財務(wù)管理個(gè)人總結15篇
總結就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的總結,它可以提升我們發(fā)現問(wèn)題的能力,不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧。我們該怎么寫(xiě)總結呢?下面是小編幫大家整理的財務(wù)管理個(gè)人總結,歡迎閱讀與收藏。
財務(wù)管理個(gè)人總結1
轉眼間來(lái)公司已經(jīng)一年多了,在這一年多的時(shí)間里做了很多工作,也學(xué)到了很多知識與道理。下面針對20xx年的工作情況,進(jìn)行簡(jiǎn)單的闡述。希望各位領(lǐng)導和同事能對我的總結進(jìn)行批評指正。
一、工作職責
我的工作職責主要有以下幾方面:
1、功能測試。
2、性能測試。
3、配置管理。
4、培訓、帶領(lǐng)新人。
二、工作總結
20xx年我主要完成了以下幾方面的工作:
1、測試工作。
2、配置管理工作
負責將每次測試的交付物、培訓文檔、測試模版等整理并上傳到SVN上。
3、培訓管理工作
20xx年下半年,由于工作較為繁忙,測試團隊在不斷壯大,我負責帶領(lǐng)指導3個(gè)新人。負責培訓測試技巧,指導書(shū)寫(xiě)文檔等工作。
三、經(jīng)驗分享
從多次測試任務(wù)中,總結出以下兩點(diǎn):
1、測試任務(wù)開(kāi)始前,將測試范圍、深度、文檔書(shū)寫(xiě)規范等規則統一制定好,減少返工的工作量。
2、編寫(xiě)測試用例前,將所有情況簡(jiǎn)單列舉出來(lái),與開(kāi)發(fā)人員或需求提出人員確認無(wú)誤后,再具體形成文檔。
四、對部門(mén)建設的建議
在部門(mén)建設上,我想可以從以下幾方面逐步開(kāi)展部門(mén)建設工作:
1、強化制度建設。例如:系統上線(xiàn)后新增bug的責任劃分、任務(wù)延遲時(shí)需說(shuō)明原因等。
2、爭取能讓開(kāi)發(fā)人員了解測試過(guò)程。如果能讓開(kāi)發(fā)人員了解測試過(guò)程,可以讓測試工作更好開(kāi)展,以及獲得更好的配合。
3、加強部門(mén)測試成果的積累與沉淀。每次測試完成后,相關(guān)測試人員要進(jìn)行業(yè)務(wù)總結,寫(xiě)成文檔上傳SVN,以便知識共享。
4、除了將已有測試成果進(jìn)行有效管理外,還需要將已有的測試知識沉淀下來(lái)。例如:對項目的測試經(jīng)驗,性能測試的經(jīng)驗,測試用例設計經(jīng)驗等等。
五、20xx年計劃
20xx年,我希望能通過(guò)參與具體項目的實(shí)踐,達到以下目標:
1、能將測試過(guò)程在項目中真正的運用起來(lái),并讓項目的開(kāi)發(fā)人員了解我們的'測試過(guò)程。
2、在項目中沉淀出一些部門(mén)成果。
3、除了保質(zhì)保量的完成項目測試工作外,我還將積極、主動(dòng)的參與部門(mén)建設工作,和部門(mén)所有成員一起努力,在領(lǐng)導的指導下,將我們部門(mén)做成受到公司認可,有一定地位的部門(mén)。
財務(wù)管理個(gè)人總結2
進(jìn)入銀行走進(jìn)了銀行體系,成為了銀行的一員,讓我得到了蛻變,每一個(gè)人的蛻變都需要平臺,都需要空間,銀行給了我機會(huì ),在銀行我擔任財務(wù)管理一職,不管是否忙碌總記得,要做好自己的工作,不能給上級添亂,做好本職,是我的任務(wù)。
來(lái)到工作崗位已經(jīng)有四五年時(shí)間,已經(jīng)是一個(gè)老員工了,雖然我失去了年輕的情況,但是熱血一直沒(méi)有變,一直都還繼承著(zhù),得益于過(guò)去工作的收獲,我對自己的崗位熟練且清晰,能夠做好每一步,不會(huì )出現漏洞,也不會(huì )犯低級錯誤,至少在我工作以來(lái)很少發(fā)生過(guò)類(lèi)似的錯誤,也沒(méi)有出現過(guò)這樣的問(wèn)題,因為我始終銘記這一點(diǎn)那就是不能犯錯。
過(guò)去我總是感到層層壓力,感到沉沉的重擔,擔心自己抗不起來(lái),擔心自己承受不起,始終不敢正視面對,始終不管勇敢接受,但是經(jīng)過(guò)了工作的鍛煉,已經(jīng)改變了不少至少不再如同過(guò)去一樣,那么無(wú)助因為自己努力去學(xué)習努力去工作了,沒(méi)有遺憾,也會(huì )有失望,雖然平淡但是我卻能夠成為銀行的一顆牢固的`落實(shí)不會(huì )在自己的崗位上脫落。有了經(jīng)驗走過(guò)了多次,對于未來(lái)的工作,也有安排,知道如何去規避工作中的問(wèn)題。
有的人認為工作不好做,可能自己沒(méi)有考慮過(guò)自己的工作方式,來(lái)到一個(gè)工作崗位就要適應一個(gè)環(huán)境的風(fēng)格,俗話(huà)說(shuō)的好入鄉隨俗,就是這個(gè)意思,固執的不愿意改變只會(huì )讓我們慢慢被淘汰,只會(huì )越來(lái)越落后,與人的差距也越來(lái)越大,這就是我們的差距,這就是我們的能力問(wèn)題,不管如何進(jìn)入銀行就要依照銀行的規則來(lái)辦事,不能脫離規則之外,不能沒(méi)有約束,畢竟銀行與其他公司不同,組織更嚴密。
向我們這樣的老員工因為工作的時(shí)間長(cháng),所以見(jiàn)識的比較多,知道要隨著(zhù)時(shí)代的發(fā)展不能不去改變自己,需要我們時(shí)刻去更新去改變,不能坐吃山空,尤其是我國發(fā)展的非?,想要不被淘汰,進(jìn)步和學(xué)習是必須的,也是一定要做到的,不然只會(huì )令自己落后與人。在銀行雖然工作穩定,但是也不能缺少危機意識,不能沒(méi)有上進(jìn)心,再好的工作環(huán)境一樣要我們這些員工來(lái)配合來(lái)完成,不能什么事情都依靠銀行安排,比如學(xué)習,比如犯錯反省這些都可以我們自己去做。
工作不只是簡(jiǎn)單的完成工作任務(wù)更是要做好工作,把工作做好,把銀行下達的事情做好,并沒(méi)有玩,還需要自我提升,主動(dòng)提升,能力強了才能夠擔任更重要的職位,銀行是最公正的工作,我們努力的成績(jì)關(guān)系到我們的發(fā)展,不管如何困難都不能輕易的放棄,做一個(gè)堅韌勇往直前的人,做一個(gè)不屈的人,這是我們可以做到的,抱怨是墮落的開(kāi)始,努力是成功的起點(diǎn),工作還需努力。
財務(wù)管理個(gè)人總結3
轉眼間20xx年已過(guò),回顧這一年的工作,有張有馳,穩步推進(jìn)。大詩(shī)人韓愈曾說(shuō)過(guò):“業(yè)精于勤,荒于嬉;行成于思,毀于隨”。這句話(huà)在對待工作上也試用,世界在進(jìn)步,科技在發(fā)展,社會(huì )在變化,我們的工作也要與時(shí)俱進(jìn),思索創(chuàng )新,F就過(guò)往的20xx年做個(gè)反思總結。
不忘初心,牢記使命。我們始終保持一顆謹慎的心對待我們的賬務(wù)工作,理清思路,細致入微。對待每一張原始憑證都仔細審核各大要素。嚴格按照財務(wù)規章制度填制憑證,對于有問(wèn)題的票據及時(shí)與村級溝通,絕不視而不見(jiàn),魚(yú)目混珠。
加強業(yè)務(wù)素質(zhì),提高業(yè)務(wù)水平。這一年我們按照上級要求,開(kāi)展村級三資清查業(yè)務(wù)。積極參加業(yè)務(wù)培訓會(huì ),互相交流業(yè)務(wù)開(kāi)展方式方法。思考總結需要清查內容,理清捋順業(yè)務(wù)關(guān)系。三資清查是一項艱巨的任務(wù),因為體量大,時(shí)間久,會(huì )計從業(yè)人員變更多,會(huì )計業(yè)務(wù)水平參差不齊,記賬方式與理解方式不一導致賬務(wù)關(guān)系較亂,賬務(wù)體量過(guò)大,原始憑證缺失。都對三資清查工作的開(kāi)展帶來(lái)了一定的困難。在各級領(lǐng)導的支持與鼓勵下,我們不畏困難,齊心合力,勇于探索,由點(diǎn)帶面,逐筆逐項,跳跳審核,最后再借助專(zhuān)業(yè)的.審計部門(mén)審計,使我們的三資清查工作及時(shí)順利圓滿(mǎn)的完成。
遵守會(huì )計規章制度,嚴格程序合規。嚴格審核、結報手續,對不真實(shí)不合法的原始憑證不予報銷(xiāo)。對于缺少材料文件的憑證要求按時(shí)整改合格才與報銷(xiāo)。要求村級會(huì )計站長(cháng)及時(shí)報賬,做到現金日清,賬務(wù)月結,并督促村級按月及時(shí)進(jìn)行財務(wù)公示。
嚴格按照“三資四化”進(jìn)行業(yè)務(wù)代理。堅持“四權不變”的原則
保持村級資金所有權、使用權、審批權和收益權不變,確保村委會(huì )對集體資產(chǎn)的支配權和管理權,同時(shí)保持現有的村級債權債務(wù)關(guān)系。堅持自愿、代理原則。村集體經(jīng)濟組織委托鄉鎮代理會(huì )計核算,應當與鄉鎮簽訂委托協(xié)議,通過(guò)委托的方式,明確雙方的權利和義務(wù),鄉鎮對農村財務(wù)不平調、不劃撥、不占用、不克扣,保持其獨立性。
有條不紊,滿(mǎn)懷信心的迎接上級主管部門(mén)對我辦公室的年終考核工作。在鎮領(lǐng)導的支持下,我部門(mén)協(xié)同村級會(huì )計站長(cháng)順利將考核材料匯總并分類(lèi)建檔。經(jīng)過(guò)我們上下齊心,團結協(xié)作。我們的工作得到了上級部門(mén)的一致好評。
回顧這一年的工作,有滿(mǎn)滿(mǎn)的收回,也有些許的不足,經(jīng)歷了三資清查工作讓我們發(fā)現的自己的業(yè)務(wù)水平還需要進(jìn)一步提高,也讓我們學(xué)習到了更多的業(yè)務(wù)知識,我們還將繼續學(xué)習,不斷充電,讓自己具備更高的業(yè)務(wù)素質(zhì),以讓各村得到更好的業(yè)務(wù)服務(wù)。
財務(wù)管理個(gè)人總結4
一、自覺(jué)加強學(xué)習,努力適應工作
我是初次接觸物業(yè)管理工作,對綜合管理員的職責任務(wù)不甚了解,為了盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境,我自覺(jué)加強學(xué)習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,現已基本勝任本職。一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習提高,通過(guò)觀(guān)察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉,較快地進(jìn)入了工作情況。另一方面,問(wèn)書(shū)本、問(wèn)同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導和同事的幫助指導下,從不會(huì )到會(huì ),從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。
二、心系本職工作,認真履行職責
。ㄒ唬┠托募氈碌刈龊秘攧(wù)工作。自接手****管理處財務(wù)工作的半年來(lái),我認真核對上半年的財務(wù)賬簿,理清財務(wù)關(guān)系,嚴格財務(wù)制度,做好每一筆賬,確保了年度收支平衡和盈利目標的實(shí)現。一是做好每一筆進(jìn)出賬。對于每一筆進(jìn)出賬,我都根據財務(wù)的分類(lèi)規則,分門(mén)別類(lèi)記錄在案,登記造冊。同時(shí)認真核對發(fā)票、賬單,搞好票據管理。二是搞好每月例行對賬。按照財務(wù)制度,我細化當月收支情況,定期編制財務(wù)報表,按公司的要求及時(shí)進(jìn)行對賬,沒(méi)有出現漏報、錯報的情況。三是及時(shí)收繳服務(wù)費。結合****的實(shí)際,在進(jìn)一步了解掌握服務(wù)費協(xié)議收繳辦法的基礎上,我認真搞好區分,按照鴻亞公司、業(yè)主和我方協(xié)定的服務(wù)費,定期予以收繳、催收,XX年全年的服務(wù)費已全額到賬。四是合理控制開(kāi)支。合理控制開(kāi)支是實(shí)現盈利的重要環(huán)節,我堅持從公司的利益出發(fā),積極協(xié)助管理處主任當家理財。特別在經(jīng)常性開(kāi)支方面,嚴格把好采購關(guān)、消耗關(guān)和監督關(guān),防止鋪張浪費,同時(shí)提出了一些合理化建議。
