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防暑降溫通知范文匯總七篇
在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，我們越來(lái)越需要通知，上級單位向下級單位對某一項工作的布置、要求、意見(jiàn)等往往用通知的形式傳達。你寫(xiě)通知時(shí)總是無(wú)從下筆？下面是小編整理的防暑降溫通知7篇，希望能夠幫助到大家。
防暑降溫通知 篇1
各區、縣(市)總工會(huì )，各產(chǎn)業(yè)工會(huì )，各局(公司)工會(huì )，市直屬基層工會(huì )：
今年我市高溫天氣較歷年來(lái)得稍晚，但是進(jìn)入六月中旬之后溫度已經(jīng)超過(guò)30℃,并且根據氣象部門(mén)預測，在未來(lái)15日將有多日達到34℃及以上，持續高溫會(huì )給職工身體健康與生命安全帶來(lái)嚴重影響。針對今年高溫天氣來(lái)得雖晚、卻持續時(shí)間長(cháng)的特點(diǎn)，全市各級工會(huì )要迅速行動(dòng)起來(lái)，采取有效措施做好防暑降溫工作，有效防控高溫中暑和各類(lèi)事故發(fā)生，確保廣大職工的安全健康，現就有關(guān)事項通知如下:
一、高度重視防暑降溫工作
防暑降溫工作是一項季節性很強的勞動(dòng)保護工作,是加強安全預防的重要措施之一，直接關(guān)系到職工身體健康和企業(yè)生產(chǎn)安全。各級工會(huì )要從維護職工安全健康權益,促進(jìn)社會(huì )和諧穩定的高度,充分認識防暑降溫工作的重要性,把防暑降溫作為工會(huì )勞動(dòng)保護工作的重點(diǎn)任務(wù)擺上日程,切實(shí)加強組織領(lǐng)導,結合“安康杯”競賽活動(dòng)，組織制定防暑降溫工作方案，對防暑降溫工作做出安排部署，協(xié)助并監督用人單位采取有效措施，推動(dòng)解決防暑降溫工作中存在的突出問(wèn)題，最大限度地減少職工因高溫中暑造成的職業(yè)危害。
二、督促用人單位落實(shí)防暑降溫責任
深入貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》《防暑降溫措施管理辦法》等法律法規,督促用人單位強化防暑降溫責任意識,建立健全防暑降溫工作制度,落實(shí)各項防暑降溫措施。改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境,配備必要的通風(fēng)和降溫設備。組織技術(shù)人員，對防暑降溫設備、設施進(jìn)行維修和保養，確保正常運行。有高溫、熱輻射等生產(chǎn)作業(yè)特點(diǎn)的用人單位，要采取通風(fēng)、隔熱、排熱、降溫等一切有效辦法，保證職工作業(yè)環(huán)境符合作業(yè)要求。對從事高溫作業(yè)人員進(jìn)行體檢、建檔，對不宜從事高溫作業(yè)的禁忌癥者，要及時(shí)調整工作崗位;要特別關(guān)愛(ài)孕期、哺乳期的女職工和未成年工;要認真落實(shí)中暑職工工傷保險等待遇。
三、嚴格控制高溫作業(yè)時(shí)間
結合作業(yè)特點(diǎn)和具體條件，合理安排調整勞動(dòng)者高溫天氣工作時(shí)間。日最高氣溫達到40℃以上的，應停止室外露天作業(yè);達到35℃以上、40℃以下的，應減少高溫時(shí)段室外作業(yè)，適當增加高溫作業(yè)勞動(dòng)者的休息時(shí)間，嚴禁延長(cháng)高溫作業(yè)時(shí)間和違規加班加點(diǎn);因高溫天氣停止工作、縮短工時(shí)的，用人單位不得扣除或者降低職工工資。不得安排懷孕女職工和未成年工，在35℃以上的高溫天氣從事露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場(chǎng)所作業(yè)。用人單位安排職工從事高溫作業(yè)或者在35℃以上的高溫天氣作業(yè)的，應當向職工發(fā)放高溫津貼。目前全國除我省外，已有29個(gè)省、直轄市制定并實(shí)施高溫津貼制度。建議有條件的單位，參照氣溫與我省相近的鄰省標準，7-9月為高溫作業(yè)人員發(fā)放200元/月高溫津貼。
