保密協(xié)議合同
在學(xué)習、工作生活中，很多情況下我們需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權利。那么什么樣的協(xié)議才是有效的呢？下面是小編精心整理的保密協(xié)議合同，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
保密協(xié)議合同1
甲方：_________
乙方：_________
甲、乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關(guān)法律、法規及政策規定，鑒于乙方受聘甲方或服務(wù)于甲方，在職或服務(wù)期間有從甲方獲得商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的機會(huì )，有獲得及增進(jìn)知識、經(jīng)驗、技能的機會(huì )；甲方給乙方的勞動(dòng)支付了工資、獎金、提成、獎勵等報酬；乙方明白泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密會(huì )對甲方造成極大損害。為保護甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密，維護甲方及乙方共同的長(cháng)遠利益，雙方自愿約定如下：
1．保密內容和范圍
1．1 乙方在合同期內開(kāi)發(fā)設計的技術(shù)成果，包括技術(shù)研究成果、工程設計、產(chǎn)品設計圖紙及其說(shuō)明等；
1．2 甲方現有的開(kāi)發(fā)成果和技術(shù)秘密及設計開(kāi)發(fā)方案；
1．3 甲方所有的工藝技術(shù)資料、圖紙和所有的財務(wù)資料及數據；
1．4 甲方尚未付諸實(shí)施的經(jīng)營(yíng)戰略、規劃及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)數據；
1．5 甲方銷(xiāo)售方案、計劃及客戶(hù)資料；
1．6 甲方采購計劃及供應商資料；
1．7 甲方生產(chǎn)定額、工時(shí)定額；
1．8 甲方其他認為需要保密的其他保密事項。
2．具體保密要求
2．1 乙方在聘用合同期內必須按甲方的要求從事產(chǎn)品的設計與開(kāi)發(fā)，其設計開(kāi)發(fā)的所有資料屬甲方所有；
2．2 乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度及要求，防止泄露企業(yè)的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密；
2．3 對含有甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密的作品，如乙方為了發(fā)表論文、評定成果、職稱(chēng)等需要在較大范圍內公開(kāi)的應事先取得甲方的書(shū)面認可；
2．4 未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得利用技術(shù)秘密進(jìn)行新研究與開(kāi)發(fā)；
2．5 乙方在與甲方解除聘用合同后的三年內不得生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品或在有競爭關(guān)系的其他企業(yè)任職；
2．6 乙方必須不使他人獲取、使用保密信息，不直接或間接地勸誘或幫助他人勸誘企業(yè)內掌握商業(yè)秘密、技術(shù)秘密的員工離開(kāi)企業(yè)；
2．7 乙方保證遵守甲方為保護知識產(chǎn)權制訂的相關(guān)制度與規章，認真執行保密措施，在發(fā)現他人有侵犯甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密的行為時(shí)，有義務(wù)有責任及時(shí)向甲方總經(jīng)理或公
司人事行政部報告。當乙方結束在甲方的`工作時(shí)，及時(shí)將所有與甲方經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的文件、記錄或材料交給甲方指定的人員。
3．協(xié)議期限
聘用合同期_________內；
解除聘用合同后的_________年內。
4．保密費的數額確定及支付方式
甲方對乙方在聘用合同期內所取得的成果支付了工資，工資中內含保密費，其保密費為_(kāi)________元/月，作為甲方對乙方支付的月份固定保密費。另外還視乙方工作業(yè)績(jì)、工作態(tài)度、成果的作用和其創(chuàng )造的經(jīng)濟效益而定，給予年終獎勵，年終獎勵也包括了保密費。
5．雙方違約責任
5．1 經(jīng)雙方協(xié)商，達成協(xié)議：任何一方違約另一方均有權無(wú)條件解除本合約，并有權要求對方賠償違約保證金額的五倍違約罰款；
5．2 乙方違反協(xié)議，造成甲方重大經(jīng)濟損失，應賠償甲方所受全部損失，并按甲方有關(guān)制度處理；甲方如因此上稟法院，乙方自動(dòng)放棄相關(guān)權利；
5．3 以上違約責任的執行，超過(guò)法律、法規賦予雙方權限的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出上訴。
6．說(shuō)明
6．1 協(xié)議雙方簽字生效；未盡事宜由雙方另行具文，與本合同書(shū)具有同等效力。
6．2 本協(xié)議一式叁份，協(xié)議雙方各執一份，人事行政部備案一份。
6．3 本合同書(shū)作為乙方聘用合同的附件。
甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________
身份證號：_________ 身份證號：_________
地址：_________ 地址：_________
_________年____月____日_________年____月____日
保密協(xié)議合同2
鑒于甲方在該項目的溝通以及合作過(guò)程中，要向乙方提供有關(guān)保密信息，且該保密信息屬甲方合法所有，并希望對本協(xié)議所述保密信息予以有效保護。
1.商業(yè)秘密
本協(xié)議提及的商業(yè)秘密，包括但不限于：技術(shù)方案、實(shí)現方法、數據庫、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電，等等。
本協(xié)議提及的其他商業(yè)秘密，包括但不限于：行銷(xiāo)計劃、推廣渠道、應用場(chǎng)所，等等.
2.秘密來(lái)源
乙方從甲方獲得的與項目有關(guān)或因項目產(chǎn)生的任何商業(yè)、營(yíng)銷(xiāo)、技術(shù)、運營(yíng)數據或其他性質(zhì)的資料，無(wú)論以何種形式或載于何種載體，無(wú)論在披露時(shí)是否以口頭、圖像或以書(shū)面方式表明其具有保密性。
3.保密義務(wù)
對甲方的商業(yè)秘密，乙方在此同意：
1]嚴守機密，并采取所有保密措施和制度保護該秘密(包括但不僅限于乙為保護其自有商業(yè)秘密所采用的措施和制度);
2]不泄露任何商業(yè)秘密給任何第三方;
3]除用于履行與甲方的合同之外，任何時(shí)候均不得利用該秘密;
4]不復制或通過(guò)反向工程使用該秘密。乙方應當與能接觸該商業(yè)秘密的員工、代理等簽訂一份保密協(xié)議，此協(xié)議的實(shí)質(zhì)內容應與本協(xié)議相似。
4.例外約定
甲方同意上述條款不適用于下述情形：
1]該商業(yè)秘密已經(jīng)變成普通大眾可以獲取的資料;
2]能書(shū)面證明乙方從甲方收到技術(shù)資料之前已經(jīng)熟知該資料;
3]由第三方合法提供給甲的資料。
5.返還信息
任何時(shí)候，只要收到商業(yè)秘密甲方的書(shū)面要求，乙方應立即歸還全部商業(yè)秘密資料和文件，包含該商業(yè)秘密資料的媒體及其任何或全部復印件或摘要。如果該技術(shù)資料屬于不能歸還的形式、或已經(jīng)復制或轉錄到其他資料或載體中，則應刪除。
6.保密期限
協(xié)議有效期一年，或該項目正式發(fā)布之日止。
7.其他約定
如果甲方?jīng)]有行使其本協(xié)議項下的`權利，并不能解釋為他已經(jīng)放棄了該權利。如果本協(xié)議的任何部分、條款或規定是不合法的或者是不可執行的，協(xié)議其他部分的有效性和可執行性仍不受影響。
未經(jīng)另一方同意，任何一方不得轉讓其在本協(xié)議項下的全部或任何部分權利。未經(jīng)雙方事先書(shū)面達成一致意見(jiàn)，本協(xié)議不得以任何其他理由而更改。除非本協(xié)議的任何意思表示或保證具有欺詐性，本協(xié)議業(yè)已包含了雙方對合約事項的全部理解，它可取代此前的所有相關(guān)意思表示、書(shū)面材料、談判或諒解。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
保密協(xié)議合同3
甲方：___地址：___法定代表人：___
乙方：___地址：___法定代表人：___
鑒于甲乙雙方正在建立 合作關(guān)系，為了積極促進(jìn)雙方在指定領(lǐng)域的業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)與商務(wù)合作，經(jīng)友好協(xié)商，甲乙雙方同意向對方披露自身的保密信息，并簽訂如下協(xié)議：___風(fēng)險提示：___
用人單位有權采取措施保護商業(yè)秘密，但在訂立保密協(xié)議時(shí)應注意不能侵犯勞動(dòng)者的合法權利勞動(dòng)者有擇業(yè)的自由，但在行使權利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無(wú)效。
