兼職的合同
隨著(zhù)人們法律意識的加強,合同對我們的幫助越來(lái)越大,合同能夠促使雙方正確行使權力,嚴格履行義務(wù)。那么大家知道正規的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎?以下是小編整理的兼職的合同,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
兼職的合同1
甲方:_______________________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
乙方:_______________________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
根據國家有關(guān)法律、法規和規章的規定,就甲方單位聘請乙方兼職一事,經(jīng)雙方友好協(xié)商,為實(shí)現更加互利友好合作,自愿達成以下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
本合同為有固定期限合同,合同期限為_(kāi)_____ (寒、暑假除外),自本合同簽定之日起算。
二、工作內容及紀律
1、甲方聘請乙方為_(kāi)_____學(xué)生營(yíng)銷(xiāo)團隊______,負責開(kāi)發(fā)______市場(chǎng)。
2、乙方負責該團隊的組建、運作、發(fā)展及日常管理,并確保乙方本人及團隊不得與證券公司、投資公司、期貨公司等與金融相關(guān)的企業(yè)發(fā)生任何形式的關(guān)聯(lián)。
3、乙方需服從甲方的管理,嚴格遵守甲方的各項規章制度,保質(zhì)保量完成甲方下達的任務(wù)。乙方在自行策劃營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)時(shí),需征得甲方同意后,方可執行。
4、乙方應遵守甲方依法制定的規章制度;嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、工作制度和工作規范;愛(ài)護甲方的財產(chǎn),維護企業(yè)聲譽(yù),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想和職業(yè)技能。
5、兼職期間,乙方要注意安全,增強自我保護意識;兼職期間,乙方由于個(gè)人原因發(fā)生危險事故的,由乙方自行承擔責任,甲方不承擔連帶責任;
6、乙方違反勞動(dòng)紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予必要的紀律處分與經(jīng)濟處罰,直至解除本合同。
三、勞動(dòng)報酬
1、甲方對乙方的工作進(jìn)行考核,甲方根據乙方的工作態(tài)度、工作表現等給予報酬,底薪___________+團隊總提成分成。
(1)團隊開(kāi)發(fā)會(huì )員總數在20人/月以?xún),提?0元/人;大于20人(含)提成100元/人。
(2)團隊提成總金額由團隊負責人協(xié)商分配。
(3)寒、暑假不計薪。
2、按月考核結算,每月15日以現金的形式發(fā)放上月工資,如遇節假日提前或順延。
四、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續訂
1、訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)的內容。
2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
3、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
。1)嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方利益造成重大損害的;
。2)嚴重失職、營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成損失的;
。3)泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成嚴重損失的';
。4)不能勝任勞動(dòng)合同約定的'工作,經(jīng)過(guò)培訓或調整工作崗位仍不能勝任工作的;勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的。
五、本合同一式兩份,具有同等法律效力。
爭議的解決辦法:如甲乙雙方發(fā)生爭執,應先協(xié)商解決,協(xié)商解決不了的可向勞動(dòng)仲裁機構提請仲裁。
甲方(蓋章):____________
乙方(簽章):____________
法定代表人(簽章)
簽訂日期:______年______月______日
兼職的合同2
甲方(雇主):
單位名稱(chēng):
注冊號:
地址:
聯(lián)系電話(huà):
乙方(雇員):
姓名:
身份證號:
家庭住址:
聯(lián)系電話(huà):
乙方自愿在甲方兼職,甲方聘請乙方為兼職人員,甲乙雙方協(xié)商一致簽訂本協(xié)議,以茲共同遵守。
一、協(xié)議期限
本協(xié)議期限為_(kāi)____個(gè)月,自_____年_____月_____日開(kāi)始到_____年_____月_____日止。
二、勞務(wù)內容、要求
1、甲方分配乙方在________崗位擔任________職務(wù)(工種)。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為:______________________________________。
2、工作地點(diǎn):______________________________________________。
三、甲方的權利和義務(wù)
甲方在本協(xié)議有效期內,可行使以下權利:
1、為乙方安排工作,分配任務(wù)。
2、監督檢查乙方工作情況。
甲方須履行的義務(wù):
使乙方及時(shí)獲取勞務(wù)報酬。
四、乙方的權利和義務(wù)
在本合同有效期內,乙方有以下權利:
1、依協(xié)議履行兼職人員職責。
2、獲取勞務(wù)報酬。
乙方須履行的義務(wù):
1、乙方在成為甲方兼職人員的同時(shí),應自愿向甲方提供真實(shí)的身份證、學(xué)歷證明復印件,銀行帳號。
2、接受甲方的工作,按要求進(jìn)度完成甲方的工作安排;不得無(wú)故拖延相關(guān)工作進(jìn)度。
3、不得從事有損于甲方聲譽(yù)的活動(dòng)。
4、未經(jīng)甲方同意,不得泄露在甲方兼職期間獲得的甲方資料和信息。
第四條、甲方支付乙方勞務(wù)費的標準、方式、時(shí)間
1、勞務(wù)費____________________元整(¥_________元)/月。
2、勞務(wù)費用的支付方式:每月____號,甲方轉賬到乙方銀行賬號(開(kāi)戶(hù)行:_______________________;賬號:______________________________)。
3、乙方依法應繳納的個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。
第五條、保密義務(wù)
1、乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。如因商業(yè)泄密造成對甲方損害的,甲方有權追究其法律責任,并要求乙方予以經(jīng)濟賠償。
2、保密約定乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、表格等信息,包括但不限于有關(guān)技術(shù)資料、圖紙、客戶(hù)名單、合作情況、價(jià)格、營(yíng)銷(xiāo)、員工薪酬等,無(wú)論是口頭、書(shū)面的或是電子文件形式的,無(wú)論是客戶(hù)的或是本公司的'均屬甲方商業(yè)秘密。乙方合同期內及合同終止后均必須遵守保密約定,不得向外透露,并絕對禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益;違反本規定乙方須賠償甲方一切經(jīng)濟損失,并承擔賠償。
第六條、社會(huì )保險
甲方應按規定為乙方辦理社會(huì )保險,并按規定足額繳納社會(huì )保險費用。雙方勞動(dòng)合同解除后,應按有關(guān)規定轉移社會(huì )保險手續。乙方因工負傷,其待遇按國家和當地人民政府有關(guān)規定執行
第七條、合同終止的情形
1、本協(xié)議期滿(mǎn)的。
2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。
3、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。
4、因乙方個(gè)人原因連續請假_______天以上或累計請假達_______天的。
第八條、違約責任
甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟損失,都要承擔經(jīng)濟責任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會(huì ),根據違約者的責任大小和給對方造成經(jīng)濟損失的情況確定。乙方違約,按甲方獎懲辦法有關(guān)規定,承擔違約責任。
第九條、糾紛解決方式
因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成可向__________________人民法院提起訴訟。
第十條、附則
1、勞務(wù)合同一式_____份,甲方執_____份,乙方執_____份,具有同等法律效力。
2、本合同自雙方簽署之日起生效。
甲方:(簽章)
______年______月______日
乙方:(簽字)
______年______月______日
《兼職勞務(wù)合同范本》
兼職的合同3
甲方(聘用單位):
乙方(受聘人):_______________
甲乙雙方本著(zhù)友好合作精神,根據國家和本市有關(guān)法規、規定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
第一條合同期限
1.合同有效期:自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。
2.聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。
3.本合同期滿(mǎn)后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月通知對方。
第二條乙方的權利
1.按約定取得_____圓(大寫(xiě))/次(初中)的授課報酬;
按約定取得_____圓(大寫(xiě))/次(小學(xué))的授課報酬;
按約定取得_____圓(大寫(xiě))/次(高中)的授課報酬;
2.要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。
3.要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。
第三條乙方的義務(wù)
1.為甲方的授課積極準備教案;按時(shí)、認真上課,布置及批改作業(yè);保證每次課時(shí)120分鐘的完整,內容的'充實(shí);對學(xué)生進(jìn)行考勤及紀律管理;學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的最終成績(jì)。
2.乙方有義務(wù)為甲方做好保密工作,不能和家長(cháng)或學(xué)生談?wù)摴べY和學(xué)校管理等事情,不能有有損甲方聲譽(yù)的言行,不能在合同期內未經(jīng)甲方許可進(jìn)行有償代課,若以上違反一次需支付甲方違約金500元。
3.乙方不能以種種借口在沒(méi)有課時(shí)段內拒絕甲方排課(有相關(guān)證明除外),拒絕一次支付違約金甲方200元.