。ǘ┓e極主動(dòng)地搞好文案管理。半年來(lái),我主要從事辦公室的工作,****的文案管理上手比較快,主要做好了以下2個(gè)方面的工作:一是資料錄入和文檔編排工作。對管理處涉及的資料文檔和有關(guān)會(huì )議記錄,我認真搞好錄入和編排打印,根據工作需要,制作表格文檔,草擬報表等。二是檔案管理工作。到管理處后,對檔案的系統化、規范化的分類(lèi)管理是我的一項經(jīng)常性工作,我采取平時(shí)維護和定期集中整理相結合的辦法,將檔案進(jìn)行分類(lèi)存檔,并做好收發(fā)文登記管理。
。ㄈ┱J真負責地抓好綠化維護。小區綠化工作是10月份開(kāi)始交與我負責的,對我來(lái)講,這是一項初次打交道的工作,由于缺乏專(zhuān)業(yè)知識和管理經(jīng)驗,當前又缺少綠化工人,正值冬季,小區綠化工作形勢比較嚴峻。我主要做了以下2個(gè)方面的工作:一是搞好小區綠化的日常維護。二是認真驗收交接。
三、主要經(jīng)驗和收獲
在****工作半年來(lái),完成了一些工作,取得了一定成績(jì),總結起來(lái)有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗和收獲:
。ㄒ唬┲挥袛[正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能盡快適應新的工作崗位
。ǘ┲挥兄鲃(dòng)融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)
。ㄈ┲挥袌猿衷瓌t落實(shí)制度,認真理財管賬,才能履行好財務(wù)職責(四)只有樹(shù)立服務(wù)意識,加強溝通協(xié)調,才能把分內的工作做好。四、存在的不足由于工作實(shí)踐比較少,缺乏相關(guān)工作經(jīng)驗,XX年的`工作存在以下不足:
。ㄒ唬⿲ξ飿I(yè)管理服務(wù)費的協(xié)議內容了解不夠,特別是對以往的一些收費情況了解還不夠及時(shí);
。ǘ┦程没锸抽_(kāi)銷(xiāo)較大,宏觀(guān)上把握容易,微觀(guān)上控制困難;(三)綠化工作形勢嚴峻,自身在小區綠化管理上還要下更大的功夫五、下步的打算
針對XX年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個(gè)方面:
。ㄒ唬┓e極搞好與鴻亞公司、業(yè)主之間的協(xié)調,進(jìn)一步理順關(guān)系;
。ǘ┘訌姌I(yè)務(wù)知識的學(xué)習提高,創(chuàng )新工作方法,提高工作效益;
。ㄈ┕芎秘、理好賬,控制好經(jīng)常項目開(kāi)支;
。ㄋ模┫敕皆O法管理好食堂,處理好成本與伙食的關(guān)系;
。ㄎ澹┳ズ眯^綠化維護工作。
財務(wù)管理個(gè)人總結5
經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)期的集團財務(wù)管理實(shí)訓,我掌握了大概一個(gè)集團財務(wù)管理的操作,經(jīng)過(guò)對金蝶軟件的操作,分別模擬了各個(gè)部門(mén)和各個(gè)職位要做的工作并讓我受益匪淺。
在這個(gè)軟件里我們是建立藍鯊集團有限公司企業(yè)組織架構,掌握管理單元和組織單元的構建,設置組織單元屬性維護,清楚各個(gè)業(yè)務(wù)屬性的含義以及聯(lián)系,EAS軟件基礎資料的輔助數據的錄入操作,了解各業(yè)務(wù)間的聯(lián)系,EAS軟件的總賬業(yè)務(wù)系統操作,理解步驟間的聯(lián)系,EAS軟件的報表業(yè)務(wù)系統操作,初步分析財務(wù)數據。
然后并開(kāi)始完成每個(gè)崗位上的任務(wù),以預設用戶(hù)administrator登錄系統,增加組織權限,進(jìn)行對各個(gè)組織單元進(jìn)行屬性維護,設置自定義核算項目,完善財務(wù)數據?輔助賬類(lèi)型,設置計量單位、地址簿、摘要。重要參數設置;A設置。初始化數據錄入,包括往來(lái)科目初始余額錄入、輔助賬科目初始余額錄入、科目初始余額錄入。新增憑證、審核憑證、憑證過(guò)賬。結轉損益。月末結賬。在集團的分別創(chuàng )建資產(chǎn)負債表和利潤表個(gè)別報表模板。對資產(chǎn)負債表和利潤表模板進(jìn)行項目公式批量填充。對報表模板進(jìn)行格式修改,采用ACCT設置報表公式。把審批通過(guò)的報表模板進(jìn)行分配。到實(shí)體組織編制個(gè)別資產(chǎn)負債表和利潤表。分析報表數據。過(guò)學(xué)習實(shí)操這個(gè)系統,明白企業(yè)要嚴格執行財務(wù)制度,規范財務(wù)行為,堅持收支兩條線(xiàn),加強財務(wù)核算和財務(wù)監督,杜絕不合理開(kāi)支,加強應收款項的回收,盡量減少不必要的損失,為公司增收節支。在實(shí)際工作中做到每周出應收報表,各類(lèi)流水帳目做到日清月結,與產(chǎn)品部人員緊密配合,積極有效的回收資金,為訂單的執行作好配合工作,使各類(lèi)產(chǎn)品的存儲趨于合理化,為銷(xiāo)售人員搭建起一個(gè)好的供貨平臺。各項收支做到帳帳相符,帳實(shí)相符,支出要考慮合理性,做到出有憑,入有據,費用報銷(xiāo)具有實(shí)效性,做到監督有力。在實(shí)際工作中,大額報銷(xiāo)實(shí)行提前早通知,報銷(xiāo)金額與票據符合,對于不合理的開(kāi)支完全杜絕。公司的利益高于一切,增強員工的主人翁責任感,人人為增收節支,開(kāi)源節流做貢獻。明白一個(gè)簡(jiǎn)單的道理,公司與員工是同呼吸共命運的,公司的發(fā)展離不開(kāi)大家的支持,大家的利益是通過(guò)公司的成長(cháng)來(lái)體現的。在銷(xiāo)售旺季,大家的.努力也得到了回報,這是有目共睹的,事實(shí)勝于雄辯,這是一個(gè)不爭的事實(shí)。四?堅持以人為本,加強經(jīng)營(yíng)管理公司在今年的銷(xiāo)售過(guò)程中,雖然取得了良好的成績(jì),但是隨著(zhù)人員的增加,各類(lèi)費用與開(kāi)支也在增大,使得公司的利潤得不到體現,而且還出現了一系列的問(wèn)題,那么在市場(chǎng)經(jīng)濟條件下,怎樣才能提高公司效益,提高員工的收益,是今年一直以來(lái)在探討的一個(gè)問(wèn)題。通過(guò)學(xué)習集團財務(wù)管理系統,明白要好好學(xué)習理論知識,把理論知識記熟了,才能把集團財務(wù)管理系統學(xué)好。
財務(wù)管理個(gè)人總結6
時(shí)光飛逝,轉眼間告別了20xx年,迎來(lái)了充滿(mǎn)希望的20xx年,在過(guò)去的一年里,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵,在上級領(lǐng)導的支持下和各部門(mén)的互相幫助下,研發(fā)部在本年度工作完成狀況總結如下:
一、主要工作
在過(guò)去的一年里研發(fā)部工作進(jìn)展得比較勝利,第一部分完成新產(chǎn)品研發(fā),真對壁掛式泳池燈研發(fā)為主,研發(fā)有壁掛式水泥池燈,壁掛式膠膜池燈,壁掛式玻纖池燈共三項,第二部分完成公司產(chǎn)品的溫升測試,溫升報告的制作,提供測試報告108份,第三部分完成研發(fā)部?jì)炔课募闹朴喓彤a(chǎn)品技術(shù)承認書(shū)的整理,完成制作產(chǎn)品技術(shù)承認書(shū)共122份,第四部分完成原有產(chǎn)品的結構上的改良,功能上的.優(yōu)化,進(jìn)一步產(chǎn)品上的完善;關(guān)于客戶(hù)回饋的不良狀況和往年相比有著(zhù)明顯的降低,客戶(hù)退回來(lái)的不良樣品研發(fā)部有進(jìn)行詳細的分析,大部分是用戶(hù)使用不當所引起,小部分是產(chǎn)品本身的問(wèn)題,產(chǎn)品本身的問(wèn)題研發(fā)部有著(zhù)進(jìn)一步的改進(jìn),用戶(hù)使用不當要求業(yè)務(wù)員與客戶(hù)溝通上多提供燈具操作方面的指引。
二、不足之處
對新產(chǎn)品研發(fā)新思維能力掌握得不夠,產(chǎn)品燈具實(shí)地運用,實(shí)地裝配,實(shí)地現場(chǎng)施工等相關(guān)信息了解得太少,在這些方面研發(fā)部還需要不斷地加強,有機會(huì )要求多去實(shí)地現場(chǎng)考察,多了解燈具實(shí)際使用情況,多與外界同行交流,多參觀(guān)展會(huì ),多參加技術(shù)講座和技術(shù)培訓,開(kāi)闊視野,了解對手及了解行業(yè)最新動(dòng)向,了解相關(guān)信息與掌握最新技術(shù),挖掘新思路,提高研發(fā)人員的研發(fā)能力。
三、取得成果
在20xx年里研發(fā)部工作完成事項如下:
1、完成新研發(fā)產(chǎn)品共3項27款:
2、完成優(yōu)化更新產(chǎn)品共3項20款:
3、完成電源優(yōu)化共4款:
4、配合外界控制電源優(yōu)化共4款。
財務(wù)管理個(gè)人總結7
20xx年是公司的管理年,也是公司收購后實(shí)際運行的一年。在這一年里,公司始終抓住管理和的主線(xiàn),為實(shí)現全年目標,確保公司收購后的平穩過(guò)渡,財務(wù)部在集團及集團財務(wù)部的大力支持下,在公司總經(jīng)理的直接領(lǐng)導下,在各部門(mén)的共同配合下,通過(guò)全體財務(wù)人員的共同努力,緊緊圍繞收購的主線(xiàn),抓住管理的主旋律,加強財務(wù)管理,確保公司資產(chǎn)、資本結構保持著(zhù)健康發(fā)展,主要完成了以下一些工作。
第一部分 20xx年度主要完成的工作
一、搞好制度建設,完善財務(wù)管理制度,初步建立了財務(wù)管理體系,進(jìn)一步完善了公司的成本控制體系。
根據公司發(fā)展和管理需要,本年度財務(wù)部門(mén)在制度建設方面取得了較好的成績(jì),先后制定或修訂發(fā)布了公司的《資金管理辦法》、《費用報銷(xiāo)辦法》、《工程成本管理辦法》和《財務(wù)管理制度》等文件,財務(wù)管理體系初步建立。
公司合并后急需統一公司的報銷(xiāo)辦法和財務(wù)管理制度,根據公司的實(shí)際情況,及時(shí)組織制定公司了《資金管理辦法》,統一公司《費用報銷(xiāo)辦法》,從制度上堵塞管理上的漏洞。
針對公司工程項目管理薄弱的情況,年底與相關(guān)部門(mén)配合,組織制定公司的《成本管理辦法》,從成本核算、成本預測、成本控制以及成本分析考核方面都進(jìn)行了詳盡的規定,有利于公司加強工程成本管理,提高公司經(jīng)濟效益。進(jìn)一步完善了公司的成本控制體系。
根據集團財務(wù)管理制度,制定了公司的財務(wù)管理制度,確定了公司財務(wù)管理的思路和政策,為公司搞好財務(wù)工作在制度上予以了保證,并將嚴格按照公司的財務(wù)管理制度進(jìn)行管理,促進(jìn)公司財務(wù)管理更上一層樓。
二、狠抓資金管理,加速資金周轉,提高資金使用效率。
作為施工企業(yè),本身就是一個(gè)資金密集型的行業(yè),公司的資金始終處于高度緊張的狀態(tài),為理順公司的各種關(guān)系,今年伊始,財務(wù)管理工作就從資金管理入手,把資金管理作為公司財務(wù)管理工作的重中之重。
根據公司的資金管理辦法,堅持資金計劃管理制度,堅持公司總經(jīng)理有資金支付的最終審批權。理順各部門(mén)、各分公司資金關(guān)系,確保公司正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。
