運維工程的試用期總結

運維工程的試用期總結范文

　　運維工程的試用期總結范文一

　　初踏社會(huì )，心情激動(dòng)、緊張、難過(guò)。激動(dòng)的是我終于可以長(cháng)大了，可以開(kāi)始我真正的人生;緊張的是不知自己是否能適應這個(gè)社會(huì )，戰勝這新環(huán)境;難過(guò)的是從此我就要在這純真的學(xué)生生活上畫(huà)上句號了。心里矛盾，腦子里翻天覆地。

　　我現在在XXX科技有限公司工作，擔任運維工程師職位。來(lái)公司已有半月之多的時(shí)間了，在這半個(gè)多月的時(shí)間里真是感觸頗多啊。這半月多的時(shí)間說(shuō)多也多說(shuō)不多也不多啊!說(shuō)多對于熟悉公司的工作制度、工作環(huán)境、工作流程已經(jīng)足夠了，說(shuō)少對于熟悉公司的網(wǎng)絡(luò )架構、技術(shù)服務(wù)還遠遠不夠，這還需要我自己不斷的努力，在技術(shù)上充實(shí)自己才能夠更好的去成為公司的一位合格的員工。

　　這半月里我漸漸的熟悉了公司的工作制度和工作環(huán)境，對于能否完全勝任這份工作現在說(shuō)還有些早，我不能自吹說(shuō)或不負責任的說(shuō)自己可以出色的完成任務(wù)，即使這樣說(shuō)也沒(méi)有人會(huì )相信我(哈哈)�；仡櫸襾�(lái)這半個(gè)月的時(shí)間，我還沒(méi)有真正的自己獨立的完成公司安排給我的任務(wù)。說(shuō)了這么多了，還沒(méi)有說(shuō)到自己來(lái)公司都做了些什么呢，現在該介紹介紹我來(lái)公司的這段時(shí)間的主要做了些什么吧。

　　剛進(jìn)公司，公司就給我們新來(lái)的幾個(gè)人組織了一周的培訓，培訓內容也主要是介紹公司的工作流程、工作中需要注意的事項還有就是簡(jiǎn)單的介紹了公司的網(wǎng)絡(luò )拓撲和網(wǎng)絡(luò )配置，就是這簡(jiǎn)單的介紹也讓我發(fā)現自己不會(huì )的東西太多了，還有很多東西需要學(xué)習啊!

　　來(lái)公司的這段時(shí)間里，我每天的主要的事情也就是熟悉公司的網(wǎng)絡(luò )結構和配置的同時(shí)練習服務(wù)器操作系統的安裝，在這里系統的安裝也不是簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的把系統裝好就可以了，而是要根具客戶(hù)需求的不同而練習安裝不同的操作系統，所裝的操作系統也不是單一的windows20xx，還有像freebsd、centos等等我們沒(méi)有接觸過(guò)的操作系統。因為客戶(hù)的需求不同所要求安裝的系統也就不同了。

　　要說(shuō)給服務(wù)器裝系統對于我們初出校門(mén)在學(xué)校里面沒(méi)有怎么練過(guò)的人來(lái)說(shuō)是一件比較困難的事情，那么服務(wù)器故障排除對于我們來(lái)說(shuō)那就是更加困難了。故障排除要求一個(gè)人要有足夠的實(shí)踐經(jīng)驗，熟悉實(shí)際工作中常出現的故障，而這一切對于一個(gè)初出校門(mén)的學(xué)生來(lái)說(shuō)都是不具有的。面對眼前的困難，我不會(huì )氣餒，相反我會(huì )更加努力的去學(xué)習，不斷的用知識去武裝自己，讓自己能夠盡快的去融入公司，盡快的去勝任公司里安排給自己的任務(wù)，盡快的成為公司里面一位合格的員工。下面在介紹一下我值班的情況吧。

　　第一次給公司值班的時(shí)候，心里面還有些緊張，雖說(shuō)在值班前公司已經(jīng)通知我們幾個(gè)新來(lái)的要值班，自己心里也是做了相應的準備，可是令我沒(méi)有想到的就是第一個(gè)值班的就是我，面對當天突然來(lái)的通知而且還是就是當天值班，是我所料不及的，令我一下不知所措。

　　擔心自己遇到問(wèn)題處理不了，擔心自己會(huì )出錯，幸運的'事最后還是在同事的幫助下比較順利的完成了值班任務(wù)。再講講值班時(shí)主要的任務(wù)吧，聽(tīng)起來(lái)很簡(jiǎn)單，也就是監控網(wǎng)絡(luò )，如果發(fā)現客戶(hù)的機器不能ping通或丟包很?chē)乐鼐屯ㄖ�客服讓客服通知客�?hù)。

