委托培訓合同協(xié)議書(shū)

委托培訓合同協(xié)議書(shū)范本

　　現如今，需要使用協(xié)議的場(chǎng)合越來(lái)越多，協(xié)議的簽訂是雙方或數方之間權利義務(wù)的最好規范。協(xié)議到底怎么寫(xiě)才合適呢？以下是小編為大家整理的委托培訓合同協(xié)議書(shū)范本，歡迎閱讀與收藏。

委托培訓合同協(xié)議書(shū)范本1

　　甲方：____省(單位名稱(chēng))

　　乙方：公司

　　甲乙雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，就甲方委托乙方在澳大利亞組織實(shí)施"小城鎮園林建設管理"培訓達成如下協(xié)議：

　　一、培訓題目、時(shí)間及人數：

　　1、題目：

　　2、培訓團_____月_____日抵達澳大利亞，_____月_____日回國，在澳時(shí)間共_____天。

　　3、培訓團共_____人(_____男，_____女)。

　　二、培訓目的：

　　學(xué)習澳大利亞小城鎮及其園林建設方面的先進(jìn)技術(shù)和管理經(jīng)驗，提高培訓團成員專(zhuān)業(yè)和管理水平。

　　三、培訓內容：按原甲方提出要求為準。

　　四、培訓方式：專(zhuān)家講課、實(shí)地考察、與當地有關(guān)企業(yè)或政府機構交流。

　　五、雙方責任：

　　1、甲方責任：

　　1)負責培訓團人員的組織工作，提供人員名單;

　　2)負責辦理護照、簽證等手續;

　　3)提出培訓要求，負責支付乙方為完成培訓任務(wù)而共同商定的費用;

　　4)負責培訓期間團員的`各項管理工作，包括集體活動(dòng)、自由活動(dòng)、住房、用餐等;

　　5)不得向乙方提出違反出國培訓規定的要求。

　　2、乙方責任：

　　1)負責向甲方簽發(fā)邀請信。

　　2)負責按甲方的要求制定培訓計劃及日程安排。

　　3)負責組織聘請合格教師、翻譯，安排與培訓主題相關(guān)的考察、交流等活動(dòng)。

　　4)負責培訓團吃、住、行等接待安排工作。

　　5)提供的住宿應達到三星級標準。

　　6)保證活動(dòng)用車(chē)。

　　7)不得將培訓團組轉手給其它機構和團體接待。

　　六、費用：

　　按原報價(jià)，甲方支付乙方每人_____澳元+_____美元，甲方實(shí)付乙方_____澳元+_____美元/人。因出現_____單間，甲方另付乙方房差_____美元/間.天×_____間×_____天=_____美元。國際旅費由甲方自行負責。

　　乙方負責將甲方所付費用用于支付培訓團在澳大利亞期間的培訓、住宿、交通、考察、雜費、小費、平安保險費用及消費稅。

　　以下費用由團員個(gè)人負擔：電話(huà)費、收費電視費、洗衣費、房間酒水食品及集體活動(dòng)以外產(chǎn)生的個(gè)人費用。

　　七、付款方式：

　　付款幣種為澳元和美元，甲方抵澳時(shí)交付，乙方負責為甲方按其要求出具費用收據。

　　其它未盡事宜，雙方友好協(xié)商解決。

　　八、協(xié)議簽署后，如發(fā)生變更，雙方及時(shí)溝通，妥善處理。

　　甲方：____省(單位名稱(chēng)) 乙方：公司

　　代表簽字： 代表簽字：

　　日期：20年月日

委托培訓合同協(xié)議書(shū)范本2

　　甲方：安慶港遠航控股有限公司

　　乙方：安慶師范學(xué)院經(jīng)濟與管理學(xué)院

　　甲方為提高員工的物流管理水平和綜合管理能力，培養從事港口物流工作的基層管理人員，特委托乙方對甲方員工進(jìn)行培訓，現雙方就委托培訓事宜達成如下協(xié)議：

　　一、培訓對象：甲方公司基層管理人員38人。

　　二、培訓時(shí)間：20xx年3月上旬---7月上旬共四個(gè)月650學(xué)時(shí)

　　上午8：00——11：30下午14：00——17：00

　　三、培訓內容：現代物流概論、物流實(shí)務(wù)、港口物流管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計算機應用、物流信息技術(shù)、物流設施與設備、統計基礎與物流統計物流常用法律法規等課程，以及勞動(dòng)法、安全生產(chǎn)法、目標管理、質(zhì)量管理、水運實(shí)務(wù)等專(zhuān)題講座。

