防暑降溫通知

防暑降溫通知范文合集9篇

　　在現在的社會(huì )生活中，能夠利用到通知的場(chǎng)合越來(lái)越多，通知是用來(lái)發(fā)布法規、規章，轉發(fā)上級機關(guān)、同級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文，批轉下級機關(guān)的公文，要求下級機關(guān)辦理某項事務(wù)等。相信很多朋友都對寫(xiě)通知感到非�？鄲腊�，下面是小編幫大家整理的防暑降溫通知9篇，希望對大家有所幫助。

防暑降溫通知 篇1

　　盛夏將至，為進(jìn)一步做好高溫天氣職工防暑降溫工作，預防高溫中暑和生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，切實(shí)維護職工安全健康權益，現就有關(guān)事項通知如下：

　　一、加強防暑降溫工作的組織實(shí)施。防暑降溫是工會(huì )勞動(dòng)保護工作的重要內容。各級工會(huì )要從維護職工安全健康權益，構建和諧勞動(dòng)關(guān)系的高度，充分認識加強高溫天氣職工防暑降溫工作的重要意義，把防暑降溫工作擺上議事日程，精心組織安排，狠抓任務(wù)落實(shí)。要協(xié)助和督促用人單位加強防暑降溫工作的組織實(shí)施，制定防暑降溫工作方案，做到目標明確、措施有力、方法科學(xué)，有效預防事故發(fā)生，努力減少高溫中暑對職工安全健康的危害。

　　二、開(kāi)展防暑降溫工作的督促檢查。要認真履行法律賦予工會(huì )的監督職責，及時(shí)反映職工對防暑降溫工作的意見(jiàn)建議。按照《防暑降溫措施管理辦法》的要求，督促用人單位落實(shí)防暑降溫主體責任，建立健全防暑降溫工作機制，加大防暑降溫經(jīng)費投入，改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境，為職工提供必要的休息場(chǎng)所、個(gè)人防護用品、防暑降溫所需的'清涼飲料及藥品等，合理安排和調整作業(yè)時(shí)間，組織高溫作業(yè)職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，落實(shí)高溫津貼及中暑職工工傷保險等待遇。積極配合政府有關(guān)部門(mén)對建筑工地、室外露天作業(yè)場(chǎng)所和高溫作業(yè)崗位開(kāi)展專(zhuān)項檢查，嚴肅查處違反國家有關(guān)規定和危害職工身體健康的行為。

　　三、積極做好職工防暑降溫服務(wù)工作。要廣泛開(kāi)展“送清涼”活動(dòng)，強化服務(wù)意識，創(chuàng )新活動(dòng)形式，豐富活動(dòng)內容，加強工作指導。要深入基層企業(yè)，特別是室外露天作業(yè)集中、農民工集中的用人單位，走訪(fǎng)慰問(wèn)一線(xiàn)職工，發(fā)放防暑降溫用品，提供防暑健康服務(wù)。利用“愛(ài)心驛站”等戶(hù)外勞動(dòng)者服務(wù)站點(diǎn)，為高溫天氣戶(hù)外作業(yè)的職工提供避暑休息等服務(wù)，使“送清涼”活動(dòng)更貼近職工的實(shí)際需要，為廣大職工送去工會(huì )組織的關(guān)心。要積極開(kāi)展防暑降溫宣傳教育，充分利用電視、廣播、網(wǎng)絡(luò )、手機等載體，普及有關(guān)法律法規和防暑降溫基本知識，教育引導職工增強自我保護意識和自救互救能力，營(yíng)造關(guān)愛(ài)高溫天氣作業(yè)職工安全健康的良好氛圍。

　　請各地將開(kāi)展防暑降溫工作情況及時(shí)報全總勞動(dòng)保護部。

防暑降溫通知 篇2

　　為進(jìn)一步做好防暑降溫工作，保障職工身體健康，促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)，現將20xx年防暑降溫費發(fā)放的有關(guān)事項通知如下：

　　一、發(fā)放范圍

　　(一)20xx年6月份集團公司本部機關(guān)各部門(mén)、各二級單位(含三化公司)在崗全民合同制員工;

　　(二)20xx年6月份集團公司本部機關(guān)各部門(mén)、各二級單位(含三化公司)在崗返聘工、原頂崗勞務(wù)工、技校實(shí)習生和聘用人員。

　　二、發(fā)放標準

　　根據《關(guān)于調整省級國家機關(guān)企事業(yè)單位夏季防暑降溫補助費標準的通知》(閩財事〔1996〕096號)文件精神，結合我公司生產(chǎn)實(shí)際情況，20xx年職工防暑降溫費發(fā)放標準為：

　　(一)甲等：230元/人(從事高溫、露天崗位作業(yè)人員);

　　(二)乙等：150元/人(其它生產(chǎn)崗位作業(yè)人員);

　　(三)丙等：100元/人(兩級機關(guān)、車(chē)間職能人員);

　　(四)丁等：70元/人(后勤人員)。

　　三、發(fā)放方法

　　20xx年防暑降溫費全額劃撥物業(yè)公司，職工部分以溫馨卡(購物卡)方式定額充值發(fā)放，單位部分單列審批集中供給。

　　(一)標準審核。機關(guān)各部門(mén)、各二級單位應在5月31日前將符合發(fā)放范圍的職工按社保號、姓名、崗位和享受標準填表(從公司安環(huán)部網(wǎng)頁(yè)下載)報送安環(huán)部審核，6月30日前憑安環(huán)部審核的防暑降溫費劃撥單據在物業(yè)公司辦理充值核對。

