幼兒園教師師徒結對計劃

幼兒園教師師徒結對計劃（精選10篇）

　　時(shí)光在流逝，從不停歇，又迎來(lái)了一個(gè)全新的起點(diǎn)，為此需要好好地寫(xiě)一份計劃了。我們該怎么擬定計劃呢？下面是小編為大家整理的幼兒園教師師徒結對計劃，歡迎大家分享。

　　幼兒園教師師徒結對計劃 1

　　一、指導思想：

　　幼兒園本著(zhù)積極推行法制化、科學(xué)化、規范化管理制度，強化教師的競爭意識，加強兩所幼兒園青年教師隊伍的建設，促進(jìn)城鄉幼兒園教育教學(xué)工作的互相交流、學(xué)習。在本學(xué)期，我有幸與實(shí)驗幼兒園的沈潔老師結對，可以說(shuō)這樣的一次結對活動(dòng)，為我們提供了一個(gè)很好的學(xué)習機會(huì )，相信通過(guò)向師傅的學(xué)習，我一定會(huì )在各方面有所收獲和提升。

　　二、實(shí)施目標：

　　作為徒弟，我想通過(guò)和師傅的協(xié)商，制定一系列學(xué)習的內容，我想，要學(xué)習的還是很多的，包括教育教學(xué)中各領(lǐng)域教學(xué)的探討，科研理論的學(xué)習、班級的管理、家園的合作等方面的學(xué)習。通過(guò)聆聽(tīng)師傅的教學(xué)活動(dòng)、聆聽(tīng)講座、聆聽(tīng)師傅的示范課等，學(xué)習評課的形式和方法，進(jìn)行保教日常管理學(xué)習及課堂教學(xué)研究。因此在接下來(lái)的時(shí)間，我會(huì )向師傅認真學(xué)習，以提高自己各方面的能力。本學(xué)期我想除了向學(xué)習師傅的一些先進(jìn)的教育教學(xué)理念。我還想結合教研組工作，向師傅學(xué)習“聚焦主題背景下的“趣中求效”以及主題背景下音樂(lè )游戲（區域）活動(dòng)的的研討。以提升我們在藝術(shù)教學(xué)上的能力。以及結合本人的微型課題《基于課程的看圖講述在大班閱讀活動(dòng)中的'實(shí)踐與研究》希望能得到師傅的幫助和指導。

　　三、實(shí)施措施：

　　徒弟：

　　1、帶著(zhù)教學(xué)實(shí)際中需要解決的問(wèn)題，或根據自己專(zhuān)業(yè)發(fā)展的需要或就自己面臨的業(yè)務(wù)問(wèn)題，有選擇地與師傅進(jìn)行交流；

　　2、完成師徒協(xié)議中規定的任務(wù)，解決問(wèn)題。

　　3、努力提高教學(xué)技能和教育綜合能力。

　　4、積極探尋專(zhuān)業(yè)發(fā)展的新途徑，采取新對策，在自我反思與行動(dòng)研究中不斷提高教學(xué)的有效性，在積累教學(xué)案例、敘事的過(guò)程中提高自己的專(zhuān)業(yè)水平。

　　5、通過(guò)各種雜志、書(shū)籍、網(wǎng)絡(luò )等現代工具提升自己的理論知識，向師傅請教如何將理論恰當的運用到平常的教育教學(xué)活動(dòng)中去。

　　6、請師傅進(jìn)堂聽(tīng)課，多提寶貴意見(jiàn)，取長(cháng)補短。

　　7、作為班主任，我不容忽視的還是班級管理、教學(xué)常規工作，因此還要向師傅多學(xué)習好的班級管理方法，組織好班級的常規。讓幼兒在開(kāi)心、愉悅的環(huán)境中樂(lè )觀(guān)、積極的接受知識。

　　8、多發(fā)現問(wèn)題，多思考請教師傅，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題解決問(wèn)題。

　　我想作為徒弟，我會(huì )勇于發(fā)現創(chuàng )新，虛心向師傅學(xué)習，吸取精華。

　　幼兒園教師師徒結對計劃 2

　　為了提高我園教育教學(xué)質(zhì)量，提升我園教師的整體素質(zhì)，發(fā)揮老教師的傳、幫、帶作用，本學(xué)期開(kāi)展了師徒結對，促進(jìn)新老教師之間相互學(xué)習，有效地促進(jìn)老師在專(zhuān)業(yè)知識技能方面的發(fā)展，不斷提高自身的教育教學(xué)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，我與徒弟支金風(fēng)結為師徒，為使師徒雙方進(jìn)一步明確自己的職責，增強責任感，現制定師徒結對活動(dòng)師傅計劃。

　　一、實(shí)施目的：

　　規劃好培訓計劃，理論學(xué)習，心得交流，品讀好書(shū)，課教教學(xué)，聽(tīng)課指導與簡(jiǎn)要評點(diǎn)，論文撰寫(xiě)等內容。通過(guò)這樣的活動(dòng)，師傅既可以鍛煉自己，把經(jīng)驗傳授給徒弟，又可以讓徒弟從中汲取許多對教學(xué)有用的知識，豐富教學(xué)經(jīng)驗和閱歷，增強師德修養、理論修養、教學(xué)和基本素養。在這過(guò)程中，確確實(shí)實(shí)讓我們都有所收獲，交流心得，相互切磋，達到教學(xué)相長(cháng)的目的。

　　二、實(shí)施措施：

　　1、教書(shū)育人，為人師表，熱愛(ài)學(xué)生，熱愛(ài)教育事業(yè)，樹(shù)立高尚的師德形象。在師德、工作態(tài)度、教學(xué)業(yè)務(wù)等方面為徒弟做出榜樣。

　　2、要切實(shí)擔負起對支金風(fēng)老師的輔導工作。師徒一對一具體教學(xué)指導，關(guān)心支金風(fēng)老師的教育教學(xué)情況，及時(shí)幫助徒弟了解和研究幼兒，有的放矢地進(jìn)行教育，幫助她及時(shí)分析和處理各種教育教學(xué)事件。一月一次師徒交流，期末以徒弟的教學(xué)水平為中心，寫(xiě)出帶徒總結并進(jìn)行交流。