　　四、培訓地點(diǎn)：安慶師范學(xué)院菱湖校區

　　五、培訓形式：全體學(xué)員全日制脫產(chǎn)在校學(xué)習

　　六、雙方職責：

　　1、甲方職責：

　　(1)負責擬定培訓要求;

　　(2)負責組織參訓員工;

　　(3)配合乙方搞好參訓學(xué)員的.日常紀律管理;

　　(4)負責按本協(xié)議書(shū)約定向乙方支付培訓經(jīng)費。

　　2、乙方職責：

　　(1)負責按甲方的培訓要求設計培訓方案(計劃)，并按雙方確認的培訓方案(計劃)組織合適的教師實(shí)施;

　　(2)保證授課教師按本協(xié)議書(shū)規定按時(shí)授課，未經(jīng)甲方同意不得擅自調換授課教師或變更培訓內容;

　　(3)配備班主任對班級進(jìn)行日常管理;

　　(4)學(xué)員考試合格，發(fā)給結業(yè)證書(shū);

　　(5)負責組織學(xué)員參加全國助理物流師職業(yè)資格認證考試。

　　七、培訓經(jīng)費：

　　1、培訓費總額為捌萬(wàn)元整(80000元);

　　2、學(xué)員教材費按實(shí)際發(fā)生額另行支付給乙方;

　　3、學(xué)員參加全國助理物流師職業(yè)資格認證考試的費用(550+68=618元/人)由甲方承擔并在規定的日期內交給乙方，由乙方支付給認證主管部門(mén)。

　　4、甲方在培訓班開(kāi)始十個(gè)工作日內先支付四萬(wàn)元培訓費給乙方，余款在培訓班結束前付清，乙方提供行政事業(yè)單位正規收據給甲方。

　　八、本協(xié)議書(shū)未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

　　九、本協(xié)議書(shū)一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽章之日起生效。

　　甲方： 乙方：

　　20xx年2月18日 20xx年2月18日

委托培訓合同協(xié)議書(shū)范本3

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　鑒于_________與_________為戰略合作伙伴，甲乙雙方經(jīng)過(guò)充分協(xié)商，現就乙方協(xié)助甲方培訓英語(yǔ)教師的有關(guān)事宜達成如下協(xié)議：

　　一、乙方愿意協(xié)助甲方培訓中小學(xué)在職教師，其培訓屬于非學(xué)歷性質(zhì)的教師繼續教育，目的在于提高甲方中小學(xué)英語(yǔ)教師的業(yè)務(wù)水平。

　　二、甲方負責英語(yǔ)教師培訓的組織與行政管理，乙方負責選派大學(xué)英語(yǔ)教師，并對整個(gè)培訓的教學(xué)過(guò)程、教學(xué)業(yè)務(wù)管理負主要責任。

　　三、乙方為甲方舉辦的.英語(yǔ)教師培訓班，每期_________名學(xué)員，每個(gè)教學(xué)班人數為_(kāi)________人，每期培訓期限為_(kāi)________年，每期培訓班的英語(yǔ)教學(xué)時(shí)數為_(kāi)________節。

　　四、乙方承諾：經(jīng)過(guò)_________學(xué)時(shí)的培訓，能使甲方參加培訓的大部分學(xué)員在英語(yǔ)聽(tīng)力和口語(yǔ)等方面的能力有明顯提高。對于學(xué)員反映強烈、教學(xué)態(tài)度和教學(xué)效果極差的教師，經(jīng)甲方提出，乙方應當予以及時(shí)更換。

　　五、甲乙雙方同意將日常教學(xué)點(diǎn)設在_________，在寒暑假期間將教學(xué)點(diǎn)設在_________。

　　六、甲方同意乙方為甲方學(xué)員開(kāi)設的課程及課時(shí)分配計劃如下：聽(tīng)力_________節、口語(yǔ)_________節、英語(yǔ)電影視聽(tīng)_________節、英語(yǔ)新聞視聽(tīng)_________節（小學(xué)_________節）、語(yǔ)音_________節、交際英語(yǔ)_________節、教學(xué)法_________節、高考英語(yǔ)復試輔導_________節（小學(xué)教師不參加）。

