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期末考試之校長(cháng)寄語(yǔ)
一、關(guān)于高一年級前期工作
高一年級半期以來(lái)的工作，可以用兩個(gè)詞來(lái)總結：井然有序，扎實(shí)有效。
一是年級組長(cháng)管理工作得力、到位，班主任積極配合，嚴抓新班級的紀律和習慣養成，高一的起始工作做得很好;
二是備課組長(cháng)對本學(xué)科的計劃周到，訓練有序，教學(xué)計劃落實(shí)較好;
三是任課老師工作塌實(shí)、負責，高一的起始教學(xué)重視課本，重視基礎，抓得很實(shí);
四是學(xué)生管理工作穩定、有序，幾乎沒(méi)有上課還在校園里閑逛的學(xué)生，早中晚自習遲到學(xué)生極少而且有班主任值班加強紀律管理，對于嚴重違犯校紀校規的都給予紀律處分，學(xué)生就寢和衛生也管得很?chē)馈?/p>
五是這次考試學(xué)生成績(jì)也有很多看點(diǎn)：最高963.5分,900及以上5人，840分及以上30人，800分及以上70人。
二、做好分析反思工作：
1、高一年級工作的特點(diǎn)，具體表現在“四有”上：
目標引領(lǐng)有條不紊;
班級管理有板有眼;
思想教育有的放矢;
教師配合有目共睹。
2、成績(jì)取得的關(guān)鍵在于八個(gè)字：不尚空談，真抓實(shí)干。
3、關(guān)于半期考試的分析與反思，其主要目的是：
希望我們的班級和老師，總結成績(jì)與經(jīng)驗，查找問(wèn)題與教訓，明確目標與對策。
三、對后半期工作的建議：
1.進(jìn)一步加強集體備課，落實(shí)教學(xué)常規，控制難度，狠抓基礎，分層指導，分步到位，加強班級的科學(xué)管理，協(xié)調學(xué)科的均衡發(fā)展，對學(xué)生進(jìn)行心理指導和學(xué)法指導，培養興趣，樹(shù)立信心，加強落實(shí)各項措施特別強調基礎年級注重基礎的落實(shí)，要夯實(shí)基礎，注重落實(shí)，講課注意細、慢、淺、實(shí)，分步驟、分階段提高難度。也期待每位老師樹(shù)立責任意識、質(zhì)量意識、效率意識，真做實(shí)干，把教學(xué)工作落實(shí)到每個(gè)細節。
2. 管理學(xué)生不僅僅是班主任的事，也是全體教師的事，特別是科任老師的事，管教管導。要求全體教師“關(guān)注班級管理、關(guān)注學(xué)生成人、關(guān)注學(xué)生習慣、關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)�！弊尭咭粚W(xué)生愉快學(xué)習、學(xué)習愉快;讓學(xué)�；蛭夷昙壵嬲蔀橐粋�(gè)學(xué)生成長(cháng)、受益的地方。
3. 各班要召開(kāi)半期考試總結班會(huì )，激發(fā)同學(xué)們爭先創(chuàng )優(yōu)意識，掀起學(xué)習高潮。希望這次取得好成績(jì)的同學(xué)再接再厲，百尺竿頭更進(jìn)一步，在期末考試中，再攀高峰;希望其他同學(xué)，以班上的進(jìn)步的同學(xué)為榜樣，頑強拼搏，激起直追，刻苦努力，爭創(chuàng )一流。
四、對年級工作的要求： “超越”、“合作”、“落實(shí)”
要有超越意識，合作意識，落實(shí)各項教育教學(xué)目標。競爭非常激烈，期末考試是全市統考，這對我們本學(xué)期的工作的一次檢驗。統考成績(jì)的好壞對我們下一步的工作會(huì )有很大的影響。
鞏固教學(xué)中心，構建高效課堂
按照開(kāi)學(xué)初學(xué)校提出的落實(shí)教學(xué)常規的工作思路：我們要以質(zhì)量求生存，以規范創(chuàng )優(yōu)質(zhì)，以創(chuàng )新樹(shù)特色，以發(fā)展強實(shí)力，努力開(kāi)創(chuàng )高一年級教學(xué)工作新局面。
(一)教學(xué)工作取得的成績(jì)
1、教師的觀(guān)念在轉變。在新課程理念的引領(lǐng)下，新的課程理念不斷深入教師的內心世界，在集體備課，公開(kāi)課的展示中得到體現。
2、教師的工作作風(fēng)進(jìn)一步端正，備課組精誠團結，絕大多數教師扎實(shí)工作，教風(fēng)和學(xué)風(fēng)出現明顯好轉。
3、常規教學(xué)基本環(huán)節得到落實(shí)，備、講、輔、改、測五大基本環(huán)節落實(shí)基本到位。
(二)當前教學(xué)工作存在的主要問(wèn)題
半學(xué)期來(lái)，我們年級雖然取得了一些成績(jì)，但是與社會(huì )和學(xué)生家長(cháng)對我們的要求還有較大差距。認真總結過(guò)去成就的同時(shí)，我們也要清醒的認識到當前教學(xué)工作存在的問(wèn)題，主要表現在以下幾個(gè)方面：