4.乙方需對所教學(xué)生兩次課回訪(fǎng)一次,保持良好溝通。
第四條甲方的權利
1.要求乙方按教學(xué)計劃按時(shí)完成授課,維護授課時(shí)的教學(xué)秩序,一對一授課每四次對所學(xué)內容出一份考試卷。
2.若乙方合同期未到私自終止合同缺課,甲方有權扣除1000元違約金,乙方遲到早退10分鐘以?xún),甲方有權利一次扣?0元,若家長(cháng)對乙方授課不滿(mǎn)意投訴一次,甲方有權一次扣除50元,若乙方無(wú)故給學(xué)生停課一次,甲方有權一次扣除200元,若乙方上課有玩弄手機,在上課時(shí)段內聊天,發(fā)短信,拖延課時(shí)行為,甲方有權一次扣除50元,當月第二次違反扣除100元。
3.有權根據自身情況對課時(shí)進(jìn)行調整,對授課內容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。
第五條甲方的義務(wù)
1.按時(shí)支付授課報酬。
2.向乙方提供學(xué)生的背景資料,講明授課要達到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。
3.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。
第六條本合同的變更、終止和解除
1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。
2.確需變更合同的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見(jiàn)的,原合同繼續有效。
3.經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,本合同可以解除。
4.本合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿(mǎn)一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。
5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:
(1)發(fā)生不可抗力,即不能預見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況而導致課程不能繼續;
(2)乙方被證明不符合聘用條件的(如沒(méi)有教授資歷或能力);
(3)乙方故意不按時(shí)完成授課內容和授課計劃的;
(4)通過(guò)組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行測評后,乙方教學(xué)不合格的;
(5)乙方被依法追究刑事責任的。
6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:
(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
(2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,并提供相關(guān)證明,但應提前30天通知甲方;乙方由于本單位工作、會(huì )議、出國等安排,導致無(wú)法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計劃的,需提供相關(guān)證明,同時(shí)應承擔相應的的違約責任。
第七條其它事項
1.甲乙雙方因實(shí)施聘用合同發(fā)生人事?tīng)幾h,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
2.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時(shí),以國家法律、法規為準。本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
兼職的合同4
甲方:_______________________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
乙方:_______________________________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
根據國家有關(guān)法律、法規和規章的規定,就甲方單位聘請乙方兼職一事,經(jīng)雙方友好協(xié)商,為實(shí)現更加互利友好合作,自愿達成以下協(xié)議:
一、期限
本合同為有固定期限合同,合同期限為_(kāi)_______(寒、暑假除外),自本合同簽定之日起算。
二、工作內容及紀律
1、甲方聘請乙方為_(kāi)_______學(xué)生營(yíng)銷(xiāo)團隊________,負責開(kāi)發(fā)________市場(chǎng)。
2、乙方負責該團隊的組建、運作、發(fā)展及日常管理,并確保乙方本人及團隊不得與券公司、投資公司、期貨公司等與金融相關(guān)的企業(yè)發(fā)生任何形式的關(guān)聯(lián)。
3、乙方需服從甲方的管理,嚴格遵守甲方的各項,保質(zhì)保量完成甲方下達的任務(wù)。乙方在自行策劃營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)時(shí),需征得甲方同意后,方可執行。
4、乙方應遵守甲方依法制定的規章制度;嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、工作制度和工作規范;愛(ài)護甲方的財產(chǎn),維護企業(yè)聲譽(yù),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想和職業(yè)技能。
5、兼職期間,乙方要注意安全,增強自我保護意識;兼職期間,乙方由于個(gè)人原因發(fā)生危險事故的,由乙方自行承擔責任,甲方不承擔連帶責任;
6、乙方違反勞動(dòng)紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予必要的紀律處分與經(jīng)濟處罰,直至解除本合同。
三、勞動(dòng)報酬
1、甲方對乙方的工作進(jìn)行考核,甲方根據乙方的工作態(tài)度、工作表現等給予報酬,底薪___________+團隊總提成分成。(1)團隊開(kāi)發(fā)會(huì )員總數在20人/月以?xún),提?0元/人;大于20人(含)提成100元/人。
(2)團隊提成總金額由團隊負責人協(xié)商分配。
(3)寒、暑假不計薪。
2、按月考核結算,每月15日以現金的形式發(fā)放上月工資,如遇節假日提前或順延。
四、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續訂
1、訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)的.內容。
2、________經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
3、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
4、嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方利益造成重大損害的;
5、嚴重失職、營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成損失的;
6、泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成嚴重損失的;
7、不能勝任勞動(dòng)合同約定的工作,經(jīng)過(guò)培訓或調整工作崗位仍不能勝任工作的;
8、勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的。
五、本合同一式兩份,具有同等法律效力。
六、爭議的解決辦法:如甲乙雙方發(fā)生爭執,應先協(xié)商解決,協(xié)商解決不了的可向勞動(dòng)仲裁機構提請仲裁。
甲方(蓋章)________乙方(簽章)
法定代表人(授權代表)(簽章)
簽訂日期:________年________月________日________簽訂日期:________年________月________日
兼職的合同5
甲方_________ 乙方_________ 甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商在平等互利的基礎上甲方授權乙方兼職在_________地區有償為甲方銷(xiāo)售產(chǎn)品及服務(wù)。由甲方協(xié)調并支援乙方日常的業(yè)務(wù)工作。