　　但是在通知客服之前我們還需要判斷客戶(hù)的機器是在那里不通或是在那里開(kāi)始丟包嚴重，是自己公司網(wǎng)絡(luò )的問(wèn)題還是公網(wǎng)上的問(wèn)題還是客戶(hù)自己網(wǎng)絡(luò )的問(wèn)題，這都需要我們判斷出來(lái)以后通知客服。而這都是我不熟悉的，都需要自己去學(xué)習的東西。

　　最后把我在公司工作中遇到的問(wèn)題做一下簡(jiǎn)單的總結：

　　1. 客戶(hù)反映某機房延遲特別大，丟包。

　　分析方法:首先登陸到外地的測試機上(電信、網(wǎng)通)先做ping測試，看是否延遲大，如果延遲確實(shí)大，就做tracert測試，分析是從哪一跳延遲開(kāi)始增大，如果在tracert結果中發(fā)現是從中間位置延遲開(kāi)始增大的，那即可判斷問(wèn)題發(fā)生在骨干網(wǎng)，如果在tracert結果中發(fā)現延遲是從最后一跳開(kāi)始增大的，那即可判斷問(wèn)題是發(fā)生在機房。

　　2. 客戶(hù)反映連接不上某機房的機器。

　　分析方法：首先自己親自連一下客戶(hù)的機器，如果連不上，先從網(wǎng)絡(luò )方面分析情況，先ping此機器的網(wǎng)關(guān)IP是否能通，a：如能通，則此段網(wǎng)絡(luò )是正常的，再判斷此服務(wù)器是否宕機，網(wǎng)線(xiàn)是否有問(wèn)題(查看網(wǎng)卡指示燈是否正常)，是否有arp欺騙攻擊(可用綁定mac地址的辦法解決);b：如不通，則登入到外地的測試機上做tracert測試，檢查到哪一跳不通，進(jìn)而得到問(wèn)題原因。

　　3. 重裝系統時(shí)找不到硬盤(pán)

　　1. 無(wú)物理硬盤(pán)設備

　　2. 硬盤(pán)線(xiàn)纜連接問(wèn)題

　　3.沒(méi)有安裝硬盤(pán)控制器驅動(dòng)或驅動(dòng)不相符(查找相應的驅動(dòng)程序)

　　實(shí)習是為將來(lái)打基礎的重要階段，珍惜自己每一個(gè)工作的機會(huì )，不論什么人，什么學(xué)歷，從事什么工作，好好的表現、展示自己的能力，不要錯過(guò)好的機遇。沒(méi)有一件事情是輕輕松松的，但每一件事都是讓人成長(cháng)的，經(jīng)歷一段過(guò)程，喜悅或是艱辛，盡管經(jīng)歷的方式不盡相同，但它的結果是相同的，我們都會(huì )因涉事而成長(cháng)。

　　運維工程的試用期總結范文二

　　我是x市一名電信工作人員，在今年年初我加入x公司，初入公司的我對一些事情不是特別了解，在領(lǐng)導及同事的幫助指導下，以及我自身的努力，我由一名職場(chǎng)小白，轉變?yōu)閷?zhuān)業(yè)的維護人員，無(wú)論是在對工作的敬業(yè)精神上及思想境界上，我都有了很大的提升，而且在業(yè)務(wù)能力上也提升不少呢。

　　回想在x司一年的工作里，不僅在業(yè)務(wù)上有了很大的收獲，我還認識了很多的良師益友，在他們的身上我學(xué)到了很多的經(jīng)驗，雖然一年的學(xué)習中我提升了不少，可是在一些方面還是有許多的不足，14年馬上就要過(guò)去了，現在對自己一年的工作及學(xué)習情況做一個(gè)總結。

　　從初入司的職場(chǎng)小白到如今專(zhuān)業(yè)的維護人員，在這一年的.時(shí)候里我學(xué)習到了很多，比如，維護人員的工作態(tài)度及責任性，都是我需要學(xué)習的，像我們平時(shí)的工作，每天都要對機房進(jìn)行溫度、濕度等各項指標進(jìn)行記錄，檢查等。還有對設備電路是否正常運行進(jìn)行檢測等等，以及有的時(shí)候還需要簡(jiǎn)單的處理一些專(zhuān)業(yè)投訴，使各項設備能夠正常的運行，這一切的一切都必須要求我們有極致的耐心及細心。