　　(二)供應方法。職工憑溫馨卡在物業(yè)公司所屬超市進(jìn)行選購。

　　(三)單列審批和品種。凡高溫、露天重點(diǎn)生產(chǎn)作業(yè)崗位，要做好作業(yè)現場(chǎng)防暑降溫飲品的供給工作，飲品費用單列審批，飲品供給品種有綠豆、蜂蜜、茶葉、王老吉(盒裝)、礦泉水(瓶裝、桶裝)等。安環(huán)部負責辦理單列費用等額防暑降溫物品的.劃撥手續，物業(yè)公司負責上述物品的備送工作，費用納入總額控制。

　　(四)費用結算。防暑降溫費總額由物業(yè)公司統一開(kāi)具發(fā)票，并經(jīng)安環(huán)部審核后，報送財務(wù)部結算。

　　四、其他

　　(一)高溫季節時(shí)段為6月1日至10月31日;

　　(二)7月份至10月份新進(jìn)廠(chǎng)職工按實(shí)際在崗月份計算。

　　五、本辦法由安環(huán)部負責解釋。

　　六、其他子公司、權屬企業(yè)參照本辦法執行。

防暑降溫通知 篇3

　　為貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等法律法規，切實(shí)做好20xx年夏季防暑降溫工作，有效預防和控制高溫中暑等各類(lèi)安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，切實(shí)保護勞動(dòng)者生命安全和身體健康，根據省市有關(guān)文件精神，結合我縣實(shí)際，現就有關(guān)事項通知如下：

　　一、高度重視，落實(shí)高溫天氣安全生產(chǎn)責任

　　高溫酷暑期間，天氣炎熱、大風(fēng)暴雨頻繁，易導致生產(chǎn)設施、設備運行異常，作業(yè)人員身心疲憊，容易誘發(fā)各類(lèi)安全事故;高溫中暑直接給勞動(dòng)者身體健康造成傷害，嚴重者可能導致人員死亡。各鄉鎮、各有關(guān)部門(mén)和各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要切實(shí)增強高溫期間安全生產(chǎn)工作的責任感和緊迫感，加大對夏季高溫易發(fā)安全事故的重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)崗位的安全監管，做到責任到人、措施到位。各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要優(yōu)化企業(yè)生產(chǎn)流程，合理安排作業(yè)時(shí)間，落實(shí)安全生產(chǎn)和防暑降溫各項措施，加大對企業(yè)內各生產(chǎn)部門(mén)、生產(chǎn)環(huán)節的監管力度，嚴格執行各項安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規程，杜絕違章作業(yè)，違規生產(chǎn)。

　　二、多措并舉，落實(shí)用人單位防暑降溫主體責任

　　各鄉鎮、各有關(guān)部門(mén)要對存在高溫作業(yè)的用人單位和容易導致高溫中暑的高危人群進(jìn)行全面排查，有針對性地指導各類(lèi)用人單位做好防暑降溫工作。用人單位要落實(shí)防暑降溫主體責任，采取有效措施，改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境，保障勞動(dòng)者的生命健康。

　　(一)用人單位主要負責人和有關(guān)管理人員要認真學(xué)習貫徹國家有關(guān)法律法規和《防暑降溫措施管理辦法》各項規定，明確本單位應履行的責任和義務(wù)，制定防暑降溫責任制，將防暑降溫責任落實(shí)到車(chē)間、班組和勞動(dòng)者。

　　(二)廣泛開(kāi)展防暑降溫宣傳教育，讓每一位勞動(dòng)者了解高溫危害、后果及防護方法。對高溫作業(yè)崗位勞動(dòng)者，要進(jìn)行一次專(zhuān)題培訓，開(kāi)展防暑降溫典型案例警示教育活動(dòng)，切實(shí)提高勞動(dòng)者的自我防范意識和自救互救能力。

　　(三)加大防暑降溫經(jīng)費投入，改善作業(yè)條件，特別是要在相對固定的高溫作業(yè)場(chǎng)所配備必要的通風(fēng)或降溫設備，為高溫作業(yè)勞動(dòng)者提供足夠的、符合要求的個(gè)體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及藥品。

　　(四)合理安排和調整作業(yè)時(shí)間。要按照《防暑降溫措施管理辦法》規定，結合作業(yè)特點(diǎn)和具體條件，合理安排調整勞動(dòng)者高溫天氣工作時(shí)間。嚴禁延長(cháng)高溫作業(yè)時(shí)間和違規加班加點(diǎn)，最大限度地減少勞動(dòng)者高溫中暑事件的發(fā)生。

　　(五)組織高溫作業(yè)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查，對患有心肺腦血管性疾病、肺結核、中樞神經(jīng)系統疾病及其他身體狀況不適合高溫作業(yè)環(huán)境的勞動(dòng)者，應當及時(shí)調整作業(yè)崗位。

　　(六)制定高溫中暑應急預案并組織演練，根據從事高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)的勞動(dòng)者數量及作業(yè)條件等情況，配備應急救援人員和足量的急救藥品。