四、加強暑期衛生保健工作
用人單位要按國家相關(guān)規定，供給職工足量、符合衛生標準的防暑降溫飲料，根據從事高溫作業(yè)職工的數量配備急救人員和足量的急救藥品，為高溫作業(yè)職工提供必要的高溫防護設備和符合要求的個(gè)人防護用品，不得擅自減少供應數量或者將其變?yōu)楦＠�，更不得發(fā)放現金。錢(qián)物不能替代防暑降溫飲料和必需藥品，防暑降溫飲料和必需藥品也不得充抵高溫津貼。要防控暑期易發(fā)的流行病和食物中毒等群體性疾病，加強對生產(chǎn)現場(chǎng)飲用水、食品的衛生管理，把好食堂的采購與衛生管理質(zhì)量關(guān)。各級工會(huì )要開(kāi)展形式多樣的“送清涼”、“送健康”活動(dòng),安排專(zhuān)項經(jīng)費購買(mǎi)防暑降溫用品，深入戶(hù)外作業(yè)集中、農民工集中的用人單位和重點(diǎn)工地走訪(fǎng)慰問(wèn),為一線(xiàn)職工送去工會(huì )組織的關(guān)心和幫助。
五、加大對用人單位防暑降溫工作的監督檢查
充分發(fā)揮群眾性勞動(dòng)保護監督檢查網(wǎng)絡(luò )作用,圍繞用人單位防暑降溫措施落實(shí)、高溫津貼發(fā)放、防暑降溫集體協(xié)商、高溫健康體檢等內容,重點(diǎn)對建筑工地、露天作業(yè)場(chǎng)所、存在高溫作業(yè)崗位用人單位開(kāi)展監督檢查。對檢查中發(fā)現的.“三違”行為，要立即進(jìn)行制止和糾正，對存在的突出問(wèn)題,要提出意見(jiàn)建議并督促用人單位落實(shí)整改,用人單位拒不改正的,要提請政府有關(guān)部門(mén)依法處理。積極配合安監、衛生、人力資源和社會(huì )保障等相關(guān)政府部門(mén)開(kāi)展高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)保護專(zhuān)項檢查,嚴肅查處違反國家有關(guān)規定和危害職工身體健康的行為。
六、大力開(kāi)展高溫天氣勞動(dòng)保護知識宣傳普及
充分利用工會(huì )宣傳陣地和電視、廣播、報刊等傳統媒體,以及微博、微信、手機客戶(hù)端等新媒體，加強高溫天氣勞動(dòng)保護法規政策的宣傳教育,普及高溫防護、中暑急救等衛生知識,幫助職工強化高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)保護意識,提高自我保護能力。開(kāi)展“高溫中暑急救演練”的練兵活動(dòng)，普及高溫天氣勞動(dòng)保護知識，有效提高高溫中暑后的急救應急處理能力，提高對突發(fā)高溫中暑事件的快速應變能力，進(jìn)一步加強職工的防范意識。針對高溫天氣作業(yè)特點(diǎn),通過(guò)專(zhuān)題講座、案例教育等形式,引導職工增強安全生產(chǎn)和遵章守紀的自覺(jué)性,預防各類(lèi)事故的發(fā)生。
此項工作結束后，請各單位于9月20日前，將工作總結報市總工會(huì )勞動(dòng)保護部。
哈爾濱市總工會(huì )辦公室
20xx年6月29日
防暑降溫通知 篇2
各縣(市、區)總工會(huì )、泉州開(kāi)發(fā)區工委會(huì )、泉州臺商投資區總工會(huì )，市直機關(guān)工會(huì )及各產(chǎn)業(yè)(系統)工會(huì )，市總工會(huì )直屬工委：
為有效預防和控制職工高溫中暑及各類(lèi)事故發(fā)生，切實(shí)維護廣大職工安全健康權益，根據福建省總工會(huì )辦公室《關(guān)于做好20xx年職工防暑降溫工作的通知》(閩工[20xx]33號)文件精神，現就做好20xx年全市職工防暑降溫工作通知如下：
一、高度重視職工防暑降溫工作