一、總則 1甲方授權_________為甲方兼職人員銷(xiāo)售甲方的產(chǎn)品及工程服務(wù)。 2本協(xié)議有效期_________年自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日期滿(mǎn)后經(jīng)雙方協(xié)商后續簽。 3乙方作為甲方的兼職應遵循甲方的各項規定和政策和甲方保持一致。不得做出有損甲方利益的事情否則甲方有權中止乙方作為甲方的兼職銷(xiāo)售員資格并追究其責任。 4甲乙雙方應本著(zhù)互利互惠、友好協(xié)商顧客至上的原則共同發(fā)展。
二、質(zhì)量 1甲方嚴格保證所提供的產(chǎn)品其各項技術(shù)指標均達到說(shuō)明書(shū)及所提供技術(shù)資料之要求。 2乙方為甲方代理銷(xiāo)售產(chǎn)品中涉及技術(shù)問(wèn)題需甲方協(xié)助談判時(shí)應事前通知甲方由甲方進(jìn)行技術(shù)支援。 3甲方免費為乙方提供產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)、技術(shù)資料、公司簡(jiǎn)介、資質(zhì)證書(shū)等所需資料。 4業(yè)務(wù)費用由乙方負擔。
三、價(jià)格 1甲方提供統一的價(jià)格表給乙方乙方不得擅自將價(jià)格表內容透漏給競爭對手。 2甲方按代理價(jià)給乙方超出代理價(jià)部分的差額扣除稅金作為乙方銷(xiāo)售傭金。 3甲方視乙方年銷(xiāo)售額情況按銷(xiāo)售額代理價(jià)計算的_________給乙方作為獎勵。 4特殊業(yè)務(wù)競爭價(jià)格需調整的低于代理價(jià)需經(jīng)甲方同意酌情處理。 5甲方因技術(shù)、原材料、市場(chǎng)等因素影響需要變動(dòng)價(jià)格時(shí)應提前通知乙方乙方價(jià)格自行調整。
四、貨款 1乙方應要求用戶(hù)按代理價(jià)作為預付款底數若用戶(hù)無(wú)預付款乙方須個(gè)人墊付乙方提貨時(shí)付足貨款代理價(jià)。 2特殊情況需經(jīng)本公司批準后確定。
五、傭金 乙方在合同款全部到帳后提取傭金。
六、供貨 1甲方對乙方代理產(chǎn)品的供貨實(shí)行優(yōu)先保證的原則供貨時(shí)間按甲方答復時(shí)間為準。 2乙方應嚴格按合同付款條件執行預付款來(lái)款推遲則供貨期順延正常供貨時(shí)按合同條款執行供需緊張時(shí)按來(lái)款先后確定。 3乙方及其用戶(hù)單方中止訂貨合同雙方可協(xié)商解決協(xié)商不成則通過(guò)法律解決。
七、發(fā)票 乙方為甲方銷(xiāo)售的產(chǎn)品其銷(xiāo)售發(fā)票需由甲方按乙方實(shí)際成交價(jià)開(kāi)票的付足全部貨款后甲方方能將發(fā)票移交乙方或乙方用戶(hù)特殊情況例外。
八、運輸 1運輸方式乙方自提或甲方代辦運輸。 2甲方代辦運輸的`乙方需在發(fā)貨前將運費與貨款一同付給甲方甲方按市場(chǎng)運價(jià)標準收費。 3貨物在甲方的吊裝由甲方免費吊裝到達乙方用戶(hù)后的吊裝搬運等由乙方負責。
九、安裝及售后服務(wù) 1甲方負責產(chǎn)品的系統安裝指導。 2甲方對產(chǎn)品保修12個(gè)月保修期內凡屬甲方制造中的質(zhì)量問(wèn)題由甲方負責屬乙方用戶(hù)原因造成的問(wèn)題費用由乙方或乙方用戶(hù)負擔。 3保修期以外的產(chǎn)品視產(chǎn)品的具體情況確定有償或無(wú)償服務(wù)乙方應與用戶(hù)積極配合甲方服務(wù)否則造成的損失由乙方負責。
十、其他 乙方在下定單時(shí)須注明用戶(hù)單位名稱(chēng)、聯(lián)系人、電話(huà)以便甲方建立用戶(hù)檔案及時(shí)為用戶(hù)提供售后服務(wù)。 協(xié)議未盡事宜雙方友好協(xié)商解決。
十一、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效一式二份雙方各執一份。
甲方蓋章_________ 乙方簽字_________ 法定代表人簽字_________ _________年____月____日 _________年____月____日
兼職的合同6
甲方:
乙方:
姓名: 性別: 身份證號:
居住地址:
甲、乙雙方根據平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就甲方聘用乙方擔任兼職網(wǎng)絡(luò )信息宣傳顧問(wèn)一事達成本協(xié)議,具體內容如下:
一、聘用崗位及職責
甲方聘用乙方擔任本公司的兼職網(wǎng)絡(luò )信息宣傳顧問(wèn),負責公司的產(chǎn)品宣傳單頁(yè)的平面設計、公眾號的`設計及推廣、企業(yè)網(wǎng)站設計推廣及維護等。
二、聘用期及工作時(shí)間
聘勝時(shí)間總計為期 年,自 年 月 日開(kāi)始起算至 年 月 日止。協(xié)議期滿(mǎn),雙方協(xié)商重新簽訂。
乙方的工作時(shí)間為彈性工作時(shí)間,但需保持通訊暢通。甲方提前三天召集乙方開(kāi)會(huì ),乙方無(wú)特殊原因,須按時(shí)出席。
三、聘用報酬及工作費用、社會(huì )保險
乙方的報酬為每月的月薪 3500 元(人民幣),由甲方在次月的15日前支付。
鑒于乙方是兼職工作的原因,甲方不為乙方辦理社會(huì )保險。
四、保密責任
1、乙方兼職期間的保密義務(wù),乙方除了履行職務(wù)的需要之外,承諾承擔下列保密義務(wù):
。1)乙方在兼職期間,必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責;
。2)未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的商業(yè)秘密;
。3)未經(jīng)甲方同意不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息;
五、違約責任
甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議之約定造成對方損失的,應該按照損失的大小承擔違約賠償責任。
六、爭議的解決
本協(xié)議經(jīng)雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發(fā)生的爭議,由爭議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,在甲方當地法院進(jìn)行申訴。
七 、本合同一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執一份。
甲方: 乙方:
。ê炚拢 (簽字)
簽訂日期: 年月日簽訂日期:年月日
兼職的合同7
甲方(聘用單位):
乙方(受聘人):xx
甲乙雙方本著(zhù)友好合作精神,根據國家和本市有關(guān)法規、規定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
第一條合同期限
1.合同有效期:自___年___月___日至___年___月___日止,合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。
2.聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。
3.本合同期滿(mǎn)后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月通知對方。
第二條乙方的權利
1.按約定取得___圓(大寫(xiě))/次(初中)的授課報酬;按約定取得___圓(大寫(xiě))/次(小學(xué))的授課報酬;按約定取得___圓(大寫(xiě))/次(高中)的授課報酬;
3.要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。
4.要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。
第三條乙方的義務(wù)
1.為甲方的授課積極準備教案;按時(shí)、認真上課,布置及批改作業(yè);保證每次課時(shí)120分鐘的完整,內容的充實(shí);對學(xué)生進(jìn)行考勤及紀律管理;學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的最終成績(jì)。
2.乙方有義務(wù)為甲方做好xx,不能和家長(cháng)或學(xué)生談?wù)摴べY和學(xué)校管理等事情,不能有有損甲方聲譽(yù)的言行,不能在合同期內未經(jīng)甲方許可進(jìn)行有償代課,若以上違反一次需支付甲方違約金500元。
3.乙方不能以種種借口在沒(méi)有課時(shí)段內拒絕甲方排課(有相關(guān)證明除外),拒絕一次支付違約金甲方200元.