　　3、持師徒二人互聽(tīng)互評活動(dòng)，一學(xué)期內互相聽(tīng)課評課不少于8次，聽(tīng)課要認真記錄,按照一節好課的評價(jià)標準認真評課，遵循發(fā)展性評價(jià)的原則，客觀(guān)評價(jià)徒弟的教學(xué)行為，評議優(yōu)缺點(diǎn)，做好評課記錄，提出改進(jìn)建議。要在課堂中落實(shí)先進(jìn)的教育理念，打造自己的特色，實(shí)現高效課堂與特色課堂的有機結合。

　　在制定好計劃之后，我們就按計劃開(kāi)展各項工作。在開(kāi)展工作的時(shí)候，我們都明確了我們師徒間的`關(guān)系，是一種平等、合作的關(guān)系，師傅是合作中的支持者，應是一種互利的關(guān)系，師傅在帶教過(guò)程中成長(cháng)他人也成就自己。

　　在師徒結對中，我努力做到：

　　一、主動(dòng)工作，帶頭引領(lǐng)。平時(shí)嚴格要求自己，樣樣做好徒弟的帶頭作用，做一面會(huì )“閃光”的鏡子。作為師傅，我總是考慮在先，積極帶頭，以此來(lái)潛移默化地影響著(zhù)徒弟。

　　二、給點(diǎn)時(shí)間，留點(diǎn)空間。支金風(fēng)有朝氣、有活力、有想法，有創(chuàng )意，作為師傅，在我們共同學(xué)習的時(shí)候，給她預留思考的時(shí)間、拓展想象的空間，看看她的創(chuàng )意。

　　放開(kāi)手腳給徒弟一些發(fā)揮的機會(huì )，在可以展示自己能力的舞臺上，她們很可能會(huì )創(chuàng )造出另一番新天地，而作為師傅，我也能從狹隘的老套路、老觀(guān)念中走出來(lái)，挖掘新靈感，獲得新啟示。我作為一名老教師，有一定的教學(xué)經(jīng)驗，但難免教學(xué)方法比較傳統，設計教案不夠靈活，支老師雖然年輕，但通常在教學(xué)方法上銳意創(chuàng )新，大膽嘗試，所以，師傅在能在很多方面引導和促進(jìn)徒弟的成長(cháng)，也可以從徒弟那里獲得某種經(jīng)驗與反饋，從而促進(jìn)自己的反思，使自己得到提升。這樣，就更好地取到一種“取長(cháng)補短”的作用。

　　總之，通過(guò)開(kāi)展師徒結對學(xué)習活動(dòng)，經(jīng)過(guò)不斷的互相學(xué)習，我希望我們師徒得到更好的成長(cháng)，我們會(huì )一直努力！

　　幼兒園教師師徒結對計劃 3

　　一、從教者情況分析：

　　我有兩年的托班工作經(jīng)驗，今年八月進(jìn)入我們南大和園幼兒園參加工作，是一名幼兒園新教師。這學(xué)期擔任的也是較為熟悉的托班教學(xué)工作。

　　二、現狀分析：

　　我是一位新教師，對新幼兒園的教學(xué)模式不是很熟悉。但是我有極高的工作熱情，喜歡孩子，能虛心請教。我性格溫和平靜，與幼兒之間的關(guān)系很親密，受到小朋友喜愛(ài)。但是在組織幼兒活動(dòng)中缺乏經(jīng)驗，表現在班級孩子教學(xué)的管理，有時(shí)候力不從心。對于區域游戲，不知道怎么更好的開(kāi)展。

　　三、發(fā)展目標：

　　“以幼兒發(fā)展為本”是幼兒教育的基本理念，通過(guò)雙方的共同努力，深入學(xué)習“幼兒園教育綱要”，領(lǐng)會(huì )綱要精神，在互動(dòng)中認識到幼兒園教學(xué)的特點(diǎn)和要求，掌握教學(xué)基本技能，同時(shí)將自己學(xué)到的專(zhuān)業(yè)理論知識運用于自己的實(shí)際工作中，提高我的教學(xué)業(yè)務(wù)能力。能開(kāi)展形式多樣、生動(dòng)活潑的教學(xué)活動(dòng)，順利完成教學(xué)任務(wù)。

　　1、通過(guò)學(xué)習理論知識，樹(shù)立正確的教育理念，能用正確的教育理念指導教育實(shí)踐。熱愛(ài)幼教事業(yè)，體驗教育成功的快樂(lè )，增強自信心。

　　2、掌握觀(guān)察幼兒的方法，能理解幼兒，尊重幼兒的發(fā)展，掌握幼兒的`心理特點(diǎn)，進(jìn)一步與幼兒交往，使教育效果明顯有效。在日�；顒�(dòng)與幼兒習慣培養中能多注意觀(guān)察幼兒，抓住教育契機。

　　3、能抓住托班幼兒的年齡特點(diǎn)選擇合適的教材，在指導老師的幫助下能較好地設計教學(xué)活動(dòng)，在實(shí)施教學(xué)活動(dòng)過(guò)程中能較好地完成教學(xué)目標，能處理活動(dòng)中的突發(fā)事件，提高隨機應變的能力。

　　4、加強各種專(zhuān)業(yè)技能練習，積極提高業(yè)務(wù)技能，克服不足之處，增強自身素質(zhì)。

　　5、加深對教學(xué)、區域游戲活動(dòng)的認識，能夠順利開(kāi)展晨間活動(dòng)、教學(xué)活動(dòng)、游戲活動(dòng)。

　　四、措施：

　　1、每周不定時(shí)聽(tīng)課，觀(guān)察其班級常規的養成情況，做到自評，點(diǎn)評結合，及時(shí)指導在活動(dòng)中的優(yōu)點(diǎn)與不足之處，提出個(gè)人的建議，以便在以后的工作中揚長(cháng)避短。

　　2、在制定周計劃的同時(shí)進(jìn)行活動(dòng)選擇方法的指導和活動(dòng)設計方法的指導。

　　3、不定期的觀(guān)摩晨間、游戲、教學(xué)活動(dòng)，結合自評和他人評等方式，不斷提高聽(tīng)評課

　　4、注重一日生活常規的培養，采用觀(guān)摩和被觀(guān)摩的方法，使班級常規更加穩定。

　　5、通過(guò)商量與交流指導家訪(fǎng)工作的方法。

　　6、每半學(xué)期進(jìn)行一次考評活動(dòng)，聽(tīng)取園考評小組指導。

　　7、師傅能夠有時(shí)間每周與徒弟談心，共同探討教育心得。

　　具體工作安排：

　�。ǖ谝粚W(xué)期）

　　九 月 份：簽定師徒結對協(xié)議，指導新教師熟悉整冊教材，制訂出切實(shí)可行的教學(xué)計劃。加強學(xué)習，在學(xué)習中豐富提高，學(xué)習新課程理念。

