裝修設計師崗位職責

裝修設計師崗位職責合集14篇

　　隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，各種崗位職責頻頻出現，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，下面是小編整理的裝修設計師崗位職責合集14篇，歡迎大家分享。

　　裝修設計師崗位職責1

　　崗位職責:

　　1、從構思、繪圖到三維制模等,提供完整的設計方案,包括物理環(huán)境規劃、室內空間分隔,裝飾形象設計,室內用品及成套設施配置等;

　　2、闡述規劃自己的創(chuàng )意想法,與裝修人員達成觀(guān)念上的協(xié)調一致;

　　3、協(xié)調解決裝飾過(guò)程中的各種技術(shù)問(wèn)題;

　　4、協(xié)助進(jìn)行室內裝飾的成本核算和資源分析;

　　5、了解所在行業(yè)的`發(fā)展方向和新工藝,新技術(shù)并致力于創(chuàng )新設計;

　　任職職格:

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷或有經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、能夠獨立完成整體的3d、cad制圖;

　　3、有責任心、注重團隊合作、對待工作要有始有終;

　　裝修設計師崗位職責2

　　【部門(mén)職能】

　　接待裝修客戶(hù)來(lái)訪(fǎng)；

　　1 、承攬裝修業(yè)務(wù)，促成裝修交易；

　　2 、完成裝修設計任務(wù)；

　　3 、與市場(chǎng)部、工程部協(xié)調互動(dòng)開(kāi)展工作。

　　4 、對裝修設計方案負責任。

　　能力要求：

　　1.綜合解決設計問(wèn)題能力。

　　2.組織、實(shí)施、協(xié)調工作能力。

　　3.克服困難，創(chuàng )造性地完成工作任務(wù)能力。

　　4.恰當處理客戶(hù)糾紛能力。

　　5.親和力。

　　崗位職責：

　　1.全面組織本部門(mén)工作（計劃，實(shí)施，督導，評估，考核）在部門(mén)范圍內貫徹公司有關(guān)規定。

　　2.落實(shí)工作任務(wù)到本部門(mén)員工。

　　3.對下屬員工的工作績(jì)效機型評估，考核。

　　4.記錄本部門(mén)員工的日常休假。

　　5.協(xié)調下屬之間的工作。

　　6.定期向直屬上級匯報本部門(mén)工作。

　　7.審核設計方案。

　　8.立足本部門(mén)工作，向公司提出合理化建議。

　�。ǘ�）設計師

　　直屬上級：設計主管

　　能力要求：

　　1.解決一般設計問(wèn)題能力。

　　2.克服困難，創(chuàng )造性地完成工作任務(wù)能力。

　　3.獨立完成整套室內裝修設計方案能力。

　　4.客戶(hù)溝通能力。

　　5.親和力。

　　崗位職責：

　　1.公司接洽客戶(hù)來(lái)訪(fǎng)。

　　2.現場(chǎng)測量待裝修房屋、場(chǎng)地。

　　3.做出符合客戶(hù)要求的設計方案。完成設計任務(wù)，預算，主持裝修方案設計、

　　4.代表公司同客戶(hù)簽訂裝修合同。

　　5.主持施工現場(chǎng)技術(shù)交底。

　　6.跟蹤施工過(guò)程，解決施工中相關(guān)設計問(wèn)題。

　　7.主持施工中的設計變更。

　　8.融洽客戶(hù)關(guān)系。

　　9.立足本崗位工作，提出合理化建議。

　�。骸驹O計部主管工作流程】

　　固定安排：

　　向主管本部門(mén)的經(jīng)理提交本部門(mén)上月的月度工作總結和本月的'號，2每月1.月度工作計劃。

　　參加中層經(jīng)理例會(huì )：總結一周工作。30：5每周二下午2.組織召開(kāi)本部門(mén)例會(huì )：30：4每周五下午3.傳達公司精神；