4.乙方需對所教學(xué)生兩次課回訪(fǎng)一次,保持良好溝通。
第四條甲方的權利
1.要求乙方按教學(xué)計劃按時(shí)完成授課,維護授課時(shí)的教學(xué)秩序,一對一授課每四次對所學(xué)內容出一份考試卷。
2.若乙方合同期未到私自終止合同缺課,甲方有權扣除1000元違約金,乙方遲到早退
10分鐘以?xún),甲方有權利一次扣?0元,若家長(cháng)對乙方授課不滿(mǎn)意投訴一次,甲方有權一次扣除50元,若乙方無(wú)故給學(xué)生停課一次,甲方有權一次扣除200元,若乙方上課有玩弄手機,在上課時(shí)段內聊天,發(fā)短信,拖延課時(shí)行為,甲方有權一次扣除50元,當月第二次違反扣除100元。
3.有權根據自身情況對課時(shí)進(jìn)行調整,對授課內容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。
第五條甲方的義務(wù)
1.按時(shí)支付授課報酬。
2.向乙方提供學(xué)生的背景資料,講明授課要達到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。
3.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。
第六條本合同的變更、終止和解除
1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。
2.確需變更合同的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見(jiàn)的,原合同繼續有效。
3.經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,本合同可以解除。
4.本合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿(mǎn)一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。
5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:
(1)發(fā)生不可抗力,即不能預見(jiàn)、不能避免并不能克服的`客觀(guān)情況而導致課程不能繼續;
(2)乙方被證明不符合聘用條件的(如沒(méi)有教授資歷或能力);
(3)乙方故意不按時(shí)完成授課內容和授課計劃的;
(4)通過(guò)組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行測評后,乙方教學(xué)不合格的;
(5)乙方被依法追究刑事責任的。
6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:
(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
(2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,并提供相關(guān)證明,但應提前30天通知甲方;乙方由于本單位工作、會(huì )議、出國等安排,導致無(wú)法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計劃的,需提供相關(guān)證明,同時(shí)應承擔相應的的違約責任。
第七條其它事項
1.甲乙雙方因實(shí)施聘用合同發(fā)生人事?tīng)幾h,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
2.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時(shí),以國家法律、法規為準。本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。
甲方代表:(簽字)
簽約時(shí)間:
乙方:(簽字)
簽約時(shí)間:
兼職的合同8
甲方:______________
乙方:______________
身份證號:__________
根據國家勞動(dòng)管理規定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為試用員工,雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、試用合同期限試用期為_(kāi)_______個(gè)月,自________年________月________日至________年________月________日止。
二、根據甲方的工作安排,聘用乙方在________________工作崗位。
三、甲方聘用乙方的月薪為_(kāi)_______________元(含養老、醫療、住房公積金)。試用期滿(mǎn)后,并經(jīng)考核合格,可根據平等協(xié)商的原則,簽訂正式勞動(dòng)合同。
四、甲方的基本權利與義務(wù)1.甲方的權利a.有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;b.在試用期間,乙方如嚴重違反勞動(dòng)紀律或企業(yè)規章制度,甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節嚴重的追究法律責任;c.試用期間,乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負責;2.甲方的義務(wù)a.為乙方提供必要的工作條件;b.負責對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規章制度的教育和培訓;
五、乙方的基本權利和義務(wù)1.乙方的權利a.享有國家法律法規賦予的一切公民權利;b.享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;c.試用期間如變更單位,須提前一個(gè)月通知甲方,雙方協(xié)商終止試用合同;2.乙方的'義務(wù)a.遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務(wù);b.遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務(wù);c.維護公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。
六、甲方的其他權利、義務(wù)a.試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權提前解除本合同;b.乙方有突出表現,甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;七、乙方的其他權利、義務(wù)a.試用期滿(mǎn),有權決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;b.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;c.反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。
八、本合同如有未盡事宜,雙方本著(zhù)友好協(xié)商原則處理。
九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。甲方:(蓋章)________________乙方:(蓋章)____________法定代表人簽字:______________簽字:____________________簽約日期:____________________簽約地點(diǎn):____________________
兼職的合同9
甲方:______
乙方:______
甲乙雙方根據國家有關(guān)法規、規定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同:
第一條:合同有效期:
自20xx年07月15日至20xx年8月31日止,合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。聘用合同期滿(mǎn)前半個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。
第二條:工作崗位
甲方根據工作任務(wù)需要及與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位為CAD繪圖員,乙方按時(shí)處理甲方公司及領(lǐng)導所授任務(wù)。上班時(shí)間采用彈性方式,每周日休息一天。
第三條:工資標準、結算方式
根據乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為1800元人民幣。工資滿(mǎn)一個(gè)月結算一次,其他按合同到期一起結算。如有違約,按國家相關(guān)法律法規追究相應責任,并給予賠償。
第四條:甲乙雙方的權利和義務(wù)
。ㄒ唬┘追降臋嗬土x務(wù)
1、甲方負責乙方的任務(wù)布置,甲方有權根據乙方活動(dòng)內容及質(zhì)量提出合理建議,乙方需積極與甲方進(jìn)行協(xié)商,并根據協(xié)商結果作相應調整。。