　　十 月 份：師傅聽(tīng)徒弟的課，共同研討。在教學(xué)實(shí)踐中，提煉教學(xué)特色，設立成長(cháng)目標，使之能輕松駕奴課堂。師傅和徒弟共同探討多媒體技能的運用。

　　十一月份：隨時(shí)隨地教研，研究教材、教學(xué)、提高專(zhuān)業(yè)技能。不斷參加各種教學(xué)活動(dòng)，促進(jìn)個(gè)人素質(zhì)不斷提高，指導區域活動(dòng)的開(kāi)展。

　　十二月份：指導制訂復習計劃，研討如何上好復習課。

　�。ǖ诙�學(xué)期）

　　三 月 份：指導制訂教學(xué)計劃，并學(xué)習幾篇教學(xué)新理念的文章。

　　四 月 份：每月至少聽(tīng)徒弟2節課，并給出導評，使徒弟進(jìn)一步提高課堂教學(xué)能力。

　　五 月 份：交流教學(xué)案例，提出意見(jiàn)，及時(shí)整改。與徒弟商討為園內匯報課一節，在大型教學(xué)活動(dòng)中與商討徒弟設計方案，完成上課任務(wù)。

　　六 月 份：知道成長(cháng)手冊的制作與安排，做好家長(cháng)工作。

　　七 月 份：指導制訂復習計劃，撰寫(xiě)學(xué)生寄語(yǔ)、教學(xué)及個(gè)人工作總結。

　　五、期望帶教成果（或達成度）

　　1、能較順利地開(kāi)展幼兒園一日活動(dòng)，熟悉一日活動(dòng)流程，能獨立帶班。

　　2、能獨立制定一日活動(dòng)計劃，初步設計適合中班幼兒年齡特點(diǎn)的集體活動(dòng)，能按照計劃實(shí)施活動(dòng)。

　　3、了解并實(shí)施保教結合的幼兒教育，對幼兒的保育工作有一定的敏感度。

　　4、了解與家長(cháng)交流溝通的幾種方式，掌握與家長(cháng)的基本溝通技巧。

　　幼兒園教師師徒結對計劃 4

　　面對剛接觸新教改的紅紅來(lái)說(shuō)，對任何事情都是似懂非懂，常會(huì )面對頑皮的孩子們束手無(wú)策，因此，給她安排一位教學(xué)經(jīng)驗豐富的老師在日常工作中給予指導和帶教，是非常必要的，所以制定以下計劃：

　　一、提升專(zhuān)業(yè)技能

　　在教育、教學(xué)上：“教師是人類(lèi)靈魂的工程師”“老師要有長(cháng)流水，孩子才會(huì )有一桶水”。

　　教書(shū)育人，教師擔負著(zhù)為祖國托起明天太陽(yáng)的重任。作為青年教師，要向老教師學(xué)習，努力學(xué)習科學(xué)文化知識，不斷提高業(yè)務(wù)水準

　　爭取在語(yǔ)言、計算、音樂(lè )、舞蹈、外語(yǔ)等各方面都有所發(fā)展，并且要學(xué)習怎么樣把自己把握的知識用孩子們喜聞樂(lè )見(jiàn)的方式向孩子們展示，激發(fā)幼兒潛能，讓孩子們在快樂(lè )中學(xué)習。

　　二、加強師德修養

　　在師德修養上：孩子有著(zhù)水晶般的童心，珍珠般的童稚，還有那鉆石般的童真。

　　教師應該用無(wú)限熱情，無(wú)限希望，無(wú)限愛(ài)去愛(ài)護他們，我把孩子們比作幼苗;比作新玉，我們教師應該悉心的澆灌他們、培育他們;呵護他們、雕琢他們。

　　我將用各種方式、方法引導紅紅來(lái)了解孩子，使她在日常生活中以“媽媽”的'細心關(guān)心體貼他們;在教育教學(xué)中以“嚴師”的耐心啟發(fā)引導他們

　　不厭其煩地教導指正、循循善誘;在游戲活動(dòng)中以“玩伴”的童心信任鼓勵他們。走進(jìn)童心世界，與他們同舞同歌，同喜同憂(yōu)，同玩同樂(lè )，處處與孩子們打成一片

　　理智施愛(ài)，用愛(ài)心譜寫(xiě)一曲美麗的旋律，讓愛(ài)心的種子撒滿(mǎn)他們成長(cháng)的道路。

　　三、豐富保育知識

　　在保育知識上：幼兒教師不僅要負責“傳道、授業(yè)、解惑”，還要負責他們的吃、喝、拉、撒，保教任務(wù)相當繁重，沒(méi)有一身過(guò)硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和一顆熾熱的愛(ài)心是不行的。

　　我將帶領(lǐng)紅紅一起學(xué)習，一起探索，努力學(xué)習保育方面的知識，保證孩子們身心健康全面地發(fā)展。

　　四、重視及時(shí)反思

　　多年的工作經(jīng)驗告訴我：反思是教育教學(xué)過(guò)程中很重要的因素，它可以使教育教學(xué)有很大的收獲，可以使我在教育教學(xué)中進(jìn)步的更快。

　　并對幼兒的學(xué)習狀況做出及時(shí)準確的評價(jià)，對自身的教育教學(xué)行為做出改進(jìn)。因此，本學(xué)期要求紅紅積極參與每一次的研討活動(dòng)，多和同事進(jìn)行討論評價(jià)

　　從而獲得廣泛而深入的評價(jià)反思信息，找出改進(jìn)教學(xué)效果的方法和提高教學(xué)技能的對策。

　　總之，在以后的工作中要不斷地耐心細致的指導青年教師，引導她向有經(jīng)驗的教師學(xué)習，加強自己的師德修養，要努力鉆研業(yè)務(wù)