防暑降溫工作是一項季節性很強的工會(huì )勞動(dòng)保護工作，直接關(guān)系到職工身體健康和企業(yè)生產(chǎn)安全。各級工會(huì )要從以人為本、安全發(fā)展的高度，充分認識夏季高溫作業(yè)對職工身體健康造成的危害，切實(shí)把防暑降溫工作作為夏季期間工會(huì )服務(wù)職工、維護職工合法權益的一件大事來(lái)抓，進(jìn)一步加強領(lǐng)導、明確職責、精心部署，采取切實(shí)有效的措施，把職工防暑降溫工作做好、做實(shí)、做細，防止發(fā)生職工中暑和其他各類(lèi)安全生產(chǎn)事故，充分保障職工的安全與健康。
二、督促用人單位落實(shí)防暑降溫主體責任
(一)調整夏季高溫天氣作業(yè)時(shí)間。各級工會(huì )要督促企業(yè)做好生產(chǎn)組織和經(jīng)營(yíng)管理，當日最高氣溫為40℃以上的強高溫天氣時(shí)，應停止當日室外露天作業(yè);當日最高氣溫在37℃以上、40℃以下的中度高溫天氣時(shí)，全天安排勞動(dòng)者室外露天作業(yè)時(shí)間累計不得超過(guò)6小時(shí)，并暫停12時(shí)至15時(shí)高溫時(shí)段露天作業(yè);當日最高氣溫在35℃以上、37℃以下的一般高溫天氣時(shí)，露天作業(yè)應當采取換班輪休等方式，縮短勞動(dòng)者連續作業(yè)時(shí)間，并且不得安排露天作業(yè)勞動(dòng)者加班。
(二)積極改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境。各級工會(huì )要督促企業(yè)加大防暑降溫經(jīng)費投入，采取措施改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境，合理布局生產(chǎn)現場(chǎng)，改進(jìn)生產(chǎn)工藝和操作流程，增設通風(fēng)降溫設施，加強防暑降溫設備的維護和保養，設立高溫作業(yè)職工工間休息室等，保證工作場(chǎng)所符合國家職業(yè)衛生標準的要求。
(三)落實(shí)職業(yè)衛生管理各項措施。各級工會(huì )要督促企業(yè)嚴格遵守國家職業(yè)病防治的法律法規，高溫季節來(lái)臨前要做好高溫作業(yè)職工健康體檢，建立健康檔案，對不適合高溫作業(yè)的職工，應及時(shí)調整工作崗位，不得安排患高溫禁忌癥勞動(dòng)者、孕期或哺乳期女職工以及未成年工從事高溫作業(yè)。加強職工食堂管理，防止食物中毒和腸胃道傳染病的發(fā)生，生產(chǎn)作業(yè)現場(chǎng)要有合格、足量的清涼飲料供應，最大限度地減少職工因高溫中暑造成的職業(yè)危害。
三、推動(dòng)用人單位落實(shí)高溫津貼政策落實(shí)
各級工會(huì )要督促企業(yè)落實(shí)福建省人力資源和社會(huì )保障廳等七部門(mén)《關(guān)于調整夏季高溫津貼標準的通知》(閩人社文[20xx]239號)文件精神，對于安排勞動(dòng)者在高溫天氣下露天工作以及不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，用人單位必須向從事高溫作業(yè)的勞動(dòng)者按月或按天支付高溫津貼，標準為每人每月200元或每人每天9.2元，發(fā)放時(shí)間是5月至9月。有條件的縣(市、區、開(kāi)發(fā)區)總工會(huì )，要大力推動(dòng)、積極配合政府有關(guān)部門(mén)開(kāi)展防暑降溫專(zhuān)項檢查，重點(diǎn)檢查用人單位遵守勞動(dòng)法律法規情況，檢查企業(yè)按時(shí)足額發(fā)放高溫津貼情況，檢查農民工的防暑降溫基本知識宣傳教育和勞動(dòng)保護措施落實(shí)情況，檢查高溫高濕作業(yè)、高空作業(yè)、露天施工、危險化學(xué)品儲運等危險因素較大企業(yè)的防暑降溫情況。
四、依法開(kāi)展工會(huì )勞動(dòng)保護和防暑降溫工作檢查
