從勞動(dòng)合同、各類(lèi)保險參保、用工計酬等多方面進(jìn)行規范指導，幫助企業(yè)建立用工檔案，完善各類(lèi)臺帳資料，并定期進(jìn)行檢查復查，促使企業(yè)自覺(jué)履行義務(wù)，從源頭上減少勞動(dòng)爭議的發(fā)生。二是按照考核要求，設立勞動(dòng)仲裁分庭，并配備專(zhuān)職仲裁員和書(shū)記員。三是繼續推進(jìn)企業(yè)勞動(dòng)年檢，將借鑒其他地區的先進(jìn)經(jīng)驗，通過(guò)結合工商年檢從而提高勞動(dòng)年檢。四是進(jìn)一步有效整合資源，充分利用各系統的優(yōu)勢資源，實(shí)現勞動(dòng)爭議調解仲裁街道化解率在60%以上的目標。
四、繼續以日常巡查監管為主線(xiàn)，促進(jìn)殯葬管理工作有序開(kāi)展
一、繼續加大對山林違規建墳的整治力度。二、加強對公墓的檢查指導，確保公墓建設健康有序發(fā)展，著(zhù)力解決公墓在執行墓穴面積標準長(cháng)期打“擦邊球”這一老大難問(wèn)題。三、配合做好遷移墳安置工作。
一是堅持調查研究，為促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展建言獻策。圍繞服務(wù)中心工作，一方面積極推進(jìn)社情民意采集工作，通過(guò)廣撒網(wǎng)多撈魚(yú)，針對區政協(xié)八屆五次會(huì )議開(kāi)展提案調研，為高質(zhì)量提案撰寫(xiě)做好準備。另一方面完善社情民意流轉機制，繼續完善委員走訪(fǎng)和約談制度，定期開(kāi)展基層政情通報。開(kāi)展環(huán)境治理、群租房專(zhuān)題調研，跟蹤落實(shí)八屆四次會(huì )議提案辦理情況。
二是創(chuàng )新理念，政協(xié)優(yōu)勢，全面提升政協(xié)工作質(zhì)量。在總結實(shí)踐經(jīng)驗的基礎上，積極探索改進(jìn)經(jīng)常性工作的方式、方法，開(kāi)創(chuàng )新的工作局面。要探索拓寬民主監督渠道，力求在履行監督職能上有所創(chuàng )新。重點(diǎn)做好“委員直通車(chē)”和“黃月工作室”內涵深化工作，繼續保持品牌榮譽(yù)。
三是增強履職能力，不斷推進(jìn)自身建設上新臺階。把加強學(xué)習作為推進(jìn)政協(xié)工作的一個(gè)重要切入點(diǎn)，擺在突出位置，進(jìn)一步營(yíng)造學(xué)習氛圍、豐富學(xué)習內容、創(chuàng )新學(xué)習形式、健全學(xué)習制度。
年度工作計劃 篇5
新學(xué)期伊始，教務(wù)處將在進(jìn)一步抓好常規教學(xué)管理工作的基礎上，緊緊圍繞有效課堂建設，開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習、交流和教學(xué)能力評比活動(dòng)，加強教師職業(yè)道德考核，確保教育教學(xué)質(zhì)量提升年活動(dòng)取得實(shí)效，進(jìn)一步提升教師隊伍整體水平，促進(jìn)學(xué)生健康全面發(fā)展。
一、抓好常規教學(xué)管理工作。
1.認真落實(shí)學(xué)期初集體備課活動(dòng)和教學(xué)計劃的制定。
備課要求教師要樹(shù)立&“為學(xué)生的學(xué)習和發(fā)展而設計&”的基本思想，要圍繞&“培養學(xué)生的健全人格，培養學(xué)生的學(xué)習興趣，培養學(xué)生的學(xué)習能力，培養學(xué)生的學(xué)習習慣&”設計編寫(xiě)教案，教案內容要有明確的教學(xué)目標（三維目標），要有準確的教材分析（重難點(diǎn)），要有得當的教學(xué)方法和學(xué)習方法，要有科學(xué)有效的教學(xué)過(guò)程，要有畫(huà)龍點(diǎn)睛的板書(shū)設計。學(xué)期教學(xué)計劃要有對學(xué)生情況的簡(jiǎn)要分析，對教材的簡(jiǎn)要分析，要明確學(xué)期的教學(xué)任務(wù)和目的要求，提出提高教學(xué)質(zhì)量的主要措施，要科學(xué)合理安排教學(xué)進(jìn)度。