　　(七)依照有關(guān)規定向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼。

　　三、標本兼治，突出重點(diǎn)領(lǐng)域的監管執法

　　各鄉鎮、各有關(guān)部門(mén)要結合安全生產(chǎn)“監管執法年”活動(dòng)，在各行業(yè)領(lǐng)域全面開(kāi)展高溫期間安全生產(chǎn)大檢查，并突出以下重點(diǎn)領(lǐng)域：

　　(一)加強道路交通領(lǐng)域安全監管。公*交警、交通運輸等部門(mén)要加強道路運輸源頭管理，加大重點(diǎn)時(shí)段和事故多發(fā)路段的巡查管控，尤其要加強對省道、縣道、村村通道路、臨水臨崖路段以及車(chē)流密集路段的監督檢查，及時(shí)消除道路隱患。要加強對客運、駕校、出租車(chē)、公交車(chē)和危險化學(xué)品運輸車(chē)輛的安全監管，嚴禁攜帶和存放易燃、易爆物品，嚴格執行高溫時(shí)段禁止運輸危險化學(xué)品的`規定。加強對車(chē)輛駕駛人員的安全教育，督促其嚴格遵守道路交通法律法規，自覺(jué)處理好高溫氣候條件下的自我休息與安全駕車(chē)的關(guān)系，確保安全行駛。

　　(二)加強礦山、危險化學(xué)品、煙花爆竹領(lǐng)域安全管理。經(jīng)信、安監、國土、公*等部門(mén)要加強對礦山企業(yè)的安全監管，督促礦山企業(yè)對井下礦山、尾礦庫、露天礦邊坡、礦區道路等重點(diǎn)部位和場(chǎng)所加大安全巡查力度，做好各項安全防范準備。安監、公*、市場(chǎng)監管等部門(mén)加大對危險化學(xué)品企業(yè)和煙花爆竹企業(yè)的安全監管，督促企業(yè)加強高溫期間現場(chǎng)安全管理，重點(diǎn)對化學(xué)品儲罐、倉庫和桶裝化學(xué)品的監管，防止因溫度、壓力升高導致罐、桶、鋼瓶等破裂而引發(fā)事故;要嚴格倉庫保管，落實(shí)通風(fēng)散熱、防火、防雷、防靜電、防水、防潮等措施。

　　(三)加強建設施工領(lǐng)域安全管理�？h住建、水利、交通等部門(mén)要認真抓好高溫期間建設工程施工現場(chǎng)安全監管。嚴格督促施工企業(yè)做好防暑降溫工作，特別是要落實(shí)好露天、野外施工作業(yè)人員的防暑降溫措施，嚴格執行有關(guān)規定，氣溫超過(guò)35℃時(shí)，每天11：00～15：00不得安排職工在陽(yáng)光直射下作業(yè);氣溫超過(guò)40℃時(shí)，必須停止室外作業(yè)。教育、住建、農業(yè)、旅游等部門(mén)要加強各自領(lǐng)域建設工程施工工地的安全生產(chǎn)監督檢查，督促建設(業(yè)主)單位、施工單位、監理單位切實(shí)履行安全生產(chǎn)職責，確保施工安全。

　　(四)加強冶金等行業(yè)領(lǐng)域防暑降溫工作。經(jīng)信、總工會(huì )、人社、安監等部門(mén)單位要深入冶金、建材、電子電器、紡織等存在高溫作業(yè)、露天作業(yè)的行業(yè)，對企業(yè)生產(chǎn)現場(chǎng)的勞動(dòng)保護、防暑降溫措施等進(jìn)行全面檢查。督促企業(yè)嚴格執行高溫期間職工勞動(dòng)時(shí)間管理規定，禁止企業(yè)延長(cháng)職工工作時(shí)間;安排職工從事高溫作業(yè)時(shí)，每天應縮短2～4小時(shí)工作時(shí)間。高溫作業(yè)場(chǎng)所必須配備30℃以下的休息室，增加工間休息時(shí)間與次數，提供必要的降溫保健用品，確保高溫崗位職工的安全與健康。

　　(五)嚴防高溫期間各類(lèi)火災事故發(fā)生。公*消防、住建、教育、交通、文廣、市場(chǎng)監管、商務(wù)、供電等有關(guān)部門(mén)單位要加強對商場(chǎng)、超市、農貿市場(chǎng)、公眾娛樂(lè )場(chǎng)所、醫院、學(xué)校、車(chē)站、高層建筑、易燃易爆物品儲存倉庫等人員密集場(chǎng)所和重點(diǎn)部位的火災隱患排查，特別是農村、老城區、工人(農民工)集體宿舍亂拉亂接臨時(shí)電線(xiàn)、用電超負荷等隱患排查整治，嚴防火災傷亡事故發(fā)生。

　　(六)著(zhù)力抓好中小學(xué)生防溺水工作。按照“屬地管理”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則，認真做好本區域、本系統江河、溪流、庫塘等水域安全管護，在危險水域、部位設立醒目警示標牌，在事故易發(fā)地段設立專(zhuān)(兼)職巡查監管人員，及時(shí)消除安全隱患，真正做到警示標志全覆蓋、隱患排查全覆蓋、監管監控全覆蓋，切實(shí)維護青少年兒童生命安全。