2、甲方應按約定如期向乙方支付工資與提成,保證乙方在職期間的人身安全,乙方如因工意外損傷,甲方因按國家勞動(dòng)法條列支付相應醫療費用。
。ǘ┮曳降.權利和義務(wù)
1、乙方有權提起請假,休假等相關(guān)事宜。
2、乙方必須根據甲方要求按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成相關(guān)作業(yè)。
第五條:違約責任
1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。
2、本協(xié)議委托內容確定以及費用總額、委托變更、中止、解除和提前終止需雙方書(shū)面確認。如任何一方違約,違約方須按國家法律法規賠償對方。
3、甲乙雙方因聘用合同發(fā)生爭議,按法律規定,可向當地人民法院提起訴訟。
第六條:其它
1、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執一份。均具有同等法律效力。
2、本協(xié)議中未盡事宜,雙方協(xié)商解決,并另行簽定補充協(xié)議。
3、本協(xié)議自簽定之日起生效。
甲方(蓋章):____乙方(蓋章):____
法定代表人(簽名):____法定代表人(簽名):____
本合同于20xx年07月XX日簽訂于____
兼職的合同10
甲方:
地址:
聯(lián)系電話(huà):
乙方:___________
住址:_________________
身份證:_________________
電話(huà):_________________
經(jīng)雙方協(xié)商自愿,簽定協(xié)議如下:
一、協(xié)議
1.乙方提供自己真實(shí)的信息給甲方,且同意甲方在網(wǎng)站上公布出有關(guān)信息(僅供學(xué)生家長(cháng)參考,不做其他用途),甲方有義務(wù)保護好乙方的個(gè)人隱私。
2.甲方在第一個(gè)任教期的家教酬金中扣除乙方500元作為信譽(yù)押金,乙方買(mǎi)書(shū)如是新華書(shū)店報銷(xiāo)90%費用,如是其他書(shū)店報銷(xiāo)70%,每月底統計是否教完了一個(gè)學(xué)生,如已經(jīng)結課所購買(mǎi)的書(shū)本退還公司。
3.甲方安排給乙方的學(xué)生,在沒(méi)有甲方的許可乙方在任何情況下不能與學(xué)生家長(cháng)私自續費,如果違反則扣除乙方500元的信譽(yù)押金,罰款乙方3000元,并且追究乙方法律責任。
4.乙方給學(xué)生試講和授課期間均不允許和學(xué)生交換聯(lián)系方式,未經(jīng)甲方同意不允許給學(xué)生留下電話(huà)等聯(lián)系方式,如違反扣除乙方500元押金,補償對甲方造成的經(jīng)濟損失和承擔相應的法律責任。
5.乙方必須確保周末空閑,合同期限內假期服從甲方的排課安排,如出現因時(shí)間問(wèn)題不服從排課安排按照違約處理,甲方有權視情節嚴重程度完全或部分扣除乙方押金。
二、勞酬方式
1.一般教師初始3到5次課試用期標準:
一對一上門(mén)輔導起始標準:小學(xué)60元/課時(shí),初中70元/課時(shí),高中80元/課時(shí),高三90元/課時(shí)。
一對一公司授課起始標準:小學(xué)50元/課時(shí),初中60元/課時(shí),高中70元/課時(shí),高三80元/課時(shí)。
作業(yè)托管:3人以?xún)刃W(xué)600元每月、初中800元每月,3人以上每增加一個(gè)人增加100元每月。獎勵制度詳情致電教務(wù)處咨詢(xún)。
2.一般教師教學(xué)能力突出,3到5次課后重新修改薪酬起始標準。
3.凡面試提供工作證明的在職教師,視其所屬學(xué)校和教學(xué)能力確定起始標準。
其它: ________________________________________________________
注:每課時(shí)為兩小時(shí)。
提升標準:
1,所教學(xué)生經(jīng)過(guò)連續兩次正式考試分數均有提升,針對該學(xué)生教師工資每課時(shí)增長(cháng)一個(gè)單位5元。
2,所教學(xué)生介紹了一個(gè)親戚朋友或同學(xué)來(lái)補課(和已經(jīng)在上課的學(xué)生共用課時(shí)不包括),針對該學(xué)生教師工資每課時(shí)增長(cháng)一個(gè)單位5元,獎金50元。
3,所教學(xué)生經(jīng)過(guò)一次正式考試成績(jì)雖沒(méi)有明顯提升,但學(xué)習熱情有了明顯增強,家長(cháng)反映滿(mǎn)意,針對該學(xué)生教師工資每課時(shí)增長(cháng)一個(gè)單位5元。
如果考試體現分數明顯提升,針對該學(xué)生教師工資再次增長(cháng)一個(gè)單位5元。
4,所教某個(gè)學(xué)生雖然沒(méi)有反映成績(jì)明顯提升但是已經(jīng)經(jīng)過(guò)了連續兩次續費的情況,反映最好的那門(mén)課的老師待遇每課時(shí)提升一個(gè)單位5元。
5,如果連續換了2個(gè)老師試講某個(gè)學(xué)生均宣告失敗,讓該老師試講結果成功了,針對該學(xué)生教師工資每課時(shí)提升一個(gè)單位5元。
6,如果教師所有代的學(xué)生最低的已經(jīng)提升了N個(gè)單位那么再次安排新學(xué)生該老師工資在起始標準的基礎上提升N個(gè)單位。
7,對于已經(jīng)不能在提升工資的老師,如果教的學(xué)生反映非常好,老師結算工資的時(shí)候會(huì )有獎金,數額從100元到1000元不等。
注:凡工資提升8個(gè)單位以后的老師,待遇不再提升,可視其授課效果提供獎金激勵。
降低標準:
1,所教某個(gè)學(xué)生第一次學(xué)校閉卷考試反映該門(mén)課名次下降工資扣除30元,第二次下降扣除50元,并且新排學(xué)生工資降一個(gè)標準計算。
2,一個(gè)月內第一次反映問(wèn)老師題目老師沒(méi)有解答出來(lái),工資扣除30元,第二次沒(méi)有解答出來(lái)扣除50元,并且新排學(xué)生降一個(gè)標準計算。
3,出現學(xué)生反映老師上課沒(méi)有備課完全是隨意找題目課堂上讓學(xué)生做浪費學(xué)生補課時(shí)間的,老師工資扣除100元。
4,所教某個(gè)學(xué)生因為教學(xué)質(zhì)量不滿(mǎn)意導致退費的,老師工資扣除200元。
新排學(xué)生工資降低一個(gè)標準計算。
5,一個(gè)月內出現一次學(xué)生或家長(cháng)反映上課效果差,但可以不更換老師,老師工資扣除50元。
6,出現一個(gè)學(xué)生反映補課成績(jì)沒(méi)有進(jìn)步反而下降,扣除100元。出現兩個(gè)以上學(xué)生反映補課成績(jì)退步了的,扣除200元,所有帶的學(xué)生工資降一個(gè)單位,再次安排新的學(xué)生工資從起始標準計算。
7,出現一個(gè)學(xué)生因聽(tīng)課質(zhì)量差要求更換老師,該老師工資扣除100元,教師工資整體降低一個(gè)單位標準。
注:凡降低至試用期內最低標準的老師待遇不在繼續下降。
三、工作責任
1.甲方安排乙方家教后,3次課以?xún)纫曳奖仨氄J真負責的根據學(xué)生提供的課程資料給學(xué)生制定一套詳細的教學(xué)方案,家長(cháng)滿(mǎn)意后,按教學(xué)方案有序進(jìn)行家教工作。
2.在家教時(shí)間內,乙方必須認真負責的授課,不得做與授課無(wú)關(guān)的事情。
凡在學(xué)生家里上課的必須在每次授課以后12小時(shí)內在網(wǎng)絡(luò )平臺上完善“授課質(zhì)量跟進(jìn)表”。
3,乙方必須真實(shí)的'填寫(xiě)“質(zhì)量跟進(jìn)表”,認真做好備課工作。
四、工作紀律
1.老師必須按時(shí)上課,在學(xué)生家授課的不得收取學(xué)生家長(cháng)任何禮品,不允許在學(xué)生家中就餐,違反罰款100元每次。
2.乙方必須及時(shí)準確無(wú)誤的書(shū)面通知甲方自己的空閑時(shí)間安排。
3.在家長(cháng)學(xué)生認可乙方的前提下,沒(méi)有雙方協(xié)定,乙方不得中途退帶,或找任何理由私自和家長(cháng)交流勸家長(cháng)退課或不續費,少續費的情況。出現此類(lèi)情況扣除乙方500元押金,并視其情節嚴重程度乙方賠償甲方經(jīng)濟損失承擔相應法律責任。
4.乙方在授課期間不能遲到早退,如果遲到早退20分鐘以?xún)攘P款乙方20元并且乙方補滿(mǎn)本次課時(shí);如果遲到20分鐘到30分鐘罰款乙方40元并且乙方補滿(mǎn)本次課時(shí)。
遲到30分鐘到1小時(shí)罰款乙方100元并且乙方補滿(mǎn)本次課時(shí)。
5.如不是甲方主動(dòng)調整,乙方必須按照已經(jīng)協(xié)商好的上課規律授課。一個(gè)月內,第一次特殊情況乙方請假的,必須提前12小時(shí)告知甲方,經(jīng)甲方短信或書(shū)面批準后,乙方方可請假并且扣除乙方30元的課時(shí)費;一個(gè)月內,第二次出現請假一次課的,提前12小時(shí)告知甲方,經(jīng)甲方短信或書(shū)面批準后方可請假并且扣除乙方80元的課時(shí)費。