　　敬業(yè)愛(ài)生，為人師表，爭取做一位優(yōu)秀的教師，不斷增加自身的人文底蘊，使自己在徒弟的心目中永遠是和藹可親的好師傅。

　　幼兒園教師師徒結對計劃 5

　　面對剛接觸新教改的紅紅來(lái)說(shuō)，對任何事件都是似懂非懂，常會(huì )面對頑皮的孩子們束手無(wú)策，因此，給她安排一位教學(xué)教訓豐富的老師，在日常工作中給于引導和帶教，是非常必要的，所以制定以下盤(pán)算：

　　一、提升專(zhuān)業(yè)技巧

　　在教導、教養上：“先生是人類(lèi)靈魂的工程師”“老師要有長(cháng)流水，孩子才會(huì )有一桶水”。教書(shū)育人，教師擔負著(zhù)為祖國托起明天將來(lái)太陽(yáng)的重任。作為青年教師，要向老老師學(xué)習，盡力學(xué)習科學(xué)文化知識，一直進(jìn)步業(yè)務(wù)水準，爭奪在語(yǔ)言、打算、音樂(lè )、舞蹈、外語(yǔ)等各方面都有所發(fā)展，并且要學(xué)習怎么樣把本人把持的常識用孩子們喜聞樂(lè )見(jiàn)的方法向孩子們展示，激發(fā)幼兒潛能，讓孩子們在快樂(lè )中學(xué)習。

　　二、增強師德涵養

　　在師德修養上：孩子有著(zhù)水晶般的童心，珍珠般的童稚，還有那鉆石般的童真。教師應當用無(wú)窮熱情，無(wú)限渴望，無(wú)限愛(ài)去愛(ài)護他們，我把孩子們比作幼苗；比作新玉，咱們教師應該悉心的澆灌他們、培育他們；包庇他們、雕刻他們。我將用各種方法、方式勾引紅紅來(lái)懂得孩子，使她在日常生活中以“媽媽”的細心關(guān)心體貼他們；在教育教學(xué)中以“嚴師”的耐心啟發(fā)領(lǐng)導他們；不厭其煩地教導斧正、諄諄告誡；在游戲活動(dòng)中以“玩伴”的童心信任鼓勵他們。走進(jìn)童心世界，與他們同舞同歌，同喜同憂(yōu)，同玩同樂(lè )，處處與孩子們打成一片，理智施愛(ài)，用愛(ài)心譜寫(xiě)一曲優(yōu)美的旋律，讓愛(ài)心的種子撒滿(mǎn)他們成長(cháng)的道路。

　　三、豐富保育常識

　　在保育知識上：幼兒教師不僅要負責“傳道、授業(yè)、解惑”，還要負責他們的吃、喝、拉、撒，保教任務(wù)相當繁重，不一身過(guò)硬的'業(yè)務(wù)本領(lǐng)和一顆熾熱的愛(ài)心是不行的。我將帶領(lǐng)紅紅一起學(xué)習，一起探索，努力學(xué)習保育方面的知識，保障孩子們身心健康全面地發(fā)展。

　　四、重視及時(shí)反思

　　多年的工作經(jīng)驗告訴我：反思是教育教學(xué)進(jìn)程中很重要的因素，它可能使教育教學(xué)有很大的收獲，能夠使我在教育教學(xué)中提高的更快。并對幼兒的學(xué)習狀況做出及時(shí)準確的評估，對本身的教育教學(xué)行為做出改進(jìn)。因而，本學(xué)期請求紅紅踴躍加入每一次的研究活動(dòng)，多跟共事進(jìn)行探討評價(jià)，從而獲得廣泛而深刻的評估反思信息，找出改良教學(xué)成果的方式和提高教學(xué)技能的對策。

　　總之，在當前的工作中要始終地耐煩細致的指導青年教師，領(lǐng)導她向有教訓的教師學(xué)習，加強自己的師德素養，要努力研究業(yè)務(wù)，敬業(yè)愛(ài)生，為人師表，爭取做一位精良的教師，不斷增加自身的人文底蘊，使自己在徒弟的心目中永遠是和藹可親的好師傅。一、情況分析

　　上學(xué)期教研組重點(diǎn)深入實(shí)踐新教材，在主題背景下，剖析各年齡段主題活動(dòng)開(kāi)展軌跡，發(fā)展教師發(fā)現性的設計活動(dòng)的實(shí)踐研討。教師二期課改的理念和教誨教學(xué)舉動(dòng)有了進(jìn)一步的轉變跟提高，在實(shí)踐中領(lǐng)悟到主題活動(dòng)的環(huán)境是破體的，它是墻面、教學(xué)和游戲等環(huán)境的彼此滲透融合，主題背景下破體大環(huán)境創(chuàng )設過(guò)程中要處理好幼兒為主體、教師為主導的關(guān)系。

　　本學(xué)期在上學(xué)期的基礎上連續深入實(shí)踐新教材，在實(shí)踐研究的過(guò)程中教師們提出新的思考：

　　1、教師如何理解主題內容之間的關(guān)聯(lián)，促使新老主題有序鏈接？

　　2、老師如何設計主題背景下的群體教學(xué)運動(dòng)，使群體教養活動(dòng)更有意思？

　　本學(xué)期保教研究目標

　�。ㄒ唬┍＝虒�(zhuān)題研究：

　　1、深入實(shí)際新教材，在主題背景下，分析各年事段主題活動(dòng)開(kāi)展軌跡，器重先生在主題鏈接及主題延伸中的推進(jìn)、引領(lǐng)作用，積累同一主題教研研究、實(shí)踐的案例。

　　2、深入研究新教材主題背景下的操作點(diǎn)，深入設計主題網(wǎng)絡(luò )架線(xiàn)下的每個(gè)集體教學(xué)活動(dòng)。

　�。ǘ�）保教慣例研究：

　　1、繼續研究及重視課程實(shí)行過(guò)程中的環(huán)境創(chuàng )設。

　　2、在主題背景下自主性游戲、教學(xué)活動(dòng)整合的實(shí)踐研究。

　　3、普特融會(huì )，特殊兒童行動(dòng)剖析及支持的實(shí)際案例研討。

　　二、本學(xué)期保教研究?jì)热菖c方法

　�。ㄒ唬┍＝虒�(zhuān)題研究?jì)热菖c辦法：

　　1、組織教師學(xué)習《上海市學(xué)前教育課程指南解讀》，在專(zhuān)題研究過(guò)程中利用指南中的理念來(lái)審度自己的教育行為，在反思中促使教師的專(zhuān)業(yè)化水平有的成長(cháng)。

