新員工入職一個(gè)月的心得體會(huì )

新員工入職一個(gè)月的心得體會(huì )

　　當我們心中積累了不少感想和見(jiàn)解時(shí)，好好地寫(xiě)一份心得體會(huì )，這樣有利于我們不斷提升自我。那么寫(xiě)心得體會(huì )要注意的內容有什么呢？以下是小編幫大家整理的新員工入職一個(gè)月的心得體會(huì )，僅供參考，歡迎大家閱讀。

新員工入職一個(gè)月的心得體會(huì )1

　　為期一個(gè)多月的軍訓已經(jīng)結束了，從新員工入職歡迎大會(huì )到軍訓匯演再到禮儀風(fēng)采展示，每一次演出的背后都凝聚了xx家人們辛勤的汗水和無(wú)私的奉獻。一個(gè)多月的時(shí)間里家人們完成了預定的各項訓練項目，實(shí)現了預期目標，達到了開(kāi)展軍訓的初衷。但這并不意味著(zhù)軍訓活動(dòng)的結束，而恰恰是公司軍訓化管理的開(kāi)始，象征著(zhù)xx提升管理水平的愿望，昭示著(zhù)全體員工心系xx、心系xx發(fā)展的熱情。這次軍訓雖然是短暫的，我們的收獲卻是豐碩的。通過(guò)軍訓使我看到了xx的希望，看到了xx家人蘊藏著(zhù)的榮譽(yù)感和向心力。新員工歡迎大會(huì )上我們看到了家人們的精彩演講和展示，其中有驚喜、有感動(dòng)、有歡笑、有淚水。但由于初次舉辦團體大會(huì )很多細節工作都沒(méi)有做好。首先是我領(lǐng)導的失職，我應該更細心、更全面的指導工作；其次是家人們的責任意識還不夠強，沒(méi)有足夠重視領(lǐng)導交待的任務(wù)。軍訓匯演帶給我們的'是軍人鋼鐵般的意志、雄鷹般的品格。站軍姿、踢正步、向左轉、向右轉、行進(jìn)立定、步伐變換使家人們汗流浹背，腿酸、背疼、腳長(cháng)泡甚至有年齡大的家人長(cháng)著(zhù)骨刺還堅持訓練，軍訓過(guò)程夾雜了家人們的歡笑和汗水。通過(guò)軍訓激發(fā)了家人們對尚爵的熱愛(ài)、奉獻之情，使家人們抱定了與企業(yè)同呼吸、共命運的信念，為日后投身到本職工作中去打下了堅實(shí)的基礎；通過(guò)軍訓增強了員工的自

　　我約束力，加強了員工的組織性和紀律性，提高了員工的自身素質(zhì)、提高了員工遵守公司規章制度的自覺(jué)性，使每位家人都能以軍人的標準來(lái)嚴格要求自己，進(jìn)而提升企業(yè)的管理水平，提升了員工的整體素質(zhì)。軍訓過(guò)程雖然也有不足，但相比新員工歡迎大會(huì )已有明顯的提高，重視細節的意識已逐步增強。風(fēng)暴例會(huì )之禮儀風(fēng)采展示使軍訓工作接盡了尾聲，在這之后，家人們將要進(jìn)行分崗培訓，所以家人們更加珍惜這次團體展示。展示的會(huì )議場(chǎng)地比外面炎熱的天氣更加酷熱，家人們不怕苦、不怕累，全身心的投入到展示中去�，F場(chǎng)氣氛熱情、濃烈，士氣高漲，異常的鼓舞人心。美中不足的地方是忽略了興奮過(guò)后產(chǎn)生的后果，致使有家人暈倒在現場(chǎng)。這種現象也為我們日后的工作敲響了警鐘，以后做工作要更加全面、細心。最后我希望我們全體家人包括我在內，要以此次軍訓為契機，百倍努力、無(wú)怨無(wú)悔的投身到日后的工作中去。