各級工會(huì )組織要充分發(fā)揮工會(huì )勞動(dòng)保護三級監督檢查網(wǎng)絡(luò )的作用，結合高溫期間安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護工作特點(diǎn)，加強對企業(yè)勞動(dòng)安全衛生和防暑降溫工作的監督檢查，切實(shí)履行監督職責。對防暑降溫措施落實(shí)不到位的企業(yè)，要督促落實(shí)整改或提請政府監管部門(mén)依法查處。要結合“安康杯”活動(dòng)，積極發(fā)動(dòng)職工立足崗位，開(kāi)展勞動(dòng)保護行動(dòng)，查找治理身邊隱患，使隱患排查整治活動(dòng)落實(shí)到每一個(gè)班組、每一個(gè)工作崗位、每一個(gè)易發(fā)生事故的環(huán)節。要總結推廣好的`經(jīng)驗做法，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，提出整改意見(jiàn)并督促落實(shí)，努力推動(dòng)解決生產(chǎn)作業(yè)和生活環(huán)境中存在的高溫危害等突出問(wèn)題。
五、進(jìn)一步加大“清涼驛站”建設力度
“清涼驛站”建設是工會(huì )精準服務(wù)戶(hù)外作業(yè)職工的一項重要舉措，也是職工防暑降溫工作的亮點(diǎn)。各級工會(huì )在今年的防暑降溫工作中，要繼續關(guān)注戶(hù)外作業(yè)職工的飲水困難問(wèn)題，在發(fā)揮好已建站點(diǎn)作用的基礎上，推動(dòng)政府進(jìn)一步挖掘“清涼驛站”建設資源，認真分析建設潛力與戶(hù)外勞動(dòng)者需求的關(guān)系，合理安排站點(diǎn)布局，爭取使“清涼驛站”覆蓋到每個(gè)工業(yè)園區、每個(gè)社區和每條街道，真正為烈日下的勞動(dòng)者“編織綠蔭”，實(shí)現就地、就近為環(huán)衛工人等戶(hù)外作業(yè)勞動(dòng)者提供遮風(fēng)避雨、休息飲水等服務(wù)。有條件的地方，建設的“清涼驛站”要統一標識標志，設立明顯的提示牌，不斷提升“清涼驛站”的影響力，吸引更多的社會(huì )力量參與到“清涼驛站”的建設中來(lái)。
六、認真抓好防暑降溫知識普及宣傳工作
各級工會(huì )要充分發(fā)揮各種傳媒和工會(huì )宣傳教育陣地的作用，結合“安康杯”和“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，通過(guò)電視、報紙、網(wǎng)絡(luò )、微博、微信等媒介，開(kāi)展形式多樣的宣傳教育，普及防暑降溫基本知識，讓企業(yè)經(jīng)營(yíng)者和廣大職工了解高溫的危害和防暑降溫工作的重要性，營(yíng)造全社會(huì )關(guān)心職工、關(guān)注防暑降溫工作的良好氛圍。同時(shí)，要教育職工特別是農民工增強高溫作業(yè)的安全意識和遵章守紀的自覺(jué)性，防止各類(lèi)工傷事故發(fā)生。
七、廣泛開(kāi)展“夏送清涼”活動(dòng)
各級工會(huì )要高度重視、精心組織、認真安排，根據本地天氣變化情況，集中一段時(shí)間、安排一定經(jīng)費，由領(lǐng)導帶隊，深入有典型示范意義的重點(diǎn)建筑工地、露天作業(yè)場(chǎng)所和高溫作業(yè)崗位，開(kāi)展“夏送清涼”職工防暑降溫慰問(wèn)活動(dòng)。要創(chuàng )新高溫慰問(wèn)形式，豐富活動(dòng)內容，結合“夏送清涼”開(kāi)展調查研究、督促檢查和宣傳咨詢(xún)活動(dòng)，不僅為高溫一線(xiàn)職工送清涼，還要為他們送法律、送政策、送關(guān)愛(ài)、送健康。要加強“夏送清涼”活動(dòng)的宣傳報道，營(yíng)造濃厚的輿論氛圍，擴大活動(dòng)影響力。
