廣告公司勞務(wù)合同

時(shí)間:2022-03-19 13:35:34 廣告/媒體/文化/培訓/咨詢(xún) 我要投稿

廣告公司勞務(wù)合同

  隨著(zhù)廣大人民群眾法律意識的普遍提高,關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多,它可以保護民事法律關(guān)系。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編整理的廣告公司勞務(wù)合同,希望對大家有所幫助。

廣告公司勞務(wù)合同

廣告公司勞務(wù)合同1

  用人單位(甲方):

  地址:

  職工(乙方):

  身份證號碼:

  甲乙雙方根據國家和省市的有關(guān)勞動(dòng)法律、法規和規章,經(jīng)平等自愿,協(xié)商一致,訂立本合同。

  一、合作期限:

  從月日起至日止。

  二、工作內容:

  乙方的.工作崗位為 ,完成甲方分配的工作事務(wù)。

  三、勞動(dòng)時(shí)間:

  每天勞動(dòng)時(shí)間從上午8:00至12:00,下午14:00至18:00。每個(gè)月休息4天,每個(gè)星期休息一天,如無(wú)特殊情況不可連續休息2天以上。如因工作需要,甲方可安排乙方加班。每晚加班時(shí)間在4小時(shí)以?xún),加班費于發(fā)薪日同時(shí)發(fā)放。 乙方辭工需提前一個(gè)月通知甲方。

  四、勞動(dòng)報酬:

  甲、乙雙方根據本單位依法制定的工資分配制度,約定乙方正常工作時(shí)間工資為 元/月。甲方每月15日前向乙方支付上月貨幣工資。

  五、乙方自行處理吃宿問(wèn)題。

  六、勞動(dòng)紀律:

  甲、乙雙方應當嚴格遵守國家的各項法律、法規。甲方依法制定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律要告知乙方,乙方要予以遵守并服從甲方的管理。乙方不得泄漏甲方的商業(yè)秘密及客戶(hù)資料,否則乙方應賠償甲方損失,甲方可追究法律責任,并終止合同。

  本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份,如有未盡事宜可另行簽訂補充條約, 其補充條約與本合同具同等法律效力。

  甲方:(蓋章)

  乙方:

  代表人:

  身份證號碼:

  年 月 日

  年 月 日

廣告公司勞務(wù)合同2

  甲方(雇主):

  代表:

  地址:

  電話(huà)

  乙方(雇員):

  身份證:

  地址:

  電話(huà):

  鑒于甲方廣告工作需要,聘請乙方從事廣告相關(guān)勞務(wù)工作,根據《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,以資共同遵守。

  一、合同期限

  本合同采用固定期限合同。合同期限自_______年_______月_______日起,至_______年_______月_______日止。其中,試用期為_(kāi)______個(gè)月,試用期自_______年_______月_______日起,至_______年_______月_______日止。

  二、工作內容和工作條件

  1、甲方根據單位情況和有關(guān)人事政策法規,通過(guò)雙向選擇、擇優(yōu)聘任、競爭上崗等方法,確定乙方的工作崗位,其崗位職責按簽訂的崗位聘任合同或崗位責任書(shū)執行。

  2、甲方根據乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件和勞動(dòng)保護設施,保障乙方的安全與健康。

  三、報酬和保險、福利待遇

  1、員工的工資保障前提是每月完成___________元的業(yè)務(wù)量。超額部份以_________%提成。如不能按期完成每月所定業(yè)務(wù)量的將按照實(shí)際業(yè)務(wù)金額的_________%提成。在試用期間,公司給予__________元的試用期工資,轉為正式員工后每月底薪為_(kāi)______元加上_______%的期提成。

  2、根據按勞分配為主體、多種分配方法并存的分配制度,甲方依據國家有關(guān)規定和乙方完成工作任務(wù)等情況,以貨幣按月核發(fā)乙方應得的工作報酬,不得克扣或無(wú)故拖欠,并根據國家有關(guān)規定,為乙方建立檔案工資。

  3、乙方在合同期內的工時(shí)制度、公休假日均按國家及本省有關(guān)規定執行。

  四、工作紀律

  1、甲方應明確并切實(shí)加強公司內部的崗位責任制,建立健全考核制度,做到職權清楚、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

  2、甲方有權根據國家現行有關(guān)法律、法規和政策,制定本單位的規章制度,乙方有違反的,甲方可按規定給予必要的處理。

  3、乙方應努力學(xué)習政治文化,主動(dòng)參加崗位技能培訓,忠于職守,服從領(lǐng)導,團結同志,努力完成本職工作。

  五、聘用合同的變更、解除、終止

  1、因特殊情況致使合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關(guān)內容,也可以解除本合同。