　　七、乙方負責組織好培訓學(xué)員平時(shí)的考核、中段考、結業(yè)考及水平測試（共三次），對測試合格者頒發(fā)學(xué)歷證明書(shū)（結業(yè)證書(shū)），并負責建立接受培訓英語(yǔ)教師的學(xué)歷檔案；甲方將建立英語(yǔ)教師的繼續教育檔案，并負責把教師培訓成績(jì)納入業(yè)務(wù)檔案管理。

　　八、經(jīng)過(guò)甲乙雙方協(xié)商的培訓時(shí)間，乙方原則上不得隨意改變，如有變更應當至少提前一星期通知甲方。

　　九、培訓費用按照每位學(xué)員每學(xué)時(shí)_________元計算（包含教材費和散頁(yè)講義費），每月結算一次，由甲方以支票方式支付給乙方；乙方除收取培訓費用外，不再收取其它任何費用。

　　十、學(xué)員在培訓期間的交通費、食宿費等由甲方自行解決或由學(xué)員自理。

　　十一、甲乙雙方共同努力，積極探索學(xué)歷教育的可行性，在條件成熟的時(shí)候乙方為甲方舉辦專(zhuān)科起點(diǎn)的本科學(xué)歷教育文憑班。

　　十二、具體操作事宜由甲方指導_________協(xié)助乙方協(xié)商解決。

　　甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________

　　代表（簽字）：_________代表（簽字）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

委托培訓合同協(xié)議書(shū)范本4

　　甲方：

　　乙方： 鄂爾多斯市安全生產(chǎn)監督管理局

　　甲方為全面提高項目特種作業(yè)人員安全技術(shù)水平和技能，加強安全生產(chǎn)規范化管理，嚴格持證上崗制度，防止和減少生產(chǎn)安全事故。根據國家安監總局頒發(fā)的《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓考核管理辦法》和《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓規定》通知要求，特種作業(yè)人員必須經(jīng)專(zhuān)門(mén)的`安全技術(shù)培訓并考核合格，取得《中華人民共和國特種作業(yè)操作證》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)特種作業(yè)操作證）后，方可上崗作業(yè)。特委托乙方對甲方員工進(jìn)行安全培訓，現雙方就委托培訓事宜達成如下協(xié)議：

　　一、培訓對象：甲方項目特種作業(yè)人員（60人）

　　二、培訓時(shí)間：年 月 日至 月 日，共 學(xué)時(shí)。

　　三、培訓工種：電工、焊工、起重、登高作業(yè)、鍋爐 、爆破工

　　四、培訓地點(diǎn)：中鐵二局察哈素礦井鐵路專(zhuān)用線(xiàn)項目部會(huì )議室

　　五、雙方職責：

　　1、甲方職責：(1)負責擬定培訓要求;負責組織參加培訓人員;(2)負責按本協(xié)議書(shū)約定向乙方支付培訓經(jīng)費。

　　2、乙方職責：(1)負責按甲方的培訓要求設計培訓方案(計劃)，并按雙方確認的培訓方案(計劃)組織合適的教師實(shí)施;(2)組織培訓后的各類(lèi)別人員考試。

　　六、培訓經(jīng)費：480元/人，培訓費共計：28800 元。

　　七、本協(xié)議書(shū)未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

　　八、本協(xié)議書(shū)一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽章之日起生效。

　　甲方 (蓋章) 乙方 (蓋章)

　　 年 月 日 年 月 日

委托培訓合同協(xié)議書(shū)范本5

　　甲方：xx

　　乙方：xx

　　甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就甲方委托乙方提供培訓服務(wù)事宜達成一致協(xié)議。甲乙雙方應嚴格遵守本協(xié)議所規定的各項內容。

　　協(xié)議條款如下：

　　一、協(xié)議主要內容及雙方職責

　　1.甲方熱愛(ài)并希望從事-----事業(yè),經(jīng)乙方面試認同甲方潛質(zhì)同時(shí)甲方對乙方公司資質(zhì)、教學(xué)條件、師資及課程設置等完全認可的前提下，甲方自愿委托乙方提供技能培訓,并向乙方支付培訓費用。

　　2.完成全部培訓課程后由乙方頒發(fā)結業(yè)證書(shū)，同時(shí)由甲方推薦實(shí)習工作。

　　3.培訓期間甲方必須按照乙方的培訓計劃按時(shí)參加培訓，如乙方不能按時(shí)參加培訓或因甲方自身原因中途退出，甲方不得向乙方提出退費要求。如因乙方原因中止培訓服務(wù)需將未完成部分的培訓費用退還甲方。