　　2、第三輪全面履行新教材《教師參考用書(shū)》。細讀并懂得課程四本《教師參考用書(shū)》中操作點(diǎn)的內涵及設計思路，結合自主性游戲、環(huán)境創(chuàng )設、主題活動(dòng)三位一體的整公平念對四本教材作深品位思考，真正懂得主題思路及主題下每一個(gè)點(diǎn)的實(shí)際操作意義。

　　3、教研組長(cháng)全程參加“區二期課改培訓”，一線(xiàn)教師參加看課活動(dòng)。

　　4、各教研組清楚研究專(zhuān)題，采取集體備案、現場(chǎng)跟蹤、案例分析、實(shí)踐研究、教研對話(huà)等辦法積聚統一主題不同主題延長(cháng)軌跡的案例及有意思的集體教學(xué)活動(dòng)教案，期末做專(zhuān)題總結。

　�。ǘ�）保教通例研究?jì)热菖c措施：

　　1、學(xué)習理解“環(huán)境既課程、環(huán)境既教育”的理念。環(huán)境創(chuàng )設要與主題周密結合，要留下主題開(kāi)展過(guò)程中幼兒活動(dòng)的軌跡，教師引誘的痕跡。四月、六月進(jìn)行交流評比。

　　2、聯(lián)合“第二屆西凌杯青年教師教學(xué)評比活動(dòng)，發(fā)展教研實(shí)踐活動(dòng)。采用攝像讓實(shí)踐者參與評選過(guò)程，實(shí)踐活動(dòng)的教師通過(guò)錄像觀(guān)察自己的教育行為，更明白地懂得幼兒的活動(dòng)情形，通過(guò)這樣的“實(shí)踐反思”讓教師對已有的教育觀(guān)點(diǎn)、教育行為進(jìn)行修正、更換、增減，提高研究的目的性和實(shí)效性，切實(shí)提高教師教育教學(xué)技能。

　　3、教師制訂的“階段計劃”“主題謀劃”“周計劃”應在主題脈絡(luò )的引領(lǐng)下有機滲透滲出學(xué)習、生涯、游戲、活動(dòng)四大范圍的內容，進(jìn)一步整合一期課改中有價(jià)值的內容，滲透自主性游戲的措施。做好主題活動(dòng)實(shí)錄（主題實(shí)錄要有體現教師在主題開(kāi)展過(guò)程中的原創(chuàng )性），在學(xué)期結束時(shí)每位教師自選一個(gè)主題活動(dòng)實(shí)錄進(jìn)行交流評比。

　　4、進(jìn)一步完善班級網(wǎng)頁(yè)，拓展家園溝通交換的渠道。每月班級網(wǎng)頁(yè)保底內容如下：階段保教重點(diǎn)、主題活動(dòng)目標及內容、兩篇教案精選（每位教師一篇）、游戲活動(dòng)照片一張，期末作交流評比。

　　5、青年教師結合新教材，按主題懇求、特色內容，開(kāi)發(fā)制作多媒體課件、教玩具，期末進(jìn)行交流評比。

　　幼兒園教師師徒結對計劃 6

　　徒弟"向日葵的笑容"在師徒結對匯報課上執教了小班數學(xué)活動(dòng)《小瓶子戴帽帽》，在這個(gè)平臺里，師傅和徒弟通過(guò)選材——試教——執教——說(shuō)課——評課等一系列活動(dòng)中共同進(jìn)步。

　　和“向日葵的笑容”一起選材時(shí)我問(wèn)了她：“你最喜歡上什么課？”，她說(shuō)我還是上數學(xué)課，看著(zhù)她很有志向的樣子，我們著(zhù)手準備，最后確定了《小瓶子戴帽帽》的教材。覺(jué)得題材有趣，有情節性，又能為孩子提供可以操作的教具——瓶子娃娃，適合小班幼兒的年齡特點(diǎn)。即每人都有一個(gè)可以獨立使用的操作材料。

　　在設計的過(guò)程中，我們注重環(huán)節的連貫性和有趣性。通過(guò)和小瓶子互動(dòng)，給小瓶子喂豆子，給小瓶子戴帽子，給小瓶子穿衣服，和小瓶子跳個(gè)舞蹈等一系列環(huán)節讓孩子和小瓶子充分互動(dòng)起來(lái)。徒弟很好學(xué)，在環(huán)節處理時(shí)，一直考慮到生動(dòng)嗎？有趣嗎？能顧及到每個(gè)孩子嗎？

　　執教這個(gè)活動(dòng)后，我們進(jìn)行了評課說(shuō)課活動(dòng)。整個(gè)活動(dòng)呈現如下記個(gè)亮點(diǎn)，并結合自己的經(jīng)驗提出自己不成熟的看法！

　　亮點(diǎn)一：課前做了充分準備。

　　在這個(gè)活動(dòng)上，大家都看到了豐富的操作材料。比如每一個(gè)孩子有一個(gè)可愛(ài)的瓶子娃娃，徒弟精心設計，為了讓孩子們喜歡是那個(gè)每個(gè)瓶子，她為瓶子設計了各種不一樣的神態(tài)，鼻子、眼睛，嘴制作到位。據說(shuō)為做裙子還發(fā)動(dòng)了家人。這讓我很感動(dòng)。覺(jué)得一個(gè)青年老師有這份態(tài)度已經(jīng)很不錯了。

　　亮點(diǎn)二：與孩子的互動(dòng)良好。

　　發(fā)現徒弟是個(gè)親和、熱情、活潑的老師，在課堂上，她能注意每一位孩子的表現，跟她們抱一抱，親一親，笑一笑，這樣的教態(tài)很容易讓孩子心情愉悅，讓孩子們與老師親近起來(lái)。喜愛(ài)是相互的。

　　亮點(diǎn)三：活動(dòng)后及時(shí)反思。

　　在活動(dòng)后，徒弟針對老師給予的意見(jiàn)和建議及時(shí)進(jìn)行反思，也意識到自己在活動(dòng)中的不足。并與師傅進(jìn)行交流，但對自己今天的表現她還是有肯定的.。的確能將一個(gè)活動(dòng)完整地上下來(lái)，并能進(jìn)行反思，本身就是這個(gè)活動(dòng)的價(jià)值所在。