　　1) 總結一周工作；

　　2)安排、布置工作任務(wù)；

　　3)調整下屬工作狀態(tài)；4)公司日常工作：

　　維持本部門(mén)工作秩序。

　　1.管理設計任務(wù)：

　　2.協(xié)助財務(wù)收取裝修定金，開(kāi)具收款收據，確認設計任務(wù)；

　　1)安排設計任務(wù)到設計師，填寫(xiě)設計任務(wù)單。

　　2)跟蹤設計進(jìn)程，協(xié)助、督促設計師在限定時(shí)間作出設計方案。

　　3)審核設計方案和施工圖紙、工程預算、裝修合同。

　　4)協(xié)助設計師與客戶(hù)簽訂裝修合同。

　　3.向財務(wù)移交裝修合同，登記備案。 4.將已簽訂的裝修合同相關(guān)施工部分副本移交工程部、財務(wù)部。 5.

　　合同轉接程序：

　　已簽合同（所有文本、電子表格預算、效果圖）

　　由設計部一并交財務(wù)由簽收人填寫(xiě)合同明細內容；財務(wù)部將合同登記備案。

　　設計部填寫(xiě)工程通知單轉到工程部負責人簽收，工程部到財務(wù)部借合同審核

　　并作開(kāi)工準備，然后將合同交回財務(wù)部保管。由于某部門(mén)的疏忽造成的合同

　　次。/元500內容的遺失，處罰該部門(mén)主管

　　設計工作流程中的責任義務(wù)

　　1、設計師必須按公司內部定額報價(jià)，不得錯報、漏報及擅自更改定額說(shuō)明，由此造成的一切經(jīng)濟損失由設計師承擔。

　　2、設計師無(wú)擅自打折的權利，擅自打折設計師承擔所有折扣。如須打折，須請示設計部主管。大家要把握火候，不要給客戶(hù)有一讓再讓的感覺(jué)。

　　3、交給財務(wù)部門(mén)，必須報部門(mén)總監并做好登記工作，設計師簽訂合同后，然后真實(shí)填寫(xiě)開(kāi)工信息表送到工程部，合同及相應資料在財務(wù)部存檔。如因檔案遺失造成無(wú)法結帳由保管人負責。

　　4、設計師有監督工程施工全程的義務(wù)。

　　5、自量尺當日起，在規定時(shí)間內，必須將圖紙做完并讓部門(mén)主管審核。（要求：封面、目錄、各方簽名）

　　6、設計師在交底時(shí)間必須親自到現場(chǎng)。

　　7 、工程催款責任人為施工監理，其他相關(guān)人員有配合工作的義務(wù)。

　　8、由設計引起的事故由工程的各種責任事故設計師有配合處理的義務(wù)，設計師承擔。

　　客戶(hù)服務(wù)工作細則及管理規定

　　為了加強公司對信息資源的管理及提高簽單成功率，以跟單記錄表為實(shí)

　　物記載有據可循，特制定如下規定：

　　1.業(yè)務(wù)員帶單客、)包括來(lái)電話(huà)咨詢(xún)的客戶(hù)(客戶(hù)資源的收集渠道由上門(mén)客戶(hù)/元50戶(hù)、公司派單客戶(hù)等組成。故所有的信息資源必須跟單登記，否則以次罰款論處；然后由設計師上報總監，總監進(jìn)行統一管理，并派單給設計師。

　　2.凡是上門(mén)客戶(hù)，由前臺人員接待洽談，了解情況后前臺反映給設計．1主管，主管安排設計師服務(wù)，登記客戶(hù)來(lái)訪(fǎng)記錄。誰(shuí)接待的客戶(hù)誰(shuí)負責跟單，

　　3.直到客戶(hù)已簽合同或另找他人裝修為止。，《跟單記錄表》并每次將情況都填寫(xiě)否則以次罰款。/元200其他任何人不得私自派單

　　4.凡是業(yè)務(wù)員的客戶(hù)，必須及時(shí)跟單追蹤，并提供基本的資料（如業(yè)．2主姓氏、樓盤(pán)名稱(chēng)、面積、戶(hù)型圖等）以設計師下步的工作。若因跟單不及200/次罰款論處，造成單源流失的，以/元50時(shí)，以次的罰款。