為解決公司流動(dòng)資金困難,本年度增加X(jué)X銀行承兌匯票的`授信額度XX萬(wàn)元,本年度授信額度達到XX萬(wàn)元,較上年度增加X(jué)X萬(wàn)元,對緩解公司的流動(dòng)資金,起到了重要的作用。
本年度通過(guò)銀行承兌匯票的使用,緩解了流動(dòng)資金的困難,降低了資金成本,改善了公司的經(jīng)營(yíng)凈現金流。
在年底還加強資金支付的控制,延遲部分大額資金的支付,完成了公司經(jīng)營(yíng)凈現金流XX萬(wàn)元的目標,達到XX余萬(wàn)元,對實(shí)現公司的經(jīng)營(yíng)現金流的全年目標起到了重要作用。
通過(guò)加強對資金的管理,年底上劃集團存款XX萬(wàn)元,這是公司自成立以來(lái)的第一次,充分說(shuō)明公司的資金管理進(jìn)入一個(gè)新階段。
三、解決好新舊會(huì )計準則的賬務(wù)銜接問(wèn)題。
在集團財務(wù)部的領(lǐng)導下,公司對新舊準則的銜接做了充分的準備和研究,在今年開(kāi)始實(shí)行新準則時(shí),就按照新準則的要求,進(jìn)行了新舊準則賬務(wù)銜接問(wèn)題,確保公司按時(shí)按新準則要求進(jìn)行規范的賬務(wù)處理。
四、完成與XX公司的賬務(wù)合并,順利完成驗資工作,推進(jìn)公司收購的順利實(shí)現。
為確保公司收購的全面實(shí)現,在集團的指導下進(jìn)行了20xx年7月至20xx年5月的經(jīng)營(yíng)成果審計,確定了與原股東XX公司及個(gè)人股東的轉讓金額,實(shí)現了集團對公司的全資控股。
完成了原XX公司的清算工作以及審計工作,順利實(shí)現兩公司的賬務(wù)合并,并完成新公司的驗資工作,為公司完成工商變更登記工作奠定了基礎。
五、加強應收賬款清收,完成多個(gè)項目的應收賬款清理工作,為公司應收賬款回收提供了依據。
為加強公司資金回收,公司成立了應收賬款清收小組,負責加強應收賬款的清理催收工作。通過(guò)清理,把部分收款難度大的項目和單位通過(guò)法律途徑予以解決,和相關(guān)部門(mén)一道,全部收回了多個(gè)項目的工程款3300余萬(wàn)元,有效確保公司資產(chǎn)安全,挽回了公司經(jīng)濟損失。通過(guò)清理,使公司的應收賬款準確性得到保證,通過(guò)清收小組的督促,公司及時(shí)回收了部分工程款,對緩解公司資金緊張起到了重要作用。
六、重新設置崗位,細化崗位職責,加強員工責任感。
根據公司需要,對部門(mén)內的崗位重新設置和細化,強化每一個(gè)崗位的崗位職責。對部門(mén)內可能涉及的工作崗位都進(jìn)行了設置,減少了人員變動(dòng)對公司財務(wù)工作的影響。
通過(guò)對每一個(gè)崗位的職責細化,讓每一位員工都明確了自己的工作職責,有利于加強員工責任感,也有利于下一步對各崗位的考核。
七、加強稅務(wù)籌劃,有效避免公司的稅務(wù)風(fēng)險。
由于公司以工程施工為主,產(chǎn)品銷(xiāo)售量也在逐年擴大。由于公司產(chǎn)品的特殊性,存在部分視同銷(xiāo)售的情況。
財務(wù)部門(mén)從源頭入手,從合同開(kāi)始,充分利用公司的資質(zhì)優(yōu)勢和工程實(shí)際情況,加強稅務(wù)籌劃,從法律形式上將部分產(chǎn)品銷(xiāo)售行為界定為工程施工行為,大大降低了公司的稅負。本年度產(chǎn)品銷(xiāo)售實(shí)際承擔的稅負為XX%,遠遠低于原XX公司XX%的實(shí)際稅負,基本上保持著(zhù)以前小規模納稅人的稅負率。
同時(shí)還加強了員工個(gè)人所得稅的籌劃,將員工的年終獎的發(fā)放方式進(jìn)行了改變,大大降低了員工個(gè)人所得稅。
八、關(guān)注成本分析,以重點(diǎn)項目做為成本分析的重點(diǎn),為公司成本預測和成本控制提供依據。
成本分析一直是財務(wù)工作的重要方面。本年度,財務(wù)部門(mén)在人員變動(dòng)頻繁,人員高度緊張的情況下,仍然堅持做完了XX、XX項目的成本分析,為下一步的成本控制提供了依據。
同時(shí),本年度做成本管理辦法時(shí),對公司各部門(mén)以前年度的成本數據都進(jìn)行了詳細的分析,為公司的成本預測提供了較為準確的依據,并對成本管理中存在的一些問(wèn)題提出了解決方案,有利于加強公司的成本控制第二部分當前工作存在的主要問(wèn)題的解決辦法
財務(wù)管理個(gè)人總結8
作為一名財務(wù)管理人員,我積極的投入到在全行“內控與合規”建設活動(dòng)年活動(dòng)中,結合本職工作,以及多年來(lái)的財務(wù)管理經(jīng)驗,我認為,要想有效地提高我行的風(fēng)險防范水平,必須要堅持“合規”,強化“內控”,合規是要求,內控是手段,只有真正使將“合規”和“內控”做到位,才能做到防患于未然。下面,我僅從以下八個(gè)方面,談一下我對如何提高縣級農村合作銀行的風(fēng)險防范水平的粗淺看法。
1、提升合規理念防風(fēng)險,全面增強員工的風(fēng)險意識。
“基礎不牢,地動(dòng)山搖”,風(fēng)險的防范和控制,說(shuō)到底是人的因素起著(zhù)重要作用。必須解決思想意識問(wèn)題。首先樹(shù)立合規人人有責意識。合規絕不僅僅是合規部門(mén)或者合規人員的事情,合規工作與銀行的各個(gè)流程、各個(gè)工作環(huán)節和每個(gè)銀行員工都息息相關(guān)。必須要讓合規的觀(guān)念和意識滲透到每個(gè)員工的血液中,只有這樣才是全員合規、人人合規,只有這樣才能有效控制合規風(fēng)險,從而確保銀行的經(jīng)營(yíng)不偏離目標,實(shí)現股東價(jià)值的最大化。
其次樹(shù)立合規創(chuàng )造價(jià)值意識。過(guò)去,由于個(gè)別行合規意識不強,風(fēng)控能力相對薄弱,不良資產(chǎn)較高,嚴重影響了農村合作銀行的經(jīng)營(yíng)效益。痛定思痛,一定要加強廣大員工的合規教育,從而形成人人重視合規,合規創(chuàng )造價(jià)值的經(jīng)營(yíng)理念。三是樹(shù)立主動(dòng)合規意識。
在全體員工中大力倡導、深入宣傳價(jià)值最大化、資本約束、全面風(fēng)險管理、風(fēng)險與收益平衡、內控有先等先進(jìn)理念,讓全體員工了解資產(chǎn)質(zhì)量與經(jīng)濟增加值、與薪酬分配的關(guān)系,自覺(jué)轉變觀(guān)念,將自身工作作為第一道防線(xiàn)納入到風(fēng)險控制體系中,引導和帶領(lǐng)全行員工形成規范操作,防范風(fēng)險的良好氛圍,目前在全行遵紀守規,規范操作已成為自覺(jué)行動(dòng),從要我合規變?yōu)槲乙弦帯?/p>
2、嚴格把握客戶(hù)準入條件防風(fēng)險,加大對客戶(hù)結構的調整。一是將風(fēng)險防控的關(guān)口前移,把好客戶(hù)準入關(guān),這是全面風(fēng)險管理的首要關(guān)口和關(guān)鍵環(huán)節。要提高對客戶(hù)風(fēng)險和發(fā)展前景判斷和識別能力,收集和分析貸前信息,利用同業(yè)和政府相關(guān)部門(mén)的信息共享來(lái)查詢(xún),努力降低銀企信息不對稱(chēng)帶來(lái)的道德風(fēng)險。二是引入專(zhuān)業(yè)的信用評級機構對客戶(hù)的資信進(jìn)行動(dòng)態(tài)評級,調整優(yōu)化客戶(hù)結構。
健全適合huodai客戶(hù)的信用評級指標和評價(jià)體系,信用評級指標要注重客戶(hù)的成長(cháng)性、盈利性等要素。通過(guò)綜合信用評級將客戶(hù)分類(lèi),對信用度差、資產(chǎn)負債率高、產(chǎn)品競爭力減弱、經(jīng)營(yíng)不規范,或體制差、產(chǎn)權不明、股權分散的客戶(hù)實(shí)行退出機制;對信用等級高、經(jīng)營(yíng)效益好、履約能力強和所屬行業(yè)持續景氣的優(yōu)質(zhì)客戶(hù)找準投入點(diǎn),加大信貸投入力度。三是調整信貸結構,優(yōu)化信貸投入。加強對相關(guān)產(chǎn)業(yè)和行業(yè)政策的調查研究,圍繞成長(cháng)型、朝陽(yáng)型、綠色能源型、節約型等企業(yè)及項目?jì)?yōu)化投向,積極支持風(fēng)險低、可持續發(fā)展的重點(diǎn)涉農產(chǎn)業(yè)。
3、研究市場(chǎng)走勢防風(fēng)險,依據市場(chǎng)確定信貸政策。要適時(shí)分析市場(chǎng)走勢變化,科學(xué)把握好信貸投向,幫助和督促huodai客戶(hù)將信貸風(fēng)險降低到最低限度。充分運用信貸杠桿,引導企業(yè)理性把握市場(chǎng)走勢,在價(jià)格上漲時(shí)不盲目“賭市”,在價(jià)格下跌時(shí)不慌亂“畏市”,降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險。
4、健全預警機制防風(fēng)險,構筑信貸風(fēng)險的“三道預警防線(xiàn)”。第一道防線(xiàn)是行業(yè)定期分析預測和預警預報,提高應對行業(yè)系統性風(fēng)險的能力。不僅要分析宏觀(guān)經(jīng)濟形勢對相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的影響,分析產(chǎn)品供求、產(chǎn)業(yè)發(fā)展現狀、困境、趨勢,揭示經(jīng)濟周期與行業(yè)周期之間的關(guān)系,還要充分利用客戶(hù)huodai申報資料和數據,定期采集反映客戶(hù)盈利能力、償債能力、營(yíng)運能力等方面的財務(wù)指標,揭示客戶(hù)經(jīng)營(yíng)情況和所處行業(yè)特征。在此基礎上,深入分析農村合作銀行信貸支持客戶(hù)及產(chǎn)業(yè)的主要風(fēng)險,并對相關(guān)風(fēng)險進(jìn)行及時(shí)預警和應對。
第二道防線(xiàn)是客戶(hù)資金和庫存的預警預報,主要是對客戶(hù)的資金流的適時(shí)監測,密切關(guān)注客戶(hù)的不正常關(guān)聯(lián)交易,及時(shí)預警。第三道防線(xiàn)是客戶(hù)huodai到期或逾期的及時(shí)介入。要進(jìn)一步理順、明確業(yè)務(wù)管理和風(fēng)險管理兩個(gè)部門(mén)之間的風(fēng)險管理職責和工作協(xié)調機制,業(yè)務(wù)部門(mén)要積極參與到風(fēng)險管理中,發(fā)現風(fēng)險就要及時(shí)向風(fēng)險部門(mén)預報,風(fēng)險管理部門(mén)及早分析調查,及早處理風(fēng)險,提高信貸風(fēng)險管控的有效性。
5、規范信貸流程防風(fēng)險,落實(shí)風(fēng)險防控措施。
一是強化客戶(hù)經(jīng)理的信息搜集分析職責,提高信息甄別能力。
二是建立適合客戶(hù)特點(diǎn)的.huodai審查制度。在防范風(fēng)險的基礎上,適當簡(jiǎn)化huodai審查程序,健全客戶(hù)統一綜合授信制度,做到表內、表外業(yè)務(wù)統一管理,本、外幣業(yè)務(wù)統一管理。逐步建立客戶(hù)huodai的標準化技術(shù)手段,提高huodai審批效率。
三是建立客戶(hù)信息系統,除客戶(hù)的財務(wù)信息、信用記錄外,應注重客戶(hù)主的個(gè)人素質(zhì)、信用、能力、客戶(hù)技術(shù)、產(chǎn)品、市場(chǎng)現狀與前景等軟信息。
四是是根據客戶(hù)風(fēng)險、信用等級實(shí)施不同的huodai方式。如信用huodai、抵(質(zhì))押huodai、保證擔保huodai等。
五是加強對客戶(hù)經(jīng)理和風(fēng)險專(zhuān)業(yè)人員的培養、儲備和配備。建立核心價(jià)值管理體系,加強對風(fēng)險管理人員的激勵與約束,提高信貸風(fēng)險識別和防控能力。
