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offer的法律效用及辭職問(wèn)題
最近接到一個(gè)公司的offer,公司HR發(fā)了一個(gè)電子右鍵的offer letter過(guò)來(lái)。公司在外地,無(wú)法馬上辦理入職手續,公司要求一個(gè)月到崗并辦理入職手續,意思說(shuō)我現在就要著(zhù)手辦理離職手續了。
但合同還沒(méi)有簽,就叫我去離職,總感覺(jué)不是很妥。公司是個(gè)大公司,信譽(yù)應該還是有的。一般大家是先離職還是先簽合同?離職了,那里萬(wàn)一出現變故,那可不是很麻煩?總歸先了解一下,好保障一下自己的權益。
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