一、秘密信息甲乙雙方確認：___秘密信息是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開(kāi)的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財務(wù)信息等，包括但不限于設計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )、銷(xiāo)售狀況、客戶(hù)名單、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷(xiāo)策略、招投標中的標底及標書(shū)內容。乙方承認在為甲方工作期間可能直接或間接地通過(guò)書(shū)面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過(guò)觀(guān)察全部或部分設備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。甲乙雙方同意，上述秘密信息不包含那些非因乙方過(guò)錯而進(jìn)入公眾領(lǐng)域的公開(kāi)信息。
二、保密的范圍
接受方同意只在本合作的目的`范圍內使用對方的保密信息。
�。�1）采取足夠的措施，保護披露方的保密信息，不將對方的保密信息向任何第三方公開(kāi)轉讓?zhuān)膊灰云渌绞阶専o(wú)權接觸該信息的單位或個(gè)人接觸該信息；
�。�2）如為本合作的目的確實(shí)需要向第三方披露對方的保密信息，則必須事先得到對方的書(shū)面許可，并與該第三方簽訂保密協(xié)議；
�。�3）應約束其接觸本保密信息的員工遵守保密義務(wù)；
�。�4）如果雙方經(jīng)探討后未建立合作關(guān)系，則接受方不能使用披露方的保密信息；如合作關(guān)系出現終止，則接受方應按照披露方要求將保密信息及其載體返還給披露方。
三、保密期限風(fēng)險提示：___
很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年，這樣的約定會(huì )給員工造成誤解即離職后過(guò)了2至________年后，可公開(kāi)或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)____區別約定，對商業(yè)秘密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過(guò)正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域為止，而不做具體的年限約定；對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。 雙方同意本協(xié)議規定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動(dòng)關(guān)系終止或解除后________年內有效。在保密期限內，乙方無(wú)論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職，仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)；乙方認可，甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報酬時(shí)，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù)，故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費。
四、違約責任
如果乙方違反本協(xié)議的規定，應賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽(yù)損失、直接損失和可得利益的損失，以及調查費用和訴訟費用、律師費用。風(fēng)險提示：___
根據勞動(dòng)合同法規定，除了員工違反培訓服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外，企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此，保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時(shí)應當支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。
五、協(xié)議生效的效力
�。�1）本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，對簽字雙方及其關(guān)聯(lián)機構及其繼受者均具有約束力。如保密信息因接受方之外的原因而成為公知信息，則本協(xié)議對該部分保密信息自動(dòng)失效；
�。�2）本協(xié)議包含雙方關(guān)于此事項的全部約定。雙方在此之前達成的任何口頭或書(shū)面協(xié)議或約定，如果與本協(xié)議沖突，則以本協(xié)議內容為準。本協(xié)議的任何修改須以書(shū)面方式做出并經(jīng)雙方簽字才能生效；
�。�3）如果一方違反本協(xié)議，另一方有權要求賠償經(jīng)濟損失，并可采取其它必要的補救措施；
�。�4）雙方就履行中產(chǎn)生的任何爭議，應通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方有權向人民法院提起訴訟；
�。�5）本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：________法定代表人：___________年____月____日
乙方（簽字）：________法定代表人：___________年____月____日
保密協(xié)議合同4
甲方：________________
乙方：________________
一、保密事項
1.甲乙雙方同意對本協(xié)議保密內容進(jìn)行如下限制性規定：
雙方同意在甲方有有效證據證明的情況下本保密協(xié)議所保密之內容不包括：在乙方向甲方提供時(shí)或此前已為公眾所掌握或知悉的信息及材料;在乙方向甲方提供之后非因甲方或甲方所邀請及聘請之工作人員之故意或過(guò)失引致為公眾所知悉的信息及材料;在乙方將計劃書(shū)提供給甲方之前甲方已掌握或知悉的信息及材料;甲方通過(guò)與乙方并無(wú)保密責任之第三者處獲得的與乙方計劃書(shū)內容相同或相似的信息或材料，但此信息或材料系第三人通過(guò)非法手段獲得而且甲方明知該信息或材料系第三人通過(guò)非法手段獲得的除外。
本商業(yè)計劃書(shū)屬商業(yè)秘密，所有權屬于--。其所涉及的內容和資料只限于具有投資意向的投資者使用。收到本計劃書(shū)后，收到人應即刻確認，并遵守以下的規定：1)若收件人不希望涉足本計劃書(shū)所述項目，請盡快將本計劃書(shū)退回;
二、雙方的權利與義務(wù)
1.乙方的保證
1)乙方保證其向甲方提供的創(chuàng )業(yè)計劃書(shū)乃是出自其本人之手或是受該計劃書(shū)合法權利人真實(shí)有效的委托。此項保證意味著(zhù)免除甲方因乙方提供有權利暇疵之計劃書(shū)而受到權利人追究之責任。
2)乙方承諾對因其提供的創(chuàng )業(yè)計劃書(shū)而引起的任何可歸責于乙方的法律糾紛承擔全部法律責任，但該糾紛是由甲方引起的除外，不管權利主張者是否向甲方提出或向雙方共同提出。
2.甲方的承諾
1)甲方承諾創(chuàng )業(yè)計劃書(shū)只用于甲乙雙方同意的用途，甲方不得以任何直接或間接的方式向甲乙雙方之外的任何第三人提供、泄露乙方創(chuàng )業(yè)計劃書(shū)之全部或部分內容，但此項承諾不包括甲方為評估計劃書(shū)內容可行性，有必要向甲方的投資伙伴會(huì )員提供乙方創(chuàng )業(yè)計劃書(shū)之部分或全部?jì)热荨?/p>
2)甲方承諾：甲方只允許其所邀請及聘請之工作人員中與處理乙方創(chuàng )業(yè)計劃事宜有關(guān)的人員接觸本協(xié)議規定的保密內容;甲方保證采取有效的保密制度，以確保本協(xié)議規定的保密內容不會(huì )泄露。
3)甲方承諾：其邀請參與評審工作的顧問(wèn)成員不以任何直接或間接的方式向甲乙雙方之外的任何第三人提供、泄露乙方創(chuàng )業(yè)計劃書(shū)之全部或部分內容;如其邀請參與評審工作的顧問(wèn)成員泄露本協(xié)議規定的`保密內容，則甲方向乙方承擔本合同項下的全部責任。
4)甲方應對任何違反誠實(shí)信用原則的行為或以任何方式泄露保密內容的行為或任何因為甲方的故意或過(guò)失而致乙方受到損害的行為，向乙方承擔責任。
5)甲方需在乙方網(wǎng)站注冊，并提供真實(shí)的個(gè)人資料，包括照片、身份證號、工作經(jīng)歷等;甲方同意因自己泄密，乙方有權將其列為黑牌會(huì )員，并相應地將甲方的照片及身份證號公布于乙方網(wǎng)站，以供會(huì )員查詢(xún)。
三、甲方對因錯誤投遞或其使用的投遞方式具有被他人知悉其計劃書(shū)內容之風(fēng)險及其他投遞過(guò)程中的過(guò)失行為而引起的計劃書(shū)內容泄露不承擔任何法律責任，除非乙方能證明該泄露行為系甲方所為或系甲方之授意。
四、協(xié)議的生效
1)本協(xié)議于雙方簽字或蓋章之日起生效。在本協(xié)議簽字或蓋章之日乙方提交商業(yè)計劃摘要。
2)本協(xié)議的效力至本協(xié)議規定的全部保密內容成為社會(huì )公眾所知悉的信息后終止。
五、違約責任
若甲方或甲方所邀請及聘請之工作人員、甲方邀請參與評審工作的顧問(wèn)成員、甲方的投資伙伴會(huì )員及甲方的關(guān)聯(lián)公司違反本協(xié)議規定，泄露了本協(xié)議規定的保密內容，并因此給乙方造成直接經(jīng)濟損失的，甲方應向乙方承擔賠償責任。
六、爭議的解決
雙方同意當因本協(xié)議引起之糾紛不能通過(guò)協(xié)商方式解決時(shí)，雙方指定由仲裁委員會(huì )管轄。
甲方：________________
乙方：________________
保密協(xié)議合同5
甲方(用人單位)：______
乙方(勞動(dòng)者)： ______
甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及國家和地方有關(guān)政策規定，雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)守信的原則，就乙方在任職期間和離職后兩年內，需保護甲方商業(yè)秘密，并履行競業(yè)禁止義務(wù)事宜達成如下協(xié)議：
第一條甲乙雙方權利和義務(wù)
�。ㄒ唬┘追綑嗬土x務(wù)
1、甲方在乙方遵守勞動(dòng)合同及本協(xié)議所規定的競業(yè)禁止期間的前提下，在其在職期間和離職后兩年內，按其全年工資收入20%的標準支付補償費用。
2、支付方式為：商業(yè)保密和競業(yè)禁止補償費用按年度支付，由甲方于每年農歷春節放假前支付至乙方預留的銀行帳戶(hù)，如乙方賬戶(hù)無(wú)法支付，乙方自行承擔責任，與甲方無(wú)關(guān)，乙方仍需遵守勞動(dòng)合同和本協(xié)議。
�。ǘ┮曳綑嗬土x務(wù)
1、乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的客戶(hù)信息，產(chǎn)品配方，產(chǎn)品檢測報告，工程信息，經(jīng)營(yíng)信息（產(chǎn)品定價(jià)，經(jīng)營(yíng)策略等）商業(yè)利益、客戶(hù)資料均屬于甲方享有。乙方可以在甲方的各項管理制度及業(yè)務(wù)允許范圍內充分利用開(kāi)展生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)活動(dòng)。上述資料等各項權利均歸甲方享有。
2、乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規定的規章制度、履行與其工作崗位相應的保密職責。乙方具體應承擔的甲方商業(yè)秘密范圍包括但不限于:客戶(hù)信息，產(chǎn)品配方，產(chǎn)品檢測報告，工程信息，經(jīng)營(yíng)信息（產(chǎn)品定價(jià)，經(jīng)營(yíng)策略等），不得私自收集客戶(hù)信息，生產(chǎn)配方等商業(yè)秘密。
3、甲方依照法律規定(如在締約過(guò)程中知悉的對方當事人的秘密)和有關(guān)的協(xié)議的約定(如技術(shù)合同等)對外承擔保守義務(wù)的事項亦屬于保密范圍。
4、若甲方的保密規章制度沒(méi)有規定或者規定不明確處，乙方作為員工，亦應本著(zhù)謹慎、誠實(shí)的態(tài)度，采取任何必要、合理的.措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的業(yè)務(wù)資料、技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息或其他商業(yè)秘密信息，以保持其機密性。
5、乙方承諾，除了履行職務(wù)的需要之外，未經(jīng)甲方同意，不得泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式，使任何第三方(包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的甲方其他員工、其他人員)知悉屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有承諾保密義務(wù)的業(yè)務(wù)資料、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
6、乙方承諾，在其離職后兩年內仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密，乙方應承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論乙方因何種原因離職。
7、乙方承諾，在為甲方履行職務(wù)時(shí)，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，亦不得擅自侵犯他人知識產(chǎn)權，否則由此導致甲方遭受第三方的侵權指控時(shí)，乙方應當承擔甲方為應訴而支付的一切費用;甲方因此而承擔侵權賠償責任的，有權向乙方追償。上述費用和侵權賠償從乙方的工資報酬中扣除或追償。
8、乙方承諾，其在甲方任職期間及離職之后兩年內，非甲方事先書(shū)面同意，不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品或提供同類(lèi)服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì )團體內擔任任何職務(wù)，包括股東、合伙人、董事、經(jīng)理、員工、代理人、顧問(wèn)等。
9、乙方承諾，在職期間或離職之后兩年內，不得直接、間接或者試圖影響本企業(yè)的客戶(hù)關(guān)系，使用其向離職職工或者第三方轉移。不得直接、或間接、或幫助他人引誘、或拉攏在甲方企業(yè)內掌握商業(yè)秘密的職工或關(guān)鍵崗位的職工離開(kāi)本企業(yè)，損害甲方的合法權益。乙方因職務(wù)需要所持有或保管的一切記錄著(zhù)甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有;乙方在離職交接時(shí)無(wú)條件返還甲方所有保密信息及其載體和復印件。
第二條合同的違約責任
1、甲方無(wú)正當理由不履行本協(xié)議，拒絕支付乙方的競業(yè)限制補償費(延遲支付約定的補償費支付期限三個(gè)月以上，或者甲方支付該到期補償費的數額不足本協(xié)議規定數額的4/5時(shí)，即可視為拒絕支付)的，甲方除如數向乙方支付約定的競業(yè)限制補償費用，還應當向乙方一次性支付違約金5000元。
2、如甲方支付給乙方的違約金不足以彌補因甲方違約而給乙方造成的經(jīng)濟損失，乙方有權要求甲方賠償乙方應得競業(yè)限制補償費的利息損失(如已經(jīng)支付違約金，應當予以扣除)。
3、乙方不履行本協(xié)議，應當承擔違約責任，一次性向甲方支付違約金人民幣5000元，同時(shí)乙方因違約行為所獲得的收益應當歸甲方所有，甲方有權對乙方給予處分。
4、因乙方違約行為給甲方造成損失的，乙方應當承擔賠償責任。
第三條合同的權利義務(wù)終止
雙方約定，出現下列情況之一的，本協(xié)議自行終止：
1、乙方所掌握的甲方重要商業(yè)秘密已經(jīng)公開(kāi)，而且由于該公開(kāi)導致乙方對甲方的競爭優(yōu)勢已無(wú)重要影響;
2、甲方無(wú)正當理由不履行本協(xié)議，拒絕向乙方支付競業(yè)限制補償費的(延遲支付約定的補償費支付期限三個(gè)月以上，或者甲方支付該到期補償費的數額不足本協(xié)議規定數額的4/5的，即可視為拒絕支付)。
本合同權利義務(wù)的終止不影響甲乙雙方在本合同簽訂之前或之后簽訂的商業(yè)秘密協(xié)議的效力。
第四條爭議解決方法
因本協(xié)議引起的糾紛，可以由甲、乙雙方協(xié)商解決，如一方拒絕協(xié)商、調解或者協(xié)商調解不成的，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
第五條效力之分割條款
本合同的任何具體條款，無(wú)論是當事人協(xié)商修改，還是法院判決部分無(wú)效，均不影響其余部分的效力。
第六條雙方聲明
本競業(yè)禁止協(xié)議完全出于甲乙雙方的真實(shí)意圖，乙方?jīng)]有受到甲方的任何暗示、強迫，乙方所接受時(shí)間、地域和領(lǐng)域的競業(yè)限制出于完全自愿。
第七條合同的效力和變更
本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，本合同的修改，必須采用雙方同意的書(shū)面形式。
第八條合同的持有及效力
本協(xié)議一式兩份，甲男雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方（公章）：______ 乙方：______
法定代表人（授權委托人）：______ 身份證號碼：______
電話(huà)： ______聯(lián)系方式：______
日期：______日期：______
保密協(xié)議合同6
甲方：
住所：
法定代表人：
乙方：
住所：
身份證號碼：
因乙方現正在為甲方提供服務(wù)和履行職務(wù)，已經(jīng)(或將要)知悉甲方的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù)，有效保護甲方的商業(yè)秘密，防止該商業(yè)秘密被公開(kāi)披露或以任何形式泄漏，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》及國務(wù)院有關(guān)部委和江蘇省的規定，甲、乙雙方本著(zhù)平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則簽訂本保密協(xié)議。
第一條：商業(yè)秘密
1，本協(xié)議所稱(chēng)商業(yè)秘密包括：技術(shù)信息、專(zhuān)有技術(shù)、經(jīng)營(yíng)信息和甲方公司《文件管理辦法》中列為絕密、機密級的各項文件。乙方對此商業(yè)秘密承擔保密義務(wù)。
本協(xié)議之簽訂可認為甲方已對公司的商業(yè)秘密采取了合理的保密措施。
2，技術(shù)信息指甲方擁有或獲得的有關(guān)生產(chǎn)和產(chǎn)品銷(xiāo)售的技術(shù)方案、制造方法、工藝流程、計算機軟件、數據庫、實(shí)驗結果、技術(shù)數據、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、說(shuō)明書(shū)、操作手冊、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等一切有關(guān)的信息。
3，專(zhuān)有技術(shù)指甲方擁有的有關(guān)生產(chǎn)和產(chǎn)品銷(xiāo)售的技術(shù)知識、信息、技術(shù)資料、制作工藝、制作方法、經(jīng)驗、方法或其組合，并且未在任何地方公開(kāi)過(guò)其完整形式的、未作為工業(yè)產(chǎn)權來(lái)保護的其他技術(shù)。