各級工會(huì )在調研、檢查、指導工作中發(fā)現的突出問(wèn)題，應當及時(shí)向同級安監部門(mén)和上級工會(huì )報告，推動(dòng)問(wèn)題的解決。各級工會(huì )務(wù)必將20xx年職工防暑降溫工作總結和《20xx年職工防暑降溫工作統計表》，于8月底前報送泉州市總工會(huì )經(jīng)保部。同時(shí)，今年新建的“清涼驛站”請實(shí)名制造冊報送。
防暑降溫通知 篇3
各縣建筑安全監督機構，各建設、監理、施工及相關(guān)單位：
今年入夏以來(lái)，我市出現持續高溫酷暑天氣，給建筑工程安全生產(chǎn)造成很大影響，容易造成勞動(dòng)者身體健康和生命安全的損害。為切實(shí)維護一線(xiàn)作業(yè)人員安全健康權益，有效預防和控制高溫中暑和各類(lèi)事故的發(fā)生，現就進(jìn)一步做好建筑工地防暑降溫工作緊急通知如下：
一、加強領(lǐng)導，落實(shí)責任
各縣建筑安全監督機構要從貫徹落實(shí)“學(xué)整樹(shù)”活動(dòng)的高度，把積極做好防暑降溫工作作為當前的一項重要任務(wù)來(lái)抓，切實(shí)加強組織領(lǐng)導。要針對高溫天氣施工作業(yè)特點(diǎn)，采取有效措施，狠抓責任落實(shí)，督促用人單位切實(shí)做好防暑降溫工作，嚴防高溫酷暑引發(fā)的各類(lèi)安全事故。
二、以人為本，落實(shí)防暑措施
施工企業(yè)和項目部在高溫期間要堅持“以人為本”的`理念，做到合理安排工序和工作量，適當調整作息時(shí)間，采取“做兩頭、歇中間”的方法，當日最高氣溫達到35℃以上(含35℃)時(shí)，原則上每天的上午11時(shí)至下午3時(shí)不得安排進(jìn)行室外作業(yè)，謹防中暑。
按照《建筑施工現場(chǎng)環(huán)境與衛生標準》(JGJ146-20xx)，切實(shí)做好施工現場(chǎng)的衛生防疫工作，確保作業(yè)人員宿舍、食堂、廁所、淋浴間等臨時(shí)設施符合標準、滿(mǎn)足防暑降溫要求;炊事人員必須持健康證上崗，食堂生熟食品應分開(kāi)，并配備冰箱;各類(lèi)生活垃圾每天按時(shí)清理出場(chǎng);工人宿舍要保證良好通風(fēng)，配備足夠的飲用水和防暑藥品和空調設備等，對不適應高溫作業(yè)的人員要及時(shí)調換崗位。同時(shí)要加強防暑降溫知識宣傳，通過(guò)板報、班前活動(dòng)、交底會(huì )，對作業(yè)人員進(jìn)行防暑降溫急救等基本知識的宣傳、教育和培訓，提高一線(xiàn)工人高溫作業(yè)的自我保護意識和防范能力。
各監理企業(yè)和項目監理部要嚴格按照相關(guān)規定和標準進(jìn)行監理，切實(shí)履行監理人員的安全職責，要結合《 開(kāi)封市住房和城鄉建設局關(guān)于進(jìn)一步做好夏季施工安全生產(chǎn)管理的通知》(汴住建文20xx年214號)要求，認真督促施工企業(yè)、項目部做好夏季施工安全生產(chǎn)的各項工作，對存在的安全隱患應及時(shí)責令施工企業(yè)整改，對存在的重大安全隱患應立即責令施工企業(yè)停工整改，拒不整改的應按規定向有關(guān)部門(mén)報告。
建設單位應大力支持和配合施工企業(yè)做好夏季安全生產(chǎn)工作。
三、加強預案、預警，進(jìn)一步增強突發(fā)事件處理能力。
各施工、監理企業(yè)要及時(shí)掌握氣象預報，建立健全預警制度，根據夏季施工特點(diǎn)，制訂相應的應急處置預案。一是做好應急響應工作，及時(shí)轉發(fā)氣象部門(mén)發(fā)布相關(guān)的高溫預警信息，落實(shí)各項預防措施。二是要加強應急職守，確保信息暢通，如遇突發(fā)事件，要及時(shí)妥善處置，并按照規定程序及時(shí)上報信息。開(kāi)封市建筑安全監督站也將通過(guò)在建工程遠程監控中心及時(shí)轉發(fā)相關(guān)的高溫預警信息。
防暑降溫通知 篇4
公司所屬各單位：
近日來(lái)，氣溫快速上升，高溫炎熱提前來(lái)臨，沙苑地區氣溫比往年同期持續偏高，今年的防暑降溫形勢尤為嚴峻。為做好高溫天氣防暑降溫工作，有效預防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類(lèi)事故，切實(shí)維護勞動(dòng)者安全健康權益，現就有關(guān)事項通知如下：