　　4.乙方應嚴格執行培訓計劃，為甲方提供相應的師資和教學(xué)條件，以保證培訓和服務(wù)質(zhì)量。乙方若因需要調整培訓計劃和時(shí)間安排應提前通知甲方

　　5.甲方應嚴格遵守乙方各項規章制度認真完成學(xué)習內容，掌握培訓技能。如未完全掌握培訓技能，不能適應實(shí)習工作需要，可向乙方申請，在乙方相同培訓課程存續的情況下由乙方安排免費重學(xué)。

　　6.為了使甲方在事業(yè)上更好地發(fā)展，在培訓和實(shí)習工作期間乙方有權使用甲方的作品、肖像和姓名等進(jìn)行宣傳，同時(shí)培訓結束后乙方自動(dòng)成為甲方的`經(jīng)紀人，具體內容按乙方經(jīng)紀人制度執行，雙方另行簽定《經(jīng)紀協(xié)議》。

　　7.在培訓和實(shí)習工作期間，甲方應積極維護乙方的聲譽(yù)和形像，如有違背造成惡劣影響，乙方有權追究甲方的經(jīng)濟和法律責任。

　　二、違約責任

　　1.如果甲方違反本協(xié)議規定，在完成培訓后，拒絕參加乙方提供的實(shí)習和工作或拒約與乙方簽定《經(jīng)紀協(xié)議》，乙方有權按經(jīng)紀人相關(guān)制度向甲方提出索賠。

　　2.如果乙方未按協(xié)議為甲方提供實(shí)習工作，乙方需退還甲方全部培訓費用。

　　3.違反協(xié)議其它條款給對方造成損失需承擔相應的經(jīng)濟和法律責任。

　　三、協(xié)議期限

　　本協(xié)議有效期截止至培訓結束后雙方簽定《經(jīng)紀協(xié)議》止。

　　四、相關(guān)培訓事項

　　培訓地點(diǎn)、培訓時(shí)間、培訓內容按乙方約定培訓計劃執行。

　　五、費用及付款方式：

　　1.培訓費用為￥x元(大寫(xiě)人民幣x元整)。

　　2.付款方式：自協(xié)議簽訂生效后，開(kāi)課前付清全款。

　　六、其他

　　1.本協(xié)議附附件x份，所附附件與協(xié)議具有同等法律效力。

　　2.協(xié)議未盡事宜由甲、乙雙方友好協(xié)商解決。

　　3.本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

　　甲方：xx

　　乙方：xx

　　簽章

　　年月日

委托培訓合同協(xié)議書(shū)范本6

　　為加強無(wú)上崗資格證及崗位競聘落選員工（即待崗待聘員工）的管理工作，落實(shí)XX市商業(yè)銀行人事制度改革工作，特制定本工作方案。

　　一、指導思想

　　以《中華人民共和國勞動(dòng)法》和省、市有關(guān)配套政策為依據，以理順各種勞動(dòng)關(guān)系為重點(diǎn)，以加強和完善待崗人員管理為基礎，構筑符合XX市商業(yè)銀行現代企業(yè)制度要求的人力資源管理模式，最大限度開(kāi)發(fā)人力資源和優(yōu)化配置人力資源。