六是強化盡職管理。用好《貸前操作盡職記錄》和《客戶(hù)經(jīng)理huodai管理盡職手冊》,構建“盡職免責、失職必究”的責任追究體制。
6、強化信貸“三查”制度,強抓管理防風(fēng)險。嚴格貸前審查程序,杜絕不符合條件的huodai進(jìn)入審貸程序。貸時(shí)審查是huodai發(fā)放的重要關(guān)口,貸審小組要適時(shí)把握huodai投入時(shí)機和調整信貸投向,著(zhù)眼于huodai的效益性和安全性有效結合;貸后檢查監督是貸前調查和貸時(shí)審查的繼續。huodai發(fā)放后,嚴格實(shí)行客戶(hù)經(jīng)理對客戶(hù)跟蹤監管,根據不同的huodai對象和用途,分別做好跟蹤檢查和監督工作。對于信貸人員弄虛作假、被動(dòng)應付的,應從制度層面上加大督查處罰力度,決不姑息遷就。
7、健全補償機制防風(fēng)險,有效落實(shí)huodai風(fēng)險補償措施。一是落實(shí)好合規合法足值的擔保措施。
客戶(hù)經(jīng)理要全程參與擔保資產(chǎn)評估,逐一核實(shí)擔保資產(chǎn),合法確定其市場(chǎng)價(jià)值。在日常信貸監管活動(dòng)中,不僅要核實(shí)擔保huodai的安全性,還要檢查擔保實(shí)物和價(jià)值是否發(fā)生變化,防止擔保物品減值、損失和轉移。二是落實(shí)好huodai形成實(shí)物的財產(chǎn)保險,并將農村合作銀行作為該保險的第一受益人。
8、認真落實(shí)內控制度防風(fēng)險,有效避免違章操作行為。從基層行以往的經(jīng)營(yíng)實(shí)際和發(fā)生的各類(lèi)案件情況看,應該說(shuō)十案十違章,要杜絕減少案件發(fā)生,就需要基層行在具體業(yè)務(wù)操作運行過(guò)程中,嚴格按規章制度辦事,各個(gè)環(huán)節按體系文件要求進(jìn)行落實(shí),嚴防操作風(fēng)險,做到以法規制度管理全體員工,規范全體員工行為。我們通過(guò)建章立制,構建起了合規經(jīng)營(yíng)的管理模式:
一是建立了周例會(huì )、月例會(huì )制度,加大執行的溝通力度;
二是建立督辦制度,強化執行的指導與監督;
三是建立多渠道的信息溝通機制,包括召開(kāi)員工座談會(huì )、領(lǐng)導談心制度、家訪(fǎng)制度等;
四是建立透明管理、民主決策機制,不定期公布行領(lǐng)導工作、活動(dòng)情況,接受員工監督;
五是建立排查制度,定期不定期,對信貸業(yè)務(wù)、會(huì )計業(yè)務(wù)、安全保衛及員工行為進(jìn)行排查,從中發(fā)現安全隱患;
六是認真落實(shí)三項制度,在對員工崗位進(jìn)行認真梳理的基礎上,按要求對不相容崗位進(jìn)行了重新定崗,并加強員工的崗位輪換,通過(guò)崗位輪換,提高了員工的綜合適崗能力,并從中不斷地進(jìn)行“人才盤(pán)點(diǎn)”,真正實(shí)現人盡其才,才盡其用,提高了效率,同時(shí)也有利規避了風(fēng)險,營(yíng)造了合規氛圍。
銀行是高風(fēng)險行業(yè),只有有效控制風(fēng)險,才能為市場(chǎng)競爭力的提高和經(jīng)營(yíng)績(jì)效的全面發(fā)展打牢基礎和提供保障。沒(méi)有良好的風(fēng)險管理和控制能力,業(yè)務(wù)發(fā)展的最終成果會(huì )被不斷出現的風(fēng)險所侵蝕,銀行價(jià)值最大化也無(wú)從談起。
雖然近兩年我行在業(yè)務(wù)發(fā)展、資產(chǎn)質(zhì)量、風(fēng)險管理、安全運營(yíng)等方面取得了較大提高,但是合規經(jīng)營(yíng),健康發(fā)展是我行的長(cháng)效機制,新形勢對我行的安全運營(yíng)提出了嚴峻考驗,我們必須緊繃合規經(jīng)營(yíng),防范風(fēng)險這根弦。
“只有加強內控,堅持合規,才能實(shí)現科學(xué)發(fā)展”是我行這些年業(yè)務(wù)發(fā)展的真實(shí)寫(xiě)照,目前,我行“內控與合規”建設活動(dòng)年活動(dòng)正在如火如荼地進(jìn)行。我們將借這次活動(dòng)的開(kāi)展,在全行進(jìn)一步強化“合規創(chuàng )造價(jià)值、內控促進(jìn)發(fā)展”的理念,逐步形成主動(dòng)合規、有效合規、科學(xué)合規的良好氛圍,確保我行各項業(yè)務(wù)又好又快發(fā)展。
財務(wù)管理個(gè)人總結9
時(shí)間匆匆,轉眼又一年。一年來(lái),我們始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)統領(lǐng)各項工作,更新思想觀(guān)念、改進(jìn)工作作風(fēng)、自覺(jué)加強理論學(xué)習,刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,努力提高理論知識和業(yè)務(wù)工作水平。遵紀守法,努力工作,在20xx年中,我辦人員團結合作,以嚴肅認真的態(tài)度完成了上級部門(mén)安排和領(lǐng)導交辦的各項工作,在局領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和全體干部職工的關(guān)心、支持和幫助下,思想、學(xué)習和工作等方面取得了新的進(jìn)步。為了把以后工作進(jìn)一步做好,現將一年來(lái)的工作簡(jiǎn)要總結如下:
一、20xx年度的工作總結
(一)財務(wù)方面
主要完成了以下幾項工作:局機關(guān)及教育系統的各種經(jīng)費預算;局機關(guān)工資正常發(fā)放和工資套改工作,招生辦及人事股的招生報名收費工作;離退休人員的工資套改和醫藥費及時(shí)報銷(xiāo)工作;春季學(xué)期免學(xué)雜費資金、補助公用經(jīng)費資金、校舍維修改造資金、補助貧困寄宿生生活費資金的及時(shí)發(fā)放及內審工作;在工資發(fā)放、職工差旅費報銷(xiāo)、公務(wù)業(yè)務(wù)經(jīng)費的審核報銷(xiāo)以及各項專(zhuān)款的撥付過(guò)程中,做到認真審核把關(guān),沒(méi)有發(fā)生大的差錯。
(二)工程建設方面:
1、中小學(xué)校舍維修改造項目
目前,從中央到地方都十分重視中小學(xué)校排危工作,20xx年起建立的中小學(xué)校舍維修改造長(cháng)效機制,是深化義務(wù)教育經(jīng)費保障機制改革的重要內容,是貫徹實(shí)施《義務(wù)教育法》的重大舉措。中小學(xué)校舍維修改造長(cháng)效機制的建立對于排除我縣d級危房改善辦學(xué)條件,為師生提供一個(gè)安全舒適的工作學(xué)習環(huán)境,鞏固“兩基”成果,促進(jìn)全縣教育健康發(fā)展是一個(gè)十分重要的機遇。20xx年主要完成20xx年下達危改項目,總資金360.37萬(wàn)元,涉及20個(gè)項目學(xué)校,在項目管理上大部分由中心校和中學(xué)校長(cháng)直接參與管理,現這些項目已全部完工驗收交付使用,大部分決算審核工作已完成。20xx年至20xx年總的校舍維修改造項目在今年7月13日至7月23日省審計廳對我縣中小學(xué)校舍維修改造專(zhuān)項資金下達、撥付、管理和使用情況進(jìn)行了就地審計。20xx年至20xx年中央和省級計劃安排指令性項目51個(gè),排除危房11457平方米,投入資金988.77萬(wàn)元。
2、“世行”項目
由世界銀行貸款/英國政府贈款支持的“西部地區基礎教育發(fā)展項目”,經(jīng)過(guò)幾年的實(shí)施,現已全部結束了。我縣“西發(fā)”項目還款期為20年,其中執行期5年,寬限期8年。我縣獲得額度為104萬(wàn)美元的貸款,按照要求以不低于貸款總額的0.5提供配套資金,額度為52萬(wàn)美元,以規定中美元對人民幣的計算匯率為1:8.25來(lái)計算,本項目共有資金1287萬(wàn)元人民幣。我縣共有4個(gè)項目鄉鎮,分別是永春鄉、白濟汛鄉、葉枝鎮、塔城鎮。我縣的項目包括改善學(xué)校設施、加強行政管理、提高教育教學(xué)質(zhì)量。改善學(xué)校設施包括土建采購、設備采購、圖書(shū)采購和課桌椅采購;加強行政管理包括學(xué)校發(fā)展計劃、校長(cháng)培訓、管理人員培訓和信息系統的培訓;提高教育教學(xué)質(zhì)量包括學(xué)雙語(yǔ)教師培訓、復式教師培訓、計算機培訓、實(shí)驗課教師培訓、圖書(shū)管理人員培訓等內容。
目前我縣的14所學(xué)校的土建項目,已全部完工交付使用,總建筑面積為8251平方米,總投資為744,2292.55元人民幣。信息技術(shù)管理設備采購由省項目辦20xx年統一采購,我縣已將下發(fā)的辦公設備按計劃和要求分發(fā)到項目學(xué)校。圖書(shū)及課桌椅采購,20xx年按規劃已配了部分課桌椅,其中:課桌椅700套,學(xué)生用床1200張,費用為300000元課桌椅采購用配套資金支付。去年10月份我們通過(guò)詢(xún)價(jià)采購方式采購了書(shū)架和儀器柜各200套,已全部按規劃分配到相應的項目學(xué)校,圖書(shū)和儀器由省項目辦統一采購,現在已全部按規劃分配到各項目學(xué)校。到目前為止我縣共完成1501人次的培訓,共產(chǎn)生培訓費用736965元人民幣。
3、校安工程情況
(一)、校舍排查鑒定及學(xué)校建設規劃工作
我縣中小學(xué)校舍安全工程的排查鑒定工作嚴格按照《云南省中小學(xué)校舍安全工程校舍排查鑒定實(shí)施細則》的要求,成立了××縣中小學(xué)校舍安全工程領(lǐng)導小組,在××縣中小學(xué)校舍安全領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下,于20xx年8月7日成立專(zhuān)家組開(kāi)展排查和鑒定工作,并對部分需要現場(chǎng)排查和鑒定的學(xué)校進(jìn)行現場(chǎng)排查和鑒定。在建設局、教育局、發(fā)改委、國土資源局、水電局、氣象局、消防大隊、各鄉鎮中心校等單位的共同努力奮斗下,20xx年9月30日全縣共完成排查和鑒定學(xué)校380所(不含幼兒園),993棟單體,面積212856.86㎡,其中*10336.14㎡、b級95562.75㎡、c級25228.44㎡、d級81729.53㎡,F校舍排查和鑒定工作已全面完成。按照《云南省中小學(xué)校舍安全工程規劃編制指導意見(jiàn)》的要求,根據排查和鑒定結果,考慮我縣城鎮發(fā)展、人口變化等因素,經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展狀況、地域特點(diǎn)、教育發(fā)展水平等實(shí)際,與中小學(xué)校點(diǎn)撤并、中小學(xué)布局調整規劃和校園規劃相結合,與中小學(xué)校舍標準化相結合,立足教育事業(yè)的長(cháng)遠發(fā)展,局長(cháng)親自指導編制了全縣中小學(xué)布局調整規劃。
根據全縣中小學(xué)布局調整規劃,全縣長(cháng)期保留1所進(jìn)修學(xué)校和6所中學(xué):××縣進(jìn)修學(xué)校、××縣高級職業(yè)中學(xué)、××縣第一中學(xué)、××縣第二中學(xué),拖枝中學(xué)、塔城中學(xué)、葉枝中學(xué);中期保留4所中學(xué):攀天閣中學(xué)、白濟汛中學(xué)、維登中學(xué)、中路中學(xué);短期保留1所中學(xué):巴迪中學(xué);當前撤并1所中學(xué):康普中學(xué)。
全縣長(cháng)期保留22所完全小學(xué):永春鄉四保完小、拖枝完小、永春中心校、臘普灣完小;攀天閣鄉皆菊完小、勺洛完小;白濟汛鄉白濟汛完小、小××完小、巴倮完小、黑日多完小;塔城鎮塔城中心完小、柯那完小;康普鄉康普中心完小;葉枝鎮葉枝中心完小、梓里完小;巴迪鄉巴迪中心完小、真樸完小;中路鄉中路中心完小;維登鄉維登中心完小、富川完小;縣民族小學(xué)、保和鎮完小。