4，經(jīng)營(yíng)信息指有關(guān)商業(yè)活動(dòng)的市場(chǎng)行銷(xiāo)策略、貨源情報、定價(jià)政策、不公開(kāi)的財務(wù)資料、合同、交易相對人資料、客戶(hù)名單等銷(xiāo)售和經(jīng)營(yíng)信息。
5，甲方依照法律規定(如在締約過(guò)程中知悉其他相對人的商業(yè)秘密)和在有關(guān)協(xié)議的約定(如技術(shù)合同)中對外承擔保密義務(wù)的事項，也屬本保密協(xié)議所稱(chēng)的商業(yè)秘密。
第二條：保密義務(wù)人
乙方為本協(xié)議所稱(chēng)的保密義務(wù)人。保密義務(wù)人是指為甲方提供相關(guān)服務(wù)而知悉甲方商業(yè)秘密，并且在甲方領(lǐng)取報酬或工資的人員。
甲方向保密義務(wù)人支付的報酬或工資中已包含保密費，此處不再重復支付。
保密義務(wù)人同意為甲方公司利益盡最佳努力，在履行職務(wù)期間不組織、參加或計劃組織、參加任何競爭企業(yè)，或從事任何不正當使用公司商業(yè)秘密的行為。
第三條：保密義務(wù)人的保密義務(wù)
1，保密義務(wù)人對其因身份、職務(wù)、職業(yè)或技術(shù)關(guān)系而知悉的公司商業(yè)秘密應嚴格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過(guò)失。即使這些信息甚至可能是全部地由保密義務(wù)人本人因工作而構思或取得的。
2，在服務(wù)關(guān)系存續期間，保密義務(wù)人未經(jīng)授權，不得以競爭為目的、或出于私利、或為第三人謀利、或為故意加害于公司，擅自披露、使用商業(yè)秘密、制造再現商業(yè)秘密的器材、取走與商業(yè)秘密有關(guān)的物件;不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的商業(yè)秘密;不得直接或間接地向公司內部、外部的無(wú)關(guān)人員泄露;不得向不承擔保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;不得允許(出借、贈與、出租、轉讓等處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于允許)或協(xié)助不承擔保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密;不得復制或公開(kāi)包含公司商業(yè)秘密的文件或文件副本;對因工作所保管、接觸的有關(guān)本公司或公司客戶(hù)的文件應妥善對待，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用。
3，如果發(fā)現商業(yè)秘密被泄露或者自己過(guò)失泄露商業(yè)秘密，應當采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴大，并及時(shí)向甲方報告。
4，服務(wù)關(guān)系結束后，公司保密義務(wù)人應將與工作有關(guān)的技術(shù)資料、試驗設備、試驗材料、客戶(hù)名單等交還公司。
5，鑒于保密義務(wù)人在職期間，獲得或制作的商業(yè)秘密(包括技術(shù)秘密和經(jīng)營(yíng)秘密)對公司在競爭中的巨大價(jià)值，在勞動(dòng)合同關(guān)系存續期間和終止之后，保密義務(wù)人均承認公司因投資、支付勞動(dòng)報酬而對這些商業(yè)秘密的所有權，因此保密義務(wù)人同意甲方按下列第 種方式執行：
(1)保密義務(wù)人因各種原因離開(kāi)公司，自離開(kāi)公司之日起一年內不得自營(yíng)或為公司的競爭者提供服務(wù)，不得從事與其在公司生產(chǎn)、研究、開(kāi)發(fā)、經(jīng)營(yíng)、銷(xiāo)售有關(guān)的相關(guān)工作(包括受雇他人或自行從事)，并對其所獲取的商業(yè)秘密?chē)兰颖Ｊ�，不得以任何理由或借口予以泄露。甲方按《江蘇省勞動(dòng)合同條例》的規定向乙方支付補償金。
(2)或，乙方應提前六個(gè)月向甲方提出解除勞動(dòng)合同的申請。在此期間，甲方有權調動(dòng)乙方的勞動(dòng)崗位。
乙方如違反本項規定的，應承擔本協(xié)議第五條規定的違約責任。
第四條：保密義務(wù)的終止
1，公司授權同意披露或使用商業(yè)秘密。
2，有關(guān)的信息、技術(shù)等已進(jìn)入公共領(lǐng)域。
3，乙方是否在職、勞動(dòng)合同是否履行完畢，均不影響其保密義務(wù)的承擔。
第五條：違約責任
1，保密義務(wù)人違反協(xié)議中的保密義務(wù)，應承擔違約責任，并支付至少相當于其工作報酬或一年工資的違約金。
2，乙方如將商業(yè)秘密泄露給第三人或使用商業(yè)秘密使公司遭受損失的，乙方應對公司進(jìn)行賠償，其賠償數額不少于由于其違反義務(wù)所給甲方帶來(lái)的損失。
3，前款所述損失賠償按照如下方式計算：
�、贀p失賠償為甲方因乙方的違約或侵權行為所受到的實(shí)際經(jīng)濟損失，計算方法是：因乙方的違約及侵權行為導致甲方的'產(chǎn)品銷(xiāo)售數量下降，其銷(xiāo)售數量減少的總數乘以每件產(chǎn)品利潤所得之積;
�、谌绻追降膿p失按照方法①所述的計算方法難以計算的，損失賠償額為乙方因違約或侵權行為所獲得的全部利潤。計算方法是乙方從每件與違約或侵權行為直接相關(guān)的產(chǎn)品獲得的利潤乘以在市場(chǎng)上銷(xiāo)售的總數所得之積;或者以不低于甲方商業(yè)秘密許可使用費的合理數額作為損失賠償額。
�、奂追揭蛘{查乙方的違約或侵權行為而支付的合理費用，如律師費、公證費、取證費等，應當包含在損失賠償額之內。
�、芤蛞曳降倪`約或侵權行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權利的，甲方可以選擇根據本協(xié)議要求乙方承擔違約責任，或者根據國家有關(guān)法律、法規要求乙方承擔侵權責任。
4，因乙方惡意泄露商業(yè)秘密給公司造成嚴重后果的，公司將通過(guò)法律手段追究其侵權責任，直至追究其刑事責任。
第六條：爭議的解決方法
因執行本協(xié)議而發(fā)生糾紛的，可以由雙方協(xié)商解決或共同委托雙方信任的第三方調解。協(xié)商、調解不成，或者一方不愿意協(xié)商、調解的，爭議將提交---仲裁委員會(huì )，按該委員會(huì )的規則進(jìn)行仲裁。仲裁結果是終局性的，對雙方均有約束力。
第七條：雙方確認
在簽署本協(xié)議前，雙方已經(jīng)詳細審閱了協(xié)議的內容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。
第八條：協(xié)議的效力和變更
1，本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。
2，本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過(guò)雙方的書(shū)面同意。
第九條 本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方：
乙方：
年 月 日
保密協(xié)議合同7
甲方：
乙方：
地址：
電話(huà)：
電話(huà)：
身份證號：
鑒于乙方在甲方任職，并獲得甲方支付的相應報酬，雙方當事人就乙方在任職期間及離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項，特制定以下條款共同遵守：
一、保密信息，保密信息包括但不限于以下條款：
1：甲方未向社會(huì )公眾公開(kāi)的市場(chǎng)以及銷(xiāo)售計劃、競爭對手分析、行業(yè)分析、發(fā)展規劃、非公開(kāi)的財政信息、資本運作情況、規章制度、合同文本、會(huì )議紀要、客戶(hù)及雇員資料。
2：所有甲方認為有保密必要或者甲方內部使用(不管是否屬于甲方獨家所有或甲方內部開(kāi)發(fā))的信息。
3：保密信息不包括公開(kāi)信息或行業(yè)一般信息，以及在其他同類(lèi)公司工作乙方也一樣可以獲得的常規知識。
二、乙方的保密義務(wù)：
乙方應對保守甲方商業(yè)機密負有絕對的義務(wù)，并遵守下列各項：
(一)：乙方作為綜合行政部應對甲方的以下信息做到絕對的保密：
1：各種公章證件、合同、人事資料、薪酬情況、招聘網(wǎng)站的賬號密碼、辦公室鑰匙等與工作有關(guān)的核心物品。
2：各種規章制度、會(huì )議記錄、業(yè)務(wù)統計報表和相關(guān)統計數據資料。
3：各種票據、大型辦公用品的采購合同及領(lǐng)導和其他部門(mén)委托代保管的物品、資料和重要信息。
(二)：乙方不得將甲方公司機密透漏給第三方，確實(shí)因業(yè)務(wù)需要，須事先征得甲方的.許可。
(三)：不得利用甲方商業(yè)機密進(jìn)行其他經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
(四)：不得與他人串通為謀取利益而使甲方遭受損失。
(五)：未經(jīng)甲方書(shū)面授權，不得以甲方名義從事與甲方業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng)
(六)：對于甲方要求返回的資料，在服務(wù)結束后乙方應如數返回，未經(jīng)允許不得復印。
(七)：不得因自己的行為而使甲方遭受損失或聲譽(yù)上遭受詆毀。
(八)：主動(dòng)防止泄露甲方公司機密，如發(fā)生公司機密泄露，應立即告訴甲方，并采取補救措施。
(九)：不得以甲方公司機密作為謀職手段和發(fā)展途徑。
(十)：事前未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得利用甲方公司機密進(jìn)行新的研究和開(kāi)發(fā)。
(十一)：乙方承諾在甲方工作期間，不從事第二職業(yè)，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得在甲方同類(lèi)企業(yè)內擔任任何職務(wù)。