  2、乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同:

 。1)在試用期間被證明不符合聘用條件的。

 。2)嚴重違反甲方規章制度和工作紀律,經(jīng)批評教育仍不改正的`。

 。3)嚴重失職,營(yíng)私舞弊,泄露商業(yè)秘密事項給甲方利益造成重大損害的。

 。4)被依法追究刑事責任的。

 。5)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作,也不服從另行安排適當工作的。

 。6)連續_______年考核不合格的,又不服從組織安排或重新安排后年度考核仍不合格的。

 。7)聘用合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。

  3、有下列情況之一的,乙方可以解除聘用合同:

 。1)試用期內的。

 。2)甲方未按照國家規定或聘用合同支付工作報酬或提供工作條件的。

 。3)按照國家規定乙方經(jīng)甲方同意考入普通高等、中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校,應征入伍,以及經(jīng)甲方同意調出的。

  4、有下列情況之一的,聘用合同終止:

 。1)聘用合同期滿(mǎn)。

 。2)雙方約定的終止條件出現的。

 。3)乙方被開(kāi)除、自動(dòng)離職以及死亡的。

  5、有下列情況之一的,甲方不得終止或解除聘用合同:

 。1)在正常的合同工作期間的。

 。2)乙方患病或者負傷,在規定的醫療期內的。

  六、違約和解除合同責任

  甲方或乙方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合本合同所約定的,應承擔繼續履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。

  1、合同期間,一方違反合同有關(guān)條款規定,應付給對方違約金_______元;給對方造成經(jīng)濟損失的,應承擔相應的經(jīng)濟賠償責任。

  2、如乙方是甲方出資培訓或引進(jìn)的,乙方違約或提出解除合同,如雙方訂有協(xié)議,培訓費或引進(jìn)費問(wèn)題按協(xié)議規定辦理;如雙方?jīng)]有簽訂協(xié)議,甲方可適當收取用費,數額按培訓或引進(jìn)后乙方為甲方服務(wù)的年限,以每年遞減所支費用的_______%的比例計算。

  3、乙方與甲方解除聘用合同,涉及商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權等方面問(wèn)題,而給甲方造成經(jīng)濟損失的,按國家相應的法律、法規,乙方應給予甲方必要的經(jīng)濟賠償。

  七、合同爭議處理

  甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,雙方可向______________仲裁委員會(huì )申請仲裁。

  八、其他

  1、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛,雙方本著(zhù)友好互惠態(tài)度進(jìn)行協(xié)商補充解決。

  2、本合同一式______份,自雙方簽字日起生效,雙方各執______份,均具同等法律效力。

  甲方(簽章):

  代表(簽字) :

  ______年______月______日

  乙方(簽字):

  ______年______月______日

廣告公司勞務(wù)合同3

  甲 方

  乙 方:

  甲、乙雙方本著(zhù)自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同,以便共同遵守。

  第一條 勞動(dòng)合同期限

  一、勞動(dòng)合同期

  甲、乙雙方商定,采取下列形式確定勞動(dòng)合同期:有固定期限:本合同期限為年,自年月日起至 年 月日止。

  二、試用期

  雙方同意按以下方式確定試用期(試用期包含在勞動(dòng)合同期內):試用期從自至年月日止。

  第二條 工作崗位

  一、乙方的工作崗位(部門(mén)、職務(wù))為: 。

  二、甲方有權根據經(jīng)營(yíng)需要及乙方的能力表現,可以合理調整乙方的工作崗位(包括部門(mén)、工種或職務(wù))。乙方應按時(shí)、保質(zhì)完成甲方安排的任務(wù)。

  第三條 工作條件和勞動(dòng)保護

  甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生條件的工作環(huán)境,保證乙方在身體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

  第四條 教育培訓

  在乙方被聘用期間,甲方負責對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)知識和各種規章制度的教育和培訓。

  第五條 工作時(shí)間

  甲方實(shí)行每周六天,每天8小時(shí)工作制。乙方享有國家規定的法定節假日、婚假、喪假、計劃生育假等有薪假日。

  注:本工作在黃金周時(shí)會(huì )有加班,選擇調休制。過(guò)年放假一般會(huì )有10天以上。

  第六條 勞動(dòng)報酬

  一、甲方按照本市最低工資結合本單位工資制度支付乙方工資報酬。乙方試用期工資為 元/月。轉正后工資為基本工資+績(jì)效工資。

  二、甲方每月10日支付乙方上月工資,實(shí)行先工作后付薪。如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