新員工入職一個(gè)月的心得體會(huì )2

　　轉眼間，我來(lái)到公司已經(jīng)一個(gè)月了。在這一個(gè)月里，學(xué)到了很多新的東西。雖然來(lái)到公司的時(shí)間還不長(cháng)，但是我覺(jué)得我在這段時(shí)間成長(cháng)的很快。我能夠成長(cháng)的這么快，離不開(kāi)領(lǐng)導和同事的幫助。感謝領(lǐng)導和同事不厭其煩的解答我的疑問(wèn)，讓我對這份工作有了一個(gè)更深刻的了解;感謝領(lǐng)導和同事包容我的錯誤，讓我能夠保持一個(gè)良好的心態(tài)，沒(méi)有因為犯錯就覺(jué)得自己很沒(méi)有用。下面我對我這一個(gè)月來(lái)的工作做一個(gè)總結：

　　一、工作內容方面

　　經(jīng)過(guò)一個(gè)月的工作，我對這個(gè)崗位的具體工作內容有了一定的了解。通過(guò)不斷的實(shí)踐，也提升了自己的工作能力。從一開(kāi)始根本完不成每天的工作任務(wù)到現在的對工作游刃有余，我其實(shí)付出了很多的努力。笨鳥(niǎo)先飛的道理大家都懂，因為我什么都不會(huì )，所以我努力的'學(xué)，我比別人多花一點(diǎn)時(shí)間在工作上面，我就能夠更快的掌握工作的訣竅，更好的完成工作。

　　公司是九點(diǎn)鐘上班，我一般八點(diǎn)半左右就到了公司，如果八點(diǎn)半沒(méi)到那就是在樓下吃早餐。這半個(gè)小時(shí)，我一般會(huì )提前準備好上班需要的一些東西，不耽誤上班的時(shí)間。我這一個(gè)月從來(lái)都沒(méi)有遲到過(guò)，也沒(méi)有早退的情況發(fā)生。因為我知道，我只有付出更多的時(shí)間，才能夠在下班之前完成我所有的工作。經(jīng)過(guò)一個(gè)月的鍛煉，我已經(jīng)不需要另外花時(shí)間在工作上面了，在工作時(shí)間之內我就能夠把工作完成的很好。

　　二、與同事相處方面

　　在這一個(gè)月的工作中，與同事們漸漸地熟悉起來(lái)，漸漸記住了他們的名字，也知道了每個(gè)人的性格。在剛開(kāi)始的時(shí)候都是看似很高冷不好接近的，但其實(shí)都很好，在工作和生活上都給了我很大的幫助。在工作上會(huì )指出我的缺點(diǎn)和錯誤，在生活上告訴我哪里有吃飯的地方�？傊�，大家都很好相處。

　　三、不足之處

　　在這一個(gè)月的工作中，雖然沒(méi)有犯什么大錯，但是小錯還是經(jīng)常有。主要是我自己比較粗心，經(jīng)常不注意一些小問(wèn)題。但是就是一些小的細節方面才是最重要的，只有把細節都做好了，才算真正的掌握了這份工作。

　　希望在之后的工作中，我能夠改變我自己粗心大意的壞毛病，把握住一些小細節的處理，不再犯一些沒(méi)有必要的錯誤。只有這樣，我才能夠提高自己的工作效率，才能夠把這份工作真正的做好。

新員工入職一個(gè)月的心得體會(huì )3

　　能夠有機會(huì )來(lái)到XX公司，來(lái)到這個(gè)我向往了很久的地方，成為XX公司的一名員工我感到非常的幸運，現在自己也已經(jīng)在公司工作了一個(gè)月的時(shí)間了，雖說(shuō)時(shí)間不是很長(cháng)，但是我也已經(jīng)對公司和自己的工作產(chǎn)生了深刻的感情，我也會(huì )總結這一個(gè)月的工作，吸取自己在工作上面的教訓，在今后的工作當中更加出色的完成自己的工作。