2.完善教師崗位量化考勤細則。
在上學(xué)期執行的基礎上，根據學(xué)校教學(xué)實(shí)際修改完善教師崗位量化考勤細則，使其更科學(xué)、合理、全面，進(jìn)一步增強可操作性。
3.嚴格教師教學(xué)考勤。
教師按時(shí)上下課是教師職業(yè)道德的基本要求，也是教學(xué)活動(dòng)的基本保證。本學(xué)期教導處將制定日常教學(xué)巡察制度，每天按時(shí)對上課情況進(jìn)行巡察，對無(wú)故上課遲到、早退、曠課、私自調課及上課接打手機的現象進(jìn)行處理（扣分）和公示。
4.做好教學(xué)評價(jià)工作。
教學(xué)評價(jià)包括對教師的教學(xué)工作和學(xué)生學(xué)習效果的評價(jià)。教導處將按計劃定期對教師的教案、作業(yè)、校本教研手冊、讀書(shū)筆記等進(jìn)行檢查評比；舉行學(xué)生座談會(huì )，及時(shí)總結反饋教學(xué)中存在的`各種問(wèn)題；通過(guò)考試和階段測試考察學(xué)生的學(xué)習情況，切實(shí)發(fā)揮教學(xué)評價(jià)的診斷、激勵和調節作用。
5.做好學(xué)籍管理工作。
嚴格按照上級和學(xué)校要求，科學(xué)規范的做好學(xué)籍管理工作。
二、抓實(shí)有效課堂建設。
關(guān)于&“有效課堂教學(xué)&”的定義，目前還沒(méi)有一個(gè)比較權威或比較統一的說(shuō)法。有學(xué)者認為，有效教學(xué)就是通過(guò)有效的教學(xué)準備、有效的教學(xué)活動(dòng)和有效的教學(xué)評價(jià)來(lái)促進(jìn)學(xué)生學(xué)習與發(fā)展的學(xué)習。還有學(xué)者認為，有效教學(xué)可以從以下三個(gè)方面去衡量：一是效果好，二是效率高，三是效益大。綜合以上看法，結合我校實(shí)際，從可操作性解調考慮，有效課堂教學(xué)將從以下方面評價(jià)：教學(xué)目標的達成；學(xué)生的聽(tīng)課狀態(tài)；學(xué)習的學(xué)習效果；學(xué)生的主體性和教師主導性的平衡；教學(xué)過(guò)程中的情境創(chuàng )設；教師的精神面貌等方面。
有效課堂教學(xué)的推進(jìn)分三步走：一是全體教師對有效課堂教學(xué)的學(xué)習認識，達成一致共識；二是每個(gè)教研組選取教師實(shí)踐；三是形成一種模式在全校推廣。
三、規范專(zhuān)業(yè)課程體系。
我校開(kāi)設專(zhuān)業(yè)眾多，但實(shí)訓教學(xué)設備設施和師資力量不足，再加上教師長(cháng)期吃老本，連自身曾經(jīng)學(xué)習過(guò)的專(zhuān)業(yè)課程也不敢涉獵，更不用說(shuō)與專(zhuān)業(yè)相關(guān)而沒(méi)接觸過(guò)的專(zhuān)業(yè)課程了，結果使我校的一些專(zhuān)業(yè)課程開(kāi)設相對于專(zhuān)業(yè)標準而言，顯得開(kāi)課殘缺不全，存在不科學(xué)，不規范，不合理的現象。為了逐步改善這種現象，一要通過(guò)加強教師培訓和教師自覺(jué)學(xué)習，提高專(zhuān)業(yè)教學(xué)能力；二要按專(zhuān)業(yè)課程規范重新規劃一、二、三年級的課程開(kāi)設，不能只重實(shí)際，不看專(zhuān)業(yè)的教學(xué)規律。
四、提前謀劃技能大賽。
從大處講，技能大賽可以提高學(xué)校的知名度和在教育中的社會(huì )地位。從小處實(shí)處講，能過(guò)組織備戰參加技能大賽，可以加強學(xué)校雙師型教師隊伍建設，促進(jìn)專(zhuān)業(yè)教師水平的提升，能夠培養優(yōu)秀學(xué)科帶頭人，同時(shí)可以促進(jìn)教學(xué)改革和專(zhuān)業(yè)基礎建設，發(fā)揮專(zhuān)業(yè)的引領(lǐng)作用。對于學(xué)生而言，技能大賽更能夠培養技術(shù)熟練和富有創(chuàng )新能力的實(shí)用型人才。因此，組織備戰技能大賽對于中職學(xué)校來(lái)說(shuō)是一件大事，與學(xué)校的發(fā)展密切相關(guān)。