中期保留58所小學(xué):各鄉鎮村中心小學(xué)(除去長(cháng)期保留的各鄉鎮完小)。短期保留78所小學(xué):當前各鄉鎮無(wú)法撤并的校點(diǎn)。當前撤并211所小學(xué):各鄉鎮校點(diǎn)。
布局調整規劃實(shí)施后,全縣共有30所學(xué)校(教師進(jìn)修學(xué)校1所、高級職業(yè)中學(xué)1所、完全中學(xué)1所、初級中學(xué)4所、小學(xué)22所)高級職業(yè)規劃在校生1150人左右,完全中學(xué)規劃在校生3000人左右;初級中學(xué)規劃在校生8000人左右;小學(xué)規劃在校生14000人左右。全縣共規劃撤并學(xué)校351所(初級中學(xué)4所、小學(xué)包括校點(diǎn)346所)。
根據學(xué)校布局調整規劃方案,針對不同情況,對我縣中小學(xué)當前撤并的211所學(xué)校校舍的危房不再改造,確保拆除不再使用,d級危房面積統一并到所并入的長(cháng)期保留學(xué)校進(jìn)行規劃;對短期保留的79所學(xué)校校舍危房進(jìn)行適當加固,確保學(xué)生安全,d級危房面積統一并到所并入的長(cháng)期保留學(xué)校進(jìn)行規劃;對中期保留的61所學(xué)校校舍危房采取維修加固、改造加固,無(wú)法再進(jìn)行加固的危房,為確保師生安全,拆除后新建和建設為適用的簡(jiǎn)易房,d級危房面積統一并到所并入的長(cháng)期保留學(xué)校進(jìn)行規劃;對長(cháng)期保留的30所學(xué)校進(jìn)行科學(xué)、合理的規劃,對須維修加固的校舍按照重點(diǎn)設防類(lèi)抗震設防標準改造加固,對d級危房拆除后,按照“統籌安排、突出重點(diǎn)、集中投入”的原則,把被并入學(xué)校的危房面積統一規劃重建,學(xué)校布局調整后,根據學(xué)校發(fā)展的需要再規劃新建。全縣中小學(xué)共規劃改造加固涉及87所學(xué)校,237棟單體,建筑面積為92982.77㎡,計劃總投入資金7438.62萬(wàn)元;規劃新建涉及30所學(xué)校,129棟單體,建筑面積125080㎡,計劃總需投入資金17022.4萬(wàn)元;現規劃方案已通過(guò)州、省專(zhuān)家組的評審。
(二)、信息管理系統(網(wǎng)絡(luò )版)數據信息采集前期工作完成情況
按《全國中小學(xué)校舍信息管理系統及“校安工程”數據采集指標體系》的要求,學(xué);厩闆r數據、學(xué)校校園和單體建筑的`照片及視頻、校舍排查鑒定資料、學(xué)校規劃等資料都要錄入到網(wǎng)絡(luò )系統中,此項工作占用了我們大量的人力物力。目前各學(xué)校校舍信息管理系統(網(wǎng)絡(luò )版)排查鑒定和規劃的錄入工作已完成;緮祿䥇R總和校對已完成。
根據××縣中小學(xué)?傮w布局規劃,及(云校舍安全辦20xx12號)文件的要求,20xx年要完成加固、改造與重建工程總量的30%;20xx年完成加固、改造與重建工程總量的70%;所有加固、改造與重建工程要在20xx年2月份接受省的驗收,6月接受?chē)业尿炇铡?0xx年我縣校舍安全工程規劃排除危房12953㎡,我縣已完成13907.86㎡(其中拆除保和鎮完小11號房、拖枝完小04號房、塔城中心完小10房、永春中心完小05號房3541.2㎡,各鄉鎮校點(diǎn)撤并后停止使用10366.66㎡);規劃新建項目中永春鄉拖枝完小學(xué)生宿舍樓已開(kāi)工正在建設,永春鄉拖枝完小學(xué)生食堂、永春中心完小學(xué)生宿舍、塔城鎮中心完小學(xué)生宿舍、康普鄉中心完小學(xué)生宿舍、中路鄉中心完小學(xué)生宿舍,已完成地勘、圖紙設計、審圖、預算等工作,正在進(jìn)行招投標工作。
(三)檔案管理工作
根據《云南省校舍安全工程領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于轉發(fā)〈全國中小學(xué)校舍安全工程檔案管理辦法(施行)通知〉的通知》(迪校舍安全辦20xx02號)文件和《云南省校舍安全工程領(lǐng)導小組辦室對〈全國中小學(xué)校舍安全工程檔案管理辦法(試行)的補充通知》(迪校舍安全辦20xx13號)文件的精神,為進(jìn)一步完善和規范工程建設管理,建立健全校舍安全工程檔案,規范檔案資料的收集、整理和管理工作。領(lǐng)導高度重視校舍安全工程檔案建設工作,指定專(zhuān)人負責,專(zhuān)人管理,把每一所學(xué)校、每一座建筑,都按要求建立了紙質(zhì)檔案和電子檔案,形成全縣完整的、系統的中小學(xué)校舍安全檔案,并要在檔案室安裝攝像頭,省校安辦對縣及檔安室實(shí)行全程監控。目前,檔案室建設和檔案的收集、整理、檢查工作正在進(jìn)行。
(四)新農村衛生校園規劃;
(五)中小學(xué)校舍基本信息調查情況填報;
(六)中小學(xué)校舍規劃的進(jìn)一步完繕;
(七)寄宿制項目的資料和圖片的完繕;
(八)20xx年—20xx年完成的所有項目的完工圖片的報送工作;
(九)做好“中小學(xué)危房改造工程”、“世行貸款”項目的月度季度進(jìn)度報表和年度計劃報告,完善了項目檔案資料。
(十)完成局機關(guān)日常事務(wù)工作。積極配合其他股室完成好相應的工作。
二、20xx年度工作計劃
(一)財務(wù)方面
配合財政會(huì )計核算中心處理好報帳業(yè)務(wù),認真做好工資發(fā)放、職工差旅費報銷(xiāo)、公務(wù)業(yè)務(wù)經(jīng)費的審核報銷(xiāo)。處理好教育專(zhuān)項資金預撥決算和各種項目的報帳工作。進(jìn)一步確保在職及離退休人員的醫療保險,報銷(xiāo)門(mén)診、住院醫療費不發(fā)生差錯。
(二)工程建設方面:
1、做好“校安工程”的實(shí)施管理工作;校安工程是一項長(cháng)期而繁雜的工作,不過(guò)也是一件利國利民的大好事,我們定會(huì )努力把它做好。
2、做好各種項目的進(jìn)度報表和年度計劃報告。
3、做好各種項目的申報工作。
4、完成好“世行”項目的關(guān)帳審計工作。
總之,過(guò)去的一年里,我辦工作人員兢兢業(yè)業(yè)地工作,取得了一定的成績(jì),但是仍然存在一些不足,計財工程辦人員整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,工作的責任心和事業(yè)心有待進(jìn)一步提高,服務(wù)的觀(guān)念有待進(jìn)一步加強;與科室之間、學(xué)校的聯(lián)系有待進(jìn)一步密切,工作應當更進(jìn)一步注重成效等等。在新的一年來(lái)臨之際,我們辦公室全體成員將在局領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下,進(jìn)一步發(fā)揚成績(jì),克服不足,創(chuàng )新工作,取得更加優(yōu)異的工作業(yè)績(jì),為我縣教育持續健康發(fā)展作出積極貢獻。
財務(wù)管理個(gè)人總結10
時(shí)間如白駒過(guò)隙,轉眼間在上海特能公司工作近一個(gè)月了,在財務(wù)部各位同事的大力支持和積極配合下,為我盡快學(xué)習、了解和掌握財務(wù)部各個(gè)崗位奠定了良好的工作基礎。同時(shí)為主抓各項財務(wù)管理工作的落實(shí),及做好對DM和物流(站點(diǎn))的對賬、開(kāi)票及結算工作打下基礎。在此基礎之上規范各項財務(wù)工作制度,并且快速有效的落實(shí)完成此次對上海特能的審計所需工作。站在對財務(wù)管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量及財務(wù)整合管理是我的工作重點(diǎn)。與此同時(shí)財務(wù)的工作重心由核算向管理轉變,對財務(wù)部來(lái)說(shuō),工作重心在原有工作基礎上應從確認、核算、報表向預測、控制、分析等管理職能轉變。要做好財務(wù)管理工作,首先要取得公司總裁的支持,就財務(wù)工作在公司經(jīng)營(yíng)中的重要地位與工作規劃做好充分的溝通。以下我會(huì )在幾個(gè)方面闡述我前期的工作中所發(fā)現的問(wèn)題及解決方案和審計工作中的具體內容、問(wèn)題所在及時(shí)間進(jìn)程。
一.工作中的問(wèn)題及解決方案。
第一.現有財務(wù)工作距財務(wù)管理的要求還有很大的差距
上海特能的財務(wù)工作比較繁瑣但實(shí)際操作并不復雜,因涉及到DM的開(kāi)票、月底結算和物流數據及站點(diǎn)的對賬、憑證、POS機的結算。所以對財務(wù)管理職能的認識不夠,財務(wù)部的定位較低,財務(wù)管理職能的發(fā)揮受到很大的限制,難以支持公司的戰略發(fā)展。另外,作為財務(wù)人員只能是按照公司或領(lǐng)導的要求報送數據、資料,在對企業(yè)經(jīng)營(yíng)進(jìn)行分析時(shí)往往只是按照理論上的指標去計算、去解釋。適當向總裁闡述好財務(wù)工作的重要性,是很應該的。財務(wù)管理在準確核算、對賬、財務(wù)成本與經(jīng)營(yíng)成本降低、規范手續降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險方面是很重要的。但同時(shí)財務(wù)部職能僅限于財務(wù)會(huì )計核算、對賬及資金調撥,資金管理、稅務(wù)籌劃、財務(wù)計劃與監控、決策支持等職能相對弱化。所以這方面的管理工作還相差太遠。
第二.財務(wù)部門(mén)崗位人員配置方面
每個(gè)崗位財務(wù)核算專(zhuān)員、出納和會(huì )計對自己所經(jīng)手的業(yè)務(wù)非常認真,日復一日,年復一年的重復工作,對工作質(zhì)量和細節的要求是相當嚴謹的。但在實(shí)際工作中還存在許多不足之處,尤其在一些小問(wèn)題的執行上不夠堅決,總在對一些已形成習慣做法的問(wèn)題上處理業(yè)務(wù),改變起來(lái)還有一定困難。財務(wù)核算專(zhuān)員自身的潛在價(jià)值并沒(méi)有良好的發(fā)揮出來(lái),應積極給他們更大的發(fā)揮空間和潛能。財務(wù)部崗位沿用過(guò)去的設置,并未隨著(zhù)公司的發(fā)展作相應的調整,只能滿(mǎn)足會(huì )計核算、資金撥付的需要,非常重要的資金管理、稅務(wù)籌劃、財務(wù)計劃與決策支持等職能缺少相應的機構和崗位平臺支持。
第三.財務(wù)管理工作的形式化、表面化
有很多的日常管理工作做的還不夠細致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,沒(méi)有起到真正的管理作用,對照制度的要求,還存在問(wèn)題,針對這種管理中存在的問(wèn)題如何將管理工作做細作深,應是今后工作中的又一重點(diǎn)。會(huì )計核算工作缺少規范,業(yè)務(wù)流程和核算流程存在一定程度的不規范。財務(wù)支出審批的責任不明確,沒(méi)有明文的具體授權管理;資金的收付和日常管理存在不足,缺少適用制度進(jìn)行規范;
第四.缺乏溝通,對相關(guān)信息掌握不到位
財務(wù)工作是對企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的反映、監督,對本部門(mén)以外的信息應及時(shí)了解,目前部門(mén)之間的協(xié)作沒(méi)有問(wèn)題,就是相關(guān)的信息、業(yè)務(wù)等沒(méi)有主動(dòng)與其他部門(mén)進(jìn)行溝通、了解,另外和公司領(lǐng)導的溝通還存在問(wèn)題,對領(lǐng)導的工作思路及對財務(wù)工作的要求還不能完全掌握,以至于使自己的工作有時(shí)很被動(dòng),F在信息社會(huì ),沒(méi)有政府職能部門(mén)的經(jīng)常指導,很多政策是沒(méi)法完全、及時(shí)掌握的。銀行部門(mén)能夠給企業(yè)傳遞信貸政策信息以及本行的投放趨向;稅務(wù)部門(mén)能夠給企業(yè)提供重要的新政策,經(jīng)常交流有助于企業(yè)準確處理稅務(wù)事宜;很多時(shí)候,財務(wù)部門(mén)已經(jīng)有了好的制度與流程,但實(shí)施起來(lái)磕磕碰碰,其實(shí)就是部門(mén)協(xié)調的問(wèn)題。這個(gè)問(wèn)題相當普遍,但是深入分析這些矛盾,應該能夠發(fā)現,所謂矛盾,大多是工作上的矛盾,是出于程序執行方面的糾紛。合情合理、有根有據地與各部門(mén)處理好業(yè)務(wù),能夠從外圍上保障財務(wù)工作正常進(jìn)行,特別是準確性和及時(shí)性上。當然,這個(gè)前提是有一套成型的財務(wù)和業(yè)務(wù)流程。