(十二)：乙方保證在離開(kāi)甲方之日起不得以甲方的任何資源作為籌碼進(jìn)入到甲方有競爭關(guān)系的同行業(yè)企業(yè)任職或服務(wù)。
三：違約責任
1：乙方如違反本協(xié)議，甲方有權視情節輕重對乙方予以立即辭退并依法追償相應經(jīng)濟損失直至追究刑事責任的權利。
2：由于乙方泄露批露甲方商業(yè)機密或保密不當給甲方造成經(jīng)濟損失或名譽(yù)損失的，乙方應向甲方賠償。
3：甲方有證據證明乙方泄露甲方機密或利用甲方機密謀取私利時(shí)，有權給予乙方處罰和處分，有權拒付工資和各種費用，并終止雙方簽訂的有關(guān)合同，同時(shí)甲方依法追究乙方法律責任。
4：因本協(xié)議而引起的糾紛由雙方協(xié)商解決，如果協(xié)商不成，任何一方均可提起訴訟。
5：本協(xié)議未盡事宜，雙方應在嚴格保護甲方公司秘密的前提下協(xié)商解決。
6：本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后生效。
乙方已閱讀并理解以上條款，接受以上條款的約束，并簽署此文件。
甲方：
乙方：
日期： 年 月 日
日期： 年 月 日
保密協(xié)議合同8
甲方：_________
乙方：_________
甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關(guān)規定，就企業(yè)技術(shù)秘密，公司及客戶(hù)財產(chǎn)保護達成如下協(xié)議：
1.保密范圍甲方尚未公開(kāi)的發(fā)展規劃、方針政策、經(jīng)營(yíng)決策的信息、計劃、方案、指令及商業(yè)秘密;甲方財政預算、決策報告、財務(wù)報表、統計資料、財務(wù)分析報告、審計資料、銀行賬號;甲方的經(jīng)營(yíng)方法、狀況和經(jīng)營(yíng)實(shí)力;甲方未公布的人事調動(dòng)、人事任免;甲方機構的設置、編制、人員名冊和統計表、獎懲材料、考核材料;甲方各級員工的個(gè)人薪金收入情況;甲方具有保密級別的文件、資料、會(huì )議記錄、信件、方案、投標書(shū)、圖片、電腦軟件;甲方客戶(hù)的資料及財產(chǎn);甲方專(zhuān)有產(chǎn)品技術(shù)、新技術(shù)(包括設計方案、測試結果和記錄、數據資料、計算機程序等)和售后服務(wù)技術(shù);銷(xiāo)售合同、銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )、渠道。
2.權利和義務(wù)甲方提供乙方正常的技術(shù)研究，開(kāi)發(fā)條件和業(yè)務(wù)拓展的空間，努力創(chuàng )造有利于乙方發(fā)展的機會(huì );乙方未經(jīng)批準、不準復印、摘抄、隨意或惡意拿走甲方秘密文件、電腦軟、硬件等;乙方未經(jīng)批準、不得向他人泄露甲方秘密、信息;乙方應妥善謹慎保管和處理甲方及其客戶(hù)之機密信息資料及固定資產(chǎn)、如有遺失應立即報告并采取補救措施挽回損失;甲方有義務(wù)對乙方在保守秘密，舉報泄密或改進(jìn)保密技術(shù)、措施、以及及時(shí)防止泄密事故、挽救損失方面成績(jì)顯著(zhù)者、給予獎勵。
3.違約責任乙方違反此協(xié)議，甲方有權無(wú)條件解除聘用合同，并取消或收回有關(guān)待遇;乙方違反此協(xié)議，造成一定經(jīng)濟損失，甲方將處以乙方_________萬(wàn)元罰款;乙方違反此協(xié)議，造成甲方重大經(jīng)濟損失的，應賠償甲方全部損失;以上違約責任的執行，超過(guò)法律、法規賦予雙方權限的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出起訴。
4.協(xié)議期限聘用合同期內;解除聘用合同后的_________年內。
甲方(蓋章)：______________
代表人(簽字)：____________
簽訂地點(diǎn)：__________________
乙方(簽字)：______________
簽訂地點(diǎn)：__________________
附件補充合同
公司：_________(下稱(chēng)“甲方”)員工：_________先生/小姐(下稱(chēng)“乙方”)
下列條款與條件經(jīng)雙方一致協(xié)商制訂，若有不足之處，由雙方協(xié)商修訂并由甲乙雙方簽署生效。
一、適用范圍甲方已聘用的，可以接觸公司技術(shù)或銷(xiāo)售秘密的'員工。
二、甲方權利和義務(wù)
1.甲方有義務(wù)給予乙方在工作過(guò)程中需要了解涉及到保密范圍的工作內容提供方便。
2.甲方為乙方的科研成果提供良好的創(chuàng )造和應用條件，并根據創(chuàng )造的經(jīng)濟效益給予獎勵。
3.甲方在乙方離職時(shí)發(fā)放“離職補償金”以要求乙方做到第四項條款。獲取“離職補償金”條件：當涉及違反甲方紀律而被處分，處罰或被解雇的乙方不在獲取“離職補償金”范圍內。
4.“離職補償金”發(fā)放的比例：
1)已工作半年未到一年的，以最后工作日底薪的_________%補償。
2)已工作一年至三年的，以最后工作日底薪的_________%補償。
三、乙方權利和義務(wù)乙方在任何時(shí)候任何場(chǎng)合均不得向第三方泄露甲方商業(yè)秘密、資料、信息。乙方不得到與甲方相同或相近業(yè)務(wù)(專(zhuān)業(yè))有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司兼職。掌握甲方專(zhuān)有產(chǎn)品技術(shù)或銷(xiāo)售業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò )的乙方，在離開(kāi)甲方的一年內不得到與甲方相同或相近業(yè)務(wù)(專(zhuān)業(yè))有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司任職。離職之日起二年內，不得利用甲方技術(shù)機密、商業(yè)機密、客戶(hù)資源參與同行業(yè)競爭。乙方在離職前可以得到甲方給予的“離職補償金”作為須遵守以上條款的補償。
四、注釋?zhuān)合嗤蛳嘟鼧I(yè)務(wù)(專(zhuān)業(yè))有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的公司1.電力行業(yè)的相關(guān)公司。
2.可利用甲方軟，硬件核心技術(shù)的相關(guān)公司。
3.可利用甲方客戶(hù)資料及銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )，渠道的相關(guān)公司;
五、違約責任乙方違反此合同，甲方有權無(wú)條件解除聘用合同，當造成一定經(jīng)濟損失時(shí)，甲方視情節輕重處理，處以乙方_________至_________萬(wàn)的罰款。乙方違反此合同，造成公司重大經(jīng)濟損失的，應賠償甲方全部經(jīng)濟損失，甲方有權追回乙方所得全額“離職補償金”。以上違約責任的執行，超過(guò)法律，法規賦予雙方權限的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出起訴。
甲方：__________________(蓋章)
乙方：__________________(簽名)
保密協(xié)議合同9
合同編號：_____
甲方（接收方）：_____經(jīng)營(yíng)地址：_____法定代表人：_____指定聯(lián)系人：_____聯(lián)系方式：_____
乙方（透露方）：_____經(jīng)營(yíng)地址：_____法定代表人：_____指定聯(lián)系人：_____聯(lián)系方式：_____
為了保護甲乙雙方在商業(yè)和技術(shù)合作中涉及的專(zhuān)有信息（如本協(xié)議第一款所定義的內容），經(jīng)友好協(xié)商，甲乙雙方簽訂如下協(xié)議：
第一條專(zhuān)有信息的定義
1、本協(xié)議所稱(chēng)的“專(zhuān)有信息”是指所有商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、通信或與該產(chǎn)品相關(guān)的其他信息，無(wú)論是書(shū)面的、口頭的、圖形的、電磁的或其它任何形式的信息，包括（但不限于）數據、模型、樣品、草案、技術(shù)、方法、儀器設備和其它信息。
2、“接收方”：本協(xié)議所稱(chēng)的“接收方”是指接收專(zhuān)有信息的一方。
3、“透露方”：本協(xié)議所稱(chēng)的“透露方”是指透露專(zhuān)有信息的一方。
第二條權利保證“透露方”保證其向“接受方”透露的專(zhuān)有信息不侵犯任何第三方的知識產(chǎn)權及其它權益。第三條保密義務(wù)
1、“接收方”同意嚴格控制“透露方”所透露的專(zhuān)有信息，保護的程度不能低于“接收方”保護自己的專(zhuān)有信息。但無(wú)論如何，“接收方”對該專(zhuān)有信息的保護程度不能低于一個(gè)管理良好的技術(shù)企業(yè)保護自己的專(zhuān)有信息的保護程度。
2、“接收方”保證采取所有必要的方法對“透露方”提供的專(zhuān)有信息進(jìn)行保密，包括（但不限于）執行和堅持令人滿(mǎn)意的作業(yè)程序來(lái)避免非授權透露、使用或復制專(zhuān)有信息。
3、“接收方”保證不向任何第三方透露本協(xié)議的存在或本協(xié)議的任何內容。
第四條例外情況
1、“接收方”保密和不使用的義務(wù)不適用于下列專(zhuān)有信息：
1.1有書(shū)面材料證明，“透露方”在未附加保密義務(wù)的情況下公開(kāi)透露的信息；
1.2有書(shū)面材料證明，在未進(jìn)行任何透露之前，“接收方”在未受任何限制的情況下已經(jīng)擁有的專(zhuān)有信息；
1.3有書(shū)面材料證明，該專(zhuān)有信息已經(jīng)被“接收方”之外的他方公開(kāi)；