　　在一個(gè)月的工作當中，我也一直都在認真的盡職盡責的做完自己的工作，不管是在剛進(jìn)入到公司的時(shí)候，跟著(zhù)公司的前輩一點(diǎn)一點(diǎn)的熟悉公司的環(huán)境和氛圍，還是在之后慢慢的接觸到自己的工作，我都是一直嚴謹細致的將自己的工作完成，在工作的時(shí)候認真的工作，嚴格的.按照公司的規定來(lái)，將自己的私人的事情、個(gè)人情緒和工作劃分開(kāi)來(lái)，時(shí)刻的保證自己絕對不因為自己的個(gè)人原因而影響到自己的工作。我也很感謝公司的領(lǐng)導、同事們給予我的關(guān)照，也是因為他們的幫助自己才能夠在最快的時(shí)間里融入到公司和工作當中。我也經(jīng)過(guò)一個(gè)月的工作意識到團隊的重要性，我也懂得了一個(gè)好的公司是離不開(kāi)一個(gè)好的領(lǐng)導團隊和一群積極向上的同事的，我也知道了在工作當中，團結協(xié)作，在公司互幫互助的重要性，這也更加的讓我對公司充滿(mǎn)了熱愛(ài)和期待，我也相信自己可以在這個(gè)公司更好的完善自己的。

　　XX公司的全體成員在工作當中都是非常的認真的，都能夠在進(jìn)入公司之后，很快的就能開(kāi)展自己當天的工作，將自己的個(gè)人事情完成的和工作分開(kāi)，哪怕自己當天有多么的難過(guò)，在進(jìn)入公司的門(mén)之后就瞬間的轉變到了工作中的樣子，公司的工作環(huán)境、工作氛圍都深得我的喜歡，公司的工作氛圍是非常的積極的，每個(gè)人都充滿(mǎn)了干凈，領(lǐng)導的管理也是恰到好處，會(huì )有很多有趣的團建的活動(dòng)，來(lái)促進(jìn)我們同事之間的熟悉和配合度，也正是因為領(lǐng)導的管理的優(yōu)秀，才會(huì )成就這么出色的一個(gè)公司的，當然一個(gè)公司的成功也是不能離開(kāi)公司的員工的，所有的同事都是非常的優(yōu)秀的，每個(gè)人身上都有很多的發(fā)光點(diǎn)，我也需要在自己的日常的工作當中多向他們學(xué)習。

　　盡管自己這一個(gè)月的工作就已經(jīng)過(guò)去了，但是未來(lái)的時(shí)間還很長(cháng)，我也要將過(guò)去的種種都埋藏在心里，在今后的工作當中更加的努力，把握住自己的當下，讓自己變得更加的優(yōu)秀，正視自己的態(tài)度和自己的能力，去盡力的完善自己。

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　　進(jìn)入這家公司，轉眼之間，就過(guò)去一個(gè)月的時(shí)間了，在一個(gè)全新的壞境中，要讓自己盡快的適應這里的生存環(huán)境和工作任務(wù)，說(shuō)實(shí)話(huà)，難免多多少少會(huì )有一些壓力的。對于一個(gè)新員工來(lái)說(shuō)，一個(gè)月說(shuō)長(cháng)也不長(cháng)，說(shuō)短也不短，我在來(lái)公司一個(gè)月的時(shí)間里，還是有很多的收獲的。

　　在工作當作，我一直在積累經(jīng)驗，有各種各樣的問(wèn)題，都會(huì )及時(shí)地詢(xún)問(wèn)自己的同事和領(lǐng)導。也有在工作過(guò)程中或者工作之余，學(xué)習自己工作崗位所需要了解到的各項專(zhuān)業(yè)知識，努力地在提高自己工作能力水平。通過(guò)自己不斷地與同事學(xué)習和閱讀相關(guān)資料書(shū)籍，我在這一個(gè)月的工作中，學(xué)習到了很多的知識，自己的辦事的技術(shù)技巧也有得到了大大的提高。所以，這個(gè)月我過(guò)得特別的充實(shí)，感覺(jué)這點(diǎn)累和苦不算什么，是值得的。

　　這段時(shí)間公司的同事給予了我很大的幫助，我也在他們的細致耐心的關(guān)懷和幫助下，漸漸地放松了自己剛開(kāi)始來(lái)公司時(shí)緊張的情緒，也慢慢地適應了這里的.生活環(huán)境和工作崗位。知道我身為一名公司財務(wù)應盡的職責是什么，知道做這份工作自己需要具備什么樣的品質(zhì)才能完好地勝任。