1、全體教師觀(guān)念需要進(jìn)一步更新，教學(xué)方法需要進(jìn)一步改進(jìn)，教學(xué)的精細化程度需要進(jìn)一步提高。努力完成教師演示實(shí)驗和學(xué)生實(shí)驗。新課改的要求對我們教師、學(xué)生都提出了新的更高的要求。如果我們對課改的認識還不充分，教學(xué)理念，教學(xué)方法，教學(xué)要求，還是按老一套，要取得優(yōu)異的成績(jì)是很困難的。所以我們應該相互研討，不斷的學(xué)習，努力提升自己，以便盡快適應新的要求，以便在新課改新一輪洗牌有自己的一席之地。
2、教師隊伍建設有待進(jìn)一步加強。少數教師拼搏奉獻的意識不強，少數教師工作主動(dòng)性差。教師是與學(xué)生靈魂打交道的職業(yè)，社會(huì )和家長(cháng)對教師的要求遠遠高于其他職業(yè)，特別是對我們一中教師要求更高。
4、各種管理特別是學(xué)生管理還有待完善。工作欠深入、欠落實(shí)的現象依然存在;課堂教學(xué)管理不嚴，部分教師的課堂效益低下。
(三)教學(xué)工作幾點(diǎn)思考：
1、如何真正落實(shí)教學(xué)中心地位。
堅持以教學(xué)為中心，根本在于切實(shí)轉變思想觀(guān)念。要強化教學(xué)工作中心地位，要緊抓“四個(gè)著(zhù)力點(diǎn)”，即“教師、學(xué)生、教學(xué)、創(chuàng )新”。
所謂“教師著(zhù)力點(diǎn)”，是因為教師是教育教學(xué)的實(shí)施者，是鞏固教學(xué)中心，構建高效課堂的關(guān)鍵性條件。教師的核心在教師的觀(guān)念、在教師的責任心、在教師的積極性。
所謂“學(xué)生著(zhù)力點(diǎn)”，學(xué)校的各項工作都是為了提高學(xué)生的培養質(zhì)量，學(xué)生是主體。
所謂“教學(xué)著(zhù)力點(diǎn)”，就是要把搞好教學(xué)、提高教學(xué)質(zhì)量作為思考問(wèn)題的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。
所謂“創(chuàng )新著(zhù)力點(diǎn)”，要求教師具有較強的創(chuàng )新精神和創(chuàng )新意識，創(chuàng )新教學(xué)設計和教學(xué)方法;促進(jìn)學(xué)生創(chuàng )造性學(xué)習，在學(xué)習中培養創(chuàng )新意識，提高創(chuàng )新能力。
2、如何構建效率課堂，落實(shí)課堂教學(xué)的核心地位
課堂教學(xué)活動(dòng)不僅僅成為傳授知識、訓練技能的過(guò)程，更應成為信息傳遞、情感交流、思維碰撞的過(guò)程，成為師生共渡的歷程。在傳授知識的同時(shí)，充分發(fā)揮學(xué)生的主觀(guān)能動(dòng)性，把知識內化為學(xué)生的能力，升華為學(xué)生的創(chuàng )新能力。
教師：做到“四個(gè)精心”：教師要精心設置教學(xué)情境，尊重學(xué)生的生活經(jīng)驗，激發(fā)情趣，啟發(fā)思維;教師要精心設計有較高價(jià)值的問(wèn)題，追求學(xué)生思維的質(zhì)量、思維的密度。要精心設計訓練，選題精當，適當減輕學(xué)生簡(jiǎn)單重復課業(yè)負擔，精講精析，注重遷移，舉一反三;要精心引導學(xué)生自己去發(fā)現問(wèn)題、提出問(wèn)題，培養學(xué)生良好的學(xué)習習慣和創(chuàng )新意識。
3、如何理清管理思路，開(kāi)創(chuàng )教學(xué)新局面
學(xué)校本周一專(zhuān)門(mén)對教師開(kāi)會(huì )，強化教學(xué)責任管理。我們年級教師要樹(shù)立崗位責任意識，認真履行崗位職責。
學(xué)校繼續推行質(zhì)量目標管理。學(xué)校的中心工作是教學(xué)，在教學(xué)管理中實(shí)施目標管理，是促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高的有效手段。學(xué)校從實(shí)際出發(fā)，已經(jīng)制訂出教學(xué)管理工作的總體目標，年級也分解到班級，落實(shí)到教師和學(xué)生個(gè)人身上。
三年高中基礎年級很關(guān)鍵，讓我們以自強不息的精神，以精益求精的態(tài)度，樹(shù)立質(zhì)量第一意識，內強素質(zhì)，嚴格管理，再樹(shù)信心，再寫(xiě)新篇!
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