  第七條 勞動(dòng)紀律

  乙方應遵守國家的法律、法規及甲方的在公司局域網(wǎng)公示的各項規章制度。乙方違反勞動(dòng)紀律和甲方的`規章制度,甲方可按獎懲規定給予批評、教育、處罰,直至解除勞動(dòng)合同。

  第八條 合同的變更

  甲乙雙方應當按照勞動(dòng)合同的約定,全面履行各自的義務(wù)。具有下列情形之一的,雙方可以變更本合同:

  1、雙方協(xié)商同意的;

  2、由于不可抗力或合同訂立時(shí)依據的其他客觀(guān)情況發(fā)生重大變化致使本合同無(wú)法履行的。本項所稱(chēng)重大變化主要指甲方調整生產(chǎn)項目,機構調整、撤并等。

  第九條 合同的終止

  具有下列情形之一,本合同應即終止:

  1、本合同期限屆滿(mǎn);

  2、乙方達到法定退休條件的;

  3、法律法規規定的其他終止情形

  第十條 勞動(dòng)合同的解除

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除。

  一、乙方在任職期間從事以下競業(yè)限制行為的,甲方可以解除合同,并給予相應罰金。

  1、自營(yíng)與甲方同類(lèi)的業(yè)務(wù);

  2、為他人經(jīng)營(yíng)或提供與甲方同類(lèi)的業(yè)務(wù)

  二、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同,并不予支付經(jīng)濟補償金。

  1、在試用期間,發(fā)現不符合錄用條件的;

  2、嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的;

  3、嚴重失職、營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4、被依法追究刑事責任或勞動(dòng)教養的。

  三、在下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但是應當提前30日以書(shū)面形式通知乙方本人,并按國家規定支付經(jīng)濟補償金。

  1、乙方患病或者非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排適當工作的;

  2、乙方不能勝任工作的;

  3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的;

  4、甲方進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生困難,確需裁減人員的。

  四、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除勞動(dòng)合同。

  1、在試用期內的,提前三日書(shū)面通知甲方;

  2、甲方以暴力或非法限制人身自由手段強迫勞動(dòng)的;

  3、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報酬或提供勞動(dòng)條件的;

  4、乙方因其它情況需辭職,提前30日以書(shū)面形式通知甲方。

  五、乙方有下列情形之一的,甲方不得隨意解除勞動(dòng)合同。

  1、患病或負傷,在規定的醫療期內的;

  2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;

  3、屬于國家規定的不得解除勞動(dòng)合同的其他情形。

  第十一條 合同的續訂

  一、本合同期限屆滿(mǎn)后,經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以續訂。

  二、連續訂立二次固定期限勞動(dòng)合同,除乙方提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外,應當簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

  第十二條 違約責任

  一、乙方在本合同有效期內,經(jīng)過(guò)甲方出資或其它形式的培訓,乙方因個(gè)人原因辭職或離職,按培訓期間所發(fā)生的費用的100%賠償。

  二、乙方違反本合同中第十條第一項競業(yè)限制內容的,除甲方可以解除勞動(dòng)合同外,乙方還應當向甲方支付一定的違約金。

  第十三條 勞動(dòng)爭議

  甲、乙雙方履行本合同,發(fā)生爭議時(shí),可由甲、乙雙方協(xié)商解決。 若雙方不能協(xié)商解決的,可向企業(yè)所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。不服從仲裁裁決的一方,可在收到仲裁裁決書(shū)十五天內,向企業(yè)所在地人民法院提出訴訟。

  第十四條 其他約定

  一、乙方保證與甲方簽訂本合同時(shí),已與其他用人單位解除或終止了勞動(dòng)關(guān)系,并提供相關(guān)單位的解除或終止勞動(dòng)關(guān)系證明,否則,甲方有權解除本合同。由于乙方的過(guò)錯,導致甲方被乙方原工作單位追訴的,乙方應賠償甲方因此受到的全部損失。

  二、乙方因故辭職,應按照甲方的有關(guān)規章制度辦理完工作交接手續后方可離職,原則上是提前三個(gè)月告知甲方,否則甲方有權不予辦理解除勞動(dòng)合同的有關(guān)手續(包括出具解除勞動(dòng)合同證明、辦理檔案和社保關(guān)系的轉移等手續)。