　　裝修設計師崗位職責3

　　一、崗位職責：

　　1、協(xié)助配合主案設計師做好深化設計工作，完成全套施工圖的繪制；

　　2、充分了解整體方案設計并轉換成施工圖的各項細節圖紙；

　　3、參與項目施工現場(chǎng)的配合與交涉；

　　4、負責工程項目的.施工現場(chǎng)變更及竣工圖的制作；

　　5、必要時(shí)需跟蹤施工現場(chǎng)進(jìn)行圖紙整改及解決施工難點(diǎn)。

　　二、任職資格（技能要求、專(zhuān)業(yè)能力以及綜合素質(zhì)）

　　1、相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷（建筑、室內）；

　　2、一年以上設計公司，建筑裝飾施工圖制作經(jīng)驗；

　　3、熟練掌握sketchup、cad、3dmax、vr、ps，特別有較強的建模能力；

　　4、掌握施工圖繪制規范和要求；

　　5、熟悉工程制圖設計標準和各項要求，對國家相關(guān)行業(yè)規范有一定了解；

　　6、熟悉各種細節處理、節點(diǎn)、收口做法非常熟練，獨立完成整套施工圖，有豐富的施工經(jīng)驗，了解材料及設計概算方面的知識；

　　7、具有良好的理解和溝通能力，有較強的組織協(xié)調團隊協(xié)作及解決問(wèn)題的能力；

　　8、工作積極主動(dòng)，高熱情，高效率，態(tài)度嚴謹；

　　9、勤奮踏實(shí)，有良好的職業(yè)道德，有較強的責任心和敬業(yè)精神，嚴謹穩健，能夠承受較大的工作壓力。

　　裝修設計師崗位職責4

　　崗位職責：

　　1）遵守工地的相關(guān)管理規定。

　　2）帶到工地的辦公用品妥善保管，項目竣工撤回后隨人員帶回，需添置或維修的辦公用品或電子產(chǎn)品，報項目經(jīng)理，有項目統一安排。 3）遵守工地的出勤時(shí)間，臨時(shí)有事需報項目經(jīng)理批準，并報公司辦公室備案，請假兩天以上需報公司總理經(jīng)批準；有加班的及時(shí)填報加班單報項目經(jīng)理簽認，項目結束后或工地允許的'情況下方可安排調休（對于項目浮動(dòng)工資已考慮加班因素的除外）。

　　4）公司臨時(shí)有任務(wù)，需駐場(chǎng)設計師協(xié)助的，有設計所負責人告知項目經(jīng)理，臨時(shí)抽調設計人員回公司，待任務(wù)完成后再回施工現場(chǎng)，此期間考勤有公司辦公室負責。

　　5）進(jìn)駐現場(chǎng)后首要協(xié)同項目技術(shù)負責人對施工圖紙進(jìn)行審閱（裝飾及專(zhuān)業(yè)圖要相互對照統籌考慮問(wèn)題），針對圖紙及現場(chǎng)存在的問(wèn)題要以書(shū)面形式反饋給甲方，并就存在問(wèn)題內部協(xié)商好解決方案，解決方案經(jīng)甲方認可后要以文字或圖紙形式及時(shí)報甲方簽認。

　　6）現場(chǎng)所有過(guò)程文件要按日期存檔，以備查閱。

　　7）所有人員要對設計工作進(jìn)行每日記錄，現場(chǎng)深化設計負責人要對工作內容及設計文件進(jìn)行定期歸檔整理，并與每月5日前報設計所負責人。

　　裝修設計師崗位職責5

　　1、負責與甲方充分溝通、了解甲方意圖、根據甲方意圖及要求設計出設計方案。

　　2、參與公司裝飾工程項目的設計管理，提出設計意見(jiàn)；參加方案設計、初步設計、效果圖、施工圖設計以及審核；制定項目設計計劃及設計任務(wù)書(shū)；組織相關(guān)人員進(jìn)行施工圖審查。

　　3、負責按時(shí)制訂出各階段的精裝修施工進(jìn)度計劃及材料需求計劃等，并報主管領(lǐng)導審核。

　　4、負責招投標管理；對項目進(jìn)行跟蹤和監督；具體負責精裝修工程質(zhì)量、進(jìn)度和安全文明施工的管理工作。

　　5、負責現場(chǎng)施工技術(shù)變更，確保按照圖紙和國家的規定標準施工，協(xié)助材料部對裝修項目材料進(jìn)行確認工作。

　　6、負責處理和解決精裝施工中發(fā)現的.各項工程技術(shù)問(wèn)題和難點(diǎn)，提出解決方案。

　　7、完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。

　　裝修設計師崗位職責6

　　崗位職責:

　　1、根據部門(mén)工作計劃，編制室內設計工作計劃，并對計劃進(jìn)行有效的控制；

　　2、制定室內設計文件及其設計任務(wù)書(shū)，并及時(shí)有效的溝通設計方、設計咨詢(xún)方；

　　3、負責審核各階段的室內設計圖紙，審核設計方案的技術(shù)可行性與經(jīng)濟合理性，確保圖紙的正確、完整、合理，并滿(mǎn)足工程施工的需要；

　　4、在項目設計過(guò)程中，積極推進(jìn)新材料、新技術(shù)的運用，提高產(chǎn)品的創(chuàng )新能力和競爭優(yōu)勢，確保產(chǎn)品在具有合理性、經(jīng)濟性；

　　5、掌握建筑、裝修材料信息，跟蹤檢查施工深化圖、裝修材料樣品的提供，確保產(chǎn)品與設計品質(zhì)、標準一致;

　　6、負責對設計成果的.成本進(jìn)行有效的控制（主要針對材料、構造形式等）；

　　7、負責審核設計單位和施工單位提出的有關(guān)室內設計的設計變更和工程洽商。

　　裝修設計師崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、參與實(shí)施項目設計管理方案策劃及節點(diǎn)規劃，跟蹤項目全過(guò)程中的精裝修工程管理工作；

　　2、負責與設計院、乙方公司之間溝通協(xié)調；

　　3、參與項目精裝修概念、方案設計及評審；審核項目各室內裝飾設計階段的圖紙質(zhì)量，提出專(zhuān)業(yè)優(yōu)化方案或建議；

　　4、協(xié)調并督導精裝修工程的現場(chǎng)工作，對施工效果進(jìn)行管控；

　　5、參加對重大室內裝飾設計、技術(shù)問(wèn)題的論證和會(huì )審等；

　　6、完成上級交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、環(huán)藝（室內）、室內設計專(zhuān)業(yè)統招本科以上學(xué)歷；

　　2、30歲以上，5年以上設計工作經(jīng)驗，其中3年以上設計院批量精裝修方案、3施工圖設計工作經(jīng)驗；有2年以上甲方設計管理工作經(jīng)驗尤佳；

　　3、要求具備現場(chǎng)施工效果管控協(xié)調及方案優(yōu)化工作經(jīng)驗；

　　4、熟悉上海地區相關(guān)設計管理制度、規范；

　　5、較強的.解決問(wèn)題的能力，思路清晰，考慮問(wèn)題細致；具有較強的溝通協(xié)調能力；

　　6、熟練運用計算機及相關(guān)設計、辦公應用軟件。

　　裝修設計師崗位職責8

　　【崗位職責】

　　1、負責項目的裝修設計管理與監控,對設計進(jìn)度、質(zhì)量進(jìn)行跟蹤;

　　2、負責編制項目裝修設計的設計任務(wù)書(shū);落實(shí)裝修設計單位的考察,跟進(jìn)招標組織工作及設計委托工作;落實(shí)室內設計預算、設計交底、材料定樣、設計跟進(jìn)、成本控制協(xié)調等工作;落實(shí)建筑、機電、結構等其他專(zhuān)業(yè)與本專(zhuān)業(yè)的協(xié)調工作;落實(shí)項目相關(guān)專(zhuān)業(yè)的圖紙交底和圖紙會(huì )審。

　　3、負責室內裝修的施工配合、材料定樣、參與驗收及售樓準備工程的`施工管理配合工作;

　　4、負責組織設計各階段技術(shù)文件編制、技術(shù)優(yōu)化及評審工作。

　　【任職資格】

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷,室內設計、藝術(shù)設計、美術(shù)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

　　2、4年以上相關(guān)設計、工程經(jīng)驗;