　　(七)全力保障供電供水供氣及安全。供電部門(mén)要加強電力供需預測分析，優(yōu)化電力調度，落實(shí)錯峰避峰措施，保證電網(wǎng)安全運行，嚴防因用電量過(guò)高以及電線(xiàn)、變壓器等電力設施負載過(guò)大而引發(fā)火災、停電等事故。供水部門(mén)要加強水廠(chǎng)運行管理，加強輸配水管網(wǎng)檢查維護，按照“先生活、后生產(chǎn)”原則，保障群眾生活用水;住建部門(mén)要督促燃氣供應企業(yè)加大用戶(hù)燃氣設施巡檢、管養力度，加強對燃氣用戶(hù)安全宣傳教育，確保安全用氣;各鄉鎮要加強農村安全用電、用氣宣傳，提高村民安全意識，嚴防因用電、用氣不當而引發(fā)事故。

　　四、加強宣傳教育，提高作業(yè)人員防暑抗災安全意識

　　各鄉鎮、各有關(guān)部門(mén)單位要充分利用廣播、電視、微信、短信等方式，加大宣傳防暑降溫常識和中暑急救知識，切實(shí)提高企業(yè)員工和廣大群眾防大汛、抗高溫意識，提升全民抗災、減災和自救能力。各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要深入開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育工作，加強對從業(yè)人員安全生產(chǎn)基礎知識、崗位操作技能、事故應急等方面的教育培訓，積極宣傳高溫酷暑的安全防范知識，增強管理人員和從業(yè)人員的防暑防災害意識。

　　五、加強應急值守，確保各類(lèi)信息及時(shí)通暢

　　各鄉鎮、各有關(guān)部門(mén)單位要切實(shí)做好高溫期間的安全生產(chǎn)值班工作，并督促生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位落實(shí)高溫時(shí)段值班制度，安排帶班領(lǐng)導24小時(shí)動(dòng)態(tài)監控生產(chǎn)車(chē)間、施工工地等作業(yè)場(chǎng)所安全生產(chǎn)情況。要落實(shí)應急預案，對各種異常和突發(fā)情況要及時(shí)、有效地組織處理。要嚴格執行各類(lèi)安全生產(chǎn)事故信息報告制度，確保信息渠道的暢通。

防暑降溫通知 篇4

　　各縣(市、區)住房和城鄉規劃建設局，市建設工程質(zhì)量安全監督檢測站，市直施工、監理企業(yè)：

　　目前，我市已進(jìn)入高溫酷暑天氣，又正值夏季施工高峰，為確保施工現場(chǎng)一線(xiàn)工作人員人身安全和健康，做好我市建筑工地的防暑降溫工作，現將有關(guān)事項通知如下：

　　一、高度重視，認真落實(shí)防暑降溫責任制

　　各縣(市、區)建設行政主管部門(mén)和各施工、監理企業(yè)要高度重視高溫酷暑天氣對建筑施工安全工作帶來(lái)的不利影響，以對人民群眾生命財產(chǎn)高度負責的態(tài)度，把防暑降溫工作作為當前的一項重要工作來(lái)抓，克服麻痹思想和僥幸心理，強化落實(shí)防暑降溫責任制，認真做好各項防范工作，防止因高溫天氣引發(fā)工人中暑和各類(lèi)生產(chǎn)安全事故。

　　二、落實(shí)防暑降溫工作，確保作業(yè)人員安全健康

　　各施工、監理企業(yè)要針對夏季高溫特點(diǎn)，結合工作實(shí)際，采取積極有效措施，保障在高溫天氣下正常施工和作業(yè)人員的.安全健康。一要注意科學(xué)合理安排工期，嚴格實(shí)行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施，適當調整夏季高溫作業(yè)勞動(dòng)和休息制度，減輕勞動(dòng)強度，嚴格控制室外作業(yè)時(shí)間，避免高溫時(shí)段作業(yè)，不得盲目地搶工期、趕進(jìn)度，確保勞動(dòng)者身體健康和生命安全。對確需在高溫時(shí)段室外連續作業(yè)的工程，施工單位必須配備相應的防暑降溫設施設備，方可在高溫時(shí)段從事室外作業(yè);二要認真落實(shí)建筑施工現場(chǎng)管理規定，確保施工人員宿舍、食堂、廁所、淋浴間等臨時(shí)設施符合標準要求和滿(mǎn)足防暑降溫工作需要;三要制定相關(guān)防暑降溫措施，做好施工現場(chǎng)作業(yè)人員的飲水、飲食衛生和防暑降溫、防疫、防中毒等工作，并為施工人員提供足夠的符合衛生標準的飲用水、涼茶和常用防暑藥品，確�，F場(chǎng)施工作業(yè)人員的人身健康和安全。同時(shí)加強對夏季易發(fā)疾病的監控，現場(chǎng)作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時(shí)，應及時(shí)向有關(guān)主管部門(mén)報告。

　　三、結合實(shí)際，開(kāi)展夏季高溫安全生產(chǎn)專(zhuān)項檢查

　　各縣(市、區)建設行政主管部門(mén)和市建設工程質(zhì)量安全監督監測站要針對夏季施工作業(yè)人員易疲勞、易中暑、易發(fā)生事故的特點(diǎn)，開(kāi)展安全生產(chǎn)專(zhuān)項檢查，做到防患于未然;施工單位要認真抓好安全生產(chǎn)責任制等各項規章制度的落實(shí)，積極開(kāi)展自查自糾工作，重點(diǎn)做好防中暑、防觸電、防雷擊、防食物中毒、防火災工作;監理企業(yè)要加強安全檢查，督促施工單位做好防暑降溫工作。