本學(xué)期將繼續推行&“星火計劃&”和&“燎原計劃&”，注重選手的選拔培養和獲獎選手的表彰和宣傳，在校園內營(yíng)造比學(xué)技術(shù)，爭當先進(jìn)的良好風(fēng)氣。技能大賽選手要從一年級新生中選拔產(chǎn)生，實(shí)行專(zhuān)業(yè)組和專(zhuān)業(yè)教師負責制，由專(zhuān)業(yè)組指定輔導教師，制定參賽計劃，由專(zhuān)業(yè)教師制定輔導計劃并認真落實(shí)。教導處每月按時(shí)了解選手的技能學(xué)習情況，及時(shí)總結督促，確保。
20xx學(xué)年度第一學(xué)期小學(xué)教導處工作計劃,
五、深入開(kāi)展教研教改工作。
雖說(shuō)教研工作比較前有所突破，但參與者范圍小，且仍存在被動(dòng)性，成效不顯著(zhù)。鑒于此，本學(xué)期將在加強常規教研的基礎上，積極探索新的方法和措施，力爭教研工作上臺階。教師教研能力和水平仍有待提高，因此，加強教師的教研能力是首要任務(wù)，本學(xué)期將繼續開(kāi)展教育理論學(xué)習活動(dòng)，提高教師對教研的理解和認識。同時(shí)，要聘請一些專(zhuān)家開(kāi)展教研方面的業(yè)務(wù)培訓，避免教師走彎路，加快教研能力的提升。另外，教研組和教師要有額定的教研任務(wù)，促使教師從事教學(xué)研究。本學(xué)期將要求每個(gè)教研組選擇一個(gè)課題進(jìn)行研究，每個(gè)教師至少撰寫(xiě)一篇教育教學(xué)論文。對于上級布置的各種教育教學(xué)作品評比，要求教師人人參加，并納入量化考核。對于上級組織的教學(xué)能力比賽，要求相應的教研組必須選派代表參加，納入教研組和教師個(gè)人量化考核。
六、注重教師隊伍培養。
利用校園書(shū)吧和各種講座，加強教師的學(xué)習交流，提高專(zhuān)業(yè)素養。重視省培、國培和每學(xué)年的繼續教育，認真組織教師參加培訓，并要求撰寫(xiě)學(xué)習心得。注重教師的青老接對活動(dòng)，特別是對于一些師資緊缺的專(zhuān)業(yè)，通過(guò)青老接對幫扶加快青年專(zhuān)業(yè)課教師的培養。
七、繼續加強實(shí)訓室管理。
繼續實(shí)行實(shí)訓室設備登記管理、實(shí)訓室使用登記、室訓課登記、實(shí)訓報告填寫(xiě)制度以及室訓室衛生包保制度等規章制度，確保實(shí)訓室的安全、高效利用。
八、以興趣轉風(fēng)氣。
教導處將根據學(xué)校實(shí)際條件開(kāi)設不同的專(zhuān)業(yè)興趣班，讓所有就業(yè)班學(xué)生選擇自己喜愛(ài)的專(zhuān)業(yè)興趣班，利用每天下午第三節課上課（時(shí)長(cháng)1小時(shí)），拓寬學(xué)生的專(zhuān)業(yè)學(xué)習領(lǐng)域，讓學(xué)生掌握盡可能多的求職技能，增強學(xué)生畢業(yè)后的就業(yè)競爭信心。專(zhuān)業(yè)興趣班的開(kāi)設，是推行素質(zhì)教育的一條有效途徑，除了能使學(xué)生學(xué)到更多的實(shí)用技能之處，可以將學(xué)生的精力從一些低俗之處轉變到技能學(xué)習中來(lái)，盡量減少學(xué)生參與到不良行為的活動(dòng)中，增進(jìn)學(xué)生對學(xué)校的感情。
年度工作計劃 篇6
為認真做好20xx年招商引資工作，全面實(shí)現工委、管委提出的年度目標任務(wù)，經(jīng)研究，特提出如下招商局年度工作計劃。
一、目標任務(wù)
全年全局新引進(jìn)招商引資項目2個(gè)以上，其中家具項目不低于1個(gè)，實(shí)現到位資金不低于4000萬(wàn)元。