二.鑒于工作中存在的幾個(gè)問(wèn)題以及個(gè)人的.一些想法,計劃今后的工作中重點(diǎn)應在以下問(wèn)題幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn)及提高
1. 建立一套完善的工作(財務(wù)和業(yè)務(wù))流程。
對于做好財務(wù)工作來(lái)講,一套完整的、十分具有可操作性的財務(wù)流程是必須的,它是做好財務(wù)基礎工作的最重要保障。這些財務(wù)制度包括起碼的賬務(wù)處理流程、發(fā)貨和應收款管理流程、應付款入賬和核對流程、資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)制度、資金管理制度等等與財務(wù)工作密切相關(guān)的業(yè)務(wù)流程。有了這些流程,遇到問(wèn)題就不會(huì )慌張,而且遇到問(wèn)題的機率會(huì )明顯降低。最重要的是,這些成型的、經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗的制度可以預防出現差錯,大大降低經(jīng)營(yíng)中出現風(fēng)險的概率。
2. 力求會(huì )計核算管理工作的規范化、制度化
做好日常會(huì )計核算工作,只有按照《財務(wù)制度》合理、合法做好日常會(huì )計核算工作,做好財務(wù)工作分析的基礎工作,才能為領(lǐng)導提供真實(shí)有效的、具有參考價(jià)值的財務(wù)分析及決策依據。在這種情況下,要提高財務(wù)工作水平,首先是幫助財務(wù)人員提高工作效率和工作質(zhì)量及后勤保障和福利待遇,解放財務(wù)人員的勞動(dòng)力,將其更多的精力轉移到數據管理上來(lái)。其次是制定一套良好的工作效率和工作質(zhì)量方面的考核方法,如“分值考核、績(jì)效考核與獎金掛鉤”等等工作方法。
3.在日常會(huì )計核算管理工作的基礎上,還是要不斷學(xué)習業(yè)務(wù)知識
針對自己的薄弱環(huán)節有的放失;同時(shí)向其他公司做的好的財務(wù)主管學(xué)習好的管理、經(jīng)驗,提高自身的綜合管理能力。積極參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),加強事前了解,掌握經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的第一手資料,加強預測、分析工作,按照集團公司要求,認真做好財務(wù)計劃工作。在日常工作中按照各部門(mén)及財務(wù)計劃,監督企業(yè)對資金進(jìn)行合理、有效地使用,使企業(yè)效益最大化。在實(shí)際經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生與計劃數較大差異時(shí),及時(shí)與領(lǐng)導溝通,分析查找原因,根據差異及其產(chǎn)生原因采取行動(dòng)或糾正偏差,或調整已有計劃,同時(shí)也為日后的計劃安排積累經(jīng)驗。
4.做深、做細日常財務(wù)管理工作
在接下來(lái)的工作,我計劃多花一些時(shí)間,多研究研究當前所用的財務(wù)軟件(金蝶)及軟件中的功能模塊和各個(gè)分子科目,盡可能使現有的功能得到充分利用,讓特能的財務(wù)管理工作更上一個(gè)臺階,起到真正的控制、管理作用。
5.不斷吸取新的知識,完善自身的知識結構
對財務(wù)知識以外的與物流、DM及各大賣(mài)場(chǎng)非賣(mài)場(chǎng)有關(guān)的知識掌握不夠,有時(shí)也會(huì )影響到自己的財務(wù)管理工作。所以在平時(shí),除了加強自身業(yè)務(wù)的學(xué)習外,要多向其他部門(mén)的同事請教,尤其在工作中碰到非財務(wù)專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)事項時(shí),不能單以自己的理解,應在徹底搞清楚之后,進(jìn)行處理。
6.加強內、外部的溝通,搜集有關(guān)信息
在今后的工作中,對內需要財務(wù)部和各部門(mén)之間經(jīng)常進(jìn)行溝通,形成一種聯(lián)動(dòng)效應,對企業(yè)的各種信息作一個(gè)動(dòng)態(tài)的掌握,對不同時(shí)期的各種信息資料不斷更新,掌握每一部門(mén)的進(jìn)展、最新的信息。對外加強與地方財稅部門(mén)之間的聯(lián)系,及時(shí)掌握有關(guān)政策信息,既依法納稅又合理避稅,為企業(yè)合法經(jīng)營(yíng)做好參謀。財務(wù)部門(mén)需要重點(diǎn)處理的外部關(guān)系,主要包括銀行、稅務(wù)、財政等部門(mén)的關(guān)系。
7.運用最基本的東西、做好最基本的工作,隨時(shí)自檢自己
財務(wù)部平時(shí)應注意收集整理公司下發(fā)的各種文件和通知,按年建立電子文件檔,隨時(shí)打印出文件和通知,定期按目錄裝訂成冊,用政策和文件及通知去指導日常工作。在工作中從業(yè)務(wù)開(kāi)始就按最基本的要求去做,業(yè)務(wù)發(fā)生時(shí)看看是不是執行了預算,有沒(méi)有領(lǐng)導簽字,發(fā)票是不是符合“管理辦法”要求,符不符合稅法規定,填制的會(huì )計科目是否正確,摘要是否簡(jiǎn)明扼要有無(wú)錯字,該提取的費用是否提取、該結轉的費用是否結轉,簽字是否齊全,裝訂是否整齊,是否按編號隨時(shí)登記、妥善保管,
三.上海特能公司評估前審計工作及問(wèn)題
這次審計工作委托上海財瑞會(huì )計師事務(wù)所有限公司對上海特能及外阜各分子公司進(jìn)行財務(wù)審計。在審計前的所需工作主要是財瑞所需的各類(lèi)資料和有關(guān)報表(20xx年12月、20xx年12月、20xx年12月年報和20xx年3月報表)。財務(wù)人員除需提供以上資料外,還需準備稅務(wù)資料20xx年1月-20xx年3月(納稅申報表、稅單、所得稅清算表等)、固定資產(chǎn)清單(20xx年12月、20xx年12月、20xx年3月)、車(chē)輛行駛證、20xx年3月31日銀行對賬單等。除以上所需資料外,企業(yè)資料所需十三項,會(huì )計資料所需二十項及其他資料十項。
上海特能在審計前所遇到問(wèn)題大多是報表方面的,其以下幾個(gè)方面:
第一. 帳套太多,三家企業(yè)和四家服務(wù)社。其中上海運捷和特能市場(chǎng)為正常運作企業(yè),如翼公司尚未啟動(dòng)零申報。
第二. 報表與電腦(金蝶)財務(wù)帳套中金額不一致。電腦財務(wù)帳套中期末數過(guò)賬到下年期初數時(shí)金額不一致,例如特能市場(chǎng)推廣公司20xx年期末盈余公積為88,966.47元,過(guò)賬到20xx年期初為120,682.85元。
第三. 特成快遞服務(wù)社20xx年度、20xx年度收到杭州、無(wú)錫、合肥、蘇州、福州、深圳上交投資收益,特成賬面并無(wú)相關(guān)長(cháng)期投資。
對于以上問(wèn)題解決,財務(wù)部在集團財務(wù)經(jīng)理和上海特能財務(wù)經(jīng)理的配合下將20xx-20xx的報表從新整理了一遍。由于這是我們第一次在外部審計的工作,其問(wèn)題所在于:
1. 帳套太多存在的分子科目太過(guò)繁瑣。
2. 人員交接上出現不能及時(shí)準確的交接現有業(yè)務(wù),對于如報表、科目余額表、往來(lái)明細表、往來(lái)余額表、固定資產(chǎn)折舊表等的更新不能及時(shí)到位,造成與電腦(金蝶軟件)的賬面不一致。
3. 由于前期財務(wù)負責人更換較多導致對企業(yè)各部門(mén)及業(yè)務(wù)了解的不全面,所以不能及時(shí)正確的判斷。
4. 溝通太少,財務(wù)負責人要做好財務(wù)工作,首先要取得公司總裁及各個(gè)部門(mén)總經(jīng)理的支持,就財務(wù)工作在公司經(jīng)營(yíng)中的重要地位與工作規劃做好充分的溝通。
此次審計工作的時(shí)間安排,在與財瑞會(huì )計師事務(wù)所的溝通下,預期在七月底到八月初完成審計工作,其中包括對各分子公司的審計工作。審計工作將由外阜各分子公司開(kāi)始,外阜審計工作結束后將對上海特能進(jìn)行最后的審計工作。并按照創(chuàng )投集團的要求在九月份順利掛牌。
以上是我在上海特能財務(wù)部經(jīng)過(guò)一個(gè)月的學(xué)習及工作總結,我認為自己能較好的完成各項工作任務(wù)并履行職責。但自身仍有許多缺點(diǎn)和不足,我認為工作的創(chuàng )新精神還不夠,工作經(jīng)驗也不足,自己的知識距離新的形勢要求還有差距,實(shí)踐能力也需要不斷提高與完善。為此,我將在不斷學(xué)習的學(xué)習與實(shí)踐工作中,客服弱點(diǎn),加強鍛煉,早日成熟。
財務(wù)管理個(gè)人總結11
20xx年分公司財務(wù)部的工作,緊緊圍繞著(zhù)公司提出的20xx年工作重點(diǎn)和20xx年財務(wù)部工作計劃展開(kāi)的,在公司領(lǐng)導的支持和各部門(mén)的通力配合下,以務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng),有序地完成了各項財務(wù)工作,有力地推動(dòng)了財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用。為使財務(wù)工作進(jìn)一步得到提高,現將20xx年的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結。
一、完成日常各項財務(wù)核算及財務(wù)管理工作
1、對日常的財務(wù)工作流程熟練掌握,及時(shí)完成對各種原始憑證單據的審核及相關(guān)賬務(wù)處理,并按照會(huì )計基礎規范化的規定和要求,完成對金蝶EAS系統及紙制會(huì )計憑證審核、復核、過(guò)賬等一系列基本工作,能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實(shí)相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,從會(huì )計報表編制到憑證的裝訂和保存,從經(jīng)濟合同的審核到各種基礎財務(wù)資料的收集,都到達了正規化、標準化。收集、整理、裝訂、歸檔,一律按照財務(wù)檔案管理制度執行,使得財務(wù)部成為公司的`信息庫。20xx年處理有關(guān)原始憑證和會(huì )計憑證約2500份,及時(shí)打印、整理、裝訂和保存會(huì )計憑證40本。
常規性的財務(wù)工作是最平常最繁瑣的工作資料,分公司財務(wù)部在人員較少的狀況下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作,及時(shí)為各項經(jīng)濟活動(dòng)帶給有力的支持和配合,基本上滿(mǎn)足了各部門(mén)對我部的財務(wù)要求。
2、加強庫存現金、銀行存款賬戶(hù)的管理,做到日清月結,帳實(shí)相符;及時(shí)編制現金盤(pán)點(diǎn)表和銀行存款余額調節表共24份。