　　四、完善應急預案，及時(shí)妥善處理突發(fā)事件

　　各縣(市、區)建設行政主管部門(mén)要加強與氣象等部門(mén)聯(lián)系，及時(shí)掌握氣象預報，要建立健全預警制度，根據夏季施工特點(diǎn)，制訂相應的防范措施和應急處置預案。一是做好氣象部門(mén)發(fā)布高溫預警后的響應工作，及時(shí)發(fā)布相關(guān)預警信息，落實(shí)各項預防措施;二是細化完善應急預案，做好各類(lèi)突發(fā)事故應急處置工作;三是認真組織開(kāi)展防暑降溫與中暑急救知識的宣傳教育活動(dòng);四是進(jìn)一步健全完善值班和信息報告制度，確保通訊暢通，發(fā)生安全事故，要按有關(guān)規定及時(shí)上報，妥善處置，嚴禁遲報、漏報和瞞報。

防暑降溫通知 篇5

各生產(chǎn)單位：

　　目前，我縣已進(jìn)入夏季高溫季節。為做好高溫天氣防暑降溫工作，保障職工在生產(chǎn)工作過(guò)程中的身體健康和生命安全，現就有關(guān)事項通知如下：

　　針對今年夏季極端高溫天氣，合理安排工作時(shí)間、輪換作業(yè)、適當增加高溫工作環(huán)境下勞動(dòng)者的休息時(shí)間、減少高溫時(shí)段室外作業(yè)等措施，切實(shí)做好高溫天氣防暑降溫工作。

　　日最高氣溫達到40℃以上(因人身財產(chǎn)安全和公眾利益需要緊急處理的.除外)，應停止當日室外露天作業(yè);日最高氣溫達到37以上、40℃以下時(shí)，當全天安排員工室外露天作業(yè)時(shí)間累計不得超過(guò)6小時(shí)，且在氣溫最高時(shí)段3小時(shí)內不得安排室外露天作業(yè);日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下時(shí)，應當采取換班輪休等方式，縮短勞動(dòng)者連續作業(yè)時(shí)間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動(dòng)者加班。不得安排懷孕女職工在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場(chǎng)所作業(yè)，確保勞動(dòng)者身體健康和生命安全。

　　各生產(chǎn)單位應配備藿香正氣水、速效救心丸等應急藥物。保證飲水充足。

　　特此通知!

防暑降溫通知 篇6

　　各處室、項目部、基層單位：

　　暑期已至，為將公司20xx年度防暑降溫工作做到實(shí)處，切實(shí)保障全體員工，重點(diǎn)是一線(xiàn)員工的身體健康和工作安全，現對公司本年度防暑降溫工作安排如下：

　　一、總體原則

　　1、提前策劃，主動(dòng)預防，加強一線(xiàn)員工防范意識

　　在總結以往防暑降溫工作經(jīng)驗的基礎上，結合公司項目部分布和建設情況，要求各項目在6月份提前做好防暑降溫工作策劃和準備工作，重點(diǎn)做好一線(xiàn)員工和勞務(wù)作業(yè)人員的防暑降溫安全防范，提高勞動(dòng)保護意識和應變能力，堅決杜絕違章作業(yè)，防止中暑現象和其他疾病的.發(fā)生，確保各項目建設工作的正常運行。

　　2、做好后勤保障和服務(wù)工作

　　各項目部、基層單位從關(guān)愛(ài)家人的角度，結合本項目實(shí)際做好防暑降溫物資儲備，采取相應預防和應急措施。

　　二、具體措施

　　1、防暑降溫費的標準及發(fā)放

　　公司20xx年度防暑降溫費標準：

　　項目部員工每人每月100元;公司機關(guān)員工每人每月70元;工程管理部機關(guān)員工、已撤回公司辦公的項目部員工參照機關(guān)員工標準執行。

　　發(fā)放要求：

　　防暑降溫費分7月、8月、9月每月計發(fā)，隨分7月、8月、9月工資發(fā)放。

　　2、防暑物資

　　公司將向各項目發(fā)放相關(guān)防暑物資，各基層單位本著(zhù)關(guān)愛(ài)員工、務(wù)實(shí)的原則儲備防暑降溫所需的食品、藥品、用品，專(zhuān)人保管，隨時(shí)發(fā)放;適時(shí)配備、發(fā)放相關(guān)防暑降溫物資(如：綠豆、冰糖、藿香正氣類(lèi)藥物、風(fēng)油精、十滴水、遮陽(yáng)傘、遮陽(yáng)帽等等);

　　項目食堂合理搭配員工飲食結構，重點(diǎn)保障員工食品安全;

　　任何組織不得以發(fā)放現金形式代替防暑降溫物資;防暑物資不得沖抵員工防暑降溫費。

　　3、基層單位在6月份安全教育中體現高溫防暑安全培訓和教育內容;并結合安全生產(chǎn)月、應急演練等相關(guān)活動(dòng)的要求，融入高溫中暑的急救或應急措施演練內容。

　　4、妥善做好高溫季節勞動(dòng)力的調配

　　各項目部根據生產(chǎn)情況合理安排員工的外出工作時(shí)間，特別是調整高溫天氣下的外出工作時(shí)間，避開(kāi)烈日高溫時(shí)段，避免中暑或其他意外事件的發(fā)生。