一、高度重視防暑降溫工作
各單位要切實(shí)加強領(lǐng)導，提前籌劃，及時(shí)對本單位防暑降溫工作進(jìn)行周密細致的安排部署，依據相關(guān)法律法規，結合本單位工作實(shí)際，制定工作方案，狠抓責任落實(shí)，切實(shí)做好防暑降溫工作，嚴防高溫中暑和高溫作業(yè)引發(fā)的.各類(lèi)事故。
二、落實(shí)防暑降溫主體責任
各單位要強化防暑降溫責任意識，結合本單位的作業(yè)特點(diǎn)，合理安排職工在高溫天氣的工作時(shí)間，適當調整夏季高溫作業(yè)勞動(dòng)和休息制度，為職工提供必要的防護用品，改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境，保障勞動(dòng)者的身心健康。
三、加大宣傳力度
各單位要充分運用各種宣傳手段,普及防暑降溫和相關(guān)法律法規知識，增強自救互救能力，對職工進(jìn)行防暑和中暑急救宣傳教育，增強職工在高溫天氣下的自我勞動(dòng)保護能力。
四、嚴格貫徹高溫作業(yè)時(shí)間要求
各單位要按照氣象部門(mén)發(fā)布的天氣預報信息，嚴格遵守高溫作業(yè)時(shí)間要求：
一是日最高氣溫達到40℃以上，應當停止當日室外露天作業(yè);
二是日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下時(shí)，全天安排職工室外露天作業(yè)時(shí)間累計不得超過(guò)6小時(shí)，連續作業(yè)時(shí)間不得超過(guò)國家規定，在氣溫最高時(shí)段3小時(shí)內不得安排室外露天作業(yè);
三是日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下時(shí)，應當適當縮短勞動(dòng)者連續作業(yè)時(shí)間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動(dòng)者加班;
四是因生工作需要，不能按規定停止高溫作業(yè)的單位，應做好防暑降溫工作，減少高溫接觸時(shí)間，同時(shí)做好防止高溫中暑的應急準備工作。
五、加大安全檢查工作力度
由于夏季天氣高溫、干燥，且高負荷用電，極易發(fā)生安全事故，各單位務(wù)必做好各項工作。
電管站要加強對配電房等易燃、易爆重點(diǎn)防火要害部位巡查，落實(shí)監護人員和監護措施，確保各項防火措施落實(shí)到位。
各單位要密切關(guān)注天氣預報，及時(shí)向職工發(fā)布高溫預警短信和通知，督促職工做好防范工作，要建立和完善高溫季節應急救援預案，做好應急響應。
防暑降溫通知 篇5
全體職工：
隨著(zhù)夏日的來(lái)臨，高溫不斷的`來(lái)襲，為了全體職工的身體健康，經(jīng)過(guò)公司領(lǐng)導的決議，從本月起開(kāi)始下發(fā)“20xx年度職工高溫補貼"，高溫補貼發(fā)放標準如下：
1、自20xx年7月1日開(kāi)始到20xx年9月31日結束，共計三個(gè)月。
2、高溫補貼金額：車(chē)間工人每人每月300元整，其它部門(mén)每人每月260元。
3、補貼金額和工資一并領(lǐng)取。
4、高溫其它處理措施將根據具體情況具體通知，望廣大職工隨時(shí)關(guān)注。
防暑降溫通知 篇6
XXX：
為了加強高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)保護工作，切實(shí)保護勞動(dòng)者生命安全和健康等各項權益，根據省人力資源和社會(huì )保障廳《關(guān)于做好夏季防暑降溫工作的緊急通知》(*人社明*[20xx]26號)文件精神，現就做好集團下屬各單位、直管項目部防暑降溫工作通知如下：
