關(guān)于中秋節放假的通知集合九篇
在現在的社會(huì )生活中，我們使用上通知的情況與日俱增，通知是一種下行性常用公文，其使用不受機關(guān)級別的限制，可用于發(fā)布規章、轉發(fā)公度文，布置工作、傳達事項等。那么一般通知是怎么寫(xiě)的呢？以下是小編幫大家整理的中秋節放假的通知9篇，歡迎大家分享。
中秋節放假的通知 篇1
尊敬的家長(cháng)：
您好！
秋風(fēng)送爽，金桂飄香。在繁忙的工作中，我們即將迎來(lái)中秋佳節，借此機會(huì )，我們幼兒園的全體師生祝各位家長(cháng)朋友節日愉快！合家歡樂(lè )！
根據國務(wù)院辦公廳通知，今年中秋節安排如下：
1、中秋節安排：9月24日（星期六）至28日（星期日，中秋節）放假，共2天。
孩子的安全和健康問(wèn)題是家庭、學(xué)校乃至整個(gè)社會(huì )關(guān)注的焦點(diǎn)問(wèn)題。我們幼兒園也將此作為工作的重中之重。目前，手足口病防控形勢仍然嚴峻。幼兒園和家庭有責任為孩子共同營(yíng)造安全堡壘，讓孩子不受病毒侵襲。為使孩子渡過(guò)一個(gè)祥和的節日，我們特作以下溫馨提示：
1、帶孩子外出旅游或走親訪(fǎng)友時(shí)，切記“珍愛(ài)生命，安全第一”，注意交通安全，遵守交通規則。
2、幫助孩子養成良好的衛生習慣。注意家庭與個(gè)人衛生，監督您的孩子做到勤洗手、勤洗澡、勤剪指甲。給孩子準備隨身攜帶的.手帕或紙巾，經(jīng)常使用洗手液（肥皂）和清水洗手。請教給孩子正確的洗手方法。
3、 盡量避免帶孩子到人群密集、擁擠、空氣污濁的公共場(chǎng)所。
4、請家長(cháng)和孩子參加適當的戶(hù)外鍛煉，增強體質(zhì)，以提高自身免疫力和抗病能力。
5、養成良好生活作息習慣，早睡早起，避免孩子長(cháng)時(shí)間看電視，保護眼睛，新入園的幼兒家長(cháng)應提供孩子自己做事的機會(huì )，多講幼兒園發(fā)生的事情，避免長(cháng)假過(guò)后幼兒的情緒不穩定。
6、合家團圓或親朋好友聚餐時(shí)，不要讓孩子吃生、冷、硬的食品，更不要暴飲暴食。水果和零食也不能多吃，以免引起孩子的腸胃不適。
家長(cháng)朋友們，“雙節”將至，我們再次祝您及您的家人身體健康！萬(wàn)事如意！
××幼兒園
20xx年9月××日
中秋節放假的通知 篇2
尊敬的家長(cháng)朋友們：
您好！
“中秋”節將至，首先祝您和您的家人節日快樂(lè )，美滿(mǎn)幸福！根據上級部門(mén)通知，我校放假時(shí)間如下：９月6日（星期六）至9月8日（星期一）共放假3天，9月9日（星期二）正式上課。
為了使您的孩子度過(guò)一個(gè)充實(shí)、愉快而有意義的小長(cháng)假，保證學(xué)生的身心健康，請家長(cháng)合理安排好孩子的假期生活：
1、家長(cháng)要督促孩子認真完成假期作業(yè)，對孩子進(jìn)行思想道德教育，并做好假期中學(xué)生的安全管理工作。
2、教育學(xué)生要遵守公共秩序，愛(ài)護公共設施，尊老愛(ài)幼，做一名有道德的小公民。
3、教育孩子要樹(shù)立安全意識，遵守交通規則，要防火、防觸電、防煤氣中毒、防溺水，不去施工現場(chǎng)等。
4、教育孩子不出入網(wǎng)吧、游戲廳，不接觸有害于身心健康的東西；不和陌生人說(shuō)話(huà)，外出活動(dòng)必須有家長(cháng)陪同，不要一個(gè)人外出。
5、合理安排飲食，預防食物中毒；堅持鍛煉身體，預防流行性疾病。
6、按通知規定時(shí)間督促孩子準時(shí)返校上學(xué)。
請家長(cháng)認真做好以上要求，讓您的.孩子度過(guò)一個(gè)愉快而平安的節日 固安縣固安鎮吉城小學(xué)20xx年9月5日
《吉城小學(xué)中秋節放假通知》家長(cháng)回執單
學(xué)生所在班級：學(xué)生姓名：家長(cháng)簽字：
中秋節放假的通知 篇3
各部門(mén)：
中秋將近，經(jīng)公司決定，現將20xx年中秋節放假、調休時(shí)間安排如下：
9月26日至27日放假2天公休，分別是9月26日(周六)、27日(周日)兩天。 現提前預祝大家中秋節快樂(lè )!
