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車(chē)間的通告集合15篇
車(chē)間的通告1
為了營(yíng)造良好的.工作,環(huán)境保持車(chē)間的清潔衛生,以及不影響正常上班,即日起,任何人員均不得在車(chē)間吃早餐和零食,一經(jīng)發(fā)現,公司必將按照10元/每次給予處罰,同時(shí)以上通知各部門(mén)務(wù)必監督落實(shí)到位。
特此通知!
XXX有限公司行政管理部
年四月十三日
車(chē)間的通告2
各部門(mén)、車(chē)間:
為了保證生產(chǎn)任務(wù)的順利完成,規范設備管理,明確責任,更好地使用保養設備,保證設備的正常運行,每位設備操作者必須嚴格按照操作規程進(jìn)行操作。原總裝車(chē)間員工違規操作使用剪板機,導致工作臺面斷裂,造成經(jīng)濟損失16000元左右。根據泰振字(20xx)05號文件第十七條規定,經(jīng)辦公會(huì )研究決定:給予5%的經(jīng)濟處罰,罰款800元。對于事故造成的原因,車(chē)間主任,班組長(cháng)都有不可推卸的責任。給予車(chē)間主任王健150元罰款,班組長(cháng)朱洪群100元罰款。望各車(chē)間設備操作員工吸取教訓,嚴格按照公司規定的.操作規范使用、維護、維修、保養設備;同時(shí)車(chē)間主任,班組長(cháng)要及時(shí)提醒監督,提醒各操作者不得違規操作。
xx有限公司
xx年x月x日
車(chē)間的通告3
跟據公司廠(chǎng)內消防安全要求,公司制定以下廠(chǎng)內吸煙管理規定:
一、廠(chǎng)內公共區禁止吸煙,吸煙者每次處罰50元。
二、廠(chǎng)內責任區(生產(chǎn)現場(chǎng)、辦公室、生活區等)禁止吸煙,本區責任人(主任、工段長(cháng)等)同吸煙者都將處罰50元。
三、責任區責任人(主任、工段長(cháng)等)在本工作區內吸煙的每次處罰100元。
四、發(fā)現吸煙者有違反此項規定,并及時(shí)上報人員給予相應的獎勵。
五、對違反此項規定者下發(fā)處罰通知單,被罰金額將在其當月工資中扣除。希望員工嚴格遵守公司吸煙管理規定,在指定一樓“吸煙室”吸煙。
xxx
20xx年x月x日
車(chē)間的`通告4
部門(mén)員工xx,于xx年x月x日在上班時(shí)間內玩電腦游戲,違反xxx公司紀律規定。xxx公司在多次紀律要求中,一直強調上班紀律、服裝要求,但該員工一直無(wú)視公司規定,自身紀律散漫。為杜絕此類(lèi)現象的發(fā)生,根據xx公司的.上班紀律規定,經(jīng)部門(mén)領(lǐng)導研究決定,現暫對xx部門(mén)員工xxx的違紀行為予以通報批評并警告。希望全體同事以此為戒!嚴格遵守公司的管理規定,如再發(fā)生類(lèi)似現象,公司將給予從重處理!
特此通報!
