細節決定成敗有感

細節決定成敗有感范文

　　初讀《細節決定成敗》，感覺(jué)它就是為了老板而問(wèn)世的，細細品味之后才發(fā)現，其實(shí)不然,每讀它一個(gè)故事都是對我精神和心靈的一次洗禮，如沐春風(fēng)。在讀的過(guò)程中，不斷地發(fā)現自己、了解自己、完美自己。此書(shū)沒(méi)有任何刻板的說(shuō)教、牽強的舉例，有的是讓人信服的道理和貼切生動(dòng)的實(shí)例。讀它的感覺(jué)像是同一位平和睿智的老者在靜靜的燈光下促膝談心，他在用自己一生的經(jīng)歷告訴你如何做人、如何做事、如何生活。

　　中國有句古話(huà)，勿以善小而不為。在我們的工作中其實(shí)到處都是一些看起來(lái)很不起眼的小事，然而你有沒(méi)有發(fā)現，其實(shí)每一件大事正是由它們組成的。正如書(shū)中所寫(xiě)，不但要去做，而且要用心認真地去做。不要認為這件事意義不大或太簡(jiǎn)單、太乏味而放棄它或者馬馬虎虎地敷衍了事。每一件小事對于我們的職業(yè)生涯、對于我們的人生都有著(zhù)十分重要的意義。千里之行，始于足下。想攀登高峰的人還是應從腳下的小路走起。成功的秘訣就是用心去把握工作中的一點(diǎn)一滴！

　　仔細回想一下，社會(huì )上的確存在不少抱怨的人。找不到工作的人在抱怨：“世界之大，怎就沒(méi)我容身之地？”，“千里馬常有，伯樂(lè )在哪里？”；找到工作的人也在抱怨：“老天就是這樣的不公平，為什么他拿的工資就比我多？”，再加上與朋友、同事的不和，感覺(jué)世界末日就快到了。當我們一次次抱怨的時(shí)候有沒(méi)有自己思量一下，我有沒(méi)有全心地付出？我是不是把該做的都完全地做好了？有沒(méi)有多做一點(diǎn)呢？因果法則是社會(huì )普遍通用的。佛家有云：種善因得善果。不施與又怎能有回報？整日的抱怨是無(wú)濟于事的。

　　“三百六十行，行行出狀元”，“干一行，愛(ài)一行”都是老話(huà)了，但都不會(huì )過(guò)時(shí)，只有百分百去喜歡你所做的，而不僅僅是為了一日三餐、養家糊口，那才能將百分百的熱情投入到工作中�！把酃庵欢⒅�(zhù)溫飽，得到的永遠只有溫飽”。清晨，當你睜開(kāi)眼睛時(shí)，第一感覺(jué)是“唉，又到點(diǎn)了！”，還是振奮精神“新的一天又開(kāi)始了！”呢？哈伯德雖然沒(méi)明說(shuō)，但所說(shuō)的就是希望每一個(gè)人都有后者那樣的熱情，只有這樣才能精神飽滿(mǎn)充滿(mǎn)熱忱地對待每一件事、每一個(gè)人，才會(huì )真心誠意地付出，只有付出才會(huì )有回報。雖然回報并不總是馬上到，但遲早有一天幸運會(huì )降臨的。倘若真是千里馬，總會(huì )有遇到伯樂(lè )的一天。

　　在工作中，困難是常有的事，但只要本著(zhù)對工作的勤奮、扎實(shí)、認真，抓住每一次機遇，不斷地提升自己；對企業(yè)盡職盡責，和企業(yè)、同事融為一體；對自己自信，不成為心理上的奴隸，任何的困難都會(huì )迎刃而解，企業(yè)也會(huì )蒸蒸日上，自己也會(huì )變得越來(lái)越不可替代。一位前輩曾經(jīng)對我說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà)：不要認為別人讓你做一件事是麻煩，換個(gè)角度說(shuō)，那是對你的信任。事實(shí)的確如此，首先這是對你自身價(jià)值的肯定；其次，應該感謝別人給予你的獨一無(wú)二的機會(huì )。愛(ài)崗敬業(yè)，這是每個(gè)上班族都熟知的成語(yǔ)，我認為它的內涵是：用心去做。敬業(yè)表面上看起來(lái)受益的是企業(yè)、領(lǐng)導，但最終的受益者卻是自己！與不同的人打交道，處理各式各樣的問(wèn)題，人生的閱歷也就在一朝一夕間慢慢增長(cháng)。同時(shí)，愉悅而積極熱情的工作態(tài)度也會(huì )讓自己、讓你身邊的每一個(gè)人都能感受到快樂(lè )和自信，在快樂(lè )的環(huán)境中快樂(lè )地工作！

　　對待工作勤奮。工作時(shí)虛度光陰會(huì )傷害雇主，但傷害自己更深。如果一個(gè)人永遠保持勤奮的工作態(tài)度，就會(huì )得到他人的稱(chēng)許和贊揚，就會(huì )贏(yíng)得領(lǐng)導的器重，同時(shí)也會(huì )獲得更多升遷和獎勵的機會(huì )。為此，書(shū)中以細節隱藏機會(huì )為引，深入細致地分析了細節在工作中的比重。夏路列公司以一間試衣室，而成為日本內衣業(yè)的后起之秀;22歲的菲利更是以一把椅子而成為美國鋼鐵行業(yè)僅次于卡內基地富可敵國的重量級人物。我們工作固然是為了生計，但是比生計更可貴的，就是在工作中挖掘自己的潛能，發(fā)揮自己的才干。工作的目的雖然是為了得到薪水維持生計，但工作的質(zhì)量又反映了一個(gè)人未來(lái)發(fā)展的道路。工作所給予的，要比為它付出的更多。如果將工作視為一種積極的學(xué)習經(jīng)驗，那么，每一項工作中都包含著(zhù)許多個(gè)人成長(cháng)的機會(huì )。不滿(mǎn)于薪水低而敷衍了事，損害老板利益的同時(shí)，也使自己的未來(lái)前途變得迷茫。有所施定有所獲，小小的范例說(shuō)明了什么？只要把工作做得更好就不必為錢(qián)而擔憂(yōu)，而工作質(zhì)量高低，只有通過(guò)勤奮苦干來(lái)體現。貪圖安逸，渴望美好生活，終究會(huì )變成一枚苦果。

　　寫(xiě)道這里，我想起一句當下很時(shí)髦的一句話(huà)：態(tài)度決定人生�？傊�，《細節決定成敗》是本值得用心去體會(huì )的好書(shū)，它或許會(huì )改變我們的一些東西，或許不會(huì )，但這并不影響它成為一把開(kāi)啟智慧大門(mén)的鑰匙！