　　5、監督檢查

　　6月中旬以后，公司利用工作檢查對各基層單位防暑降溫工作安排、物品儲備等情況進(jìn)行檢查。公司設立防暑降溫工作監督電話(huà)：3208919、3208923，對不按要求發(fā)放防暑降溫費，不按要求儲備發(fā)放防暑物資以及其他涉及員工合法權益的行為進(jìn)行監督。

　　綜合辦公室

防暑降溫通知 篇7

　　各區縣安全監管局、衛生局、人力社保局、總工會(huì )，各有關(guān)單位：

　　為進(jìn)一步貫徹落實(shí)國家安全監管總局、衛生部、人力資源和社會(huì )保障部和全國總工會(huì )聯(lián)合下發(fā)的《防暑降溫措施管理辦法》，做好高溫天氣防暑降溫工作，有效預防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類(lèi)事故，切實(shí)維護勞動(dòng)者安全健康權益，現就有關(guān)事項通知如下：

　　一、高度重視防暑降溫工作

　　各區縣要高度重視高溫天氣防暑降溫和勞動(dòng)保護工作的重要性，切實(shí)加強領(lǐng)導，提前籌劃，及時(shí)對本地區防暑降溫工作進(jìn)行周密細致的安排部署，依據相關(guān)法律法規，結合本轄區工作實(shí)際，制定工作方案，狠抓責任落實(shí)，督促用人單位切實(shí)做好防暑降溫工作，嚴防高溫中暑和高溫作業(yè)引發(fā)各類(lèi)事故。要大力宣傳做好防暑降溫工作的重要意義及防范高溫中暑的基本知識和方法，增強廣大勞動(dòng)者自我保護意識。

　　二、切實(shí)落實(shí)用人單位防暑降溫主體責任

　　用人單位要強化防暑降溫責任意識，結合本單位的作業(yè)特點(diǎn)，合理安排職工在高溫天氣的工作時(shí)間，適當調整夏季高溫作業(yè)勞動(dòng)和休息制度;加大防暑降溫經(jīng)費的投入，配備必要的通風(fēng)或降溫設備，為勞動(dòng)者提供必要的個(gè)體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品，改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境，保障勞動(dòng)者的身心健康。

　　(一)認真貫徹作業(yè)時(shí)間要求

　　作業(yè)單位應按照《防暑降溫措施管理辦法》的要求，按照氣象部門(mén)發(fā)布的天氣預報的信息，嚴格遵守高溫作業(yè)時(shí)間要求：

　　1、日最高氣溫達到40℃以上為強高溫天氣，應當停止當日室外露天作業(yè);

　　2、日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下時(shí)為中度高溫天氣，用人單位全天安排勞動(dòng)者室外露天作業(yè)時(shí)間累計不得超過(guò)6小時(shí)，并暫停12時(shí)至15時(shí)高溫時(shí)段露天作業(yè);

　　3、日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下時(shí)為一般高溫天氣，用人單位應當采取換班輪休等方式，縮短勞動(dòng)者連續作業(yè)時(shí)間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動(dòng)者加班。

　　4、因生產(chǎn)工藝要求，應急搶險需要，不能按規定停止高溫作業(yè)或不能暫停高溫時(shí)段露天工作的單位，應做好防暑降溫工作，減少高溫接觸時(shí)間，同時(shí)做好防止高溫中暑的應急準備工作。

　　(二)做好高溫津貼和防暑降溫用品發(fā)放工作

　　對從事高溫作業(yè)的勞動(dòng)者，用人單位應按照市人力社保局、市衛生局、市安全監管局、市總工會(huì )四部門(mén)下發(fā)的《關(guān)于做好工作場(chǎng)所夏季防暑降溫工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(京人社勞發(fā)[20xx]166號)的文件要求，向勞動(dòng)者做好高溫補貼發(fā)放工作。每年6月-8月，室外露天作業(yè)人員高溫津貼每人每月不低于120元;在33℃(含33℃)以上室內工作場(chǎng)所作業(yè)的人員，高溫津貼每人每月不低于90元。同時(shí)，用人單位要做好對從事高溫作業(yè)勞動(dòng)者的.防暑降溫飲料和必需藥品發(fā)放工作，防暑降溫飲料和必需藥品不得沖抵高溫津貼。

　　三、加大對用人單位監督檢查力度

　　各區縣安全監管局、衛生局、人力社保局以及總工會(huì )等要按照職責分工，認真做好相關(guān)工作，并加強協(xié)調配合，相互支持，形成工作合力。針對夏季高溫安全生產(chǎn)工作的特點(diǎn)，加大對建筑工地、露天作業(yè)場(chǎng)所、存在高溫作業(yè)崗位用人單位監督檢查力度，重點(diǎn)對用人單位防暑降溫各項措施落實(shí)、高溫津貼發(fā)放、中暑職工工傷保險待遇等情況進(jìn)行監督檢查，加強對發(fā)生中暑勞動(dòng)者的醫療救治;對違反國家有關(guān)規定、危害職工身體健康的行為，有關(guān)部門(mén)要依據職責分工，依法進(jìn)行查處，責令用人單位認真整改，并加強對整改情況的跟蹤檢查，確保整改措施落實(shí)到位。