  三、本合同一式叁份,甲、乙雙方各執一份,個(gè)人檔案保存一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

  四、本合同未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。

  五、本合同條款如與國家法律、法規和政策相悖時(shí),以國家法律、法規和政策為準。

  甲方: (公章)

  負責人簽字:

  乙方簽字:

  年 月 日

  年 月 日

廣告公司勞務(wù)合同4

  用人單位(甲方):

  地址:

  職工(乙方):身份證號碼:

  甲乙雙方根據國家和省市的有關(guān)勞動(dòng)法律、法規和規章,經(jīng)平等自愿,協(xié)商

  一致,訂立本合同。

  一、合作期限:

  從月日起至日止。

  二、工作內容:

  乙方的工作崗位為,完成甲方分配的工作事務(wù)。

  三、勞動(dòng)時(shí)間:

  每天勞動(dòng)時(shí)間從上午8:00至12:00,下午14:00至18:00。每個(gè)月休息

  4天,每個(gè)星期休息一天,如無(wú)特殊情況不可連續休息2天以上。如因工作需要,甲方可安排乙方加班。每晚加班時(shí)間在4小時(shí)以?xún),加班費于發(fā)薪日同時(shí)發(fā)放。乙方辭工需提前一個(gè)月通知甲方。

  四、勞動(dòng)報酬:

  甲、乙雙方根據本單位依法制定的工資分配制度,約定乙方正常工作時(shí)間工資為元/月。甲方每月15日前向乙方支付上月貨幣工資。

  五、乙方自行處理吃宿問(wèn)題。

  六、勞動(dòng)紀律:

  甲、乙雙方應當嚴格遵守國家的各項法律、法規。甲方依法制定的.各項規章制度和勞動(dòng)紀律要告知乙方,乙方要予以遵守并服從甲方的管理。乙方不得泄漏甲方的商業(yè)秘密及客戶(hù)資料,否則乙方應賠償甲方損失,甲方可追究法律責任,并終止合同。

  本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份,如有未盡事宜可另行簽訂補充條約,其補充條約與本合同具同等法律效力。

  甲方:(蓋章)乙方:

  代表人:身份證號碼:

  年月日年月日

廣告公司勞務(wù)合同5

  乙方:

  性別:

  身份證號:

  聯(lián)系電話(huà):

  第一條、 協(xié)議期限

  自_______年_____月_____日至______年______月_____日止,乙方試用期為_(kāi)_____天。

  第二條、 工作內容

  乙方在協(xié)議期內由甲方派往___________________,工作崗位由所派往的單位負責安排與調整,乙方愿意服從。

  第三條、 勞務(wù)報酬

  乙方的勞務(wù)報酬由所派往的單位根據乙方工作崗位確定具體標準,該標準不低于北京市最低工資,由所派往單位直接支付乙方,或先支付甲方,再由甲方每月6日支付乙方。

  第四條、 甲方的責任、權利

  1.負責要求所派往的單位為乙方提供乙方所承擔工作必需的工作條件;

  2.要求乙方遵守國家法律法規和所派往單位的工作規定;

  3.負責對乙方違反甲方和所派往單位工作規定的行為作出相應處理。

  第五條、 乙方的責任、權利

  1.遵守國家法律法規及甲方和所派往單位的各項工作規定;

  2.維護甲方及所派往單位的聲譽(yù)及正當利益,如造成損害或經(jīng)濟損失,乙方應承擔相應責任;

  3.乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資及醫療待遇按國家和北京市有關(guān)規定由所派往的'單位承擔;患病或非因工負傷的工資和醫療待遇由乙方商原企業(yè)承擔。

  第六條、 協(xié)議的解除、終止與續延

  1.試用期內甲、乙雙方均可隨時(shí)通知對方解除本協(xié)議;

  2.協(xié)議期間,雙方均可解除本協(xié)議,但應提前7日通知對方。未提前通知的,每延遲一日,須向對方支付一日的違約金,標準為乙方的日工資;

  3.協(xié)議期滿(mǎn),雙方均可終止本協(xié)議;若均無(wú)提出異議,本協(xié)議自動(dòng)逐月續延。

  第七條、 協(xié)議的變更

  1.協(xié)議有效期內,任何一方情況發(fā)生變化,需要變更協(xié)議時(shí),應書(shū)面送達另一方,另一方應在15日內作出書(shū)面答復。