　　在xx公司，財務(wù)公司一直都是我向往的，因為這個(gè)工作對于我來(lái)說(shuō)有很大挑戰性，也是一項很考驗個(gè)人全面工作能力的職位，因為自己對這份工作的喜愛(ài)，我將自己的精力全都投入在這份工作當中。只有這種喜愛(ài)和興趣，才能讓自己有一個(gè)積極主動(dòng)的態(tài)度，來(lái)學(xué)習如何勝任這份工作，提高自己的財務(wù)知識和財務(wù)工作的能力，秉持著(zhù)這份喜愛(ài)，讓自己的喜愛(ài)給自己帶來(lái)豐碩的果實(shí)。

　　在這個(gè)過(guò)程中，光是靠自己喜歡是遠遠不夠的，作為一名新員工，在積極主動(dòng)了解公司和自己工作任務(wù)的同時(shí)，和在自己快速適應工作的同時(shí)，也要充分的展現出自己的辦事能力，讓公司的領(lǐng)導能清楚的知道你的工作能力是可以繼續留在公司，為公司效力的，讓公司領(lǐng)導能夠確信自己當初選擇員工的眼光是沒(méi)錯的，通過(guò)自己的努力向領(lǐng)導證明這一點(diǎn)。

　　剛走出學(xué)校，初入社會(huì )，這是自己的第一份工作，我知道自己的不足有很多，在這個(gè)競爭的時(shí)代，我要通過(guò)自己的努力，讓自己能夠在這個(gè)社會(huì )上有足夠的能力立足。不僅要發(fā)揮自己應該有的優(yōu)勢，更要在工作過(guò)程中多觀(guān)察，學(xué)習別人的經(jīng)驗，讓別人的經(jīng)驗成為自己的經(jīng)驗。把公司的發(fā)展看作成是自己個(gè)人的發(fā)展，與公司一同前進(jìn)。

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　　來(lái)到xx有限公司已經(jīng)一個(gè)多星期了，我深信我是幸運的。很慶幸能夠加入到一個(gè)團結和睦的團隊，慶幸能夠遇到對我們關(guān)懷備至的領(lǐng)導，慶幸擁有這么多親切熱情的同事，慶幸自己初來(lái)乍到就有機會(huì )參加這次活動(dòng)，我切身感受到了團隊精神帶給我的自豪感和使命感。

　　入職雖然時(shí)間不長(cháng)，但領(lǐng)導對工作的精益求精、同事間友好和諧的工作態(tài)度。這些都讓我感覺(jué)到加入公司工作是正確的選擇，能成為公司一員，我感到無(wú)比的自豪。我相信我的這種自豪感將會(huì )使我更有激情地投入到工作中去。

　　作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō)，盡管在前期面試準備中，已經(jīng)對公司有了一些初步的了解，但進(jìn)入公司的第一天，還是對周?chē)�的環(huán)境感到好奇和陌生。然而這種緊張情緒在公司領(lǐng)導、同事及企業(yè)文化的關(guān)懷、幫助和感染下很快就煙消云散了。為使我們這些新員工能盡早地適應工作環(huán)境，公司特地為我們新員工召開(kāi)了歡迎大會(huì )。

　　在會(huì )上，公司領(lǐng)導為我們講述了公司創(chuàng )辦史、未來(lái)發(fā)展規劃及公司的市場(chǎng)戰略定位、公司組織架構、人事制度、營(yíng)銷(xiāo)策略、業(yè)務(wù)發(fā)展及目標等等，還介紹我們認識了各部門(mén)負責人。我還了解到公司以其獨特的管理之道為員工創(chuàng )造最佳的發(fā)展環(huán)境和發(fā)展空間，鼓勵和幫助每位員工不斷改革和創(chuàng )新、獎勵挑戰并超越自我的表現，激發(fā)員工個(gè)人與公司事業(yè)的共同發(fā)展，幫助我們盡快完成角色轉換，很快融入到新環(huán)境中去。所有的這些都讓我深深地感受到公司人性化的管理。我想，正是因為這種人性化的管理，才使得每一個(gè)員工都能積極的投入到工作中去。

