離職后社保的處理方法

離職后社保的處理方法

　　由于勞動(dòng)法方面知識的薄弱，很多職場(chǎng)人離職之后，都不了解社保的轉移工作。那么，當與用人單位解除勞動(dòng)合同后，社保是否會(huì )受到影響呢 ? 下面以案例形式向您支招。

　　案例：海淀區夏女士：我于 2004 年開(kāi)始直至現在，在北京的一家外企工作，單位給我繳納了社會(huì )保險。今年初，由于公司撤資，要與我解除勞動(dòng)合同。

　　請問(wèn)：勞動(dòng)合同解除后，我可不可以領(lǐng)取失業(yè)金 ? 如果可以，那么領(lǐng)取后對我再就業(yè)后的其它社保的續繳有沒(méi)有影響 ?

　　市人力社保局：您屬于外埠城鎮戶(hù)口人員，在本市企業(yè)工作，并繳納了失業(yè)保險費。依據北京市勞動(dòng)和社會(huì )保障局的規定，用人單位與外省市城鎮職工終止、解除勞動(dòng) ( 聘用 ) 合同或者工作關(guān)系時(shí)，應持《社會(huì )保險登記證》、《北京市繳納失業(yè)保險費人員花名冊》、勞動(dòng)和社會(huì )保障部門(mén)批準使用外省市人員的證明和《北京市外來(lái)人員就業(yè)證》到參統的社保中心為其辦理繳納失業(yè)保險費轉移或者一次性領(lǐng)取失業(yè)保險金手續。

　　外省市城鎮職工與用人單位終止、解除勞動(dòng) ( 聘用 ) 合同或者工作關(guān)系后回原籍的，由參統的社保中心將其應享受的失業(yè)保險待遇，隨失業(yè)保險關(guān)系一并劃轉至其戶(hù)口所在地的縣以上經(jīng)辦失業(yè)保險的社會(huì )保險經(jīng)辦機構。需劃轉的失業(yè)保險待遇包括失業(yè)保險金、醫療補助金和職業(yè)培訓、職業(yè)介紹補貼。

　　醫療補助金和職業(yè)介紹、職業(yè)培訓補貼按其應享受失業(yè)保險金總額的 1/2 計算 ; 繼續在本市就業(yè)或者失業(yè)的，由社保中心為其開(kāi)具繳費證明 ; 對失業(yè)的，按照本市城鎮失業(yè)人員的標準，將其應領(lǐng)取的失業(yè)保險金通過(guò)銀行撥付給用人單位，由用人單位一次性發(fā)給本人。

　　依據本市相關(guān)政策的規定，在領(lǐng)取失業(yè)金期間不繳納社會(huì )保險費 ; 本市的社會(huì )保險繳費年限累加計算，也就是您在原單位的繳費年限與您重新在本市就業(yè)后的繳費年限累加計算。