  2.雙方協(xié)商一致,方可變更協(xié)議有關(guān)內容,變更后的協(xié)議或協(xié)議附件由雙方簽字有效。

  3.雙方協(xié)商不一致,本協(xié)議即行解除。

  第八條、 違約責任

  1、甲方違反本勞務(wù)協(xié)議給乙方造成損失的,應按乙方受損情況賠償;

  2、乙方在協(xié)議期內擅自離職的,應賠償甲方的經(jīng)濟損失。

  第九條、 其他

  本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

  甲方(簽字或蓋章):

  乙方(簽字或蓋章):

  簽約日期:____年____月____日

  簽約日期:____年____月____日

廣告公司勞務(wù)合同6

  甲方:_____________

  乙方:_____________

  甲、乙雙方本著(zhù)平等合作、互惠互利的原則,經(jīng)友好協(xié)商,根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國廣告法》等有關(guān)法律法規的規定,就甲方委托乙方作為甲方“______華庭”的廣告服務(wù)代理(包括平面創(chuàng )意、撰文、設計、策劃)事宜,達成如下一致協(xié)議:

  一、合作范圍

  甲方委托乙方作“_______華庭”項目的廣告服務(wù)代理,全權負責本項目的廣告創(chuàng )意、撰文、設計、策劃等代理事宜。

  二、合作期限

  委托期為_(kāi)_____年______月______日至______年______月_____日。本協(xié)議所擬合作期限屆滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,雙方可續簽協(xié)議。廣告公司合作合同范文節選!

  三、乙方工作內容

  廣告的創(chuàng )意、文案、軟文撰寫(xiě)、設計、策劃、影視創(chuàng )意等事宜,包括樓盤(pán)vi、報紙廣告、夾報、宣傳單張、海報、樓書(shū)、房展、展廳、噴畫(huà)、廣告折頁(yè)、雜志廣告、dm、邀請函、賀卡、現場(chǎng)pop、戶(hù)外廣告等平面設計、影視創(chuàng )意、影視腳本、活動(dòng)策劃方案、形象策劃方案。

  四、雙方合作方式:

  甲、乙雙方以第一個(gè)月作為合作試點(diǎn),在完成第一個(gè)月合作后,甲、乙雙方都有權對對方的工作情況、合作程度、是否違約等情況進(jìn)行評判,以作為是否繼續合作的基礎。如甲、乙雙方對對方的合作情況不滿(mǎn)意,均有權解除余下時(shí)間的合作關(guān)系。

  五、雙方責任與權利

  甲方的責任和權利:

  1、雙方合作期間,甲方應積極配合乙方,及時(shí)提供乙方所需的各類(lèi)圖片和文字資料,并應對上述資料的合法性、真實(shí)性、準確性和完整性負責,如因甲方提供的資料而引起的法律糾紛,其相關(guān)的一切責任由甲方負責。

  2、甲方有權及時(shí)地對乙方所提交的廣告方案、設計稿和其他書(shū)面工作文件以書(shū)面形式提出修改意見(jiàn)和建議,乙方據此進(jìn)行修改、調整、直至甲方簽字認可方可定稿。但甲方應尊重乙方的專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗和知識,并應考慮乙方工作周期等因素,在乙方提交有關(guān)文件后,應及時(shí)、完整地以書(shū)面形式提出明確的意見(jiàn),以便乙方有足夠時(shí)間保質(zhì)保量完成各項業(yè)務(wù)。

  3、為避免多頭決策而導致的工作質(zhì)量、效率下降,甲方特指定_______為其全權代表與乙方溝通,具體負責設計方案的審定,各種方案的確定,同時(shí)指定____________為其協(xié)助乙方款項的結算。

  4、甲方應按照本協(xié)議的規定及時(shí)付款,以保證項目的正常進(jìn)行。

  5、甲方在提出各種正式建議與意見(jiàn)時(shí),應采用包括傳真在內的書(shū)面方式,以增進(jìn)溝通之效率及未來(lái)之查證。

  6、合作期內,甲方在事先未征得乙方同意的情況下,不得另行委托其他公司進(jìn)行設計,否則視為違約。而在影視、印刷、工程、攝影、策劃執行、媒體監控、市調等方面甲方則有權選擇其他公司負責,但在同等條件下,甲方應優(yōu)先選擇乙方。

  7、合作期間,甲方有權根據工作需要要求乙方更換相關(guān)服務(wù)人員。

  乙方的責任和權利:

  1、乙方為甲方成立項目服務(wù)小組,該項目小組由項目總監負責,并且配備足夠數量的優(yōu)秀設計人員。

  2、乙方必須根據甲方要求保證交稿時(shí)間,所有的交稿數量均以甲方最后的確認稿為準,根據乙方的交稿時(shí)間和設計質(zhì)量來(lái)評判乙方的工作完成情況。

  3、乙方承接甲方廣告業(yè)務(wù),應委派專(zhuān)人與甲方保持緊密聯(lián)系,經(jīng)常與甲方交流、溝通,盡職盡責為甲方服務(wù),按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方委托的各項工作,并為甲方資料保密。

  4、乙方必須派出精干力量為甲方提供設計,甲方拒絕接收毫無(wú)創(chuàng )意和設計水平的稿件。

  5、乙方每個(gè)月必須提供一份廣告推廣和傳播思路,經(jīng)過(guò)審定后按此思路進(jìn)行廣告創(chuàng )作和執行。

  6、本項中以上1—5項中,如果有任何一項乙方未能按照甲方要求完成,則被視為違約。

  7、雙方合作期間由乙方設計的所有廣告在不影響廣告版面的情況下,可以附上乙方的標識。

  8、雙方合作期間,乙方應積極配合甲方的.工作。乙方提供的設計稿,應具有真實(shí)性、準確性和完整性以及符合知識產(chǎn)權的合法性,如因乙方提供的設計引起糾紛或爭議,一切責任由乙方負責,甲方不承擔因此產(chǎn)生的直接或連帶責任。

  六、工作時(shí)間

  各項工作開(kāi)始前,雙方應協(xié)商具體的時(shí)間安排,并由乙方做出詳細的工作日進(jìn)度,雙方遵照執行。

  七、收費條例

  收費標準:

  首個(gè)服務(wù)月:_____000。00rmb

  其他服務(wù)月:每月______000。00rmb

  結算方式與時(shí)間:

  1、首個(gè)服務(wù)月的服務(wù)費:簽定本廣告服務(wù)代理協(xié)議書(shū)之日起的5個(gè)工作日內先付首個(gè)服務(wù)月的部分服務(wù)費(即______0000。00rmb),首個(gè)服務(wù)月的服務(wù)費余額于_______年_______月_______日前付清。

廣告公司勞務(wù)合同7

  甲方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  經(jīng)雙方充分協(xié)商,根據《中華人民共和國經(jīng)濟合同法》相關(guān)規定,特簽署本合同。

  一、合同內容:

  1、質(zhì)量要求:

  2、質(zhì)量要求:

  3、質(zhì)量要求:

  二、合同金額:

  共計人民幣(大寫(xiě)) (小寫(xiě))

  三、付款方式:

  1、本合同簽訂后,甲方支付合同總額的50%,即人民幣¥_____元(大寫(xiě):________元整)。

  2、項目結束后甲方向乙方支付合同余款,即人民幣¥______元整(大寫(xiě):______元整)

  四、責任與義務(wù)

  1、乙方應按甲方要求按質(zhì)按量完成相關(guān)設計和制作工作。

  2、乙方需在規定時(shí)間(____年__月__日前)完成,并送交甲方簽字認可。

  3、甲方根據乙方需要提供相關(guān)資料,并承擔因版權、文責所引發(fā)的法律責任和經(jīng)濟糾紛。

  五、產(chǎn)權約定:

  甲方將委托設計的所有費用結算完畢后才享有著(zhù)作權,否則,乙方設計的'作品著(zhù)作權歸乙方,甲方對該作品不享有任何權利;甲方在余款未付清之前擅自使用或者修改使用乙方設計的作品而導致的侵權,乙方有權依據《中華人民共和國著(zhù)作權法》追究其法律責任。

  六、違約責任:

  因設計和制作工作具有很大的特殊性,在經(jīng)過(guò)大量調研工作的同時(shí)更需設計師的精心創(chuàng )作,乙方在開(kāi)始著(zhù)手設計時(shí)就已經(jīng)在全面的履行合同,因此,甲方如提前終止合同,預付款乙方不予退還。

  七、其他事項:

  八、甲乙雙方如因履行本合同發(fā)生糾紛,應友好協(xié)商解決,如無(wú)果則提請法律途徑解決。

  本合同壹式兩份,甲乙雙方各持對方簽字蓋章合同一份,均具有同等的法律效力。

  甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

  代表簽名: 代表簽名:

  地址: 地址:

  電話(huà): 傳真:

  日期: 日期

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