　　6月-8月，市安全監管局、市衛生局、市人力社保局、市總工會(huì )將組成聯(lián)合檢查組，對各區縣和存在高溫作業(yè)的用人單位貫徹落實(shí)防暑降溫工作情況開(kāi)展聯(lián)合檢查。

　　四、加大宣傳培訓力度

　　各區縣有關(guān)部門(mén)充分運用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò )等各種宣傳手段，開(kāi)展形式多樣宣傳活動(dòng)，普及防暑降溫和相關(guān)法律法規知識，增強自救互救能力。各用人單位要結合本單位高溫作業(yè)的實(shí)際，對勞動(dòng)者進(jìn)行防暑和中暑急救宣傳教育，增強勞動(dòng)者在高溫天氣下工作的自我勞動(dòng)保護能力。

　　各區縣安全監管局、衛生局、人力社保局以及總工會(huì )部門(mén)于9月15日前，分別將防暑降溫總結報送市安全監管局、市衛生局、市人力社保局、市總工會(huì )部門(mén)。

防暑降溫通知 篇8

各區建設管理委(建設交通委)、住房保障房屋管理局，各有關(guān)單位：

　　為切實(shí)做好本市住房城鄉建設管理行業(yè)防暑降溫工作，保障廣大勞動(dòng)者身體健康、市民正常生活和城市安全運行，根據《上海市人民政府辦公廳關(guān)于做好防暑降溫工作的緊急通知》(滬府辦明電[20xx]2號，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《緊急通知》)，現就相關(guān)事項通知如下：

　　一、加強領(lǐng)導，認真安排部署

　　各級領(lǐng)導干部要高度重視，加強組織領(lǐng)導，帶頭關(guān)心堅守崗位職工的生產(chǎn)、生活，尤其要加強對在基層一線(xiàn)、室外工作的執法執勤人員、作業(yè)人員的關(guān)心。各單位要堅持以人為本，結合實(shí)際，制訂有效預防和控制高溫中暑的各項措施，切實(shí)保護勞動(dòng)者健康權益;加強高溫期間安全生產(chǎn)的宣傳教育，增強職工高溫天氣作業(yè)的安全防范意識，遵守操作規程，正確使用高溫防護設備和個(gè)人防護用品，努力保障本市住建行業(yè)高溫期間生產(chǎn)安全。

　　二、明確責任，落實(shí)防護措施

　　用人單位是防暑降溫、勞動(dòng)保護工作的責任主體，應全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，并按照國家安監總局等部門(mén)頒布的《防暑降溫措施管理辦法》和市政府《緊急通知》等有關(guān)規定，制訂高溫中暑等應急預案，采取合理安排工作時(shí)間、輪換作業(yè)、適當增加高溫工作環(huán)境下作業(yè)人員的休息時(shí)間和減輕勞動(dòng)強度、減少高溫時(shí)段室外作業(yè)等措施，確保職工平安度夏。同時(shí)，要強化火災、觸電事故防范，加強臺風(fēng)、暴雨等災害性天氣的應急管理，認真做好汛期防汛防臺相關(guān)工作。

　　各建筑施工企業(yè)應合理安排調整高溫天氣作息時(shí)間，除緊急搶險、搶修施工作業(yè)外，必須嚴格遵守國家安監總局辦公廳《關(guān)于做好夏季防暑降溫工作的通知》(安監總廳[20xx]117號)相關(guān)規定;要嚴格控制和盡量避免安排夜間施工，確需進(jìn)行夜間施工的，應當執行有關(guān)規定，嚴禁施工擾民;要切實(shí)做好工地食品衛生防疫工作，嚴格執行食品衛生制度，加強對食品和飲用水的衛生管理，避免因食品變質(zhì)引發(fā)中毒事件;在高溫季節應當提供必要的含鹽清涼飲料和防暑降溫藥品;現場(chǎng)作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時(shí)，應及時(shí)向有關(guān)主管部門(mén)報告并采取措施;夏季是觸電事故和火災事故高發(fā)期，要加強對工地防火和用電安全防護設施的檢查，及時(shí)發(fā)現和整改防護缺陷。

　　各物業(yè)服務(wù)企業(yè)要加強物業(yè)服務(wù)區域內公共部位巡視，注意用電安全，盡力消除消防安全隱患;要落實(shí)物業(yè)室外作業(yè)現場(chǎng)的'防暑降溫措施，合理安排室外作業(yè)人員的工作時(shí)間，實(shí)施輪換作業(yè)，適當減輕勞動(dòng)強度;要提示業(yè)主、物業(yè)使用人注意用電安全，防暑降溫，避免發(fā)生意外事故。

　　各燃氣企業(yè)要切實(shí)落實(shí)措施，加強氣源監測和調度，在確保供應的同時(shí)，加強重點(diǎn)燃氣設施和部位的巡檢、維保工作，確保高溫條件下燃氣設備設施的運行穩定。要加強對員工的關(guān)心和慰問(wèn)，做好防暑降溫等相關(guān)工作，特別是對高溫環(huán)境緊急搶修工作，嚴格遵守高溫防護措施，確保人員生命安全。