否則沒(méi)有向甲方申請請假直接和學(xué)生私自調整時(shí)間的扣除乙方100元每次課,直接缺席的扣除200元每次課。
每次請假后必須再次確定新的上課時(shí)間規律。
凡12小時(shí)以?xún)日埣俚牟挥枧鷾省?/p>
6.乙方如果有三個(gè)或三個(gè)以上的學(xué)生,合同期內不允許退代,否則按照違約處理,扣除違約金500元并且額外補償甲方經(jīng)濟損失。
7.寒暑假以及五一國慶元旦假期,凡未提前一個(gè)月書(shū)面申請不代新學(xué)生的,假期內需遵循甲方的安排給學(xué)生上課。只要自己的學(xué)生需要上課,無(wú)論是否提前申請請假都必須代課。否則按違約處理,視假期需上課的學(xué)生數量扣除乙方違約金100元每個(gè)學(xué)生。如果乙方勸學(xué)生假期不上課或退費等按照違約處理扣除違約金500元并且額外補償甲方經(jīng)濟損失。
8.短期(兩周及其以上或2次課以上)請假需提前2個(gè)星期書(shū)面遞交請假申請書(shū),批準后可以請假,并扣除違約金100元。長(cháng)期請假(一到兩個(gè)月)需提前一個(gè)月書(shū)面遞交請假申請書(shū),經(jīng)相關(guān)部門(mén)(排課老師和教務(wù)主管兩人以上簽字)批準后方可生效,并扣除違約金200元。
兩個(gè)月以上請假,按照乙方提前終止合同對待,處理方案參照下面第9條款。
9.證據證明有不可逆因素導致乙方要提前終止合同,需提前一個(gè)月遞交合同終止申請書(shū)及相關(guān)證明文件,經(jīng)批準交接好所帶學(xué)生后,方可終止合同。并扣除違約金400元。非不可逆因素導致乙方終止合同的扣除違約金500元并追究其相關(guān)法律責任,乙方補償甲方經(jīng)濟損失。
五、雙方的權利義務(wù)
甲方權利義務(wù):
1.監督乙方的家教服務(wù),協(xié)助乙方更好的提高教學(xué)質(zhì)量。
2.當學(xué)生家長(cháng)反映不滿(mǎn)意時(shí)甲方有義務(wù)給乙方提出建議,問(wèn)題得不到解決時(shí)甲方有權利結束乙方的家教服務(wù)。
3.甲方每月10號以銀行打卡或現金的方式支付乙方薪酬。
乙方權利義務(wù):
1.穿戴整齊維護好乙方及甲方的公司形象。
2.根據學(xué)生要求按時(shí)保質(zhì)地進(jìn)行家教服務(wù)。
3.服從甲方的工作安排。
六、違約責任
1若發(fā)現乙方在家長(cháng)學(xué)生面前損壞甲方公司形象,甲方有權視情節輕重對乙方處以罰金500元以上,情節惡劣的甲方可以追究乙方的法律責任。
2乙方在工作期間有違約情況,甲方按照合同第四條處理。
合同到期時(shí),乙方無(wú)違約情況,甲方無(wú)條件退還乙方違約金500元。
3.如因乙方空閑時(shí)間表有誤給甲方造成損失的由乙方承擔,并扣除乙方500元違約金。
七、合同效力
本合同自雙方簽字之日起生效。本合同正本一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。
合同期限:___________至___________合同到期雙方均無(wú)異議,合同自動(dòng)延期半年。
甲方(簽字,蓋章):__________
________年____月____日
乙方(簽字,手印):___________
_______年____月____日
兼職的合同11
甲方:_______________
乙方:_______________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國民法典》和有關(guān)法律、法規,乙方自愿在甲方兼職,甲方聘請乙方為兼職人員;甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守。
第一條、工作內容
1、乙方同意在被甲方聘用期間,根據甲方工作需要,在公司從事______________工作。
2、乙方應按照甲方的要求,盡職盡責完成甲方規定的工作內容,并達到規定的質(zhì)量標準和考核要求。
第二條、合同期限
1、本合同有效期自_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止,期限為_(kāi)____年(月)。期滿(mǎn)后,經(jīng)雙方同意,可以續約。
2、本合同沒(méi)有試用期。
第三條、甲方的權利和義務(wù)
1、為乙方安排工作,分配任務(wù);
2、監督檢查乙方工作情況;
3、甲方應按時(shí)支付勞務(wù)報酬給乙方。
第四條、乙方的權利和義務(wù)
1、依協(xié)議履行兼職人員職責;
2、按時(shí)獲取勞務(wù)報酬;
3、在成為甲方兼職人員的同時(shí),應自愿向甲方提供真實(shí)的身份證、學(xué)歷證明復印件,銀行帳號;
4、接受甲方的.工作,按要求進(jìn)度完成甲方的工作安排;不得無(wú)故拖延相關(guān)工作進(jìn)度;
5、不得從事有損于甲方聲譽(yù)的活動(dòng);
6、未經(jīng)甲方同意,不得泄露在甲方兼職期間獲得的甲方資料和信息。
第五條、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)紀律
1、乙方在聘用期間,應遵守甲方的各項規章制度及勞動(dòng)紀律,嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、操作規程和工作規范,愛(ài)護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德。
2、乙方違反勞動(dòng)紀律及各項規章制度的,甲方可視情節輕重,給予扣薪、調職、降薪等處理,或解除勞動(dòng)關(guān)系并要求賠償損失。
第六條、勞務(wù)報酬
1、乙方在本協(xié)議有效期內的勞務(wù)報酬,甲方按月支付人民幣_____元整。支付時(shí)間為每月_____日,如遇節假日,發(fā)放順延。
2、乙方在兼職時(shí)間內因甲方要求或工作需要而產(chǎn)生的相關(guān)費用由甲方承擔,金額須按照甲方審批認可的為準。
第七條、違約責任
1、乙方與甲方是相互獨立的締約人,在合作期間,必須嚴格的遵守本協(xié)議的條款,除了本協(xié)議中已表達的之外,每一方都有獨立的權利和義務(wù),若因任何一方的行為引起第三方訴訟、索賠,均由該方獨立承擔責任。
2、由于一方原因違反本協(xié)議其他條款而給另一方造成損失的,違約方應承擔由此給另一方造成的一切損失。
3、由于乙方個(gè)人原因所導致在雙方協(xié)商的時(shí)間內無(wú)法完成甲方分配的任務(wù),將對乙方按延誤時(shí)間扣發(fā)相關(guān)工資,同時(shí)給甲方所造成的損失由乙方承擔。
第八條、保密義務(wù)
合同期內,乙方須在甲方許可之范圍內使用甲方商業(yè)信息;合同期內以及合同終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。
第九條、協(xié)議的變更和解除
1、本協(xié)議在下述情形下可解除:
。1)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;
。2)本協(xié)議期限屆滿(mǎn),雙方未續簽的。
2、在下列情況下,甲方有權單方解除協(xié)議:
。1)乙方不積極履行義務(wù),經(jīng)勸阻不改時(shí);
。2)乙方不能按甲方要求進(jìn)度完成工作任務(wù),經(jīng)甲方書(shū)面限制通知后在限期內未完成時(shí);
。3)乙方泄露甲方保密信息、資料等;
。4)乙方因其他原因不宜繼續履行職務(wù)時(shí);
。5)因乙方的工作失誤而造成甲方損失,經(jīng)核實(shí)后,甲方有權扣除乙方相應的勞務(wù)費,嚴重者終止兼職協(xié)議。如乙方違反公司紀律,或未能通過(guò)工作考核評定,甲方可提前解除兼職協(xié)議;
。6)乙方如不能勝任兼職工作,甲方可以提前解除兼職協(xié)議,但需提前15天通知乙方;同樣,乙方因故不再兼職,也需提前15天書(shū)面提出申請,經(jīng)甲方同意后方可終止兼職協(xié)議。
第十條、爭議糾紛解決
因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,應提前協(xié)商解決,如協(xié)商不成,在當地仲裁機構進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。
第十一條、其他約定
1、本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。
2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自甲乙雙方簽字或蓋章后生效。
甲方(簽章):___________
乙方(簽章):___________
代表/代理人:__________
代表/代理人:__________