　　二、工作原則

　　在“逐步完善合同制管理，實(shí)現待崗平衡過(guò)渡”的原則基礎上，建立適應商業(yè)銀行發(fā)展的待崗人員委托培訓管理體系。

　　三、工作內容

　�。ㄒ唬�、委托培訓人員范圍

　　沒(méi)有取得上崗資格證及持證競聘落選人員。

　�。ǘ�）、委托培訓人員管理措施

　　1、成立行內“委托培訓中心”；

　　2、委托培訓人員到委托培訓中心前與支行簽訂“委托培訓協(xié)議”。協(xié)議期限2年。

　　3、委托培訓工作

　�。�1）、培訓的'方式以“自學(xué)為主，定期上課輔導為輔；每年進(jìn)行一次上崗考試。

　�。�2）、委托培訓期間的人事管理工作由委托培訓中心負責。其人事、工資關(guān)系在原支行不動(dòng)。

　　3、委托培訓期間待遇

　�。�1）、委托培訓期間只發(fā)待崗工資，待崗工資執行標準見(jiàn)附表1。

　�。�2）、委托培訓期間不享受行內工資調整、福利等待遇。

　�。�3）、委托培訓期間的“三險一金“繳納標準，以待崗期間實(shí)發(fā)工資額為繳存基數。

　　4、相關(guān)配套政策

　�。�1）、委托培訓人員可以在委托培訓期間提出下崗申請，下崗待遇按照沈商銀發(fā)[20xx]12號[20xx]53號文件規定執行。

　�。�2）、委托培訓人員在委培期間可以根據支行公布的后勤崗位空缺情況提出上崗申請，在公開(kāi)競聘并得到委培中心批準、人力資源部核準后上崗。同時(shí)執行后勤崗位工資并享受相關(guān)的福利待遇。

　�。�3）、委托培訓人員在委托中心期間，支行只計發(fā)工資，經(jīng)營(yíng)指標考核時(shí)，委托培訓人員不計入該支行考核人數。

　�。�4）、委托培訓人員與行內簽訂勞動(dòng)合同的同時(shí)，簽訂專(zhuān)項委托培訓協(xié)議，此協(xié)議作為勞動(dòng)合同附件留存。

　�。�5）、委托培訓協(xié)議的終止

　　待崗后競聘無(wú)崗位并委托培訓期滿(mǎn)人員；

　　本人在待崗期間如提出下崗申請，在得到市行批準以后，委托培訓協(xié)議自動(dòng)終止。同時(shí)，本人簽署下崗協(xié)議。

　�。�6）、委托培訓協(xié)議的解除

　　委托培訓人員有如下情況，委托培訓協(xié)議自動(dòng)解除。解除委托培訓協(xié)議人員按除名處理。

　　未按要求到委托培訓中心培訓學(xué)習或報到者；

　　違反行內各項規章制度或委培期間觸犯法律者；

　　四、時(shí)間安排、方法步驟

　　1、時(shí)間安排

　　委托培訓中心12月下旬成立并開(kāi)始工作。

　　2、方法步驟

　�。�1）、符合委培條件人員在各自支行填寫(xiě)《委掊人員審批表》及《承諾書(shū)》。此件留存支行備

　　案。

　�。�2）、支行根據“綜合柜員持證上崗考試及崗位競聘結果”填寫(xiě)《員工委托培訓請示》。

　�。�3）、完成“定崗、定編、定員”并通過(guò)市行驗收的支行，向委托培訓中心申報人員委托培訓請示并上報委托培訓人員名單。

　�。�4）、委托培訓中心根據名單并通過(guò)人力資源部審核后，逐行接收委培人員。

　　五、組織機構

　　委托培訓中心領(lǐng)導小組組長(cháng)：崔敬禹

　　副組長(cháng)：黃永久

　　成員單位：工會(huì )、人力資源部、保衛部、紀檢監察室。

　　委托培訓中心的日常管理工作由工會(huì )負責。具體工作售貨員由市行統一安排。

　　六、幾點(diǎn)要求

　　1、各部（室）、支行都要以大局意識配合委掊中心的工作。

　　2、委培人員的管理工作要在嚴格貫徹法律法規、落實(shí)委培政策、措施及委培期間各項規章制度的基礎上開(kāi)展工作。

　　3、嚴格履行委培期間協(xié)議管理，嚴格考勤，嚴格考核，使行內人事制度改革得到落實(shí)。

　　二00四年十二月七日

　　附表：1

　　委托培訓人員工資表

　　執行時(shí)間：20xx年1月

　　人員工齡工資三險一金備注

　　應收工資額“三險一金”個(gè)人繳納額工資實(shí)收額“三險一金”個(gè)人繳納額（實(shí)收工資額的24%）“三險一金”單位繳納額（實(shí)收工資額的43%）繳納“三險一金”合計

　　表項之間的關(guān)系12=43=1-2456=4+5

　　委培人員10年以?xún)?20120500120215335“三險一

　　金”繳納基

　　數為實(shí)收工

　　資額

　　11-19年744144600144258402

　　20年以上868168700168301469

　　持證待聘人員10年以?xún)?82132550132237369

　　11-19年806156650156280436

　　20年以上930180750180323503

　　合同制后勤崗位人員10年以?xún)?44144600144258402

　　11-19年868168700168301469

　　2

　　0年以上99219280019234453

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