　　進(jìn)公司的第二天，xx帶領(lǐng)我們新員工參觀(guān)xx園的建設。這次參觀(guān)讓我們對公司規模、定位有了一個(gè)全面的了解。

　　一進(jìn)園區，首先被已經(jīng)建成的綜合辦公樓所吸引，xx介紹說(shuō)辦公樓占地xx平方米，預計在今年x月份我們就能搬進(jìn)去辦公了，真讓人興奮。接著(zhù)xx又為我們一一指出了建設中的冷庫、暫養廠(chǎng)房、車(chē)間、超市、公寓等基礎設施建設。

　　通過(guò)實(shí)地參觀(guān)，讓我感觸頗深。結合來(lái)公司這幾天的工作、學(xué)習，下面將我自己的感想一下：

　　一、態(tài)度決定一切

　　一個(gè)人的成功與否，取決于他的人生態(tài)度。凡是成功者，始終用最積極的思考、最樂(lè )觀(guān)的精神來(lái)支配和控制自己的人生。通過(guò)對公司文件的學(xué)習，以及在工作中與xx的'接觸，讓我印象頗深的是xx對金錢(qián)及榮譽(yù)的態(tài)度。對金錢(qián)及榮譽(yù)的態(tài)度能夠反映出一個(gè)人的價(jià)值取向和人生追求，也彰顯了一個(gè)人的精神境界。

　　古人云：君子愛(ài)財，取之有道。其實(shí)，人生就是在掙錢(qián)花錢(qián)的過(guò)程中循環(huán)往復的，生活中的多少歡喜、多少憂(yōu)愁都和金錢(qián)息息相關(guān)。然而，對于金錢(qián)沒(méi)有正確心態(tài)的人，金錢(qián)往往會(huì )毀滅其一生。因而，我們在工作中要向xx學(xué)習，培養一種正確的金錢(qián)觀(guān)和榮譽(yù)觀(guān)，面對誘惑能堅持自己的底線(xiàn)，保持一顆冷靜的心。

　　要想出色地完成好工作，就要遵循：“認真”、“責任”、“要事”、“速度”、“創(chuàng )新”、“學(xué)習”這6個(gè)要素。在這6個(gè)要素中，“認真”排在第一位，可見(jiàn)其重要性。那我們?yōu)槭裁匆�認真工作呢?因為認真工作是提升自己能力的最佳方法。糊弄工作，就是糊弄自己。我們要把認真當成一種工作習慣，貫徹到我們以后的工作中去。我們可以把工作當作一個(gè)學(xué)習機會(huì )，從中學(xué)習處理業(yè)務(wù)，學(xué)習人際交往。這樣不但可以獲得很多知識，還為以后的工作打下了良好的基礎。在工作中投機取巧或許可以獲得一時(shí)的便利，但卻埋下了隱患，從長(cháng)遠來(lái)看，是有百害而無(wú)一利的。

　　三、加強學(xué)習

　　從公司的角度來(lái)講，是公司發(fā)展的需要。我們從各行各業(yè)，不同的地方走到一起，雖然都是各個(gè)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)人才，但對于公司的文化、發(fā)展理念、長(cháng)遠規劃等方面沒(méi)有一個(gè)統一的認識。

　　我們只有通過(guò)培訓學(xué)習，才能達到思想上的高度統一。這樣心往一處想，勁往一處使，才能加快公司發(fā)展

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　　12月份是我在集團公司上班的第一個(gè)月，新的環(huán)境、新的同事、新的工作任務(wù)給我了一個(gè)新的平臺、新的鍛煉自我的機會(huì )，我在這個(gè)崗位上正不斷學(xué)習新的知識，希望通過(guò)對自身的嚴格要求，更快的適應環(huán)境，為更好的做好工作打下堅實(shí)的基礎，同時(shí)爭取早一天融入中隧這個(gè)大的集體中來(lái)，也為集團的更進(jìn)一步發(fā)展貢獻一份力量。12月份的主要工作如下：