_____年______月______日
_____年______月______日
簽約地點(diǎn):_____________
簽約地點(diǎn):_____________
兼職的合同12
甲方: 法人代表: 注冊地址: 聯(lián)系地址: 聯(lián)系電話(huà): 郵政編碼:
乙方: 性別: 身份證號碼: 戶(hù)籍地址: 聯(lián)系地址: 聯(lián)系電話(huà): 郵政編碼:
甲方和乙方就雙方之間建立勞務(wù)關(guān)系及其權利義務(wù)等事宜,根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律、法規和規章的規定,本著(zhù)誠實(shí)信用、平等自愿的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同。
第一條 工作內容
1.1 甲方聘任乙方為本公司兼職人員,工作內容為 ,工作地點(diǎn)在 上海 。
1.2 乙方根據甲方工作要求和安排,保證按時(shí)保質(zhì)完成工作任務(wù),將工作成果移交甲方驗收。
第二條 勞務(wù)合同類(lèi)型及期限
2.1 本合同以完成一定工作為期限:自 年 月 日起至 終止。
2.1 合同有效期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。
第三條 規章制度
3.1乙方應在自覺(jué)遵守中國法律、法規、規章及其他規定的同時(shí),遵守甲方及用工單位的安全紀律和各類(lèi)規章制度。
如乙方與用工單位另行簽訂其他協(xié)議,包括但不限于保密協(xié)議、服務(wù)期協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議、其他民事協(xié)議等,乙方應自覺(jué)履行,因上述協(xié)議引起的糾紛及相關(guān)賠償責任,由乙方自行承擔。
第四條 勞務(wù)報酬
4.1月薪結算:甲方采取貨幣形式于每月 日支付乙方(本/上/次月) 日至(本/上/次月) 日的工資。
4.2項目款結算:項目總價(jià)為:人民幣大寫(xiě) 元整(RMB)。
1、首期款:合同簽訂生效之日起 個(gè)工作日內支付人民幣大寫(xiě) 元整(RMB)。
2、二期款:項目完成內容為 ,支付人民幣大寫(xiě) 元整(RMB)。
3、三期款:項目完成內容為 ,支付人民幣大寫(xiě) 元整(RMB)。
4、尾期款:項目完成后,乙方向甲方提出驗收申請,甲方組織有關(guān)人員驗收。若由于甲方工作安排沖突等原因,使驗收不能在3個(gè)工作日內完成,應視為通過(guò)驗收。驗收通過(guò)后,甲方簽署項目驗收單,并于 內支付人民幣大寫(xiě) 元整(RMB)。
第五條 勞動(dòng)保護
5.1 甲方按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。
5.2 甲方根據國家有關(guān)法律、法規,建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方及用工單位的勞安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。
第六條 甲方義務(wù)
6.1 甲方對乙方的工作內容提出具體要求,若在規定的時(shí)間內不能及時(shí)確認工作內容及要求,所造成的項目進(jìn)度延誤及質(zhì)量不達標,乙方無(wú)需承擔任何責任。
6.2甲方需要為乙方工作人員了解具體工作內容提供必要的文字、圖片、影音等資料。
6.3自合同生效之日起,按本合同中所規定的付款方式,甲方應按時(shí)足額向乙方支付相應的費用,如甲方在沒(méi)有合理理由的情況下,延誤或拒絕支付乙方相應費用,乙方有權單方終止合同的履行。
第七條 乙方義務(wù)
7.1根據甲方要求,乙方需按時(shí)按質(zhì)提交項目成果,完成工作內容。因乙方自身原因造成項目延誤給甲方帶來(lái)的損失,應當承當相應責任。
7.2乙方在本合同有效期內的工作成果,其所有權歸屬于甲方所有,乙方不得轉讓、公開(kāi)、復制項目成果,如違反合同規定,給甲方造成損失,應當承擔賠償責任。
7.3乙方必須為甲方嚴守商業(yè)機密,不得將該項目任何部分轉用于第三方。
第八條 項目驗收標準
9.1乙方未按照合同規定的.期限完工和提供服務(wù),甲方可從合同總價(jià)中扣除違約金,違約金應按合同總金額的 %計收。但違約金的最高限額不得超過(guò)合同總金額的 %。如果乙方不能完成項目?jì)热,甲方可終止合同,并向乙方提出索賠請求:乙方須全額退還所收的一切費用,并承擔違約責任(合同總金額的5%)。
9.2甲方未按照合同規定的時(shí)間支付合同款,乙方有權要求甲方支付違約金,違約金應按合同總金額的 %計收。但違約金的最高限額為合同總金額的 %。如果甲方在乙方書(shū)面催款5個(gè)工作日后仍不能支付合同款,乙方可終止合同,并要求甲方承擔違約責任(合同總金額的5%)。
9.3甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議的,應通過(guò)友好協(xié)商予以解決。協(xié)商不成的,任何一方均可依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )提起勞動(dòng)仲裁。對仲裁裁決不服的,任何一方可以依法向當地人民法院提起訴訟。如法律有新規定的,從新規定。
第十條 不可抗力
10.1如果雙方中任何一方由于戰爭、嚴重火災、水災、臺風(fēng)、SARS和地震以及其它經(jīng)雙方同意屬于不可抗力的事故,致使合同履行受阻時(shí),履行合同的期限應予延長(cháng),延長(cháng)的期限應相當于事故所影響的時(shí)間。
10.2受事故影響的一方應在不可抗力的事故發(fā)生后盡快以短信、傳真方式通知另一方,并在事故發(fā)生后15天內,將有關(guān)部門(mén)出具的證明文件用特快專(zhuān)遞寄給或送給另一方。如果不可抗力影響時(shí)間延續30天以上的,雙方應通過(guò)友好協(xié)商在合理的時(shí)間內達成進(jìn)一步履行合同的協(xié)議。
第十一條 附則
11.1甲乙雙方承諾任何一方不得向不相關(guān)的第三方泄漏本協(xié)議內容及相關(guān)事宜。
11.2本合同未盡事宜,雙方另有約定的從約定;雙方?jīng)]有約定的,遵照相關(guān)法律、法規、規章執行;法律、法規、規章沒(méi)有規定的,雙方應遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,另行簽訂協(xié)議作為本合同的補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等效力。錄
11.3甲乙雙方協(xié)商一致可以變更本合同。
11.4本合同如與現行相關(guān)法律、法規、規章不一致,應以相關(guān)法律、法規、規章為準。
11.5本合同一式三份,甲方執兩份、乙方執一份,具有同等效力。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
兼職的合同13
甲 方:辦公地址:法定代表人:
乙方:性別: 民族: 文化程度: 身份證號碼: 家庭住址:
根據中華人民共和國相關(guān)法律、法規的有關(guān)規定,甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,一致同意簽訂本合同,共同遵守。本合同性質(zhì)為勞務(wù)合同。
第一條 工作內容
1.1 乙方同意在被聘用期間,根據甲方工作需要,在公司車(chē)輛管理部從事 駕駛員 工作。
1.2 乙方應按照甲方的要求,按規定的標準完成工作。
第二條 協(xié)議期限
本協(xié)議有效期自 年 月 日起,至 年 月 日止,本協(xié)議期限為 年。
第三條 勞動(dòng)時(shí)間
3.1 乙方在被聘用期間執行不定時(shí)工作制,即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時(shí)間由主管部門(mén)靈活安排。
3.2 乙方必須盡職盡責完成甲方規定的勞動(dòng)內容,并達到規定的質(zhì)量標準。
3.3 乙方不能以甲方的名義開(kāi)展任何與完成約定的工作任務(wù)無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)、活動(dòng)或者從事違法犯罪活動(dòng),否則一切后果乙方自己負責,同時(shí)甲方保留追究其法律及經(jīng)濟責任的'權利。
第四條 勞動(dòng)紀律
4.1 乙方在聘用期間,應遵守甲方的各項規章制度及勞動(dòng)紀律,嚴格遵守勞動(dòng)安全、操作規程和服務(wù)規范,愛(ài)護公司財物,遵守職業(yè)道德。
4.2 乙方違反勞動(dòng)紀律及各項規章制度的,甲方可視情節輕重,給予調職、降薪或提前解除本合同。
第五條 兼職勞動(dòng)報酬
5.1 乙方的崗位底薪為 700元/月 。甲方將在 乙方每次工作任務(wù)完成后 以人民幣形式向乙方支付每次的稅前勞動(dòng)報酬,乙方應繳納的所得稅在每次發(fā)放報酬前由甲方代扣。
5.2 甲方不承擔乙方勞保福利待遇,并且不負責承擔已經(jīng)為乙方所提供保險以外的任何保險費用。