一、各單位要采取切實(shí)有效措施，做好高溫天氣作業(yè)的勞動(dòng)保護工作。針對今年夏季極端高溫天氣，要嚴格執行高溫條件下的勞動(dòng)禁忌標準。日最高氣溫達到40℃以上，應停止當日室外露天作業(yè);日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下時(shí)，各單位全天安排勞動(dòng)者室外露天作業(yè)時(shí)間累計不得超過(guò)6小時(shí)，連續作業(yè)時(shí)間不得超過(guò)國家規定(即：重勞動(dòng)、中等勞動(dòng)、輕勞動(dòng)分別為20、30、40分鐘)，且在氣溫最高時(shí)段3小時(shí)內不得安排室外露天作業(yè);日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下時(shí)，各單位應當采取換班輪休等方式，縮短勞動(dòng)者連續作業(yè)時(shí)間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動(dòng)者加班。各單位不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場(chǎng)所作業(yè)，確保勞動(dòng)者身體健康和生命安全。各單位要建立健全防暑降溫工作制度，采用良好的隔熱、通風(fēng)、降溫措施，積極改善作業(yè)場(chǎng)所的`工作條件;要為勞動(dòng)者提供足夠的、符合衛生標準的防暑降溫飲料及必需的藥品。
二、各單位要加強防暑降溫工作的監督檢查。要深入作業(yè)場(chǎng)所實(shí)地檢查，重點(diǎn)檢查職工工作時(shí)間、休息時(shí)間等情況，對于存在的問(wèn)題要督促項目部及時(shí)整改。
各單位要高度重視當前的防暑降溫工作，要把這項工作作為落實(shí)企業(yè)關(guān)愛(ài)職工推進(jìn)“雙愛(ài)”活動(dòng)的重要舉措，根據實(shí)際情況，組織相關(guān)部門(mén)積極開(kāi)展“送清涼送健康”等活動(dòng)，切實(shí)做好夏季防暑降溫工作，把“雙愛(ài)”活動(dòng)落實(shí)在具體行動(dòng)中。
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20xx年8月8日
防暑降溫通知 篇7
各有關(guān)單位：
本市目前已進(jìn)入夏季汛期，是高溫、臺風(fēng)和雷電暴雨多發(fā)季節，為貫徹落實(shí)住建部和本市相關(guān)部門(mén)的要求，確保夏季施工高峰期間的安全生產(chǎn)，現將有關(guān)事項重申如下：
一、高度重視建設工程的防臺防汛工作
各單位要以對國家財產(chǎn)和職工人身安全高度負責的態(tài)度，切實(shí)加強對夏季防臺防汛和防暑降溫工作的組織領(lǐng)導，完善并落實(shí)責任制，制定針對性的應急預案，落實(shí)應對防范措施。對地處沿江沿河防汛墻沿線(xiàn)的工地；地勢低洼、地質(zhì)條件差，工地出土不方便、有堆土現象的工地；目前在深基坑開(kāi)挖階段的工地；市郊地區易受臺風(fēng)侵襲、空曠地帶的工地；市中心高樓密集區域的工地等重點(diǎn)區域加強監督檢查，防止高溫、臺風(fēng)和暴雨引發(fā)的各類(lèi)事故。
�。ㄒ唬┳龊梅姥聪嚓P(guān)工作，保障排水管網(wǎng)暢通。
各單位要加強建設工程的防汛工作，避免發(fā)生堵塞下水道、損壞防汛設施等違法違規行為。施工污水必須先沉淀后排放，嚴禁直接排入城市排水管網(wǎng)。各施工單位要及時(shí)疏通工地排水系統以及與城市下水管網(wǎng)連接的窨井，保證排水暢通。
�。ǘ┘訌姺琅_工作檢查，確保安全生產(chǎn)。
1、總包單位即日起應對工地大臨設施（宿舍、倉庫、食堂等）組織一次針對性的全面檢查，發(fā)現存在隱患的，應當及時(shí)整改。當臺風(fēng)風(fēng)力超過(guò)臨時(shí)設施設計承載力時(shí)，總包單位應及時(shí)組織人員進(jìn)行疏散，確保職工的生命財產(chǎn)安全。