　　一、配合做好20xx年職稱(chēng)外語(yǔ)考試的報名及參考書(shū)目的征訂工作。

　　二、配合做好20xx年基層項目經(jīng)理培訓班的'有關(guān)工作。

　　三、學(xué)習一級建造師注冊的有關(guān)知識，并注重熟悉網(wǎng)上申報程序，同時(shí)，準備建造師注冊人員的有關(guān)資料。

　　四、熟悉內網(wǎng)發(fā)布的公司歷年文件，對企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理等方面的情況加強了解。

　　五、目前正在完成20xx年基礎材料表格的填寫(xiě)工作。

　　畢竟回到機關(guān)的時(shí)間還不長(cháng)，很多東西都還不是很熟悉，有些工作做起來(lái)顯得吃力，但是，我想，只要堅定信心，每一項工作都踏踏實(shí)實(shí)做好，不拖拉，不急躁，有條理，有分寸，我的工作會(huì )越做越好的。

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　　光陰似箭，時(shí)光荏苒，不知不覺(jué)中我已經(jīng)進(jìn)入公司一個(gè)月的時(shí)間了，這個(gè)新團隊給我的第一印象就是——年輕，他們陽(yáng)光、積極、高效、專(zhuān)業(yè)，團隊中的每個(gè)成員都為了公司快速、健康發(fā)展這個(gè)大目標，貢獻著(zhù)自己的光和熱，我深深地被每位同仁高漲的工作熱情所吸引，我很榮幸能成為這樣一個(gè)團隊中的一員，希望在以后工作中能利用自己的專(zhuān)業(yè)知識、工作經(jīng)驗與團隊一同為迎來(lái)公司更大的發(fā)展做出應有的貢獻，與公司一起成長(cháng)。

　　人們常說(shuō)入職培訓是展示一個(gè)企業(yè)形象的最佳時(shí)機，我在公司深有體會(huì )，面對人事專(zhuān)員全面、細致的培訓，我被公司的企業(yè)文化所吸引，我了解到公司成立于20年月日，系集團和公司共同投資組建之企業(yè)。公司以誠信做好每一個(gè)細節，樹(shù)立創(chuàng )一流服務(wù)的企業(yè)精神。

　　除此之外，人事專(zhuān)員還對公司規章制度、用人理念、人事管理等做了詳細介紹，我發(fā)現公司之所以能如此的高效發(fā)展，是源于良好的企業(yè)文化和嚴格的制度保障，公司能如此有條不紊的運行，都是依靠每位員工嚴格按照公司的.各項流程開(kāi)展工作，才得以實(shí)現的。大家不會(huì )像無(wú)頭的蒼蠅，到處亂撞，這樣既節省了時(shí)間、精力，又提高了效率，我覺(jué)得這是我在以后開(kāi)展工作中應該時(shí)刻注意并嚴格遵循的。

　　在入職培訓后，我接受了公司三級安全教育，安全培訓專(zhuān)員結合公司的實(shí)際生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，做了專(zhuān)業(yè)的培訓，我感覺(jué)公司雖說(shuō)在第—1—頁(yè)共3頁(yè)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)上不同于我上家任職的石化倉儲公司，但是我發(fā)現安全管理同樣受到了高度重視，這完全取決于公司領(lǐng)導層的重視，這充分證明了公司領(lǐng)導對員工的關(guān)懷，在日常工作中，只有具備安全生產(chǎn)環(huán)境才能讓每位員工安心地投入工作，進(jìn)而企業(yè)才能獲得更大的效益。

　　“安全時(shí)刻記心中”這將會(huì )是我以后進(jìn)行工作的行為準則。

　　最后是接受基礎知識培訓，其實(shí)當初我知道還有這個(gè)培訓時(shí)，很是吃驚，我覺(jué)得這種培訓對于我這個(gè)崗位意義不是太大，但是經(jīng)過(guò)培訓部老師的耐心講解，我發(fā)現我的想法是錯誤的，這個(gè)培訓是一次深入了解企業(yè)文化的好機會(huì )。通過(guò)老師的講解，我了解了這個(gè)過(guò)程是艱辛的，需要很多人付出心血。無(wú)論任何事物發(fā)展路途中不可能一帆風(fēng)順，會(huì )遇到各種困難，關(guān)鍵是看你有沒(méi)有勇氣迎難而上，只有克服險阻，才能勇攀高峰，通過(guò)本次培訓，不僅讓我深刻地了解了公司文化，還同樣激勵我在以后工作中努力鉆研，讓自己的專(zhuān)業(yè)技能更上一層樓，為公司發(fā)展貢獻更多力量。