3、加強對各項收支的管理,做到賬賬相符,賬實(shí)相符;思考各項支出的合理性,做到出有憑,入有據;嚴格執行各有關(guān)費用報銷(xiāo)規定,并保證報銷(xiāo)具有真實(shí)性和實(shí)效性,做到手續齊全,監督有力,對于不合理的開(kāi)支完全予以杜絕。
4、加強對有關(guān)業(yè)務(wù)合同和對外支付款項的審核及管理,保證款項的支付、資金的使用安全合理。
5、認真審核職工薪酬發(fā)放表,做到準確及時(shí)支付各項職工薪酬;較好完成了代扣代繳個(gè)人所得稅的相關(guān)工作。
6、按照規定編制和報送年度、季度、月度國資委快報、分公司相關(guān)財務(wù)報表和財務(wù)分析報告,做到數據的真實(shí)準確,并及時(shí)向公司領(lǐng)導匯報相關(guān)狀況。
7、能較好配合及協(xié)助公司其他部門(mén)的相關(guān)工作。協(xié)同經(jīng)營(yíng)部做好購銷(xiāo)結算及貨款收支;協(xié)助配合生產(chǎn)部門(mén)在生產(chǎn)數據的收集、整理、統計、生產(chǎn)報表編制;協(xié)助綜合部在社會(huì )保險業(yè)務(wù)辦理、各項費用支出控制;配合品管部在物資出入庫、盤(pán)點(diǎn)、各項資產(chǎn)管理等相關(guān)工作。
8、完成20xx年財務(wù)預算相關(guān)工作;
9、加強采購業(yè)務(wù)、銷(xiāo)售業(yè)務(wù)票據的管理,協(xié)同經(jīng)營(yíng)部門(mén)及時(shí)催收采購業(yè)務(wù)票據,及時(shí)準確的開(kāi)具銷(xiāo)售結算發(fā)票;按規定做好增值稅發(fā)票的審核、認證、保管;及時(shí)編制和報送納稅申報表,較好完成納稅申報等有關(guān)工作。
10、及時(shí)編制和報送仁化縣、上級公司各相關(guān)統計報表。
二、完成各有關(guān)專(zhuān)項工作
1、提前完成金蝶EAS系統新帳套的建帳和啟用工作,并能保證新賬套的完善和安全運行,使財務(wù)工作上了一個(gè)新臺階。
2、較好地完成與各兄弟單位在采購銷(xiāo)售運輸等有關(guān)業(yè)務(wù)的結算、款項收支等工作;
3、用心配合和完成上級公司在資產(chǎn)評估、會(huì )計基礎規范化檢查、小金庫專(zhuān)項治理、貨幣資金內控檢查、審計等方面的工作;
4、加強與主管稅務(wù)部門(mén)在納稅申報、稅務(wù)協(xié)查等業(yè)務(wù)方面的溝通與交流;持續與銀行部門(mén)在資金收支、賬戶(hù)管理等方面的良好合作關(guān)系。
三、存在的不足與缺點(diǎn)
1、存貨管理及盤(pán)點(diǎn)工作在管理制度的實(shí)施上比較薄弱,參與度仍需加強;與倉庫對帳工作仍有不足。
2、有關(guān)生產(chǎn)成本統計數據的收集、匯總、分析等存在薄弱環(huán)節。
3、在辦公用品、勞保用品、食堂采購等費用支出的監督和管理上仍需加強。
四、20xx年主要工作計劃
1、進(jìn)一步提高部門(mén)業(yè)務(wù)工作的效率和質(zhì)量,為公司經(jīng)營(yíng)決策帶給及時(shí)準確的會(huì )計信息;在加強核算職能的同時(shí),用心發(fā)揮財務(wù)部門(mén)的管理職能。
2、改善在存貨管理與盤(pán)點(diǎn)工作、生產(chǎn)數據收集分析、財務(wù)倉庫對帳等工作上存在的問(wèn)題和不足;加強對各項費用支出的監督與管理。
3、完善生產(chǎn)成本報表的編制與成本費用分析。
4、加強固定資產(chǎn)驗收、交付、核算等工作的管理,對鎳粉設備不良資產(chǎn)的處理及時(shí)提出合理意見(jiàn)和推薦。
5、用心推動(dòng)分公司實(shí)行全面預算管理體系,進(jìn)一步完善績(jì)效考核管理工作。
在過(guò)去的一年中,分公司財務(wù)部能正確履行會(huì )計職責和行使會(huì )計權限,認真學(xué)習有關(guān)財經(jīng)政策和法令,熟悉財經(jīng)制度,用心鉆研會(huì )計業(yè)務(wù),精通專(zhuān)業(yè)知識,掌握會(huì )計技術(shù)方法;本著(zhù)“以企業(yè)為家”的精神,敬業(yè)愛(ài)崗,忠于職守,廉潔奉公,嚴守職業(yè)道德,嚴守法紀,堅持原則,嚴格執行有關(guān)的會(huì )計法規和規章制度,在公司領(lǐng)導的支持和幫忙下,在各部門(mén)的配合下,財務(wù)人員在繁忙的工作中都表現得十分努力和敬業(yè),較好完成了20xx年的財務(wù)工作。雖然我們做了很多工作,但仍然存在不少不足需要改善。來(lái)年的工作任務(wù)會(huì )更重,壓力會(huì )更大,但財務(wù)部將繼續以飽滿(mǎn)的工作熱情,積極進(jìn)取,開(kāi)拓創(chuàng )新,充分發(fā)揮財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用,為分公司的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻。
財務(wù)管理個(gè)人總結12
在這一學(xué)期的高級財務(wù)管理實(shí)驗學(xué)習當中,老師將這門(mén)復雜的課程學(xué)習內容用最簡(jiǎn)單明了的案例教授給我們,使我們從各個(gè)角度了解了財務(wù)管理這門(mén)課程.下面我將從課程內容方面對這學(xué)期的財務(wù)管理課程進(jìn)行總結.
我們做的第一個(gè)實(shí)驗是企業(yè)價(jià)值評估,熟練運用貼現現金流量法及相對價(jià)值法進(jìn)行企業(yè)價(jià)值評估,以20xx年為基期對金雷風(fēng)電公司進(jìn)行股權價(jià)值評估。通過(guò)現金流量折現方法:企業(yè)實(shí)體價(jià)值折現模型和股權價(jià)值折現模型評估企業(yè)價(jià)值,制作預計利潤表,預計資產(chǎn)負債表和預計現金流量表。第二個(gè)實(shí)驗是關(guān)于企業(yè)破產(chǎn)、重整與清算的`,對長(cháng)航鳳凰進(jìn)行分析。
整體上來(lái)說(shuō),高級財務(wù)管理實(shí)驗這門(mén)課上課形式很好,不像別的課程都是老師一個(gè)人講,這門(mén)課老師講,同學(xué)在電腦上操作。通過(guò)這種學(xué)習方式,同學(xué)們可以更加深刻的學(xué)習,學(xué)到真正屬于自己的東西來(lái)。
而且通過(guò)小組合作,我們每個(gè)人也學(xué)到了很多,比如說(shuō)團隊合作能力,與別人交流學(xué)習的能力,同時(shí)也收獲了深厚的友誼。以上只是能歸納出來(lái)的心得體會(huì ),這門(mén)課對我的影響潛移默化的也許更多。我覺(jué)得學(xué)習任何課程,那些一開(kāi)始沒(méi)有認識到的收獲可能在以后的人生中對你產(chǎn)生更大的影響?傊,學(xué)習了《高級財務(wù)管理實(shí)驗》這門(mén)課,真的是受益匪淺。
財務(wù)管理個(gè)人總結13
一、實(shí)習基本情況
1、實(shí)習時(shí)間
2、實(shí)習地點(diǎn)
。1)江西省xxx有限公司
。2)江西省xxx公司
3、實(shí)習內容
。1)了解企業(yè)的基本情況(企業(yè)的創(chuàng )建和發(fā)展史,企業(yè)的主要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),企業(yè)的目前的管理狀態(tài)以及企業(yè)的發(fā)展目標和前景。)
。2)了解企業(yè)的管理方式和方法,企業(yè)的財務(wù)管理理念和財務(wù)管理方針
。3)了解企業(yè)的主要生產(chǎn)過(guò)程和供應流程
。4)了解企業(yè)的主要產(chǎn)品和市場(chǎng)
4、實(shí)習人數:實(shí)習指導老師兩次不同地方的實(shí)習分別由兩名老師帶領(lǐng)
5、實(shí)習形式
根據學(xué)院教務(wù)處的要求,為了便于管理,財務(wù)管理四個(gè)班分兩批去實(shí)習單位實(shí)習。在企業(yè)相關(guān)人員的帶領(lǐng)和指導下參觀(guān)企業(yè)的生產(chǎn)車(chē)間,由企業(yè)的管理人員以坐談會(huì )的形式向實(shí)習學(xué)生介紹產(chǎn)品的生產(chǎn)流程及企業(yè)的發(fā)展概況等相關(guān)知識。
6、實(shí)習成果數據統計
收到學(xué)生實(shí)習報告133份
受到學(xué)生實(shí)習日記1064篇
二、實(shí)習表現與效果
1、實(shí)習表現
總體來(lái)看,同學(xué)們都能夠嚴格按照實(shí)習的基本要求,保質(zhì)保量地完成各項任務(wù),較好地做到了理論與實(shí)踐的有機結合,受到實(shí)習單位的較好評價(jià)。在實(shí)習過(guò)程中,絕大多數同學(xué)積極參與實(shí)習的每一個(gè)過(guò)程同時(shí)認真完成實(shí)習日記,撰寫(xiě)實(shí)習報告。通過(guò)參觀(guān)生產(chǎn)車(chē)間,間接地了解企業(yè)的運作過(guò)程,學(xué)到了實(shí)踐知識,同時(shí)進(jìn)一步加深了對理論知識的理解,使理論與實(shí)踐知識都有所提高。
在實(shí)習過(guò)程中,指導老師們在整個(gè)實(shí)習過(guò)程中盡職盡責,對保證實(shí)習質(zhì)量起到了重要作用。
。1)實(shí)習開(kāi)始時(shí),老師們深入學(xué)生和實(shí)習單位,闡明實(shí)習大綱及實(shí)習計劃內容,明確實(shí)習目的和要求。
。2)實(shí)習過(guò)程中,結合實(shí)習單位的具體情況,幫助學(xué)生學(xué)會(huì )具體地分析問(wèn)題、解決問(wèn)題,學(xué)會(huì )深化專(zhuān)業(yè)知識,用專(zhuān)業(yè)知識指導實(shí)踐,
。3)實(shí)習結束后,老師們檢查學(xué)生實(shí)習工作日記,掌握實(shí)習情況,督促學(xué)生認真完成實(shí)習報告,并認真做好學(xué)生的實(shí)習成績(jì)考核及評定工作。
2、實(shí)習效果
較好地實(shí)現了理論與實(shí)踐的有機結合,使理論與實(shí)踐知識都有所提高,圓滿(mǎn)地完成了學(xué)校教學(xué)的實(shí)踐任務(wù)。也為以后就業(yè)和將來(lái)的工作取得了一些寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗。
三、實(shí)習改進(jìn)建議
1、加大教學(xué)改革力度
通過(guò)實(shí)習,我們了解到在校期間所學(xué)知識一方面總量偏少,另一方面又存在與實(shí)踐脫節現象。為此,必須改變傳統的教學(xué)方法和觀(guān)念,緊緊以社會(huì )需要為導向,及時(shí)更新教學(xué)內容,力求實(shí)現理論與實(shí)踐最大程度的銜接。
2、增加實(shí)踐環(huán)節
一個(gè)普遍反映的`問(wèn)題是,同學(xué)們認為此次實(shí)習根本沒(méi)有深入專(zhuān)業(yè)知識并且沒(méi)有真正參與社會(huì )實(shí)踐,所以增加社會(huì )實(shí)踐環(huán)節,是實(shí)現財務(wù)管理業(yè)人才培養目標的重要途徑,建議學(xué)校把專(zhuān)業(yè)性社會(huì )實(shí)踐納入教學(xué)計劃。
四、實(shí)習體會(huì )總結
在這次的實(shí)習中要引起重視的,就是美國金融危機的巨大影響。無(wú)論是瑞豐生化企業(yè)還是中核銅業(yè)都不同程度的受到美國金融危機的影響,兩者中,銅業(yè)受到的沖擊更為嚴重。銅價(jià)連續狂跌使得人心惶惶。從中我們深刻的領(lǐng)悟到一些道理!