2、臺風(fēng)、暴雨前后，各施工單位要對工地的腳手架等各類(lèi)附著(zhù)物、懸掛物的拉結點(diǎn)、緊固點(diǎn)，塔機的錨固和限位裝置，工地圍墻，基坑溝槽支護狀況，工地臨時(shí)用電線(xiàn)路及電箱，大臨設施等進(jìn)行專(zhuān)項檢查，發(fā)現隱患要及時(shí)整改到位，確保完好有效。
3、臺風(fēng)、暴雨期間，施工單位要確保24小時(shí)的現場(chǎng)值班制度落實(shí)到位。要嚴密監控工地圍墻、基坑溝槽支護、塔機等施工機械的安全狀況以及現場(chǎng)排水等情況，防止發(fā)生圍墻倒塌、基坑溝槽坍塌、設備傾覆、觸電等重大安全事故和現場(chǎng)大面積積水情況。要確保通信暢通，發(fā)現重大險情，要立即處理，并報告有關(guān)部門(mén)。
4、項目經(jīng)理要及時(shí)關(guān)注市建筑業(yè)管理應急短信群發(fā)系統的信息，要確保工地項目經(jīng)理的到崗盡責，發(fā)生突發(fā)性災害事故事件后，施工單位要做好應急處置工作，及時(shí)啟動(dòng)應急預案，并報告事態(tài)發(fā)展情況，將危害減小到最低限度。
二、做好防暑降溫工作，落實(shí)文明施工要求
各工地要把防暑降溫工作與電力迎峰度夏工作結合起來(lái)，保障職工生命安全和身體健康。
�。ㄒ唬┰谑兄行臍庀笈_預報當天氣溫達35℃以上時(shí)，除緊急搶險、搶修作業(yè)等特殊要求外，白天高溫時(shí)段（上午11：00至下午15：00），暫停所有的戶(hù)外高溫時(shí)段施工作業(yè)（施工企業(yè)可由此順延施工工期）。各建筑施工單位要合理調整作息時(shí)間，采取“做兩頭、歇中間”等措施，避免高溫天氣的'露天室外作業(yè)。
�。ǘ┡浜献龊镁o急限電工作。各工地應自覺(jué)配合電力部門(mén)做好建筑工地夏季緊急限電等工作。
�。ㄈ┛刂埔归g施工。建設工程夜間（22：00至次日凌晨6：00）施工應當按照有關(guān)規定執行，嚴禁施工擾民，切實(shí)保障職工基本的作息時(shí)間。
三、做好飲食飲水及衛生管理工作
�。ㄒ唬└魇┕挝灰袑�(shí)做好本工地的衛生防疫工作，加強對食品和飲用水的衛生管理，嚴格執行食品衛生管理制度，避免發(fā)生因食品變質(zhì)引發(fā)的群發(fā)性中毒事件。
�。ǘ┮凑铡督ㄖ┕がF場(chǎng)環(huán)境與衛生標準》（JGJ146-20xx），確保施工人員的宿舍、食堂、廁所、淋浴間等臨時(shí)設施符合標準和滿(mǎn)足防暑降溫工作的需要。
�。ㄈ┦┕挝槐仨氃谑┕がF場(chǎng)為作業(yè)人員提供符合衛生要求的茶水，備好含鹽清涼飲料和防暑降溫藥品。
�。ㄋ模┦程靡獓栏駡绦新毠な程眯l生標準，配備冰箱，做到生熟分開(kāi)，嚴格食品留樣待檢制度，防止職工向周?chē)鸁o(wú)證攤販購買(mǎi)食物。
�。ㄎ澹┘訌妼ο募疽装l(fā)疾病的監控，現場(chǎng)作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時(shí)，應及時(shí)向有關(guān)主管部門(mén)報告。
四、認真做好監督管理工作
�。ㄒ唬┍O理單位應加強對施工單位落實(shí)現場(chǎng)防臺防汛、防暑降溫和飲食飲水衛生管理工作的監督檢查。
�。ǘ┍O督站要組織對建設工程防臺防汛、防暑降溫和飲食飲水衛生管理工作的專(zhuān)項檢查，發(fā)現隱患和問(wèn)題要督促及時(shí)整改；對隱患嚴重，或不及時(shí)整改的，要依法處理。
�。ㄈ┍O督站要及時(shí)維護更新項目經(jīng)理的手機號碼等基礎數據，掌握所屬工地的各類(lèi)情況，確保信息渠道的暢通；發(fā)生緊急情況時(shí)，要立即組織處理，認真做好對突發(fā)事件的應急處置工作。
**市建設工程安全質(zhì)量監督總站
二○xx年六月四日
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