　　在做了半年多的初級工作并對業(yè)務(wù)各項專(zhuān)業(yè)專(zhuān)業(yè)知識熟悉一些后，自己選擇成為一名運維人員，這樣對運維學(xué)習會(huì )更透徹一些。始終以做好設備維護工作，保證網(wǎng)絡(luò )安全可靠地運行為主題，及時(shí)發(fā)現故障點(diǎn)，迅速處理故障，使網(wǎng)絡(luò )有效暢通的運行。在這1年的工作和學(xué)習中，我學(xué)到了很多技術(shù)上和業(yè)務(wù)上的知識，與同事合作更加默契，從他們的身上我學(xué)道了很多專(zhuān)業(yè)知識和做人的道理，也非常慶幸在剛上路的的時(shí)候有他們陪伴，相信在以后的工作道路上會(huì )做出更好的成績(jì)。

　　在這近一年的學(xué)習、工作中，我發(fā)現自己離一個(gè)專(zhuān)業(yè)的運維人員還是一定的差距，包括在工作技能、習慣、思維以及專(zhuān)業(yè)知識上都不是特別的成熟，這些都是以后需要在工作中不段的努力及提高的方面，細細回想自己在這一年里還有好許多方面做的不是特別好。

　　1.工作不夠精細化，每次發(fā)現自己不足的地方要及時(shí)改正和總結，避免以后在出現類(lèi)似錯誤，對傳輸專(zhuān)業(yè)設備、資源方面了解不是太透徹，要利用周?chē)�身邊的人和資源提高自己的工作能力。

　　2.工作不夠靈活，平時(shí)缺少與同事之間的溝通，做事要分清主次，抓主要矛盾，劃清界限，哪些是本質(zhì)工作，哪些是幫助，哪些是必須做的，要想清楚。怎么和其他部門(mén)人員進(jìn)行溝通，怎么和本部門(mén)人員進(jìn)行溝通，怎么和用戶(hù)溝通，這些都是以后需要重點(diǎn)溝通和學(xué)習的地方。

　　在今后的生活及學(xué)習中，一定要時(shí)刻注意著(zhù)自己的不足，在平時(shí)的時(shí)候養生良好的習慣，這樣在工作中才能夠得心應手，多學(xué)習一些專(zhuān)業(yè)技能為自己的充充電，使自己盡快的成長(cháng)起來(lái)，讓自己變的更加專(zhuān)業(yè)，努力為x司的發(fā)展出自己的一份力。

　　運維工程的試用期總結范文三

　　20xx年，節目部又走過(guò)了風(fēng)風(fēng)雨雨的一年，這里面有曾經(jīng)值得期待的事情，有令人高興的回憶，而更多的是需要總結過(guò)去這一年中的工作存在的問(wèn)題和及待解決

　　的難題。認真回顧總結xx年節目部的工作，有以下幾點(diǎn)值得說(shuō)說(shuō)：

　　一、自辦節目潮落難潮起

　　從1997年開(kāi)播自辦節目《錢(qián)庫新聞》和《點(diǎn)歌臺》以及連續劇以來(lái)，也曾經(jīng)在1997-1999三年取得過(guò)相當不錯的佳績(jì)，連續三年在《蒼南新聞》錄用率中緊隨龍港站后面，廣告業(yè)務(wù)和點(diǎn)歌收入也得到了豐厚的回報�，F在回想起那是個(gè)節目部發(fā)展的黃金時(shí)期。隨著(zhù)數字設備的出現和原有設備的逐漸老化，自辦節目幾經(jīng)波折，停停播播，上送新聞及播出的圖像質(zhì)量極差，造成廣告收入來(lái)源不斷流失，同時(shí)大大挫傷節目部上送縣臺的積極性，原因匆庸贅言。直至今年年初，原本計劃跟有關(guān)鄉鎮協(xié)商購買(mǎi)新設備事宜，因種種因素告吹。錢(qián)庫站的新聞運作陷入了十分尷尬的境地。值得欣喜的是，在站領(lǐng)導的極力斡旋下，我們9月份又有了一臺能拍的攝像機，雖然不是新的，可是大家都十分珍惜這雪中送碳的來(lái)之不易。從9月中旬開(kāi)始，我們的記者全力以赴去拍新聞，不管路有多遠，只要哪里有新聞線(xiàn)索，我們都會(huì )立馬趕往新聞現場(chǎng)。譬如發(fā)生在大漁小岙村的爆竹爆炸事故，其實(shí)不在我們拍攝的區域范圍內，而節目部記者顧不上吃午飯馬不停蹄奔赴事故現場(chǎng)，為的是能及時(shí)拍到新鮮的第一手新聞素材，體現出良好的敬業(yè)精神。同時(shí)，這期間我們也拍了不少群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)的社會(huì )好新聞，比如拍過(guò)蜂巢的遷移和奇形怪狀，抓拍警民合力當街擒歹徒的現場(chǎng)新聞，這些好新聞不僅在《蒼南新聞》中播出，而且在市臺的頻道中也播出。這些成績(jì)的取得是可喜的，但距離我們實(shí)現上送入三甲的目標還需加倍努力和付出。另外，我們還面臨許多及待解決的問(wèn)題，沒(méi)有《錢(qián)庫新聞》和連續劇等自辦節目的形成，始終都制約著(zhù)我們新聞事業(yè)的更大發(fā)展空間，播出制作攝像機的更新問(wèn)題及演播室燈光的更換，這些問(wèn)題都是擺在面前及需解決的事情，唯有一步一步解決硬件方面存在的問(wèn)題，我們的新聞事業(yè)才能慢慢走上正軌，去創(chuàng )造更大的輝煌。