xxx
x年xx月xx日
車(chē)間的通告5
3月20日上午和4月2日上午,公司先后發(fā)生兩起員工打架事件,造成了極壞的影響。
據查,3月20日上午,供銷(xiāo)科黃因加班費一事,與生產(chǎn)科唐發(fā)生爭執,唐xx對黃xx罵出臟話(huà),黃就動(dòng)手打了唐xx一耳光,雙方當場(chǎng)在供銷(xiāo)科辦公室扭打起來(lái)。4月2日上午,總裝車(chē)間員工肖xx因小推車(chē)領(lǐng)料一事,與xxx發(fā)生爭執,肖xx動(dòng)手將xxx當場(chǎng)打暈,造成xxx受傷休息半天。
根據公司安全生產(chǎn)、文明辦公的精神,按照公司《加強內部管理若干規定》的.要求,員工在上班時(shí)間不準打架斗毆,肖xx等人無(wú)視上述管理規定,上班期間打架斗毆,造成極壞的影響。為嚴肅公司紀律,規范員工管理,經(jīng)研究決定,對打架事件作如下處理:扣打架事件當事人供銷(xiāo)科黃xx四月份崗位工資100元,扣企管科唐xx四月份崗位工資50元,罰責任部門(mén)供銷(xiāo)科100元;扣打架事件當事人總裝車(chē)間肖xx四月份崗位工資100元,xxx受傷休息半天,扣當日工資74.13元,由肖xx承擔;罰責任部門(mén)總裝車(chē)間100元。
望公司全體員工引以為戒,杜絕類(lèi)似事故的再次發(fā)生。
特此通告
xxx
20xx年x月x日
車(chē)間的通告6
尊敬的全體員工:
茲有車(chē)間部員工李和許在今日維修車(chē)輛過(guò)程中嚴重失職,違反了本司的JNHH-GLZD01-20xx《獎勵與處罰管理規定》的第條和5.5條的規定,故給予以下相關(guān)的失職人員如下的處罰:
1.按第條和第5.5條給予李秋水和許佳平分別15元和5元的`罰款;
2.按第5.5條給予王xx10元的罰款;
3.按第5.5條給予姚xx10元的罰款。特此通報,望大家引以為戒,敬崗愛(ài)業(yè),格盡職守。
xxx
20xx年x月x日
車(chē)間的通告7
公司為了提高產(chǎn)品質(zhì)量,針對生產(chǎn)現狀制定了《產(chǎn)品質(zhì)量管理條例》,請大家在今后的工作中嚴格按《產(chǎn)品質(zhì)量管理條例》執行,現將在20xx年一月份各車(chē)間突出的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行通報處罰:
1.準備車(chē)間附件組在生產(chǎn)1-22瀝青車(chē)時(shí),右副梁前高后低,是用四根短副梁焊接成型,附件組員工周小東在連接的時(shí)候沒(méi)有按公司規定操作,導致副梁中間部分有2米長(cháng)的地方拱起20mm,嚴重影響制罐車(chē)間生產(chǎn),在焊接時(shí)無(wú)法焊平,給公司造成了一定的損失,為杜絕此類(lèi)問(wèn)題發(fā)生特對準備車(chē)間周小東罰款50元。
2.制罐車(chē)間在制做1-18的加油車(chē)時(shí),罐體右邊三根邊支撐的尺寸搞錯,焊接位置偏差分別為30mm至80mm不等,影響后續工序生產(chǎn),又沒(méi)有達到同批訂單的一致性(此單與1-16/17為同一個(gè)客戶(hù)),針對此問(wèn)題罰制罐車(chē)間張宏班組80元以作警示。
3.裝配車(chē)間裝配1-14的`運油車(chē)時(shí),謝發(fā)順組在焊接罐頂活動(dòng)護欄撐桿座時(shí)虛焊漏焊,導致油漆車(chē)間在涂裝時(shí),翻轉護欄脫落險些造成跌落事故,品質(zhì)部責令謝發(fā)順組整改并針對此事罰款50元,資料《車(chē)間罰款通知》。 質(zhì)檢部今后將嚴格按公司制定的《產(chǎn)品質(zhì)量管理條例》執行,公司對以上單位及個(gè)人做出處罰是為了懲前毖后,希望大家能引以為戒,加強產(chǎn)品質(zhì)量意識,提高產(chǎn)品質(zhì)量,為公司贏(yíng)得更多的客戶(hù)。