1.4有書(shū)面材料證明，“接收方”通過(guò)合法手段從第三方在未受到任何限制的情況下獲得該專(zhuān)有信息。
2、如果“接收方”的律師通過(guò)書(shū)面意見(jiàn)證明“接收方”對專(zhuān)有信息的透露是由于法律、法規、判決、裁定（包括按照傳票、法院或政府處理程序）的要求而發(fā)生的，“接收方”應當事先盡快通知“透露方”，同時(shí)，“接收方”應當盡最大的努力幫助“透露方”有效地防止或限制該專(zhuān)有信息的透露。
第五條否認許可除非“透露方”明確地授權，“接收方”不能認為“透露方”授予其包含該專(zhuān)有信息的任何專(zhuān)利權、專(zhuān)利申請權、商標權、著(zhù)作權、商業(yè)秘密或其它的知識產(chǎn)權。
第六條補救方法
1、雙方承認并同意如下內容：
1.1“透露方”透露的專(zhuān)有信息是有價(jià)值的商業(yè)秘密；
1.2遵守本協(xié)議的條款和條件對于保護專(zhuān)有信息的秘密是有必要的；
1.3所有違約對該專(zhuān)有信息進(jìn)行未被授權的透露或使用將對“透露方”造成不可挽回的和持續的損害。
2、如果發(fā)生“接收方”違約，雙方同意如下內容：
2.1“接收方”應當按照“透露方”的`指示采取有效的方法對該專(zhuān)有信息進(jìn)行保密，所需費用由“接收方”承擔；
2.2“接收方”應當賠償“透露方”因違約而造成的所有損失，包括（但不限于）：法院訴訟的費用、合理的律師酬金和費用、所有損失或損害等等。
第七條保密期限
1、自本協(xié)議生效之日起，雙方的合作交流都要符合本協(xié)議的條款。
2、除非“透露方”通過(guò)書(shū)面通知明確說(shuō)明本協(xié)議所涉及的某項專(zhuān)有信息可以不用保密，接收方必須按照本協(xié)議所承擔的保密義務(wù)對在結束協(xié)議前收到的專(zhuān)有信息進(jìn)行保密，保密期限不受本協(xié)議有效期限的限制。
第八條適用法律本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄，并在所有方面依其進(jìn)行解釋。
第九條爭議的解決由本協(xié)議產(chǎn)生的一切爭議由雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，雙方約定經(jīng)仲裁委員會(huì )解決。
第十條生效及其它事項
1、本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執兩份。
2、本協(xié)議自簽訂之日起生效，任何于協(xié)議簽訂前經(jīng)雙方協(xié)商但未記載于本協(xié)議之事項，對雙方皆無(wú)約束力。
3、本協(xié)議及其附件對雙方具有同等法律約束力，但若附件與本協(xié)議相抵觸時(shí)以本協(xié)議為準。
甲方（簽章）：_____乙方（簽章）：_____
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
簽于：_____簽于：_____
保密協(xié)議合同10
甲方：_________________
乙方：_________________
根據《中華人民共和國計算機信息系統安全保護條例》以及其他相關(guān)法律法規規定，甲方因為工作關(guān)系向乙方提供電腦，乙方不得利用甲方提供的電腦和網(wǎng)絡(luò )系統進(jìn)行違法犯罪活動(dòng)。據此雙方簽訂本協(xié)議：
一、乙方承諾不利用甲方提供的電腦制作、復制、發(fā)布、轉摘、傳播含有下列內容的信息：
�、欧磳椃ɑ驹瓌t的;
�、莆：野踩�，泄露國家秘密，顛覆國家政權，破壞國家統一的;
�、菗p害國家榮譽(yù)和利益的;
�、壬縿�(dòng)民族仇恨、民族歧視，破壞民族團結的;
�、善茐膰易诮陶�，宣揚邪教和封建迷信活動(dòng)的;
�、噬⒉贾{言，擾亂社會(huì )秩序，破壞社會(huì )穩定的;
�、松⒉家x、色情、賭博、暴力、兇殺、恐怖或者教唆犯罪的;
�、涛耆杌蛘哒u謗他人，侵害他人權益的`;
�、秃蟹煞ㄒ幗沟钠渌麅热莸�;
二、乙方不得利用甲方網(wǎng)絡(luò )侵犯國家的、社會(huì )的、集體的利益和公民的合法權益。
三、乙方不得利用甲方提供的電腦和網(wǎng)絡(luò )系統發(fā)送垃圾郵件、攻擊其他網(wǎng)絡(luò )和計算機系統，傳播計算機病毒，以及其他危害互聯(lián)網(wǎng)信息安全的行為。
四、乙方不得通過(guò)甲方網(wǎng)絡(luò )系統利用醫院QQ群發(fā)表、轉摘、傳播不負責任、造謠滋事、煽動(dòng)偏激情緒、制造恐慌氣氛、擾亂正常工作秩序等各種有害信息。
五、乙方使用電子函件進(jìn)行網(wǎng)上信息交流，應當遵守醫院保密規定，不得利用電子函件向與醫院業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的第三人傳遞、轉發(fā)或抄送醫院機密信息。
六、乙方應當時(shí)刻提高保密意識，不得與單位業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的任何人在聊天室、電子公告系統、網(wǎng)絡(luò )新聞上發(fā)布、談?wù)摵蛡鞑ス旧虡I(yè)機密信息。
七、乙方應當做好存有醫院秘密信息的軟盤(pán)、u盤(pán)、硬盤(pán)、數碼攝像機、數碼照相機及筆記本電腦等的保管工作。
八、乙方違反上述規定情節嚴重的，甲方有權扣罰乙方當月工資的10—20%，構成犯罪的送交司法機關(guān)。
甲方：_________________乙方：_________________
代表簽名：_________________簽名：_________________
日期：________________
保密協(xié)議合同11
韓小姐求助：我20xx年進(jìn)長(cháng)城寬帶做客服，快離職的時(shí)候，公司突然讓我們簽了一份勞動(dòng)合同的補充條款，內容是離職后一年之內，不可以到與現在公司有競爭關(guān)系的公司去工作，如果違反合約則要承擔10萬(wàn)的違約金，但是如果履約，公司每個(gè)月會(huì )給10 韓小姐求助：
我20xx年進(jìn)長(cháng)城寬帶做客服，快離職的時(shí)候，公司突然讓我們簽了一份勞動(dòng)合同的補充條款，內容是離職后一年之內，不可以到與現在公司有競爭關(guān)系的公司去工作，如果違反合約則要承擔10萬(wàn)的違約金，但是如果履約，公司每個(gè)月會(huì )給100塊錢(qián)作為補償，可是現在我離職一年了，公司人事卻說(shuō)這個(gè)協(xié)議無(wú)效，沒(méi)有給我任何補償。
韓露（化名）現在在一個(gè)地產(chǎn)公司當前臺，身材嬌小，聲音柔美，她說(shuō)離開(kāi)客服崗位做前臺，就因為那份補充條款。
“芝麻官”掌握了公司核心機密
“我是20xx年5月進(jìn)公司的，最開(kāi)始做的就是客服，后來(lái)升為客服班長(cháng)，主要是做投訴這一塊�！表n露說(shuō)“客服班長(cháng)”雖然是個(gè)“九品芝麻官”，卻能觸及到公司最重要的客戶(hù)信息，“如果被競爭對手拿到，公司的損失會(huì )很大�！�
所以這份補充條款上明確寫(xiě)著(zhù)：“乙方（韓露）承諾在雙方的勞動(dòng)合同期內
以及履行完畢后1年內，保守甲方的商業(yè)秘密和涉及知識產(chǎn)權的相關(guān)秘密或雖屬于他人但甲方負有保密義務(wù)的秘密……不論何種原因解除或終止本合同的，乙方不得在同行業(yè)或與甲方有競爭性的企業(yè)內從業(yè)，期限為1年，但甲方應給予乙方每月100元人民幣的補償（稅金由甲方繳付），該費用直接劃入乙方的銀行卡上�！�
離職1年被告知協(xié)議是無(wú)效的
這個(gè)條款是去年夏天時(shí)，公司突然拿出來(lái)讓大家簽的，據她所知，身邊的同事們都簽了這個(gè)補充條款，這其中包括現在已經(jīng)離職的網(wǎng)管李先生。
“當時(shí)有另外一個(gè)通訊公司進(jìn)入重慶，他們從我們這邊挖了很多人走，所以公司才要求簽這個(gè)補充條款�！表n露說(shuō)。
李先生也說(shuō)，那段時(shí)間確實(shí)不少同事都去了競爭對手那邊，所以才有了這個(gè)保密協(xié)議，李先生也簽了，后來(lái)他去了一個(gè)軟件公司發(fā)展。
“我是去年8月31日發(fā)的離職信�！表n露記得很清楚，辭職信發(fā)出去后一個(gè)月，公司有人頂替了她的工作。10月20日，韓露拿著(zhù)合同的補充條款以及離職通知書(shū)離開(kāi)了公司。
“當時(shí)的確有朋友邀請我去另外的通訊公司，但我沒(méi)去�！睆拈L(cháng)城寬帶離職后，韓露到了一家與通訊行業(yè)完全無(wú)關(guān)的公司。
一年很快就過(guò)去了，韓露專(zhuān)門(mén)給長(cháng)城寬帶人事部門(mén)打了個(gè)電話(huà)，誰(shuí)知接電話(huà)的人事專(zhuān)員告訴她：“你這個(gè)協(xié)議是無(wú)效的`�！眴�(wèn)為什么無(wú)效，答案：“就是無(wú)效的�！�
“沒(méi)支付保密費，協(xié)議就無(wú)效了”
無(wú)奈，韓露找到了我們，昨天下午，帶著(zhù)韓露的疑問(wèn)，我們來(lái)到長(cháng)城寬帶重慶的總部，人事經(jīng)理葉女士說(shuō)，對于保密協(xié)議的事情，她了解得不多，因為她才到公司4個(gè)月。
我們把已經(jīng)離職的員工所簽訂的“保密協(xié)議”給她看過(guò)以后，問(wèn)她為什么這個(gè)協(xié)議無(wú)效，葉經(jīng)理說(shuō)：“按照我以往的經(jīng)驗，保密協(xié)議一般都是針對核心崗位，掌握核心技術(shù)以及核心運營(yíng)的員工簽的，它是有期限的，如果在員工離職后第二個(gè)月，公司沒(méi)有支付保密費，合同就無(wú)效了�！�
葉經(jīng)理說(shuō)當時(shí)自己沒(méi)在公司，而了解情況的老總在出差不方便接電話(huà)，如果這些離職的員工有什么問(wèn)題，可以走法律途徑。
協(xié)議條款模糊，沒(méi)明確支付方式