1、機遇與挑戰并存
任何一場(chǎng)經(jīng)濟和市場(chǎng)的收縮都意味著(zhù)行業(yè)的重新洗牌和重組,也就意味著(zhù)一些企業(yè)的更大發(fā)展。以其說(shuō)是挑戰,不如說(shuō)是機遇。在危機面前,勇敢地面對,用智慧去化解,然后抓住機遇,更加健康地生存。一個(gè)企業(yè)要禁得起挑戰,把挑戰化成機遇,使企業(yè)在市場(chǎng)立于不敗之地。
2、重視實(shí)踐
雖然我們只是參加了短短的兩個(gè)星期的實(shí)習,但在這實(shí)習中學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,受益匪淺。做財務(wù)管理工作,如果僅僅是學(xué)書(shū)本上的知識是遠遠不夠的,工作的經(jīng)驗是及其重要的。實(shí)際工作過(guò)程中的各種問(wèn)題不是書(shū)本就可以解答的,它需要靈活的應用能力,把所學(xué)知識應用到實(shí)踐當中去?梢哉f(shuō)沒(méi)有實(shí)踐的學(xué)習是非常狹隘的,也是不利于財務(wù)管理工作的。所以同學(xué)要重視實(shí)踐。
3、樹(shù)立目標
在實(shí)習之前,還沒(méi)有特別地意識到確定自己的目標有多么地重要。在實(shí)習中,我們親眼目睹了金融危機給企業(yè)帶來(lái)的影響。這不得不引發(fā)我們深思。目前的我們在大學(xué)里可以說(shuō)是無(wú)憂(yōu)無(wú)慮的,因為我們不象大四的學(xué)長(cháng)學(xué)姐一樣面臨畢業(yè)失業(yè)的壓力。通過(guò)這次實(shí)習,我們明確了自己的目標,為了這個(gè)目標我們充滿(mǎn)熱情,鼓足干勁,不懈的奮斗!
4、做一個(gè)合格的財務(wù)管理人員
要做一個(gè)財務(wù)管理人員,不僅需要專(zhuān)業(yè)的知識,還需要特別的耐心和細心。在實(shí)習的過(guò)程中我們了解到財務(wù)管理人員一整天不厭其煩的坐在辦公室里,重復做著(zhù)一些相同的工作,這就需要耐心了。雖然做財務(wù)管理工作有很多相同的重復工作,但是卻是容不得一點(diǎn)馬虎的,因為一個(gè)小小的錯誤也會(huì )造成重大的財務(wù)損失。所以更需要特別的細心了?赡茇攧(wù)管理工作會(huì )相對其他的工作枯燥點(diǎn),但是認真作好這份工作,你會(huì )發(fā)現其實(shí)也挺有味道的。就象實(shí)習單位的財務(wù)主管說(shuō)的“做了十年的財務(wù)工作,雖然乏味了點(diǎn),但是我還是喜歡”。雖然目前我們還不具備專(zhuān)業(yè)的知識和能力,但是我們可以讓自己鍛煉成一個(gè)有耐心和細心的人,為以后的工作作好準備。
實(shí)習是每一個(gè)大學(xué)畢業(yè)生必須擁有的一段經(jīng)歷,它使我們在實(shí)踐中了解社會(huì ),也使我們開(kāi)闊了視野,增長(cháng)了見(jiàn)識,為我們以后進(jìn)一步走向社會(huì )打下堅實(shí)的基礎,實(shí)習是我們把學(xué)到的理論知識應用在實(shí)踐中的一次嘗試。
衷心感謝學(xué)校和實(shí)習單位給了我們這個(gè)實(shí)習的機會(huì )。
財務(wù)管理個(gè)人總結14
xx年,財務(wù)總監辦在公司經(jīng)營(yíng)班子的領(lǐng)導下,加強預算管理,以增收節支為中心,降低公司運行成本和產(chǎn)品生產(chǎn)成本,提高產(chǎn)品質(zhì)量,增加企業(yè)效益為目標,深入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線(xiàn),認真發(fā)揮公司職能部門(mén)監督管理作用,配合各生產(chǎn)單位做了一些基礎管理工作,F將一年的工作情況匯報
一、認真做好部門(mén)日;A管理工作。
1、切實(shí)加強了本部門(mén)職工的思想政治學(xué)習,及時(shí)準確地傳達了公司決定、決策、規定等,并認真學(xué)習落實(shí)。使大家能自覺(jué)遵守公司的規章制度,處處以公司大局為重,維護了公司的利益和形象。
2、按照公司財務(wù)收支計劃,做好財務(wù)收支登記工作,認真編制公司財務(wù)收支情況表。
3、加強公司預算管理工作。定期不定期地對公司財務(wù)預算(計劃)執行情況,進(jìn)行檢查、考核,并對執行中存在的問(wèn)題及時(shí)提出整改意見(jiàn),按年度編制公司財務(wù)預算執行情況報告。
4、嚴格按照公司印鑒管理使用規定,管好、用好了財務(wù)印鑒,確保公司資金的統一調度安排使用,有效地保證了資金的安全運營(yíng),提高了資金使用效率。
5、配合財務(wù)部門(mén)一道做公司財務(wù)核算管理和稅收管理工作。
6、加強自身業(yè)務(wù)知識學(xué)習,進(jìn)一步提高了業(yè)務(wù)水平及工作效率和辦事能力。先后參加了會(huì )計人員繼續教育培訓、企業(yè)所得稅培訓等。
二、深入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作實(shí)際,配合生產(chǎn)單位做了一些工作。
1、按公司安排,定期不定期地到公司各單位了解生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及財務(wù)運營(yíng)情況。在工作中以資金管理和物流管理為基礎,以成本控制為核心,參與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程,并將有關(guān)情況及時(shí)與生產(chǎn)單位勾通。
2、積極配合協(xié)助生產(chǎn)單位財務(wù)部門(mén),進(jìn)一步建立和完善內控制度,特別是生產(chǎn)成本、費用的控制和考核,理順基礎財務(wù)管理、會(huì )計核算工作。
3、與公司其他管理部門(mén)一道,就炭素廠(chǎng)xx年的`生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及財務(wù)運營(yíng)現狀做了認真的了解分析,為炭素廠(chǎng)降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險,提高經(jīng)濟效益做了一些工作。
4、與公司其他管理部門(mén)一道,完成了硅鈣廠(chǎng)資產(chǎn)租賃工作,完善了相關(guān)租賃手續,并全額回收了xx年租賃費用和材料銷(xiāo)售款項。
三、完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。
xx年,財務(wù)總監辦盡職盡責做好了本職工作,基本完成了領(lǐng)導交辦的各項工作,工作成效是顯著(zhù)的。但由于自身業(yè)務(wù)能力不夠強,對公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)具體情況了解不夠深入細致,工作還有很多地方需要提高和完善。xx年打算從以下幾個(gè)方面進(jìn)一步做好工作
一、為了提高部門(mén)履行職責的能力,我們將更加努力加強政治思想和業(yè)務(wù)知識學(xué)習,不斷提高自身的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強自我管理、自我約束能力,提高履行職責的能力。
二、在工作繼續深入地做好財務(wù)預算管理工作,以成本管理為核心,抓基礎管理工作為重點(diǎn),促進(jìn)公司增收節支工作取得更大成效,使公司盈利能力和競爭能力進(jìn)一步提高。
看完財務(wù)經(jīng)理個(gè)人工作總結相信你可以過(guò)一個(gè)安心的新年了。
財務(wù)管理個(gè)人總結15
20××年來(lái),自覺(jué)服從組織和領(lǐng)導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務(wù)。由于財會(huì )工作繁事、雜事多,其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點(diǎn),所以結合具體情景,全年的財務(wù)會(huì )計個(gè)人工作總結如下:
20××年順利完成的工作:
1、以認真的態(tài)度積極參加××市財政局集中所得稅培訓,做好財務(wù)軟件記賬及系統的維護。
2、及時(shí)準確的完成各月記賬、結賬和賬務(wù)處理工作,及時(shí)準確地填報市各類(lèi)月度、季度、年終統計報表,按時(shí)向各部門(mén)報送。完成了稅務(wù)申報與繳納,以及往來(lái)銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費用的繳納。
3、對各類(lèi)財務(wù)會(huì )計檔案,進(jìn)行了分類(lèi)、裝訂、歸檔。
20××年學(xué)習方面和個(gè)人修養和綜合素質(zhì)的提升:
1、認真學(xué)習財經(jīng)方面的各項規定,自覺(jué)按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。
2、經(jīng)過(guò)報紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò )和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養。
3、不斷改善學(xué)習方法,講求學(xué)習效果,“在工作中學(xué)習,在學(xué)習中工作”,堅持學(xué)以致用,注重融會(huì )貫通,理論聯(lián)系實(shí)際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合本事不斷得到提高。
4、努力鉆研業(yè)務(wù)知識,積極參加相關(guān)部門(mén)組織的各種業(yè)務(wù)技能的'培訓,始終把增強服務(wù)意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實(shí)、求實(shí)上,腳踏實(shí)地工作。
20××年中仍然存在的不足:
盡管我們圓滿(mǎn)完成了今年的各項工作任務(wù),但必須看到工作存在的不足:
1、只干工作,不善于總結,所以有些工作費力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現象時(shí)有發(fā)生,今后要逐步學(xué)習用科學(xué)的方法,善總結、勤思考,逐步到達事半功倍的的效果。
2、忙于應付事務(wù)性工作多,深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務(wù)管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒(méi)深度。
3、理論水平不高,當前社會(huì )財務(wù)會(huì )計知識和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快,缺乏對新的業(yè)務(wù)知識和會(huì )計法規的系統學(xué)習,導致了財務(wù)會(huì )計基礎知識和財務(wù)會(huì )計基礎工作缺乏,影響來(lái)工作水平的提高。
20××年嚴格履行財務(wù)會(huì )計崗位職責,扎實(shí)做好本職工作:
1、善于總結,提出自我的意見(jiàn)和提議,為領(lǐng)導決策供給準確依據,不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟效益?偨Y經(jīng)驗,建立健全良好的工作機制。
2、不斷學(xué)習、更新知識、轉變觀(guān)念、完善自我,跟上時(shí)代發(fā)展的步伐。
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