　　在活動(dòng)上針對幾個(gè)問(wèn)題結合自己的經(jīng)驗做如下建議：

　　1、在環(huán)節與環(huán)節設計上注意比重，注意與所學(xué)知識的關(guān)聯(lián)性。比如在穿裙子環(huán)節上，可以讓孩子縣進(jìn)行裙子與裙子之間的比較，讓幼兒在比較中獲得新知

　　2、突出數學(xué)活動(dòng)的探索性。讓幼兒在自我探索中發(fā)現數學(xué)活動(dòng)的奧秘，體驗數學(xué)活動(dòng)的樂(lè )趣比如：瓶子上有幾個(gè)點(diǎn)就喂幾粒豆子，讓孩子自己去發(fā)現。

　　幼兒園教師師徒結對計劃 7

　　幼兒園師徒結對計劃 剛進(jìn)入教育事業(yè)，我對任何事情都是似懂非懂，常會(huì )面對頑皮的孩子們束手無(wú)策，金老師是一位教學(xué)經(jīng)驗非常豐富的老師。在金老師的帶教下，我們制定師徒結對計劃如下：

　　一、 在教育、教學(xué)上

　　“教師是人類(lèi)靈魂的工程師”“老師要有長(cháng)流水，孩子才會(huì )有一桶水”。教書(shū)育人，教師擔負著(zhù)為祖國托起明天太陽(yáng)的重任。作為新教師的我，要向老教師學(xué)習，努力學(xué)習科學(xué)文化知識，不斷提高業(yè)務(wù)水準，爭取在語(yǔ)言、計算、音樂(lè )、舞蹈、外語(yǔ)等各方面都有所發(fā)展，并且要學(xué)習怎么樣把自己掌握的知識用孩子們喜聞樂(lè )見(jiàn)的方式向孩子們展示，激發(fā)幼兒潛能，讓孩子們在快樂(lè )中學(xué)習。

　　二、 在師德修養上

　　孩子有著(zhù)水晶般的童心，珍珠般的童稚，還有那鉆石般的童真。教師應該用無(wú)限熱情，無(wú)限希望，無(wú)限愛(ài)去愛(ài)護他們，我把孩子們比作幼苗；比作新玉，我們教師應該悉心的澆灌他們、培育他們；呵護他們、雕琢他們。在有經(jīng)驗的金老師的支持和帶領(lǐng)下，我將用各種方式、方法來(lái)了解孩子：在日常生活中以“媽媽”的細心關(guān)心體貼他們；在教育教學(xué)中以“嚴師”的耐心啟發(fā)引導他們；不厭其煩地教導指正、循循善誘；在游戲活動(dòng)中以“玩伴”的童心信任鼓勵他們。走進(jìn)童心世界，與他們同舞同歌，同喜同憂(yōu)，同玩同樂(lè )，處處與孩子們打成一片，理智施愛(ài)，用愛(ài)心譜寫(xiě)一曲優(yōu)美的'旋律，讓愛(ài)心的種子撒滿(mǎn)他們成長(cháng)的道路。

　　三、 在保育知識上

　　幼兒教師不僅要負責“傳道、授業(yè)、解惑”，還要負責他們的吃、喝、拉、撒，保教任務(wù)相當繁重，沒(méi)有一身過(guò)硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和一顆熾熱的愛(ài)心是不行的。我將在金老師的帶領(lǐng)下，努力學(xué)習保育方面的知識，保證孩子們身心健康全面地發(fā)展。

　　四、及時(shí)反思

　　金老師在多年工作的經(jīng)驗總結中告訴我：反思是教育教學(xué)過(guò)程中很重要的因素，它可以使教育教學(xué)有很大的收獲，可以使我在教育教學(xué)中進(jìn)步的更快。并對幼兒的學(xué)習狀況做出及時(shí)準確的評價(jià)，對自身的教育教學(xué)行為做出改進(jìn)。多和同事進(jìn)行討論評價(jià)，從而獲得廣泛而深入的評價(jià)反思信息，找出改進(jìn)教學(xué)效果的方法和提高教學(xué)技能的對策。

　　總之，在以后的工作中要不斷地向帶教老師學(xué)習。加強自己的師德修養，要努力鉆研業(yè)務(wù)，敬業(yè)愛(ài)生，為人師表，爭取做一位優(yōu)秀的教師，不斷增加自身的人文底蘊，使自己在孩子的心目中永遠有一種和藹可親的好老師。

　　幼兒園教師師徒結對計劃 8

　　為了幫助幼兒園新教師的成長(cháng)與發(fā)展，為促進(jìn)幼兒園教研水平和保研質(zhì)量的全面提高，宜州市幼兒園以“師徒結對”為基本形式，使全體教師能針對性更強的'進(jìn)行互幫互學(xué)，有效開(kāi)展同伴互助，老帶新，旨在幼兒園內建立教師互幫互學(xué)的新團隊，提升教師團隊力量。經(jīng)園務(wù)會(huì )商議決定，宜州市幼兒園將在20xx年4月1日起，啟動(dòng)宜州市幼兒園“師徒幫帶”活動(dòng)�，F將活動(dòng)內容及要求安排如下：

　　一、確定徒弟人員：

　　所有宜州市幼兒園的保教人員

　　二、時(shí)間安排：

　　自通知下發(fā)之日起，有意向結對的教師向保教室上報結對教師

　　三、園務(wù)會(huì )協(xié)調：

　　如果出現特殊問(wèn)題，幼兒園將根據具體情況予以協(xié)調。

　　四、師徒幫帶形式：

　　采取“一對一”“一對多”結對幫扶形式，即由一個(gè)有一定專(zhuān)業(yè)理論和較強的業(yè)務(wù)水平、敬業(yè)樂(lè )教、經(jīng)驗豐富的指導教師作為導師，負責帶一個(gè)年輕教師，承擔一對一的傳、幫、帶培養任務(wù)。不僅要組織他們學(xué)習指導教師豐富的教學(xué)經(jīng)驗，更為重要的是要讓他們掌握當好教師的基本要領(lǐng)，掌握教學(xué)藝術(shù)。幼兒園將組織師徒簽訂協(xié)議儀式，師徒各留一份，幼兒園存檔一份。