我們仔細看了一下韓露等人簽的保密協(xié)議，協(xié)議條款很模糊，雖然說(shuō)明公司要支付保密費，但是卻沒(méi)有明確是每個(gè)月支付，還是一年結束結算。
隨后，我們在《勞動(dòng)合同法》第二十三條里看到：
用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權相關(guān)的保密事項。對負有保密義務(wù)的勞動(dòng)者，用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后，在競業(yè)限制期限內按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟補償。勞動(dòng)者違反競業(yè)限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。
葉經(jīng)理所提出的協(xié)議失效，也源于這一條，因為保密協(xié)議沒(méi)有明確支付方式，所以公司視為無(wú)效。而韓露等人，則還等著(zhù)一年結束，1200元的保密費打到自己的卡上。
還有人遭遇離職時(shí)交出私人郵箱
公司的解釋讓韓露很不滿(mǎn)，她已經(jīng)準備好材料準備去申請勞動(dòng)仲裁。
在公司面前，一個(gè)篤定離職的員工，人情味也可能忽然間消失殆盡，在一個(gè)外貿公司上班的楊先生就深有感觸，他現在正處在離職的階段，在他幾乎辦完離職手續的時(shí)候，上司突然要求他把私人郵箱以及密碼交出來(lái)。
“我的工作很多時(shí)候要跟客戶(hù)往來(lái)，公司又沒(méi)有企業(yè)郵箱，我就只有用自己的郵箱。我當時(shí)就愣了，很無(wú)法理解，覺(jué)得自己很委屈�！睏钕壬f(shuō)，后來(lái)部門(mén)經(jīng)理也跟領(lǐng)導協(xié)商了一下，“最后讓我當著(zhù)他們的面，打開(kāi)我的私人郵箱，把有關(guān)公司的可疑郵件當面刪掉�！�
簽保密協(xié)議要約定費用支付方式
我們咨詢(xún)了一位人事專(zhuān)家，他說(shuō)在簽訂保密協(xié)議的時(shí)候要注意這些事情。
一是合理地約定技術(shù)秘密的范圍，不符合法律規定條件的技術(shù)不應列入保密合同技術(shù)秘密的范圍。
二是要求支付保密費用，不論是在勞動(dòng)合同期限內的保密，還是勞動(dòng)合同期限屆滿(mǎn)后競業(yè)禁止期限內的保密，均應要求企業(yè)支付保密費用，以及支付方式。
三是對競業(yè)禁止的期限盡量要縮短，競業(yè)禁止的期限沒(méi)有明確的法律規定，因此，在簽訂含有此條款的保密合同時(shí)，盡量爭取該期限要短。
當然員工如果認為保密合同對自己不利，又不能通過(guò)協(xié)商來(lái)達到自己的要求，不簽訂保密合同，離開(kāi)該企業(yè)可能是最好的辦法。
保密協(xié)議合同12
甲方：***************有限公司
乙方：
甲、乙雙方根據國家、地方政府有關(guān)規定，雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則下，就甲方商業(yè)秘密保密事項達成如下協(xié)議：
(一) 保密內容
1. 甲方的交易秘密，包括客戶(hù)渠道、客戶(hù)名單、合作意向、成交或商談的價(jià)格等；
2. 甲方的經(jīng)營(yíng)秘密，包括經(jīng)營(yíng)方針、投資決策意向、認證服務(wù)定價(jià)、市場(chǎng)分析、廣告策略；
3. 甲方的管理秘密，包括財務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料、管理性文件(作業(yè)指導書(shū)、記錄表格等)；
4. 甲方的技術(shù)秘密，包括認證產(chǎn)品設計、技術(shù)資料、研發(fā)成果，例如：CI手冊、培訓教材、內部局域網(wǎng)等。
(二) 保密范圍
1. 乙方在勞動(dòng)/勞務(wù)合同期前所持有的科研成果和技術(shù)秘密，經(jīng)雙方協(xié)議乙方同意被甲方應用的；
2. 乙方在勞動(dòng)/勞務(wù)合同期內職務(wù)發(fā)明、工作成果、研發(fā)成果；
3. 乙方在勞動(dòng)/勞務(wù)合同期前甲方已有的商業(yè)秘密；
4. 乙方在勞動(dòng)/勞務(wù)合同期內甲方所擁有的商業(yè)秘密。
(三) 雙方的權利和義務(wù)
1. 甲方提供正常的工作條件，為乙方職務(wù)發(fā)明、研發(fā)成果提供良好的條件，并根據創(chuàng )造的經(jīng)濟效益給予獎勵；
2. 乙方必須按甲方的要求從事經(jīng)營(yíng)、項目設計與開(kāi)發(fā)，并將經(jīng)營(yíng)、設計與開(kāi)發(fā)的成果、資料上交甲方，甲方擁有所有權和處置權；
3. 乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得將甲方的商業(yè)秘密向第三者公布；
4. 雙方解除或終止勞動(dòng)/勞務(wù)合同后，乙方不得向第三方公開(kāi)甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密；
5. 乙方承諾遵守以下保密義務(wù)：
5.1各級會(huì )議內容、文件在沒(méi)有下發(fā)前不向會(huì )議以外的.人員透露、傳閱；
5.2未經(jīng)允許，不查閱、復印涉及中心財務(wù)信息、客戶(hù)信息、合同協(xié)議、工資、勞務(wù)費用等保密內容的保密材料；
5.3不將甲方重要文件、資料等帶出甲方辦公場(chǎng)所或提供給競爭者或有競爭可能的單位和個(gè)人。如確屬工作需要，需將材料帶出甲方辦公場(chǎng)所，必須經(jīng)法定代表人批準方可；
5.4不在不利于保密的地方存放機密文件、資料，不將秘密文件、資料亂丟亂放；
5.5不攜帶保密材料游覽、參觀(guān)、探親、訪(fǎng)友或出入公共場(chǎng)所，不在公共場(chǎng)所或親、朋友中談?wù)摷追降臋C密；有客戶(hù)來(lái)訪(fǎng)，不當眾談?wù)摷追絻炔渴聞?wù)和保密事項。不隨意向客人提供閱讀甲方的各類(lèi)文件；
5.6因工作需要打印、復印涉及甲方財務(wù)信息、客戶(hù)信息、合同協(xié)議、工資、勞務(wù)費用等保密內容的文件之后，印壞的紙張及時(shí)銷(xiāo)毀；
5.7保證下班后電腦上、桌面上沒(méi)有記載甲方保密信息的文件資料及紙張；
5.8工作變動(dòng)離開(kāi)甲方時(shí)，不帶走甲方任何文件、資料、圖表等；
5.9發(fā)現甲方秘密已經(jīng)泄露或者可能泄露時(shí)，應當立即采取補救措施并及時(shí)報告主管負責人。
6. 甲方實(shí)行薪酬保密制度，乙方不準打聽(tīng)他人薪酬和/或將本人薪酬告知他人。
(四)保密期限
1. 勞動(dòng)/勞務(wù)合同期內；
2. 甲方的秘密未被公眾知悉期內；
(五)脫密期限
1. 因履行勞動(dòng)/勞務(wù)合同約定條件發(fā)生變化，乙方要求解除勞動(dòng)/勞務(wù)合同的必須以書(shū)面形式提前30個(gè)工作日通知甲方，提前期即為脫密期限，由甲方采取脫密措施，安排乙方脫離涉密崗位；乙方應完整辦妥涉秘資料的交接工作；
2. 勞動(dòng)/勞務(wù)合同終止雙方無(wú)意續簽的，提出方必須以書(shū)面形式提前1個(gè)月通知對方，提前期即為脫密期限，由甲方采取脫密措施，安排乙方脫離涉密崗位；乙方應該接受甲方的工作安排并完整辦妥涉秘資料的交接工作；
3. 勞動(dòng)/勞務(wù)合同解除或期滿(mǎn)終止后，乙方必須信守本協(xié)議，不損害甲方利益。
(六)違約責任
1. 在勞動(dòng)/勞務(wù)合同期內，乙方違反此協(xié)議，雖未造成甲方經(jīng)濟損失，但給甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)帶來(lái)麻煩的，甲方有權將乙方調離涉密崗位，并予以警告，直至解除乙方的勞動(dòng)/勞務(wù)合同；
2. 在勞動(dòng)/勞務(wù)合同期內，乙方違反此協(xié)議，造成甲方經(jīng)濟損失的，甲方予以乙方解聘的處罰，并追加經(jīng)濟損失賠償，賠償金按經(jīng)濟損失的5倍處罰；
3. 雙方解除勞動(dòng)/勞務(wù)合同后兩年內，乙方違反此協(xié)議，將甲方客戶(hù)資源提供給競爭對手，造成甲方經(jīng)濟損失，經(jīng)查實(shí)，甲方有權按客戶(hù)損失的數量，每個(gè)處罰乙方5萬(wàn)元人民幣，情節嚴重者，甲方將向甲方所在地人民法院提出訴訟。
(七)其他
本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章) 乙方(簽名)
法定代表人簽名
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
保密協(xié)議合同13
編號：___________本協(xié)議書(shū)由以下雙方于______年______月______日簽署并生效。
_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”) __________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”)
地址：____________________地址：_____________________
編碼：_________________編碼：_________________
鑒于：
1、甲方與乙方進(jìn)行技術(shù)及業(yè)務(wù)合作事宜，雙方將以書(shū)面或口頭形式要求對方提供，并將擁有或已經(jīng)擁有對方某些非公開(kāi)的、保密的、專(zhuān)業(yè)的信息和數據;
2、雙方愿以本協(xié)議規定對本協(xié)議項下的保密信息承擔保密義務(wù)。
為此，雙方達成協(xié)議如下：
第一條定義