xxx
20xx年x月x日
車(chē)間的通告8
xx年x月x日上午上班時(shí)間,與因打架事件,于xx處協(xié)調解決的情況下,兩人再次起沖突后首先動(dòng)手扭打起來(lái)。根據公司管理規定,員工在上班時(shí)間不準打架斗毆,無(wú)視相關(guān)管理規定,上班期間主動(dòng)挑起打架事件,造成非常嚴重的影響。為嚴肅公司紀律,規范員工管理,經(jīng)研究決定,對打架事件作如下處理:
對xx處以xx元人民幣罰款。
望公司全體員工引以為戒,杜絕類(lèi)似事件的'再次發(fā)生。
xxx公司
xx年x月x日
車(chē)間的通告9
全體員工:
裝配部員工 于20xx年12月30日早上上班時(shí),不服從主管生產(chǎn)安排,在車(chē)間言語(yǔ)頂撞主管,任意哄搶配件,違反公司車(chē)間管理制度,給予嚴重警告處分,車(chē)間罰款通知。
公司員工 于20xx年12月30日,在車(chē)間不顧經(jīng)理身份,大拍桌椅,言語(yǔ)恐嚇主管。雖事后向當事主管賠禮道歉,為消除其對公司不良影響,嚴肅廠(chǎng)規廠(chǎng)紀,給予記大過(guò)處分。
望全體員工引以為戒,遵守公司制度,嚴格要求自己,加強工作紀律,努力提升工作技能,爭當優(yōu)秀員工,爭取公司嘉獎。
xxx
20xx年x月x日
車(chē)間的通告10
xxxx部門(mén)員工xxxxxx,于xxxx年xx月xx日在上班時(shí)間內玩電腦游戲,違反公司紀律規定。公司在多次紀律要求中,一直強調上班紀律、服裝要求,但該員工一直無(wú)視公司規定,自身紀律散漫。為杜絕此類(lèi)現象的發(fā)生,根據公司的上班紀律規定,經(jīng)部門(mén)領(lǐng)導研究決定,現暫對xxxx部門(mén)員工xxxxxx的`違紀行為予以通報批評并警告。希望全體同事以此為戒!嚴格遵守公司的管理規定,如再發(fā)生類(lèi)似現象,公司將給予從重處理!特此通報!
行政人事部
xxx
20xx年x月x日
車(chē)間的通告11
各處室、車(chē)間:
近期,經(jīng)檢查發(fā)現一些員工在上班期間隨意用手機聊天、玩游戲、看小說(shuō),不僅對企業(yè)安全生產(chǎn)構成威脅,而且影響了產(chǎn)品質(zhì)量。為了維護正常生產(chǎn)秩序,促進(jìn)產(chǎn)成品質(zhì)量的提高和維護企業(yè)紀律形象,F作如下規定:1、各處室、車(chē)間領(lǐng)導干部要做到以身作責,如發(fā)現班組長(cháng)以上人員在上班期間玩手機,每次處罰50元。2、如發(fā)現員工在上班期間玩手機,每次處罰本人20元,所屬處室、車(chē)間領(lǐng)導干部將負連帶責任,每人次分別處罰班組長(cháng)、機臺長(cháng)10元、處室、車(chē)間負責人5元。3、任何人在上班期間因玩手機造成安全生產(chǎn)事故或產(chǎn)品質(zhì)量事故的,一經(jīng)查實(shí),玩手機本人和所屬處室、車(chē)間領(lǐng)導干部將承擔事故造成的全部損失。4、各處室、車(chē)間要切實(shí)加強對本單位員工的管理及監督檢查,加大檢查力度,最大限度地減少或杜絕上班期間員工玩手機的.現象。公司綜合辦公室、生產(chǎn)機動(dòng)處、安環(huán)機動(dòng)處、質(zhì)量管理處也將加大檢查和抽查力度,對違反規定人員,將嚴肅處理。
特此通知。
xxx
20xx年x月x日
車(chē)間的通告12
安徽xx金屬有限責任公司違章違規操作處罰條例
第一條:根據車(chē)間各項安全操作規程,結合實(shí)際操作中容易出現違規違章行為,為杜絕生產(chǎn)安全事故發(fā)生,特別制定本條例。