　　3、熟練掌握設計工作的業(yè)務(wù)知識與系統操作,美學(xué),工程管理基礎知識,室內設計與實(shí)施的相關(guān)知識;

　　4、具備吃苦耐勞的精神和較強的壓力承受能力。

　　裝修設計師崗位職責9

　　崗位職責:

　　1、與客戶(hù)進(jìn)行充分溝通,根據客戶(hù)意見(jiàn),為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)室內裝潢設計和咨詢(xún)服務(wù);

　　2、與客戶(hù)建立良好關(guān)系;

　　3、完成公司其他設計任務(wù);

　　任職要求:

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,年齡在25-40歲之間;

　　2、建筑、室內設計相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有室內家裝設計、公裝設計、家居飾品設計相關(guān)工作3年以上,綜合素質(zhì)良好;

　　3、有較強的審美和設計表現能力,能準確把握網(wǎng)站整體風(fēng)格及視覺(jué)表現;

　　4、兩年以上行業(yè)經(jīng)驗,了解用戶(hù)體驗,能與客戶(hù)進(jìn)行良好溝通;

　　5、能獨立完成、完善設計方案者優(yōu)先。

　　6、喜愛(ài)自己的工作,有責任有上進(jìn)心,能與團隊密切配合。善于溝通、性格開(kāi)朗、合作能力比較強;

　　7、需提供個(gè)人作品、投簡(jiǎn)歷請附帶作品案例。

　　裝修設計師崗位職責10

　　崗位職責

　�。�1）建立圖紙臺賬并及時(shí)更新，熟悉各專(zhuān)業(yè)圖紙；

　�。�2）優(yōu)化圖紙設計方案，及時(shí)辦理設計變更洽商單；

　�。�3）協(xié)調指導各專(zhuān)業(yè)分包的技術(shù)方案、深化設計圖紙，確認審核后報業(yè)主、監理及設計；

　�。�4）完成工程結構加固方案設計；

　�。�5）完成工程建筑裝飾材料細化排版設計；

　�。�6）完成工程施工設施、措施構件及部分設備的設計，制定頂模與塔吊的爬升規劃并參與統籌協(xié)調；

　�。�7）跟進(jìn)深化設計方案的.現場(chǎng)實(shí)施；

　�。�8）協(xié)助項目總工進(jìn)行新技術(shù)、新材料、新工藝在本項目的推廣；

　�。�9）協(xié)助項目總工完成科技成果的總結工作。

　　裝修設計師崗位職責11

　　1、公司設計師要遵守各項裝飾公司管理規章制度,恪守職業(yè)道德,絕不泄露公司客戶(hù)資料。

　　2、服從公司工作安排,加強設計團隊建設,積極配合其它部門(mén)開(kāi)展日常工作。

　　3、設計師要了解分析裝飾客戶(hù)的`需要,認真解答客戶(hù)疑難問(wèn)題,努力提升企業(yè)形象。

　　4、裝修裝飾公司設計師要積極參加設計培訓,努力提高業(yè)務(wù)技能,堅持服務(wù)第一、客戶(hù)至上的原則。

　　5、嚴格按照質(zhì)量認證體系進(jìn)行設計控制,認真做好表單的填寫(xiě)。

　　6、裝修裝飾公司設計師要認真按裝飾設計規范要求做好施工圖紙的設計,確保圖紙設計準確無(wú)誤。

　　7、認真做好設計圖紙交底、會(huì )審工作,認真向工程部施工人員做好圖紙解釋說(shuō)明工作。

　　8、公司設計師要經(jīng)常深入工地,每周必須到施工現場(chǎng)一天,聽(tīng)取客戶(hù)及一線(xiàn)裝修工人意見(jiàn),做好設計圖紙修改和項目增減工作。

　　9、裝修裝飾公司設計師崗位職責還包括做好裝飾業(yè)務(wù)跟單,努力提高服務(wù)質(zhì)量,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

　　10、設計師要積極參加各種促銷(xiāo)、展會(huì )活動(dòng),提升自身的品牌意識。

　　11、公司設計師要努力學(xué)習,不斷提升裝飾設計專(zhuān)業(yè)水平。

　　裝修設計師崗位職責12

　　【崗位職責】

　　1、負責項目的裝修設計管理與監控,對設計進(jìn)度、質(zhì)量進(jìn)行跟蹤;