二、計劃安排
1月：完成市、區兩級招商引資考核，提出招商引資先進(jìn)單位和個(gè)人的建議名單和表彰意見(jiàn)，提交區工委、管委會(huì )議研究。
2月：修訂完善招商引資相關(guān)文件；開(kāi)展招商引資優(yōu)惠政策的清理規范工作；利用在外創(chuàng )業(yè)人士春節回鄉探親時(shí)機，做好招商引資的宣傳推介工作。
3月：做好20xx年招商引資項目謀劃工作，完善充實(shí)項目庫；籌備并召開(kāi)20xx年招商引資工作會(huì )議、第一次招商引資項目推進(jìn)會(huì )；加強外出招商，籌備并落實(shí)區領(lǐng)導赴北京開(kāi)展招商活動(dòng)；加大家居產(chǎn)業(yè)園宣傳，提出20xx年宣傳方案。
4月：籌備并組織召開(kāi)一季度全區招商引資調度會(huì )、第二次招商引資項目推進(jìn)會(huì )；籌備并組織實(shí)施一期招商引資培訓；籌備并落實(shí)區領(lǐng)導赴廣東開(kāi)展招商活動(dòng)；籌備并參加X(jué)X市在深圳舉辦的投資環(huán)境說(shuō)明會(huì )。
5月：籌備并組織召開(kāi)第三次招商引資項目推進(jìn)會(huì )；籌備并落實(shí)區領(lǐng)導赴上海、江蘇開(kāi)展招商活動(dòng)。
6月：籌備并組織召開(kāi)第四次招商引資項目推進(jìn)會(huì )；籌備并落實(shí)區領(lǐng)導赴福建、浙江開(kāi)展招商活動(dòng)，計劃在浙江召開(kāi)一次小型推介會(huì )。
7月：籌備并組織召開(kāi)上半年招商引資調度會(huì )、第五次招商引資項目推進(jìn)會(huì )；籌備并參加X(jué)X市在上海松江舉辦的.投資環(huán)境說(shuō)明會(huì )。
8月：籌備并組織召開(kāi)第六次招商引資項目推進(jìn)會(huì )；籌備并落實(shí)區領(lǐng)導赴成都召開(kāi)一次小型推介會(huì )。
9月：籌備并組織召開(kāi)第七次招商引資項目推進(jìn)會(huì )，籌備并參加X(jué)X市在福建泉州舉辦的投資環(huán)境說(shuō)明會(huì )。
10月：籌備并組織召開(kāi)第三季度招商引資調度會(huì )，第八次招商引資項目推進(jìn)會(huì )，回訪(fǎng)相關(guān)企業(yè)。
11月：籌備并組織召開(kāi)第九次招商引資項目推進(jìn)會(huì )，回訪(fǎng)相關(guān)企業(yè)。
12月，籌備并組織實(shí)施年度招商引資考核，總結一年工作。
（一）加強價(jià)格宣傳工作。
以《中華人民共和國價(jià)格法》實(shí)施十七周年為契機，廣泛深入地開(kāi)展價(jià)格法律法規學(xué)習宣傳活動(dòng)，認真學(xué)習和貫徹《山東省深化價(jià)格改革實(shí)施方案》所確定的深化“六大改革”、完善“四個(gè)機制”，加快構建政府定價(jià)管理、差別化價(jià)格、價(jià)格調控、價(jià)格監管、民生價(jià)格五大政策體系的價(jià)格改革措施，努力形成遵法守法、依法治價(jià)的濃厚氛圍。重大價(jià)格政策措施的出臺都要通過(guò)電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡(luò )等渠道及時(shí)向社會(huì )披露，增加透明度，增強各方面對價(jià)格工作的了解、理解和支持。
（二）審慎出臺政府調價(jià)措施。
積極穩妥地推進(jìn)縣級公立醫院改革，做好醫療服務(wù)和藥品價(jià)格的改革后的監管工作，對違反價(jià)格法律法規和政策規定的，要依法嚴肅查處。加強對定價(jià)成本的調查和監審，重點(diǎn)做好城鄉供水一體化供水價(jià)格成本監審工作，審慎出臺供水價(jià)格。
（三）加強市場(chǎng)價(jià)格監測預警。