xxx公司
20xx年9月xx日
中秋節放假的通知 篇4
各部門(mén)、各同事：
中秋節將至，根據《國務(wù)院辦公廳20xx年放假安排》的有關(guān)規定，結合我公司的實(shí)際情況，現將20xx年中秋節放假安排通知如下：
總部員工：
9月26日、27日放假休息，9月28日起正常上班。
總部員工根據各部門(mén)的需要做好工作安排，放假前注意切斷辦公區的'所有電源，注意人身財產(chǎn)安全。如有加班需求，請提前合理安排加班時(shí)間。
所有總部管理人員休息時(shí)間必須24小時(shí)開(kāi)機，門(mén)店有任何問(wèn)題及時(shí)致電相關(guān)負責人，各部門(mén)負責人需要第一時(shí)間進(jìn)行處理！
餐廳員工：
可以享受中秋節國假一天，餐廳根據營(yíng)運需要合理排休，未休天數自然順延。 特此通知！
xx中心
20xx年9月20日
中秋節放假的通知 篇5
各位同事：
根據國務(wù)院辦公廳公布的《20xx年節假日安排的`通知》的有關(guān)規定，結合我公司實(shí)際情況，經(jīng)公司研究決定，現將20xx年中秋、國慶節放假事項通知如下：
一、中秋節放假2天， 9月26日、27日放假（星期六、星期天）。
二、國慶節放假調休7天，其中10月1-3日放假，10月4-5日正常休息，10月6日與9月27日（中秋節假期）對調，10月7日與10月10日（星期六）對調。
各部門(mén)根據業(yè)務(wù)、工作需要可自行安排放假調休時(shí)間，并到行政人事處備案。
放假期間外出游玩的同事請注意安全，預祝大家節日快樂(lè )！
特此通知！
深圳市xxxx有限公司
二○xx年九月十日
中秋節放假的通知 篇6
公司中秋節放假通知
中秋將近，經(jīng)公司決定，現將xx年中秋節放假、調休時(shí)光安排如下：
9月10日至12日放假3天公休，分別是9月27日(周六)、28日(周日)兩天。
現提前預祝大家中秋節快樂(lè )!
XXXXXXX公司
xx年9月8日
中秋節放假的通知 篇7
尊敬的家長(cháng)：
您好！
秋風(fēng)送爽，金桂飄香。在繁忙的工作中，我們即將迎來(lái)中秋佳節和“十一”國慶大假，借此機會(huì )，我們機關(guān)幼兒園的全體師生祝各位家長(cháng)朋友節日愉快！合家歡樂(lè )！
根據國務(wù)院辦公廳通知，今年中秋節、國慶放假時(shí)間安排如下：
1、中秋節安排：20xx年中秋節是9月24日，9月24日放假，不補休。
2、國慶節安排：10月1日至7日放假調休，共7天。10月10日（星期六）上班。
為使孩子渡過(guò)一個(gè)祥和的節日，我們特作以下溫馨提示：
1、帶孩子外出旅游或走親訪(fǎng)友時(shí)，切記“珍愛(ài)生命，安全第一”，注意交通安全，遵守交通規則。
2、幫助孩子養成良好的衛生習慣。注意家庭與個(gè)人衛生，監督您的孩子做到勤洗手、勤洗澡、勤剪指甲。給孩子準備隨身攜帶的手帕或紙巾，經(jīng)常使用洗手液（肥皂）和清水洗手。請教給孩子正確的洗手方法。
3、 盡量避免帶孩子到人群密集、擁擠、空氣污濁的公共場(chǎng)所。
4、請家長(cháng)和孩子參加適當的戶(hù)外鍛煉，增強體質(zhì)，以提高自身免疫力和抗病能力。
5、養成良好生活作息習慣，早睡早起，避免孩子長(cháng)時(shí)間看電視，保護眼睛，新入園的幼兒家長(cháng)應提供孩子自己做事的機會(huì )，多講幼兒園發(fā)生的'事情，避免長(cháng)假過(guò)后幼兒的情緒不穩定。
6、合家團圓或親朋好友聚餐時(shí)，不要讓孩子吃生、冷、硬的食品，更不要暴飲暴食。水果和零食也不能多吃，以免引起孩子的腸胃不適。
家長(cháng)朋友們，“雙節”將至，我們再次祝您及您的家人身體健康！萬(wàn)事如意！
xx幼兒園
20xx年9月20日
中秋節放假的通知 篇8
根據國務(wù)院辦公廳《關(guān)于20xx年部分節假日安排的通知》，20xx年中秋節放假安排為：9月15日至17日放假調休，共3天；其中，9月15日（星期四）為法定節假日，9月16日、9月17日（星期五、星期六）為休息日（公休日）；9月18日（星期日）正常上班。
要正確計算加班費，必須依據以下兩個(gè)法律法規的相關(guān)條款。