　　五、研習心得總結：

　　徒弟教師每月撰寫(xiě)一份跟隨師傅研習心得總結，由師傅簽字后于每月30日前交保教室存檔。

　　六、評價(jià)與考核：

　　每學(xué)期進(jìn)行一次全面考核，及時(shí)通報幫扶情況，表彰優(yōu)秀指導教師和被指導教師，積極開(kāi)展教研活動(dòng)，定期召開(kāi)座談會(huì )、經(jīng)驗交流會(huì )。開(kāi)展年輕教師公開(kāi)課、優(yōu)質(zhì)課活動(dòng)，全面檢閱年輕教師教育教學(xué)情況。完善激勵機制，在各類(lèi)評選和考核中，師傅和徒弟的成績(jì)兩者結合，實(shí)行結對雙方“捆綁式”綜合評價(jià)，比如說(shuō)優(yōu)質(zhì)課評選，環(huán)境創(chuàng )設，班級家長(cháng)工作，幼兒成長(cháng)，教師考勤，教室衛生，幼兒出勤率等方面。

　　幼兒園教師師徒結對計劃 9

　　一、指導思想

　　提高幼兒園教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵在于教師，做好教師的培養工作，是我園可持續發(fā)展的重點(diǎn)工作。為促進(jìn)青年教師快速、健康成長(cháng)，推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)一步提高，充分發(fā)揮老教師、名優(yōu)教師的傳幫帶作用，使青年教師在其指導下盡快有效的開(kāi)展教育教學(xué)工作，不斷提高教育教學(xué)水平，快熟成長(cháng)，從而造就新的一批在我園有影響、有專(zhuān)長(cháng)、有特色的幼兒教師，實(shí)現我園教師隊伍素質(zhì)的提升，以更好適應幼教改革的需要。按照幼兒園工作計劃，本年度繼續實(shí)行“青藍工程”導師制，為使師徒雙方進(jìn)一步明確職責，增強責任感，現制定以下方案：

　　二、總體要求

　　明確目標，講求師徒結對效果，實(shí)行自由結合，方便指導，方便備課，因人而異。規定指導期為一年，通過(guò)師徒之間協(xié)作研究，開(kāi)展聽(tīng)課、評課活動(dòng)。在傳幫帶過(guò)程中，多角度、立體式相互切磋，共同提高。主要是針對近3年內走上教學(xué)崗位的新教師的基礎培養。通過(guò)開(kāi)展“青藍工程”活動(dòng)，努力使青年教師做到半年入門(mén)、一年過(guò)關(guān)、三年——五年成骨干。

　　三、結對對象

　　師傅：市區園級教學(xué)能手、基本功和優(yōu)質(zhì)課執教著(zhù)、優(yōu)秀班主任等;

　　徒弟：急待提高的青年教師、準備晉升高一級職稱(chēng)的和剛走上教學(xué)崗位的新教師(上崗不足3年的青年教師必須拜師學(xué)藝)

　　四、結對原則

　　1、自愿與統籌相結合

　　2、短期與長(cháng)期相結合

　　五、結對程序

　　1、個(gè)人自愿、園里統籌，確定師徒人選個(gè)人申報，師徒自愿組合與園里統籌相結合，確定師徒人選。

　　2、實(shí)行自由結合制度，舉行拜師活動(dòng)，建立師徒關(guān)系

　　舉行師徒結對儀式，結對期限一學(xué)年，建立師徒關(guān)系，明確職責，正式開(kāi)展結對活動(dòng)。

　　3、在征得師傅(藍方)和青年教師(青方)的雙向同意后簽訂“青藍協(xié)議”一式三份，師徒各執一份，檔案室一份。

　　六、基本職責

　　師傅：做到“三帶”：帶師魂——愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻;

　　帶師能——掌握教育教學(xué)基礎知識與技能;

　　帶師德——育德之道，為人師表。

　　徒弟：做到“三學(xué)”：學(xué)思想——教育教學(xué)理念;

　　學(xué)本領(lǐng)——教育教學(xué)基本功;

　　學(xué)做人——為人處世，為善，求真。

　　七、崗位職責

　　1、(藍方)師傅：

　　(1)耐心細致地做好徒弟的思想工作，以良好的師表形象感染青年教師，以愛(ài)崗敬業(yè)的言行鼓舞青年教師，使徒弟學(xué)會(huì )教學(xué)的同時(shí)學(xué)會(huì )為師，引導徒弟健康成長(cháng)。

　　(2)全面了解徒弟日常工作，指導徒弟合理安排工作計劃，幫助她們解決在教育教學(xué)中遇到的困難，指導她們取得成果。

　　(3)調動(dòng)和保護徒弟工作積極性和主動(dòng)性，鼓勵指導徒弟積極參加各類(lèi)競賽活動(dòng)，認真指導她們參加教研活動(dòng)，從中得到鍛煉和提高。

　　(4)師傅要通過(guò)聽(tīng)課、說(shuō)課等方式跟蹤了解徒弟的教學(xué)情況，向徒弟介紹教學(xué)經(jīng)驗，提供教學(xué)信息，推薦學(xué)習文章，使其開(kāi)闊視野，不斷充實(shí)。

　　(5)每學(xué)期精心指導徒弟備課，認真查教案，有批閱標記。重點(diǎn)審閱徒弟2節教案，聽(tīng)徒弟課至少2節，聽(tīng)課要認真記錄,按照評價(jià)標準認真評課，評議優(yōu)缺點(diǎn)，做好評課記錄，寫(xiě)出指導意見(jiàn)，學(xué)期末上交備查。

　　(6)每學(xué)期指導徒弟上1節高質(zhì)量的園級公開(kāi)課或匯報課，并有針對性的點(diǎn)評和指導。

　　(7)學(xué)期末對徒弟作書(shū)面綜合評價(jià)。指導師徒撰寫(xiě)“青藍工程”活動(dòng)工作論文或工作總結。

　　2、(青方)徒弟：

　　(1)尊重師傅，認真完成師傅安排的`每一項任務(wù)，主動(dòng)匯報思想工作情況，謙虛謹慎、勤奮好學(xué)，不斷提高業(yè)務(wù)能力。

　　(2)在師傅指導下，對自己業(yè)務(wù)水平和教學(xué)情況認真進(jìn)行剖析，確定提高的方向和成長(cháng)目標，制定師徒結對工作和學(xué)習計劃。

　　(3)積極主動(dòng)參加園內教科研活動(dòng)和各類(lèi)教學(xué)基本功競賽，從中得到鍛煉和提高，各種交流活動(dòng)每學(xué)期不少于8次并做好記錄。