健全完善價(jià)格監測、預警和應急機制，充實(shí)價(jià)格監測隊伍，進(jìn)一步完善市場(chǎng)價(jià)格監測體系。密切關(guān)注糧、油、肉、化肥等重要商品的市場(chǎng)價(jià)格變化，加強實(shí)時(shí)監測，對可能引起市場(chǎng)異動(dòng)的傾向性、苗頭性問(wèn)題及時(shí)作出預警，有效防止可能發(fā)生的價(jià)格異動(dòng)。
（四）嚴格規范市場(chǎng)價(jià)格秩序。
認真組織開(kāi)展事關(guān)群眾切身利益的重要商品和服務(wù)價(jià)格專(zhuān)項檢查，嚴肅查處囤積居奇、串通漲價(jià)、哄抬物價(jià)等行為，并對典型案例進(jìn)行公開(kāi)曝光。切實(shí)加強經(jīng)營(yíng)者價(jià)格誠信教育，引導經(jīng)營(yíng)者誠信定價(jià)，守法經(jīng)營(yíng)。繼續整頓和規范涉農、教育、醫療服務(wù)和藥品等領(lǐng)域的價(jià)格秩序。
（五）進(jìn)一步加強物價(jià)部門(mén)自身建設，不斷提升依法治價(jià)能力。
組織干部職工加強價(jià)格法律法規學(xué)習，健全學(xué)習工作一體化機制，積極轉變職能、改進(jìn)作風(fēng)，切實(shí)提高干部隊伍綜合素質(zhì)，努力提高執法水平，為有效推進(jìn)價(jià)格改革提供堅強保障。要規范價(jià)格行政行為，堅持以《價(jià)格法》為基本準則，運用法治思維和法律手段推進(jìn)價(jià)格改革，把價(jià)格調控、價(jià)格管理、價(jià)格監督等行政行為納入法制化軌道，做到嚴格依法行政。
年度工作計劃 篇7
為更好地做好全鄉農業(yè)生產(chǎn)服務(wù)工作，切實(shí)履行農業(yè)服務(wù)中心工作職責，特將農業(yè)服務(wù)中心20xx年工作計劃安排如下：
一、農業(yè)生產(chǎn)服務(wù)工作
1、做好農業(yè)政策法規宣傳工作。認真執行良種補貼、綜合補貼、農機補貼等各項惠農工作。
2、抓好新品種、新技術(shù)的引進(jìn)推廣工作。做好試驗示范，降低盲目引種、引新技術(shù)為種植戶(hù)分擔風(fēng)險。
3、做好農業(yè)信息搜集發(fā)布工作。減少農業(yè)生產(chǎn)的盲目性，降低市場(chǎng)風(fēng)險。
4、做好病蟲(chóng)害普查檢測工作。抓好水稻、小麥、玉米、油菜田間檢測，做好病蟲(chóng)害預測預報，指導種植戶(hù)搞好植物保護工作，力爭病蟲(chóng)害危害成片損失控制在5畝以下。
二、借助國家項目扶持政策，引導農戶(hù)做好農田水利設施基本建設
1、農田水利基礎設施摸清家底，做好規劃，確保項目順利實(shí)施，改善農田水利設施基本狀況。
2、做好上級部門(mén)與村社之間的協(xié)調工作，力爭小農水項目在9月開(kāi)工。
3、做好雷大田水庫大壩整治工作，力爭迎水面在6月底完工，確保雷大田水庫正常蓄水、保水。
4、做好團結水庫發(fā)包管理工作，落實(shí)安全責任。
5、做好千億斤糧食改田改土規劃工作，力爭在今年10月開(kāi)工。
三、做好林業(yè)管理工作
1、政策法規宣傳。加強森林防火、亂砍濫伐、珍惜林木資源保護等工作的'政策法規宣傳。
2、做好森林資源保護工作，防止亂砍濫伐。
3、做好林業(yè)資源合理利用審批工作。嚴把采伐證的審批關(guān)，對農戶(hù)建房用樹(shù)實(shí)行一戶(hù)一證，杜絕盜伐林木現象發(fā)生。
4、做好林業(yè)項目建設工作。如退耕還林后續產(chǎn)業(yè)、品種改良、新項目發(fā)展等工作。
四、一事一議工作
1、做好宣傳工作。
2、做好一事一議指導工作。
3、做好項目申報審批工作。
4、加強一事一議項目的監管工作。
五、農業(yè)服務(wù)中心人員工作分工
薛勤林做好農業(yè)服務(wù)中心日常管理工作，主要負責農業(yè)、科技、水務(wù)和農機工作。
周何做好相關(guān)業(yè)務(wù)工作，主要負責林業(yè)、一事一議工作。
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