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關(guān)于待遇矛盾問(wèn)題的總結帖!
在華為公司,不只是新老員工間的待遇矛盾,即使同樣級別的管理者、干部,待遇差別也很大,這個(gè)問(wèn)題是不能拿出來(lái)說(shuō)的,大家擺正心態(tài),努力工作,提升自己,才是在公司獲得高回報的王道!
立此帖總結,希望大家不要再討論了,牢騷無(wú)用,物競天擇,適者生存!
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