　　(4)徒弟有針對性的選擇一個(gè)主題或領(lǐng)域，認真備課，主動(dòng)求教，主動(dòng)聽(tīng)課，每學(xué)期聽(tīng)師傅的示范課不少于3節。聽(tīng)課要認真記錄,寫(xiě)出體會(huì )或個(gè)人見(jiàn)解,學(xué)期結束前聽(tīng)課記錄上交,以備檢查評比。

　　(5)同時(shí)提倡多聽(tīng)其他老師的課，特別是同年級、同領(lǐng)域的課，做到取一家之本，采眾家之長(cháng)，創(chuàng )自己的風(fēng)格。徒弟每學(xué)期上好1節較高水平的匯報課。按評課標準虛心聽(tīng)取意見(jiàn)并寫(xiě)好教學(xué)反思。

　　(6)平時(shí)加強理論學(xué)習并注意積累資料，做好學(xué)習筆記。新教師力爭一年勝任;二年提高;三—五年成為我園骨干教師。

　　(7)每學(xué)期徒弟要撰寫(xiě)一篇“青藍工程”教學(xué)經(jīng)驗總結或教學(xué)論文并且請師父指正。

　　八、目標考核

　　1、根據師徒結對協(xié)議，同行評、家長(cháng)評、看資料、看成效等對師徒結對工作進(jìn)行目標考核。強化對師徒職責的考核與評價(jià)，師徒一獎俱獎，一罰俱罰。

　　2、建立完善的師徒結對檔案，記錄師徒成長(cháng)歷程，作為晉職、評優(yōu)的依據。

　　九、獎懲

　　1、獎：對師徒結對工作中配合、協(xié)調好，徒弟教育教學(xué)有明顯提升并獲獎?wù)�，設立“導師獎”，給予師傅一定物質(zhì)或精神獎勵。

　　2、懲：對師徒結對工作持消極態(tài)度、敷衍了事的給予批評，并進(jìn)行談話(huà)。

　　幼兒園教師師徒結對計劃 10

　　一、暢通渠道，共享教育資源。

　　積極備課，請教師傅確定教學(xué)方法，幫助我抓住重難點(diǎn)分析教材的重點(diǎn)、難點(diǎn)，制訂教學(xué)目標。利用電子郵箱、網(wǎng)上論壇等形式，與師傅交流電子備課資料，及各種教學(xué)輔助資料，努力追求共享、共研、共提高。首先我先獨立備課，之后與師傅交流備課，面對面的交流切磋，達成共識。

　　二、切磋技藝，引領(lǐng)專(zhuān)業(yè)成長(cháng)

　　多聽(tīng)課、評課、多參與教研活動(dòng)。本學(xué)期計劃每個(gè)月課程計劃都與師傅溝通。多準備展示課課后及時(shí)評析，共同研究改進(jìn)教法的措施。通過(guò)該活動(dòng)，進(jìn)行面對面對話(huà)交流，有針對性地評課，肯定其優(yōu)點(diǎn)，指出存在的不足，最終促進(jìn)我更好的發(fā)展。

　　在這次師徒幫帶中，為自己制定了學(xué)習目標、學(xué)習內容和在以后工作中需自我完善的地方。

　　一、學(xué)習目標

　　1、學(xué)藝先學(xué)德，學(xué)習師傅優(yōu)良的思想道德和先進(jìn)的教育教學(xué)理念。

　　2、完成學(xué)校教師師徒結對規定的任務(wù) 。

　　3 按時(shí)完成師傅安排的任務(wù)。

　　二、學(xué)習內容

　　1、帶著(zhù)教學(xué)實(shí)際中需要解決的問(wèn)題多與師傅溝通學(xué)習。

　　2、完成學(xué)校教師師徒結對規定的任務(wù)

　　3、虛心向導師學(xué)習不恥下問(wèn)主動(dòng)請教

　　4、忠于黨的教育事業(yè)自覺(jué)遵守《教師職業(yè)道德規范》，認真踐行幼兒園口號，目標及保教工作24字方針。

　　5、尊重指導教師，積極、主動(dòng)、虛心向指導教師學(xué)習，逐步培養自己獨立工作的能力。

　　6、認真學(xué)習教育教學(xué)理論樹(shù)立正確的教育教學(xué)思想不斷提高教育教學(xué)能力。在指導教師的領(lǐng)導下按四個(gè)一的標準每月最少一次預約聽(tīng)課。

　　7、在指導教師的帶領(lǐng)下熟悉并能獨立很好的組織幼兒一日活動(dòng)，主動(dòng)嘗試班級管理虛心接受指導教師的意見(jiàn)和建議。

　　8、在指導教師的帶領(lǐng)下積極主動(dòng)的參與家長(cháng)工作主動(dòng)與家長(cháng)溝通孩子情況積極完善家長(cháng)園地內容

　　9、主動(dòng)進(jìn)行環(huán)境創(chuàng )設，及時(shí)向指導教師請教，每月最少有一次活動(dòng)記錄。

　　10、向指導教師上匯報課每?jì)芍芤淮蚊看温?tīng)課上課后要寫(xiě)出一得，學(xué)習結束后要寫(xiě)出自我總結。

　　三、自我完善方面

　　1、實(shí)實(shí)在在讀幾本好書(shū)多多閱讀報刊和雜志不斷提高自己學(xué)科水平拓展自己知識面。

　　2、自我加壓主動(dòng)學(xué)習掌握網(wǎng)絡(luò )技術(shù)會(huì )運用網(wǎng)絡(luò )與家長(cháng)溝通網(wǎng)站參與活躍每月上交一份心得。

　　3、做一個(gè)有責任感有愛(ài)心有亮廣胸懷和包容氣度把每個(gè)孩子都看成最好的把愛(ài)給每一個(gè)學(xué)生做一個(gè)嫻熟學(xué)技的.教師能按照教育規律和幼兒心里規律尊重每一個(gè)孩子。

　　我們在教育孩子的時(shí)候都知道，養成好的習慣不只在于一朝一夕，是要循序漸進(jìn)，細心耐心的，很多時(shí)候欲速則不達，我會(huì )在以后努力工作，通過(guò)本學(xué)期的工作，期待能取得一個(gè)好的成績(jì)，早日成為一名合格的教師。

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