　　再接受了各種培訓后，我基本上就步入了本職崗位，雖說(shuō)在前任公司負責設備管理，工作職責和現在差別不大，但畢竟每家公司的設備不盡相同，所以按照公司領(lǐng)導安排，我還是在部門(mén)同仁們的帶領(lǐng)下，對公司現有各類(lèi)設備進(jìn)行熟悉，在這過(guò)程中，我發(fā)現公司現有設備種類(lèi)較多，尤其是特種設備。設備管理臺帳、檢維修記錄、點(diǎn)檢計劃等相對還不是太完善，無(wú)置可否，一個(gè)好的設備管理臺帳會(huì )極大的提高管理效率，這部分的工作將會(huì )是我未來(lái)的工作重點(diǎn)。而且重要設備的使用頻率較高，這對設備可靠性就提出了更高的要求，同時(shí)對我們機第—2—頁(yè)共3頁(yè)電維護人員的預防性維修提出更高的挑戰，所以日常設備點(diǎn)檢、維修能力應進(jìn)一步提升。例如，高壓清洗機，我公司現有3臺此類(lèi)設備，屬于使用頻率較高的設備，為保證出貨的及時(shí)性，不影響公司服務(wù)質(zhì)量，保障這類(lèi)設備的運行完好率，就是日常工作中的重點(diǎn)。

　　雖然剛剛入職不久，但是被公司良好的企業(yè)氛圍所影響，相信自己會(huì )較快的融入到這個(gè)新團隊中，在以后的工作中我將繼續努力，讓公司的機電維護工作水平再上一個(gè)新的臺階。

新員工入職一個(gè)月的心得體會(huì )8

　　8月份是我來(lái)公司入職的第一個(gè)月，同時(shí)也是我事業(yè)的起點(diǎn)。經(jīng)過(guò)一月來(lái)的不斷學(xué)習，以及同事、領(lǐng)導的關(guān)心和幫助，我已完全融入到了這個(gè)大家庭中，個(gè)人的工作技能和工作水平有了顯著(zhù)的提高。

　　本月，我主要擔任的工作職責有：?jiǎn)T工考勤治理、檔案治理、員工招聘、錄用、試用期考核、離職治理工作。除此之外，還要協(xié)助上級領(lǐng)導安排的其他工作。

　　首先，我先做自我總結，工作經(jīng)驗不足是我的最大障礙，有時(shí)候工作不知道從哪下手，不能完全理解領(lǐng)導的思想以及安排任務(wù)的目的性，從而導致工作效率上不去，致使一月時(shí)間招聘方面備選人才多，而正式入職的就一個(gè)，嚴重影響了工作的`正常運行，這點(diǎn)是我的失職。還有個(gè)人生活方面，剛入職的一個(gè)月，由于私事請了幾次假，這也影響了我在領(lǐng)導和同事中的印象，還有在公司集體活動(dòng)時(shí)沒(méi)能注意到細節問(wèn)題，這些不良的問(wèn)題都影響到了我的工作，不過(guò)我已經(jīng)認識到了自己的錯誤，定能改正從而使自己進(jìn)步。

　　我最大的優(yōu)點(diǎn)就是可以虛心接受大家的意見(jiàn)，有上進(jìn)心，我相信我一定會(huì )以全新的狀態(tài)投入到工作當中。

　　其次，在工作中發(fā)現了一些問(wèn)題，現在把我的想法和方案提出來(lái)，希望能和領(lǐng)導進(jìn)行有效的溝通，當然我本身經(jīng)驗不足，對企業(yè)的了解也不深入，所以，有什么不合理的地方，還請多多包涵。

　　由于公司制度還不是很完善，致使考勤這方面的工作很難進(jìn)行，員工存在遲到后補假并不能及時(shí)填寫(xiě)假條現象。所以，希望在未來(lái)的建設中，我們的公司制度將更加的完善。

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