　　三、加強監管，做好應急保障

　　各級管理部門(mén)要將防暑降溫工作作為夏季監管工作的重要內容，加強對建筑工地、燃氣設施設備、物業(yè)小區等方面防暑降溫措施落實(shí)情況的檢查，加大對易發(fā)生中暑事件行業(yè)領(lǐng)域和單位的監督檢查力度，督促責任主體落實(shí)防暑降溫措施。對違反國家有關(guān)規定、危害勞動(dòng)者身體健康的行為，要依法嚴肅予以查處，責令相關(guān)責任主體落實(shí)整改，并加強對整改情況的跟蹤檢查，確保整改措施落實(shí)到位。

　　各區建管、房管等部門(mén)、各單位要加強值班力量，落實(shí)值班和信息報告制度，做好應急搶險準備，做到人員到位、措施到位、責任到位。遇到異常、突發(fā)狀況要及時(shí)組織力量妥善處理，并按規定迅速上報。

　　上海市住房和城鄉建設管理委員會(huì )

　　二○一七年七月二十六日

防暑降溫通知 篇9

　　各縣(區)總工會(huì ),功能區工會(huì )工委,市產(chǎn)業(yè)工會(huì )、市屬系統工會(huì )工委，有關(guān)基層工會(huì )：

　　目前，我市已進(jìn)入高溫酷暑季節。為貫徹落實(shí)全總、省總關(guān)于做好20xx年夏季職工防暑降溫工作的通知要求，預防高溫中暑和生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，切實(shí)維護職工的生命安全和身體健康權益，現就有關(guān)事項通知如下：

　　一、加強防暑降溫工作的.組織協(xié)調。各級工會(huì )要充分認識高溫作業(yè)可能對職工身心帶來(lái)的不利影響，從維護職工安全健康權益，構建和諧勞動(dòng)關(guān)系出發(fā)，高度重視夏季勞動(dòng)保護工作，將防暑降溫作為當前工會(huì )工作的重點(diǎn)任務(wù)，切實(shí)加強組織領(lǐng)導，提早安排部署，采取有效措施，推動(dòng)防暑降溫工作落實(shí)到企業(yè)、落實(shí)到班組、落實(shí)到職工。要加強與政府相關(guān)部門(mén)的協(xié)調聯(lián)動(dòng)，在工作部署、信息通報、專(zhuān)項整治和檢查巡查等方面形成合力，統籌推進(jìn)本地區、本單位的防暑降溫工作。

　　二、開(kāi)展防暑降溫工作的監督檢查。各級工會(huì )要認真履行工會(huì )勞動(dòng)保護監督檢查職責，督促用人單位按照《防暑降溫措施管理辦法》的有關(guān)規定，落實(shí)各項防暑降溫措施。充分發(fā)揮組織網(wǎng)絡(luò )作用，深入高溫作業(yè)、露天作業(yè)、高空作業(yè)、危險品儲運等重點(diǎn)場(chǎng)所，開(kāi)展勞動(dòng)保護監督檢查，及時(shí)發(fā)現隱患并督促整改�；鶎雍推髽I(yè)工會(huì )要結合夏季安全生產(chǎn)和防暑降溫工作的特點(diǎn)，督促用人單位合理安排和調整作業(yè)時(shí)間，積極改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境，為職工提供必要的休息場(chǎng)所，組織高溫作業(yè)職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查;按規定發(fā)放高溫津貼，提供必要的個(gè)人防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及藥品;通過(guò)職代會(huì )、集體協(xié)商等制度，促進(jìn)企業(yè)落實(shí)國家相關(guān)法規標準，引導職工理性合法表達利益訴求。

　　三、深入開(kāi)展暑期服務(wù)職工活動(dòng)。各級工會(huì )要集中開(kāi)展“送安全，送清涼”等活動(dòng)，強化服務(wù)意識，創(chuàng )新活動(dòng)形式，豐富活動(dòng)內容，加強工作指導。要深入基層企業(yè)，特別是室外露天作業(yè)集中、農民工集中的用人單位，走訪(fǎng)慰問(wèn)一線(xiàn)職工，發(fā)放防暑降溫用品，提供健康檢查、法律咨詢(xún)、知識培訓等服務(wù)。依托工會(huì )職工服務(wù)中心、站點(diǎn)，推進(jìn)“安康驛站”、“愛(ài)心驛站”等戶(hù)外勞動(dòng)者服務(wù)站點(diǎn)建設，為戶(hù)外作業(yè)職工提供避暑休息場(chǎng)所，確保廣大職工平安度夏。

　　四、廣泛開(kāi)展防暑降溫知識宣傳普及活動(dòng)。各級工會(huì )要充分利用電視、廣播、網(wǎng)絡(luò )、手機等媒體，積極宣傳防暑降溫有關(guān)法律法規和政策標準，普及高溫防護、中暑急救等職業(yè)衛生知識，幫助職工提升自我保護意識和自救互救能力，營(yíng)造關(guān)愛(ài)高溫天氣作業(yè)職工安全健康的良好氛圍。

　　請各縣(區)總工會(huì )、功能區工會(huì )工委、市產(chǎn)業(yè)工會(huì )和市屬系統工會(huì )工委將夏季勞動(dòng)保護和防暑降溫工作情況，于9月1日前報送市總工會(huì )經(jīng)濟保護部。

　　聯(lián)系人：邵松程，聯(lián)系電話(huà)：2055523，郵箱：2950462548@qq.com。

　　舟山市總工會(huì )辦公室

　　20xx年7月5日

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