　　2、負責編制項目裝修設計的設計任務(wù)書(shū);落實(shí)裝修設計單位的考察,跟進(jìn)招標組織工作及設計委托工作;落實(shí)室內設計預算、設計交底、材料定樣、設計跟進(jìn)、成本控制協(xié)調等工作;落實(shí)建筑、機電、結構等其他專(zhuān)業(yè)與本專(zhuān)業(yè)的協(xié)調工作;落實(shí)項目相關(guān)專(zhuān)業(yè)的圖紙交底和圖紙會(huì )審。

　　3、負責室內裝修的施工配合、材料定樣、參與驗收及售樓準備工程的施工管理配合工作;

　　4、負責組織設計各階段技術(shù)文件編制、技術(shù)優(yōu)化及評審工作。

　　【任職資格】

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷,室內設計、藝術(shù)設計、美術(shù)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

　　2、4年以上相關(guān)設計、工程經(jīng)驗;

　　3、熟練掌握設計工作的業(yè)務(wù)知識與系統操作,美學(xué),工程管理基礎知識,室內設計與實(shí)施的.相關(guān)知識;

　　4、具備吃苦耐勞的精神和較強的壓力承受能力。

　　裝修設計師崗位職責5

　　1、負責與甲方充分溝通、了解甲方意圖、根據甲方意圖及要求設計出設計方案。

　　2、參與公司裝飾工程項目的設計管理，提出設計意見(jiàn)；參加方案設計、初步設計、效果圖、施工圖設計以及審核；制定項目設計計劃及設計任務(wù)書(shū)；組織相關(guān)人員進(jìn)行施工圖審查。

　　3、負責按時(shí)制訂出各階段的精裝修施工進(jìn)度計劃及材料需求計劃等，并報主管領(lǐng)導審核。

　　4、負責招投標管理；對項目進(jìn)行跟蹤和監督；具體負責精裝修工程質(zhì)量、進(jìn)度和安全文明施工的管理工作。

　　5、負責現場(chǎng)施工技術(shù)變更，確保按照圖紙和國家的規定標準施工，協(xié)助材料部對裝修項目材料進(jìn)行確認工作。

　　6、負責處理和解決精裝施工中發(fā)現的各項工程技術(shù)問(wèn)題和難點(diǎn)，提出解決方案。

　　7、完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。

　　裝修設計師崗位職責13

　　職位要求

　　1、有過(guò)港臺海外設計公司工作經(jīng)驗；

　　2、有5星級以上酒店裝修項目經(jīng)驗；

　　3、有過(guò)深化設計工作經(jīng)驗的優(yōu)先。

　　崗位職責

　　1.負責項目室內裝修圖紙的審閱工作及圖紙變更的歸檔確認工作；

　　2.負責項目施工過(guò)程中與其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)的協(xié)調配合工作；

　　3.負責實(shí)施項目裝飾設計的具體工作，對施工過(guò)程中出現的`問(wèn)題給予技術(shù)支持；

　　4.參與項目室內裝修設計與施工的招標工作；

　　5.配合完成裝飾工程數據和圖紙制作工作，設計裝飾圖紙、材料樣品，檢查和描繪相關(guān)設計圖紙，并起草相關(guān)的項目指標。

　　裝修設計師崗位職責14

　　1.深化方案。

　　2.配合部門(mén)經(jīng)理完成指定任務(wù)。

　　崗位要求：

　　1.相關(guān)工作經(jīng)驗1-3年。

　　2.藝術(shù)設計、土木工程專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)科及以上學(xué)歷。

　　3.精通CAD繪圖軟件、辦公軟件。

　　4.具有設計院工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　5.對待工作積極、熱衷于學(xué)習，生活態(tài)度樂(lè )觀(guān)，公司設計團隊歡迎您。

　　崗位職責

　　1、參與公司裝飾工程項目的設計管理，提出設計意見(jiàn)；

　　2、負責裝修施工質(zhì)量管理；

　　3、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核；制定項目設計計劃及設計任務(wù)書(shū)；