第二條:本條例未涉及到的事項,依據公司各項規章制度相關(guān)條款執行。第三條:對違反各項安全操作規程者,制定以下條款。(1)、作業(yè)時(shí)未戴安全帽者,每次處罰10元。(2)、利用航車(chē)斜吊、拖拉板材或工件者,每次處罰10元。(3)、用鋼絲纜捆扎或綁帶吊運H鋼成品,每次處罰50元。(4)、明令禁止將H鋼工件互勾吊運者,每次處罰10元。(5)、班后機械電源未關(guān)閉或亂拉電線(xiàn);作業(yè)區照明燈未關(guān)閉,以及氣瓶閥門(mén)未關(guān)閉者,每次處罰10元。(6)、明令禁止使用或報廢的鋼纜、吊鉤、吊帶,經(jīng)查仍在使用的,每項罰款100元。(7)、超載吊運,每次罰款50元。(8)、在工作臺上,手推翻轉工件者,每次罰款10元。(9)、半成品、成品堆碼不規范,易倒塌,每次罰款50元。(10)、在工作臺上,剪板、折板、戴手套者,每次罰款10元。
20xx年xx月xx日
車(chē)間的.通告13
車(chē)間全體員工:
為了加強車(chē)間員工的自律性,根據公司員工手冊上的規定,現對車(chē)間員工XX曠工進(jìn)行處罰決定:1、根據員工手冊上第條規定員工曠工一天者,扣除兩天日薪并處以罰款100元;一個(gè)月內曠工三天者,公司有權予以開(kāi)除或進(jìn)行相應的處罰;2、員工XX在10月6日、10月7日、10月21日,未通知車(chē)間主任和綜合管理部的'情況下,沒(méi)有到車(chē)間上班;3、現公司經(jīng)研究作出以下決定:對車(chē)間員工XX曠工的行為,給予扣除六天日薪并處以罰款300元。
特此通告!
xxx
20xx年x月x日
車(chē)間的通告14
我公司xxxx部員工A上班期間與員工B閑聊,行政人員巡檢發(fā)現后提出警告,A仍不聽(tīng)從廠(chǎng)長(cháng)安排,態(tài)度惡劣,根據我公司xxxxx規定(規章制度),給予員工A罰款100元,B做警告處理。其他同事引以為戒,杜絕此類(lèi)事件發(fā)生。
xxxx公司行政部
xx年xx月xx日
車(chē)間的通告15
公司為了提高產(chǎn)品質(zhì)量,針對生產(chǎn)現狀制定了《產(chǎn)品質(zhì)量管理條例》,請大家在今后的工作中嚴格按《產(chǎn)品質(zhì)量管理條例》執行,現將在xx年一月份各車(chē)間突出的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行通報處罰:
1.準備車(chē)間附件組在生產(chǎn)1-22瀝青車(chē)時(shí),右副梁前高后低,是用四根短副梁焊接成型,附件組員工周小東在連接的時(shí)候沒(méi)有按公司規定操作,導致副梁中間部分有2米長(cháng)的`地方拱起20mm,嚴重影響制罐車(chē)間生產(chǎn),在焊接時(shí)無(wú)法焊平,給公司造成了一定的損失,為杜絕此類(lèi)問(wèn)題發(fā)生特對準備車(chē)間周小東罰款50元。
2.制罐車(chē)間在制做1-18的加油車(chē)時(shí),罐體右邊三根邊支撐的尺寸搞錯,焊接位置偏差分別為30mm至80mm不等,影響后續工序生產(chǎn),又沒(méi)有達到同批訂單的一致性(此單與1-16/17為同一個(gè)客戶(hù)),針對此問(wèn)題罰制罐車(chē)間張宏班組80元以作警示。
3.裝配車(chē)間裝配1-14的運油車(chē)時(shí),謝發(fā)順組在焊接罐頂活動(dòng)護欄撐桿座時(shí)虛焊漏焊,導致油漆車(chē)間在涂裝時(shí),翻轉護欄脫落險些造成跌落事故,品質(zhì)部責令謝發(fā)順組整改并針對此事罰款50元,資料《車(chē)間罰款通知》。質(zhì)檢部今后將嚴格按公司制定的《產(chǎn)品質(zhì)量管理條例》執行,公司對以上單位及個(gè)人做出處罰是為了懲前毖后,希望大家能引以為戒,加強產(chǎn)品質(zhì)量意識,提高產(chǎn)品質(zhì)量,為公司贏(yíng)得更多的客戶(hù)。
公司質(zhì)檢部
xx年x月x日