第六條 保密義務(wù)
6.1 協(xié)議期內,乙方須在甲方許可之范圍內使用甲方商業(yè)信息;協(xié)議期內以及協(xié)議終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。
6.2 如果乙方違反上述義務(wù),給甲方造成任何損失,乙方自愿承擔最終的賠償責任。
第七條 合同的終止
以下情形發(fā)生時(shí),本合同可以終止:
7.1 合同期限屆滿(mǎn);
7.2 在合同有效期內,乙方如不能達到甲方的工作要求,甲方將給予警告;如果在一次警告后仍然不能達到甲方的工作要求的,甲方提前30日告知乙方,本合同即可提前終止。
7.3 乙方在本合同有效期間,被依法追究刑事責任,甲方可以單方終止合同。
7.4 對于非因7.1、7.2和7.3的原因,雙方任何一方違反合同約定,且違約方在非違約方書(shū)面通知后15日內仍未予改正的,非違約方可以書(shū)面通知的形式終止本合同。
7.5 本合同的提前終止不影響已經(jīng)產(chǎn)生的權利義務(wù)關(guān)系。
第八條 其他
8.1 因履行本合同發(fā)生的糾紛,雙方通過(guò)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的可以向當地人民法院提起訴訟。
8.2 本協(xié)議自簽訂之日起生效,本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)規定執行;必要時(shí),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對本協(xié)議進(jìn)行修改或補充;對本協(xié)議的任何修改或補充,經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效,并具有與本協(xié)議同等的法律效力。
8.3 本協(xié)議書(shū)一式二份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
兼職的合同14
甲方:_____
乙方:_____
甲方聘用乙方成為公司兼職外貿業(yè)務(wù)員,就聘用事宜,雙方達成如下協(xié)議:01,雙方本著(zhù)真誠合作,共謀發(fā)展的原則,友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議;
02,乙方須為具備法定年齡,年滿(mǎn)18周歲系法律允許從事銷(xiāo)售工作的合法公民,如境外人員必須持有合法有效的身份證件;
03,乙方須提供準確的個(gè)人資料,如實(shí)認真填寫(xiě)甲方的兼職外貿業(yè)務(wù)員聘用合同,并經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商簽定合同;
04,乙方須詳細閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關(guān)規定,對甲方的經(jīng)營(yíng)理念須有較高的認知度及忠誠度,并自愿維護和遵守甲方的一切規章制度;
05,甲方按乙方銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的大小給予不同的獎勵,詳見(jiàn)條款06,并按其規定放獎金,甲方不承擔乙方其它任何費用;
06,外貿合作人員提成方案:
本著(zhù)雙方誠信合作的基礎上,甲方給予乙方足夠的產(chǎn)品支持和相關(guān)其他的`幫助,乙方應嚴格尊重甲方的產(chǎn)品和商業(yè)機密,對于泄露商業(yè)機密的,將承擔相關(guān)法律責任。
A,:銷(xiāo)售額的3%-5%提成,具體提成比例在每筆業(yè)務(wù)簽定合同時(shí)確認.;
B,:銷(xiāo)售額的2%提成;
C,一個(gè)季度累計完成100萬(wàn)美金,額外獎金10000元人民幣/季;年度個(gè)人完成200萬(wàn)美金定單,額外年終獎金2萬(wàn)人民幣/年;其他約定:由于客人的區域國家不同,特殊情況下接的特殊定單,提成按雙方另行協(xié)商后約定的補充協(xié)議為準。
07,為便于乙方拓展國際市場(chǎng),甲方須向乙方提供公司宣傳資料,公司系列化產(chǎn)品的詳細說(shuō)明書(shū),并配合乙方作好銷(xiāo)售服務(wù)工作。
08,乙方可享用甲方提供的各種產(chǎn)品和現有的資源。
09,乙方有責任為甲方收集并分析國際定單信息,并及時(shí)準確的提供給甲方。
10,甲,乙雙方必須遵守國家勞動(dòng)部門(mén)及法律的相關(guān)規定,不能作違法亂紀的行為。
11,以上條款如有未盡事宜,雙方可協(xié)商而定,本協(xié)議有效期為二年,期滿(mǎn)后可續簽。
12,本協(xié)議一式兩份,甲方,乙方各執一份,自簽字后生效,并具有同等法律效力。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
兼職的合同15
甲方:乙方:
甲乙雙方本著(zhù)友好合作精神,根據國家和本市有關(guān)法規、規定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
第一條合同期限
合同有效期:自 年 月 日至 年 月 日止,合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。
第二條乙方基本待遇
1.標準工資(五周左右):教師崗位
800底薪(40課時(shí)以?xún)?+(實(shí)際課時(shí)-40)20課時(shí)費+50誤餐補貼+100車(chē)貼
注:課時(shí)包括小班教學(xué)課時(shí)和一對一課時(shí)。因私事請假造成工作量不滿(mǎn)按實(shí)際課時(shí)結算,不適用800底薪。星級教師崗位
1000底薪(40課時(shí)以?xún)?+(實(shí)際課時(shí)-40)25課時(shí)費+50誤餐補貼+100車(chē)貼二星級教師崗位
1200底薪(40課時(shí)以?xún)?+(實(shí)際課時(shí)-40)30課時(shí)費+50誤餐補貼+100車(chē)貼在教學(xué)質(zhì)量、出勤等方面甲方對乙方進(jìn)行考核,并根據情況適當進(jìn)行獎懲。
2.交通及住宿
乙方工作期間,甲方原則上提供住宿,特殊情況雙方另行商議。
乙方工作期間,甲方已支付誤餐補貼和車(chē)貼,乙方伙食費用和交通費用自理。如甲方接送,則按10元/次,從工資中減免相應交通補貼。
注:第一個(gè)月工資緩發(fā)800元,待合同履行屆滿(mǎn)時(shí)一并結算。
第三條乙方注意事項
1.提前制定教學(xué)計劃,提前一周將下次授課的教學(xué)資料報甲方備案。按規定嚴格執行教學(xué)計劃并做好備課、編寫(xiě)教案、上課、課外輔導、作業(yè)批改、考試等工作,努力改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。
2.嚴格考勤制度,不得遲到早退。工作時(shí)間需坐班,協(xié)助接待家長(cháng)、進(jìn)行備課準備、參加聽(tīng)課評課、落實(shí)或協(xié)助班主任工作。
3.病假、事假需辦理請假手續。
4.教師還需注意以下幾點(diǎn):
1)遵守遵守國家的法律、法規和甲方的各項規章制度、勞動(dòng)紀律,為人師表,做好教書(shū)育人工作。2)保證每次課時(shí)(50分鐘/節課)的完整,內容的充實(shí)。3)對學(xué)生進(jìn)行考勤及紀律管理。4)甲方提出的其它合理要求,例如:課后對有關(guān)上課內容的詢(xún)問(wèn)予以解答等。
5.競業(yè)禁止,乙方不得在工作期間內從事對本公司不利的行為,對公司造成損失應進(jìn)行賠償。乙方不得出于不正當競爭目的或者其他惡意向任何同類(lèi)型輔導類(lèi)機構泄露狀元堂的'經(jīng)營(yíng)、管理和市場(chǎng)收費等涉及狀元堂內部經(jīng)營(yíng)的商業(yè)機密,不得把狀元堂整體的操作模式告知別人或提供給別的輔導類(lèi)機構使用。
第四條甲方權利
1.要求乙方按照工作內容上班,按教學(xué)計劃按時(shí)完成授課,維護授課時(shí)的教學(xué)秩序。
2.有權根據自身情況對課時(shí)進(jìn)行調整,對授課內容進(jìn)行變更,但應提前通知乙方。因經(jīng)營(yíng)需要,沒(méi)有適合乙方崗位時(shí),可提前一個(gè)月通知乙方解除勞務(wù)關(guān)系。
3.乙方因自身原因未能履行合同或者需要提前解約的,應賠償因重新招聘員工和耽誤工作而給甲方造成的損失;在未征得甲方同意情況下直接離崗或者辭職者,除賠償上述損失外,需支付違約金伍仟元。
4.甲方組織學(xué)生對乙方授課質(zhì)量進(jìn)行評議,并根據學(xué)生和家長(cháng)的評議對授課內容及人員進(jìn)行調整,甲方依據學(xué)生或家長(cháng)反饋意見(jiàn),有理由認為乙方教學(xué)不合格的,可以解聘乙方。 ..
甲方:日期:
乙方:日期:
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