保密信息：指提供方向接受方提供的，屬于提供方或其股東及其他關(guān)聯(lián)公司所有或專(zhuān)有的，或提供方負有保密義務(wù)的有關(guān)第三方的下列資料及所有在信息載體上明確標示“保密”的材料和信息。需保密材料包括但不限于：集成電路設計版圖數據、業(yè)務(wù)記錄和計劃、貿易機密、技術(shù)資料、產(chǎn)品項目、產(chǎn)品設計信息、價(jià)格結構、成本等非公開(kāi)的、保密的或專(zhuān)業(yè)的信息和數據。
第二條保密信息不包括以下信息：
1、在接受保密信息之時(shí)，接受方已經(jīng)通過(guò)其他來(lái)源獲悉的、無(wú)保密限制信息;
2、一方通過(guò)合法行為獲悉已經(jīng)或即將公諸于眾的.信息;
3、根據政府要求、命令和司法條例所披露的信息。
第三條接受方在接受保密信息后，必須承擔以下義務(wù)：
1、對保密信息謹慎、妥善持有，并嚴格保密，沒(méi)有提供方事先書(shū)面同意，不得向任何第三方披露;
2、接受方僅可為雙方合作之必需，將保密信息披露給其指定的第三方公司，并且該公司應首先以書(shū)面形式承諾保守該保密信息;
3、接受方僅可為雙方合作業(yè)務(wù)之必需，將保密信息披露給其直接或間接參與合作事項的管理人員、職員、顧問(wèn)和其他雇員(統稱(chēng)“有關(guān)人員”)，但應保證該類(lèi)有關(guān)人員對保密信息嚴格保密;
4、若具有權力的法庭或其他司法、行政、立法機構要求乙方披露保密信息，接受方將(1)立即通知提供方此類(lèi)要求;(2)若接受方按上述要求必須提供保密信息，接受方將配合提供方采取合法及合理的措施，要求所提供的保密信息能得到保密的待遇;
5、若接受方或有關(guān)人員違反本協(xié)議的保密義務(wù)，接受方須承擔相應責任，并賠償提供方由此造成的損失。
第四條沒(méi)有得到另一方的書(shū)面同意，任何一方不得將其在本協(xié)議書(shū)項下的權利和義務(wù)轉讓給第三方。
第五條雙方同意，本協(xié)議生效后，如國家頒布有關(guān)產(chǎn)權資料的出口、再出口的法律法規與管理條例，雙方有義務(wù)遵守這些法律法規與管理條例。
第六條本協(xié)議的各部分構成完整的保密協(xié)議，并取代雙方此前任何有關(guān)本協(xié)議所述事項的理解或協(xié)議。未經(jīng)他方書(shū)面同意，本協(xié)議不得變更或修改。
第七條雙方承認并同意，除提供方以書(shū)面形式明確表達外，提供方向接受方披露保密信息并不構成提供方向接受方轉讓或授予接受方享有提供方對其商標、專(zhuān)利、技術(shù)秘密或其他知識產(chǎn)權擁有的利益，亦不構成向接受方轉讓或其他知識產(chǎn)權等有關(guān)利益。
第八條本協(xié)議接受中國法律管轄并按中國法律解釋。對因本協(xié)議項下各方的權利和義務(wù)而發(fā)生的有關(guān)的任何爭議，雙方應首先協(xié)商解決，如無(wú)法通過(guò)協(xié)商解決，則應在蘇州仲裁解決。
第九條本保密協(xié)議自雙方授權代表簽署之日起生效，且在雙方合作期間和合作結束完成之后__________年內持續有效。
第十條本協(xié)議一式_____份，具有同等效力，雙方各持_____份。
甲方：__________(授權代表)乙方：__________(授權代表)
保密協(xié)議合同14
甲方： 地址：
乙方： 地址：
甲方因工作開(kāi)展需要，經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商，現向乙方借調部分專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。
一、借調人員根據甲方需要，乙方借調人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等，其中技術(shù)研發(fā)人、工藝技術(shù)人、生產(chǎn)操作人。
二、借調期限從________年____月____日起到________年____月____日止，為期_____個(gè)月。如借調時(shí)間調整，由甲方雙方協(xié)商確定。
三、甲方權利義務(wù)
1、負責借調人員的日常管理，按甲方對借調人員進(jìn)行管理和考評。借調人員如違反甲方管理規定，甲方有權按甲方規定文件對借調人員進(jìn)行處罰;借調人員如不能勝任甲方工作需要或嚴重違紀，甲方可將其退回乙方，由乙方進(jìn)行處理。
2、借調期間，甲方應對借調人員進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)知識、安全生產(chǎn)及各種規章制度的教育培訓。
3、甲方須根據國家、地方有關(guān)規定為借調人員提供符合國家安全衛生標準的.工作場(chǎng)所、勞動(dòng)保護設施、勞動(dòng)條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動(dòng)工具。
4、甲方應承擔借調人員借調期間的各項管理費用，包括工資、福利及借調往返交通費用及其他補貼費用等。
5、根據甲方工作進(jìn)展，甲方有權安排借調人員進(jìn)行加班加點(diǎn)工作，但需給予必要的休息時(shí)間。
6、借調期間，如借調人員發(fā)生工傷事故，事故主體單位為甲方。除應由國家社保賠償的部分外，其它涉及應由勞動(dòng)關(guān)系隸屬單位承擔的治療、康復、補償等其它費用由甲方全部負責。
四、乙方權利和義務(wù)
1、向甲方提供借調人員的準確人事信息和工資信息。
2、負責借調人員的工資福利發(fā)放，按期為借調人員繳納各項社保費用，并代扣個(gè)人應承擔的社會(huì )保險費用。
3、負責對借調人員工作情況的39;了解，配合甲方管理借調人員，如因工作需要或其他原因造成借調人員提前返回的，應提前告知甲方。
4、借調期間，借調人員享受乙方同等醫療、住房、子女入學(xué)等福利待遇。如乙方調整工資或職級體系，借調人員仍同等享受，調整依據可由甲方提供。
5、借調期間，如借調人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任，但需協(xié)助處理糾紛。
五、費用及結算
1、借調人員的工資費用，由乙方每月先行墊付，并將相關(guān)數據提供給甲方，由甲方轉賬支付給乙方。
2、甲方支付給乙方的借調人員的各項費用，從借調之日起開(kāi)始計算，并按實(shí)際借調時(shí)間予以結算。
六、其他
1、借調期間，借調人員差旅補貼政策按甲方公司政策行，并由甲方給予報銷(xiāo)。
2、借調結束后，如甲方、借調人員或乙方同意延長(cháng)借調時(shí)間，由三方協(xié)商簽訂續借協(xié)議。
3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。
4、如有其他約定，雙方可另行約定。
甲方： 乙方：
法定代表人： 法定代表人：
或委托代理人： 或委托代理人：
日期：
保密協(xié)議合同15
甲方（企業(yè)）：___五金制品（惠州）有限公司
乙方（員工）：男/女，身份證編號：
前言：同工同酬是一個(gè)理想的薪資狀態(tài)，但事實(shí)上在企業(yè)中技術(shù)職能、管理職能、勞動(dòng)強度及個(gè)人能力等不可能完全相同，不可能出現“與別人同樣的勞動(dòng)工作量”，這樣收入也就有所差別。如果收入公開(kāi)，職員中很多人習慣以已之長(cháng)比彼之短，而產(chǎn)生內部隔閡，造成職員間的相互攀比及心理上的不平衡，最終影響了整體職員的工作積極性。鑒于此，公司實(shí)行職員間工資保密制度。
根據《勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》及有關(guān)規定，甲、乙雙方在遵循誠實(shí)信用、平等自愿的原則下，經(jīng)協(xié)商就甲方公司薪酬體系保密事項達成如下協(xié)議條款：
一、甲方的工資薪酬體系設置屬于甲方公司的管理信息內容之一，并經(jīng)甲方采取保密措施，屬于甲方公司的商業(yè)秘密。
二、雙方同意，乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，不得有意無(wú)意打聽(tīng)他人的工資福利待遇，不得炫耀或泄露自己的工資待遇，不得評論他人薪資等情況；非本人原因知悉他人情況者，應及時(shí)向甲方舉報；同等甲方也不得以任何借口、任何形式泄露乙方工資。
三、乙方承諾，雙方自解除勞動(dòng)合同后半年內，應遵循誠實(shí)守信原則，乙方仍然不得向甲方公司就職人員及其有關(guān)同事、好友坦露自己曾在公司就職的.工作待遇情況，違者永不錄用。
四、雙方同意，薪資知情人員（總經(jīng)理、人力資源人員、財務(wù)人員）等，非經(jīng)核準外，不得私自外泄任何人薪資，如有泄漏薪資，造成傳播、比對等后果者，予以開(kāi)除處理。
五、乙方工資組成部分中“職務(wù)津貼”由甲方總經(jīng)理單獨發(fā)放，乙方必須嚴格保密并遵守甲方“職務(wù)冿貼”的發(fā)放形式，不得宣揚透露，也不得打聽(tīng)他人有無(wú)“津貼”及“津貼”多少。
六、雙方同意如下違約責任條款，同意責任條款泊法律效力。
1)乙方如違反本協(xié)議（一、二、四）條款，應當承擔違約責任，一次性向甲方支付違約金20__元，甲方可從乙方的工資報酬中扣除，并且甲方有權單方解除與乙方的勞動(dòng)合同；乙方的違約行為給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方賠償甲方的全部經(jīng)濟損失或承擔其它賠償責任。
2)違反本協(xié)議第五條款，甲方按取消津貼處理。
七、本協(xié)議中的任一條款如果無(wú)效，不影響其他任何條款的效力。
八、雙方確認，在簽署本協(xié)議前已仔細審閱其內容，經(jīng)充分協(xié)商，并完全了解各條款法律含義。
九、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各存一份，具有同等法律效力。
甲方：
乙方（加手�。�
公司代表人：
日期：20_______年____月____日
日期：20_______年____月____日
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