一是依據《關(guān)于職工全年月平均工作時(shí)間和工資折算問(wèn)題的通知》（勞社部發(fā)〔20xx〕3號）
第二條規定：“法定節假日用人單位應當依法支付工資，即折算日工資、小時(shí)工資時(shí)不剔除國家規定的11天法定節假日。
據此，月計薪天數=（365天-104天）÷12月=21.75天，日工資可折算為：月工資收入÷月計薪天數(21.75天)；小時(shí)工資可折算為：月工資收入÷（月計薪天數x 8小時(shí)）�！�
根據以上相關(guān)規定，9月15日中秋節當天為法定節假日，用人單位要求勞動(dòng)者加班的，應向勞動(dòng)者支付不低于日或小時(shí)基數的300%支付加班工資，用人單位不得以換休和調休的名義拒付加班費；
9月16日、9月17日為休息日，用人單位要求勞動(dòng)者加班的，應當安排同等時(shí)間的補休，如不能安排補休的，用人單位應向勞動(dòng)者支付不低于日或者小時(shí)基數的200%支付加班工資。
以勞動(dòng)者上一月份提供正常勞動(dòng)所得實(shí)際工資扣除該月加班工資后的數額X元為例，如果9月15日加班，用人單位支付加班工資不低于(X÷21.75)x300%元，9月16日或9月17日安排加班，用人單位不能安排補休的，支付加班工資分別不低于(X÷21.75)x200%元。
加班工資支付應當在下一個(gè)工資發(fā)放日前發(fā)放給勞動(dòng)者，如果企業(yè)拒不支付的，企業(yè)職工可以向當地勞動(dòng)監察部門(mén)投訴。
中秋國慶都加班，能賺多少錢(qián)？
因為每個(gè)城市的最低工資標準不一樣，因此算出來(lái)的最低加班工資也會(huì )有差別。以南京市為例，20xx年南京市最低工資標準為1770元/月，按照“加班工資時(shí)日工資=月工資收入月計薪天數(21.75天)”計算，可計算得知，日工資最低約為81.4元。
先看中秋節。9月15日是法定假日，16、17兩日調休。上班族在中秋節當天加班，每天的加班工資至少有244.2元。如果很悲催三天都加班，在沒(méi)有調休的情況下，加班工資至少有569.8元。再看國慶節，10月1日至3日是法定假日，后面4天是調休，計算下來(lái)，若國慶7天均加班且不補休，至少可以拿到1383.8元。
這樣算下來(lái)，10天假期，把這些加班天數整合的'話(huà)，就意味著(zhù)可以拿到24天的日工資，超過(guò)了1個(gè)月的工資。按最低工資標準計算，至少能賺1953元。
不過(guò)，盡管10天的加班費看起來(lái)很誘惑，但即使職工愿意并且企業(yè)允許，加班超時(shí)是違反勞動(dòng)法的。這就等于10天都加班是不行的。
勞動(dòng)法有規定，用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì )和勞動(dòng)者協(xié)商后，可以延長(cháng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)1小時(shí)；因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的，在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(cháng)工作時(shí)間，每日不得超過(guò)3小時(shí)，但是每月不得超過(guò)36小時(shí)。
中秋節放假的通知 篇9
尊敬的家長(cháng)：
我校20xx年中秋節放假安排如下：10月1日至8日放假調休，共8天。9月30日(星期六)上班。
x月6日中午錯時(shí)放學(xué)(6日下午學(xué)生不到校，二年級學(xué)生中午11點(diǎn)15放學(xué)，班車(chē)11點(diǎn)40發(fā))，9月9日(周二)正常上學(xué)，不舉行升旗儀式。
xxx
20xx年**月**日
【中秋節放假的通知】相關(guān)文章：
中秋節的放假通知02-22
中秋節放假通知06-10
中秋節放假的通知07-18
中秋節放假通知07-02
高校中秋節的放假通知01-04
學(xué)校中秋節放假通知08-11
中秋節放假安排通知10-21
【推薦】中秋節放假通知09-23
中秋節放假通知【精】09-23
中秋節放假通知【推薦】09-26