　　二、加強制度建設，強化內部管理

　　制度的建設是為了更好的管理好人。以事論事，一直以來(lái)節目部人員的一舉一動(dòng)都備受大家的關(guān)心。打個(gè)比方，節目部的人員哪個(gè)時(shí)候有點(diǎn)事不在勤，好象就會(huì )有很多人關(guān)心，但是其它科室有人不在勤就沒(méi)有人會(huì )去理會(huì )。針對這樣的情況，節目部也認真思考過(guò)原因，除了節目部人員自身存在的問(wèn)題外，很多時(shí)候也是采訪(fǎng)工作的性質(zhì)決定的，其突發(fā)性和時(shí)間的不穩定性常常給人以不在勤或者考勤不正常的感覺(jué)，所以這就對節目部采編人員提出更高的要求，圍繞著(zhù)以人為本的思想，通過(guò)討論，節目部在站相關(guān)制度的基礎上制訂相應的制度，以制度去約束人，把采編人員的工作行為規范起來(lái)，是強化內部管理的關(guān)鍵。只有人人自覺(jué)遵守了制度，才能去更好地完成份內份外的工作。最近，節目部出臺了衛生值班制和雙休日值班制度，通過(guò)一段時(shí)間的執行，辦公室衛生情況保持的非常好，同時(shí)每個(gè)人的工作作風(fēng)和精神發(fā)生了較大的變化。另一方面，采編人員學(xué)習的氣氛較為濃厚，通過(guò)相互交流拍攝及寫(xiě)新聞稿心得，共同提高業(yè)務(wù)水平，同時(shí)，我們還經(jīng)常在網(wǎng)上學(xué)習兄弟站新聞寫(xiě)作的獨到之處，借鑒他們好的經(jīng)驗，為我所用，還密要關(guān)注人民網(wǎng)及溫發(fā)網(wǎng)的宣傳動(dòng)態(tài)，隨時(shí)掌握各種宣傳信息和把握正確的輿論導向，有助于我們正確理解黨的路線(xiàn)、方針、政策�，F在，節目部人員都懷著(zhù)一個(gè)共同信念，齊心合力，共同堅定信念，把節目部再次塑造成五優(yōu)班組。

　　三、嚴格把握機房播出關(guān)

　　機房播出環(huán)節是我站整個(gè)工作的重中之重，播出質(zhì)量的`好壞直接關(guān)系到我站的社會(huì )效應，網(wǎng)絡(luò )建設和新聞的采編最終都是為播出服務(wù)，因此，機房準確無(wú)誤，及時(shí)正常播出是極其重要的。然而，機房的管理都是一直最難管理的，其中人員的素質(zhì)不高和責任心不強是問(wèn)題的關(guān)鍵所在，有些播出人員連最簡(jiǎn)單的機器故障和設備的功能都不能排除使用，另外容易懶散的工作作風(fēng)經(jīng)常使播出環(huán)節出現差錯。面對這些嚴峻的問(wèn)題，節目部將致力于以人為本的思想，進(jìn)行管理，進(jìn)行思想教育和業(yè)務(wù)技能培訓，從不斷完善人的素質(zhì)和思想境界的提高，以此來(lái)保證播出系統的正常運作。

　　20xx年即將過(guò)去，也是不平凡的一年，這一年我們在困難中走過(guò)，在不斷進(jìn)步中摸索，開(kāi)拓創(chuàng )新，孜孜以求，一條可行的發(fā)展路子。20xx年又是承前啟后的一年，展望xx年，節目部將繼續發(fā)揚好的傳統作風(fēng)，秉承以往過(guò)硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)，再接再勵，在站領(lǐng)導的直接關(guān)懷下，把今后的新聞辦得更好，為錢(qián)庫站帶來(lái)更多的榮譽(yù)和效益。

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