　　4、參加市場(chǎng)調研，編制本系統相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟方案；

　　5、負責對項目進(jìn)行跟蹤和監督；

　　6、設計師應協(xié)助材料部對裝修項目材料進(jìn)行確認工作；

　　7、負責案例，技術(shù)及資源的整理；

　　8、配合項目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。

　　任職資格

　　1、裝飾設計、室內設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有大中型項目設計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

　　3、有較強的視覺(jué)搭配能力，能熟練操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop 等軟件；

　　4、學(xué)習能力強、熱愛(ài)設計工作、有創(chuàng )新精神；

　　5、善于溝通，表達能力強，有團隊精神；

　　6、富有創(chuàng )意及執行力，有責任感、表達能力強。

　　1、能夠獨立完成設計方案；結合客戶(hù)的需求，對設計方案進(jìn)行合理的調整；

　　2、能夠快速的獨立完成裝修設計的整套施工圖紙；

　　3、了解裝修行業(yè)的整體流程，熟悉報價(jià)、工藝、材料等,完成設計、預算、施工配合。

　　要求：

　　1、設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)科或以上學(xué)歷；

　　2、熟練使用專(zhuān)業(yè)軟件Auto、CAD、3dmax、Photoshop；

　　3、1年以上設計經(jīng)驗，有獨立項目設計經(jīng)驗的`優(yōu)先，歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)踴躍參加；

　　4、工作細致認真，謹慎細心，責任心強；具有很強的人際溝通、協(xié)調能力，團隊意識強。

　　崗位職責：

　　1、參與并負責部分有關(guān)裝修裝飾圖紙設計、繪制、深化工作；

　　2、負責項目精裝修工程的設計協(xié)調工作。

　　3、參與招投標工作小組精裝技術(shù)方面相關(guān)工作，編制招標技術(shù)文件，審核有關(guān)技術(shù)資料；配合或組織裝飾類(lèi)工程材料設備甲供、甲限的招標工作；負責合格供方的考察；

　　4、懂施工工藝及材料工藝、理論結合實(shí)際有現場(chǎng)指導能力，有審施工圖能力。

　　5、根據合同的約定、規程規范和設計圖紙的要求, 嚴格監督裝飾工程項目施工質(zhì)量, 參加裝飾工程檢查驗收, 參加裝飾工程材料設備選型、封樣及進(jìn)場(chǎng)檢查驗收, 對裝飾工程質(zhì)量負責。

　　6、對裝飾專(zhuān)業(yè)設計階段提出設計建議并配合協(xié)調解決裝飾工程項目中的設計、施工問(wèn)題以及現場(chǎng)的裝飾工程涉外關(guān)系；負責解決變更、洽商中有關(guān)工程專(zhuān)業(yè)技術(shù)方面的問(wèn)題；參加裝飾專(zhuān)業(yè)各階段工程驗收和竣工驗收并辦理相關(guān)手續；

　　7、負責配合項目經(jīng)理完成裝飾工程竣工驗收工作，做好工程交付工作，督促資料員將裝飾資料合理歸檔和移交。

　　任職資格：

　　1、室內、裝修設計相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷（非園藝專(zhuān)業(yè)）；3到5年工作經(jīng)驗優(yōu)先；

　　2、熟悉目前國內外裝飾行業(yè)的發(fā)展和流行的裝飾做法、具有先進(jìn)的設計理念；

　　3、具有構思創(chuàng )意設計方案、完成初步設計、深化設計確定方案，繪制施工圖、審核圖紙、現場(chǎng)答疑的能力；

　　4、具有較強的設計思維能力及創(chuàng )造理念；較強的視覺(jué)搭配能力；較強的方案創(chuàng )意、方案講解能力；手繪能力強；

　　5、熟悉使用各種軟件AutoCAD,Photoshop,3DMAX ,BIM；能夠畫(huà)節點(diǎn)圖、懂施工工藝,及裝飾材料特性；

　　6、具有較強的分析、解決問(wèn)題能力和較好語(yǔ)言表達能力；

　　7、工作責任心強，有較強的溝通能力、團隊合作和服務(wù)精神；

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